ANGEL ZAMBRANO
    C.I.: 20.226.061
EMPRESA
La empresa nació para atender las necesidades de
la sociedad, creando satisfactorias a cambio de una
retribución que compensara el riesgo, los esfuerzos
y las inversiones de los empresarios. La empresa al
estar formada de hombres alcanza la categoría de
un ente social con características y vida propia, que
favorece el progreso humano como finalidad
principal al permitir en su seno la autorrealización
de sus integrantes y al influir directamente en el
avance económico del medio social en el que actúa.
¿Qué es una empresa?
Es una entidad económica de carácter
 pública o privada, que está integrada por
 recursos humanos, financieros,
 materiales y técnico-administrativos, se
 dedica a la producción de bienes y/o
 servicios para satisfacción de
 necesidades humanas, y puede buscar o
 no lucro.
Generalidades de una empresa:

Es una unidad productiva dedicada y
 organizada para la explotación de una
 actividad económica.
Relación empresa -consumidor
 El mercado es un conjunto de consumidores
 potenciales y proveedores de satisfacción, es
 donde se encuentran las necesidades y los
 productos, por lo cual la empresa debe orientarse
 hacia la necesidad.
Objetivos de la empresa:
 Producir bienes y servicios.
 Obtener beneficios.
 Lograr la supervivencia.
 Mantener un crecimiento.
 Ser rentable.
Valores institucionales de la empres
  :
 Económicos
 Sociales
 Técnicos
Hay muchos ángulos para definir las finalidades
    de una empresa según la perspectiva de dueño,
    gerente, socio, empleado, cliente, comunidad o
    asesor:
   Satisfacer a los clientes
   Obtener la máxima rentabilidad
   Obtener resultados a corto plazo
   Beneficiar a la comunidad
   Dar servicio a los clientes
   Beneficiar a los empleados
   Dar imagen personal
Las empresas se pueden clasificar de la
siguiente manera:
 Sectores Económicos/actividad o giro
 El origen de su capital.
 Su Tamaño
 Conformación de su capital
 El pago de impuestos
 Por su régimen jurídico
 La función social
 La forma de explotación
 Duración
POR SECTORES ECONOMICOS
 AGROPECUARIAS
 Agricultura, ganadería, Silvicultura y pesca
POR SECTORES ECONOMICOS
 INDUSTRIALES
 Extractivas: Dedicadas a explotar recursos naturales.
   Ejemplo: Cerrejón, ECOPETROL, Minas de Oro del
   Chocó.
 Manufactureras Bienes de producción y bienes de
   consumo final
 COMERCIALES: Desarrolla la venta de los productos
   terminados en la fábrica.
   Mayoristas, minoristas, comisionistas
 SERVICIO
 Transporte, turismo, educación, salud, finanzas
 Servicios públicos (Comunicación, energía y agua)
 Consultaría (asesorìa, promoción, ventas, publicidad)
POR SU TAMAÑO
 Grande: Su constitución se soporta en grandes cantidades de
  capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al
  año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo:
  Comestibles La Rosa, Postobón, Gino Pascalli, etc.).
  Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el volumen de
  ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores
  superior a 20 personas e inferior a 100.
  Pequeñas: Se dividen a su vez en.
 Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son
  muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20
  personas.
 Micro: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos solo se
  establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores
  no excede de 10 (trabajadores y empleados).
 Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia
  es el motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva.
POR EL ORIGEN DEL CAPITAL
 Público: Su capital proviene del Estado o Gobierno.
  Ejemplo: Alcaldía de Pereira, Gobernación de
  Risaralda.
 Privado: Son aquellas en que el capital proviene de
  particulares. Ejemplo: Sociedades comerciales.
 Economía Mixta: El capital proviene una parte del
  estado y la otra de particulares. Ejemplo: Bancafé, La
  Previsora S.A.
POR LA EXPLOTACIÓN Y CONFORMACIÓN DE SU CAPITAL
Multinacionales: En su gran mayoría el capital es
  extranjero y explotan la actividad en diferentes países del
  mundo (globalización). Ejemplo: Nicole
  Grupos Económicos: Estas empresas explotan uno o
  varios sectores pero pertenecen al mismo grupo de
  personas o dueños. Ejemplo: Alejandro Echavarria,
  Manuel Mejia Jaramillo, Carlos Ardilla Lulle, Manuel
  Carvajal Sinisterra, Jimmy Mayer, Eduardo Santos,
  Hernando Caicedo Caicedo, Fernando Mazuera, Julio
  Mario Santo Domingo y Luis Carlos Sarmiento Angulo.
Nacionales: El radio de atención es dentro del país
  normalmente tienen su principal en una ciudad y
  sucursales en otras.
  Locales: Son aquellas en que su radio de atención es
  dentro de la misma localidad.
POR EL PAGO DE IMPUESTOS a las
 Sucesiones líquidas: En este grupo corresponde
  herencias o legados que se encuentran en proceso de
  liquidación.
  Régimen Simplificado: Pertenecen los comerciantes que
  no llenan requisitos que
 Exige la DIAN. Ejemplo: Las pequeñas tiendas, no están
  obligados a llevar contabilidad.
  Régimen Común: Empresas legalmente constituidas y
  sobrepasan las limitaciones del régimen simplificado,
  deben llevar organizadamente su contabilidad.
  Gran Contribuyente: Agrupa el mayor número de
  empresas con capitales e ingresos compuestos en cuantías
  superiores a los miles de millones de pesos. Son las más
  grandes del país.
POR REGIMEN JURIDICO
 SOCIEDAD ANONIMA
SOCIEDAD COOPERATIVA
SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
SOCIEDAD DE CAPITAL VARIABLE
SOCIEDAD CIVIL
ASOCIACIÒN CIVIL
POR LA FUNCIÓN SOCIAL
  Con Ánimo de Lucro: Se constituye la empresa
  con el propósito de explotar y ganar más dinero.
  Trabajo Asociado: Grupo organizado como
  empresa para beneficio de los integrantes E.A.T.
  Sin Ánimo de Lucro: Aparentemente son
  empresas que lo más importante para ellas es el
  factor social de ayuda y apoyo a la comunidad.
  Economía Solidaria: En este grupo pertenecen
  todas las cooperativas sin importar a que actividad
  se dedican lo más importante es el bienestar de
  los asociados y su familia.
POR SU DURACION

TEMPORALES Y PERMANENTES
Elementos de la empresa
Bienes materiales
 Maquinaria, herramientas, productos, dinero, etc.
Hombres
 Obreros, empleados, supervisores, técnicos, ejecutivos,
   directores, etc.
Sistemas
 Financieros, producción, ventas, administrativos, etc.
    (Reyes Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 72 – 74)
Finalidad
Fin inmediato
 La producción de bienes y servicios para un mercado.
Fin mediato
 Analizar que se busca en esa producción de bines y
   servicios
     Empresa Privada
       Beneficio económico.

     Empresa Pública
       Carácter social. (Reyes Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 84-85)
Finalidad
Finalidades subjetivas
 Prestigio social, responsabilidad social, fuentes de
   trabajo, ecologistas, etc.
Otros Fines
 Por parte de los empleados:
       Garantía de su futuro, mejoramiento en su posición social,
        expresión personal, etc.
  Por parte del empresario:
    Seguridad en su inversión, réditos adecuados a su capital. (Reyes
        Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 84-85)
Definición de Empresas
http://www.gestiopolis.com/canales/derrhh/articulos
 /63/orgasignifica.htm

Empresas y clasificacion

  • 1.
    ANGEL ZAMBRANO C.I.: 20.226.061
  • 2.
    EMPRESA La empresa naciópara atender las necesidades de la sociedad, creando satisfactorias a cambio de una retribución que compensara el riesgo, los esfuerzos y las inversiones de los empresarios. La empresa al estar formada de hombres alcanza la categoría de un ente social con características y vida propia, que favorece el progreso humano como finalidad principal al permitir en su seno la autorrealización de sus integrantes y al influir directamente en el avance económico del medio social en el que actúa.
  • 3.
    ¿Qué es unaempresa? Es una entidad económica de carácter pública o privada, que está integrada por recursos humanos, financieros, materiales y técnico-administrativos, se dedica a la producción de bienes y/o servicios para satisfacción de necesidades humanas, y puede buscar o no lucro.
  • 4.
    Generalidades de unaempresa: Es una unidad productiva dedicada y organizada para la explotación de una actividad económica. Relación empresa -consumidor El mercado es un conjunto de consumidores potenciales y proveedores de satisfacción, es donde se encuentran las necesidades y los productos, por lo cual la empresa debe orientarse hacia la necesidad.
  • 5.
    Objetivos de laempresa:  Producir bienes y servicios.  Obtener beneficios.  Lograr la supervivencia.  Mantener un crecimiento.  Ser rentable.
  • 6.
    Valores institucionales dela empres :  Económicos  Sociales  Técnicos
  • 7.
    Hay muchos ángulospara definir las finalidades de una empresa según la perspectiva de dueño, gerente, socio, empleado, cliente, comunidad o asesor:  Satisfacer a los clientes  Obtener la máxima rentabilidad  Obtener resultados a corto plazo  Beneficiar a la comunidad  Dar servicio a los clientes  Beneficiar a los empleados  Dar imagen personal
  • 8.
    Las empresas sepueden clasificar de la siguiente manera: Sectores Económicos/actividad o giro El origen de su capital. Su Tamaño Conformación de su capital El pago de impuestos Por su régimen jurídico La función social La forma de explotación Duración
  • 9.
    POR SECTORES ECONOMICOS AGROPECUARIAS Agricultura, ganadería, Silvicultura y pesca
  • 10.
    POR SECTORES ECONOMICOS INDUSTRIALES Extractivas: Dedicadas a explotar recursos naturales. Ejemplo: Cerrejón, ECOPETROL, Minas de Oro del Chocó. Manufactureras Bienes de producción y bienes de consumo final COMERCIALES: Desarrolla la venta de los productos terminados en la fábrica. Mayoristas, minoristas, comisionistas SERVICIO Transporte, turismo, educación, salud, finanzas Servicios públicos (Comunicación, energía y agua) Consultaría (asesorìa, promoción, ventas, publicidad)
  • 11.
    POR SU TAMAÑO Grande: Su constitución se soporta en grandes cantidades de capital, un gran número de trabajadores y el volumen de ingresos al año, su número de trabajadores excede a 100 personas. Ejemplo: Comestibles La Rosa, Postobón, Gino Pascalli, etc.). Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos son limitados y muy regulares, número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100. Pequeñas: Se dividen a su vez en.  Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos son muy reducidos, el número de trabajadores no excede de 20 personas.  Micro: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos solo se establecen en cuantías muy personales, el número de trabajadores no excede de 10 (trabajadores y empleados).  Famiempresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia es el motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva.
  • 12.
    POR EL ORIGENDEL CAPITAL Público: Su capital proviene del Estado o Gobierno. Ejemplo: Alcaldía de Pereira, Gobernación de Risaralda. Privado: Son aquellas en que el capital proviene de particulares. Ejemplo: Sociedades comerciales. Economía Mixta: El capital proviene una parte del estado y la otra de particulares. Ejemplo: Bancafé, La Previsora S.A.
  • 13.
    POR LA EXPLOTACIÓNY CONFORMACIÓN DE SU CAPITAL Multinacionales: En su gran mayoría el capital es extranjero y explotan la actividad en diferentes países del mundo (globalización). Ejemplo: Nicole Grupos Económicos: Estas empresas explotan uno o varios sectores pero pertenecen al mismo grupo de personas o dueños. Ejemplo: Alejandro Echavarria, Manuel Mejia Jaramillo, Carlos Ardilla Lulle, Manuel Carvajal Sinisterra, Jimmy Mayer, Eduardo Santos, Hernando Caicedo Caicedo, Fernando Mazuera, Julio Mario Santo Domingo y Luis Carlos Sarmiento Angulo. Nacionales: El radio de atención es dentro del país normalmente tienen su principal en una ciudad y sucursales en otras. Locales: Son aquellas en que su radio de atención es dentro de la misma localidad.
  • 14.
    POR EL PAGODE IMPUESTOS a las Sucesiones líquidas: En este grupo corresponde herencias o legados que se encuentran en proceso de liquidación. Régimen Simplificado: Pertenecen los comerciantes que no llenan requisitos que Exige la DIAN. Ejemplo: Las pequeñas tiendas, no están obligados a llevar contabilidad. Régimen Común: Empresas legalmente constituidas y sobrepasan las limitaciones del régimen simplificado, deben llevar organizadamente su contabilidad. Gran Contribuyente: Agrupa el mayor número de empresas con capitales e ingresos compuestos en cuantías superiores a los miles de millones de pesos. Son las más grandes del país.
  • 15.
    POR REGIMEN JURIDICO SOCIEDAD ANONIMA SOCIEDAD COOPERATIVA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA SOCIEDAD DE CAPITAL VARIABLE SOCIEDAD CIVIL ASOCIACIÒN CIVIL
  • 16.
    POR LA FUNCIÓNSOCIAL Con Ánimo de Lucro: Se constituye la empresa con el propósito de explotar y ganar más dinero. Trabajo Asociado: Grupo organizado como empresa para beneficio de los integrantes E.A.T. Sin Ánimo de Lucro: Aparentemente son empresas que lo más importante para ellas es el factor social de ayuda y apoyo a la comunidad. Economía Solidaria: En este grupo pertenecen todas las cooperativas sin importar a que actividad se dedican lo más importante es el bienestar de los asociados y su familia.
  • 17.
  • 18.
    Elementos de laempresa Bienes materiales Maquinaria, herramientas, productos, dinero, etc. Hombres Obreros, empleados, supervisores, técnicos, ejecutivos, directores, etc. Sistemas Financieros, producción, ventas, administrativos, etc. (Reyes Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 72 – 74)
  • 19.
    Finalidad Fin inmediato Laproducción de bienes y servicios para un mercado. Fin mediato Analizar que se busca en esa producción de bines y servicios  Empresa Privada  Beneficio económico.  Empresa Pública  Carácter social. (Reyes Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 84-85)
  • 20.
    Finalidad Finalidades subjetivas Prestigiosocial, responsabilidad social, fuentes de trabajo, ecologistas, etc. Otros Fines Por parte de los empleados:  Garantía de su futuro, mejoramiento en su posición social, expresión personal, etc. Por parte del empresario:  Seguridad en su inversión, réditos adecuados a su capital. (Reyes Ponce, Agustín, “Administración de empresas” pág. 84-85)
  • 21.