1. Gestión de Talento Humano Resumen Escuela Neoclásica Escuela Clásica Empiezan a verificar la importancia del personal y a darles el merito que se merecen. Fayol Taylor La organización de trabajo era por procesos, sin pensar en la mano obrera. Experimento de 4 etapas 1er. Grupo de obreros sin luz .-no rinden bien en su trabajo. 1ª Etapa Iluminación 2do. Grupo Obreros con luz.- rinde eficientemente.