El documento describe cuatro estilos sociales (promotor, controlador, facilitador y analítico) y sus características principales. Los promotores buscan reconocimiento y son estimulantes pero inconstantes; los controladores, orientados al logro, son decididos pero también impacientes; los facilitadores aprecian la armonía y son amistosos pero lentos; y los analíticos valoran la seguridad y son precisos pero también rígidos.

1. ESTILOS SOCIALES
El como nos comportamos siempre buscan satisfacer
una necesidad
4 estilos sociales y sus necesidades:
 Promotor: Reconocimiento personal
 Controlador . Orientado al logro
 Facilitador: Aprecio
 Analítico: Seguridad

2. ESTILOS SOCIALES: ¿CÓMO SON?
 PROMOTOR:
 Estimulante
 Entusiasta
 Enérgico
 Creativo
 Asertivo
 Efusivo
 Sociable
 Inconstante (se aburren enseguida de lo que están haciendo9
 Superficial
 Expresivo
 Enfados rápidos
 Precipitado
 Intuitivo

3. ESTILOS SOCIALES ¿CÓMO SON?
 CONTROLADOR:
 Decidido
 Organizado
 Orientado a resultados
 Impaciente
 Ganador
 Crítico
 Exigente
 Tiene mucha visión global
 Directo
 Dominante
 Competitivo
 Valora el tiempo

4. ESTILOS SOCIALES ¿CÓMO SON?
 FACILITADOR:
 Amistoso  Lento
 Se preocupa por los demás  Confiado
 Cooperador  Discreto
 Crédulo  Adaptado
 Sensible  Complaciente
 De confiar  No alcanza objetivos
 Pierde el tiempo  Indeciso
 Sencillo
 Comprensivo
 Conciliador
 Afectuoso
 Paciente
 Dependiente de los demás

5. ESTILOS SOCIALES: ¿CÓMO SON?
 ANALÍTICOS:
 Paciente
 Seguro
 Preciso
 Concienzudo
 Detallista
 Aburrido
 Exacto
 Rígido
 Profundo
 Pensativo
 Perfeccionista
 Metódico
 Estructurado
 Analiza
 Prudente
 Fiable
 Terco