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¿Qué es el desempleo?
Consecuencias negativas
Tipos y causas del desempleo
Las estadísticas de empleo
Desempleo en el mundo
Desempleo en España
¿Qué es el desempleo?
El desempleo, también
conocido como paro.
Es la situación en la que se
encuentran las personas
que teniendo edad,
capacidad y deseo de
trabajar no ocupan ni
pueden conseguir un
puesto de trabajo.
consecuencias negativas
En general: Desocupa una parte de la población y no se
aprovecha todo el potencial del país.
Para el estado: Disminuyen los ingresos y aumenta el
gesto público.
A nivel personal: Pérdida de calidad de vida debido a la
disminución de ingresos.
Tipos de desempleo
Friccional: Es un desempleo voluntario de personas, qué
podrían estar trabajando, pero se toman un tiempo para
estudiar, encontrar un trabajo mejor…
Estacional: Son ciertas actividades que solo requieren
mano de obra en cierta época.
Cíclico: Aumenta en las épocas de crisis económicas.
Estructural: Desempleo originado por las diferencias
entre las cualificaciones o localización de la oferta de
trabajo y las cualificaciones o localización requeridas por
los empleadores de la misma,
Causas del desempleo
Las características de los trabajadores:
-La cualificación del trabajador y las horas de trabajo.
La demanda insuficiente:
-El problema está en las sociedades.
La existencia de salarios mínimos:
-El paro desaparecería si funcionara libremente la ley de la
oferta y la demanda
-Los gobiernos establecen un Salario Mínimo
Interprofesional(SMI),para evitar abusos empresarios.
las esTadÍdTiCas de empleo
2 PASOS
Dividir la población en grupos de acuerdo con su
participación en el producto.
Analizar los grupos de población con unos
indicadores específicos o tasas.
La población total se divide en: Menores de 16,
Inactivos, Parados y Ocupados.
desempleo eN el muNdo
EL DESEMPLEO EN ESPAÑA
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ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO
¿Qué es la OIT?
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Objetivos de la OIT
¿Qué ES LA OIT?
OIT: Organización Internacional del Trabajo
Es un organismo especializado dela Naciones Unidas
que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las
relaciones laborales.
Fue fundada el 11 de abril de 1919 en virtud del
tratado de Versalles.
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La OIT supervisa la aplicación de los Convenios de la
OIT ratificados por los Estados miembros. Esto se
hace mediante:
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La Comisión Tripartita de la Conferencia
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Causas y tipos de desempleo en

  • 1.
  • 2. índice ¿Qué es el desempleo? Consecuencias negativas Tipos y causas del desempleo Las estadísticas de empleo Desempleo en el mundo Desempleo en España
  • 3. ¿Qué es el desempleo? El desempleo, también conocido como paro. Es la situación en la que se encuentran las personas que teniendo edad, capacidad y deseo de trabajar no ocupan ni pueden conseguir un puesto de trabajo.
  • 4. consecuencias negativas En general: Desocupa una parte de la población y no se aprovecha todo el potencial del país. Para el estado: Disminuyen los ingresos y aumenta el gesto público. A nivel personal: Pérdida de calidad de vida debido a la disminución de ingresos.
  • 5. Tipos de desempleo Friccional: Es un desempleo voluntario de personas, qué podrían estar trabajando, pero se toman un tiempo para estudiar, encontrar un trabajo mejor… Estacional: Son ciertas actividades que solo requieren mano de obra en cierta época. Cíclico: Aumenta en las épocas de crisis económicas. Estructural: Desempleo originado por las diferencias entre las cualificaciones o localización de la oferta de trabajo y las cualificaciones o localización requeridas por los empleadores de la misma,
  • 6. Causas del desempleo Las características de los trabajadores: -La cualificación del trabajador y las horas de trabajo. La demanda insuficiente: -El problema está en las sociedades. La existencia de salarios mínimos: -El paro desaparecería si funcionara libremente la ley de la oferta y la demanda -Los gobiernos establecen un Salario Mínimo Interprofesional(SMI),para evitar abusos empresarios.
  • 7. las esTadÍdTiCas de empleo 2 PASOS Dividir la población en grupos de acuerdo con su participación en el producto. Analizar los grupos de población con unos indicadores específicos o tasas. La población total se divide en: Menores de 16, Inactivos, Parados y Ocupados.
  • 9. EL DESEMPLEO EN ESPAÑA
  • 11. ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO ¿Qué es la OIT? Cuándo se creó Sus funciones Objetivos de la OIT
  • 12. ¿Qué ES LA OIT? OIT: Organización Internacional del Trabajo Es un organismo especializado dela Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11 de abril de 1919 en virtud del tratado de Versalles.
  • 13. Funciones de la oit La OIT supervisa la aplicación de los Convenios de la OIT ratificados por los Estados miembros. Esto se hace mediante: La Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones. La Comisión Tripartita de la Conferencia Internacional del Trabajo sobre la Aplicación de Convenios y Recomendaciones.
  • 14. objetivo de la oit La promoción de la justicia social. El reconocimiento de las normas fundamentales del trabajo. La creación de oportunidades de empleo