I. El documento describe los principios y contexto general de los métodos alternos de solución de controversias (MASC) en México, incluyendo su base legal y definiciones de métodos como mediación, conciliación y justicia restaurativa. II. También resume la historia de los MASC en México, desde la conciliación hasta su fortalecimiento reciente a nivel constitucional en 2017. III. Explica principios rectores como voluntariedad, información y confidencialidad.
El documento describe diferentes mecanismos alternativos de solución de controversias (MASC) en el sistema de justicia penal mexicano. Explica que los MASC buscan resolver disputas a través del diálogo entre las partes en lugar de procesos adversativos. Describe mecanismos como la mediación, conciliación, junta restaurativa y arbitraje, así como sus características y objetivos principales como encontrar soluciones mutuamente acordadas que satisfagan los intereses de todas las partes involucradas. También señala cuando los MASC son y no son proced
Este documento describe los diferentes medios alternativos de solución de conflictos como la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica que estos mecanismos permiten resolver disputas sin recurrir a la justicia ordinaria, ahorrando tiempo y dinero. También destaca que estos métodos datan de la antigüedad pero su aplicación sistemática es más reciente, desarrollándose principalmente en las últimas décadas para descongestionar los tribunales.
Este documento define los medios alternos de resolución de conflictos como herramientas para resolver disputas sin recurrir a tribunales, donde ambas partes participan activamente. Explora métodos como la mediación, conciliación, arbitraje, negociación y justicia restaurativa. Finalmente, argumenta que estos métodos son importantes para mejorar el acceso a la justicia y reducir la carga en los sistemas judiciales.
OPEN CLASS 2 JUSTICIA RESTAURATIVA Y LOS MASC.pptxYolanda55672
Este documento presenta una introducción a la justicia restaurativa y los medios alternativos de solución de controversias. Explica que los MASC son mecanismos que permiten resolver conflictos de manera pacífica sin la intervención de un juez. También describe brevemente el origen de los MASC en diferentes partes del mundo y cómo se han desarrollado en México desde la constitución de 2008.
Este documento describe diferentes modalidades de resolución de conflictos alternativos como la negociación, el arbitraje, la conciliación y la mediación. Explica brevemente cada uno de estos métodos, así como su aplicación en materia penal y civil. También detalla los principios y procedimientos de la conciliación y mediación.
mediacion_mecanismos alternos de solución de conflictosReyPortalesOjeda
Este documento describe los mecanismos alternativos de solución de controversias en México, incluyendo la mediación, conciliación y juntas restaurativas. Explica que la mediación es un proceso voluntario donde un mediador ayuda a las partes a llegar a un acuerdo, mientras que en la conciliación el conciliador puede proponer soluciones. También cubre los principios básicos como la voluntariedad, confidencialidad e imparcialidad que rigen estos mecanismos.
Que leyes en venezuela contemplan los medios alternativos de solución de conf...Gabriel E. Muñoz
Este documento describe varios medios alternativos de resolución de conflictos como la negociación, mediación, arbitraje y conciliación. Explica que en Venezuela, la Constitución y otras leyes como la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa reconocen y promueven el uso de estos medios para resolver disputas de manera más eficiente que a través de procesos legales formales. El documento también analiza específicamente cómo la conciliación funciona como un mecanismo para que las partes en conflicto lleguen a un ac
El documento describe diferentes mecanismos alternativos de solución de controversias (MASC) en el sistema de justicia penal mexicano. Explica que los MASC buscan resolver disputas a través del diálogo entre las partes en lugar de procesos adversativos. Describe mecanismos como la mediación, conciliación, junta restaurativa y arbitraje, así como sus características y objetivos principales como encontrar soluciones mutuamente acordadas que satisfagan los intereses de todas las partes involucradas. También señala cuando los MASC son y no son proced
Este documento describe los diferentes medios alternativos de solución de conflictos como la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica que estos mecanismos permiten resolver disputas sin recurrir a la justicia ordinaria, ahorrando tiempo y dinero. También destaca que estos métodos datan de la antigüedad pero su aplicación sistemática es más reciente, desarrollándose principalmente en las últimas décadas para descongestionar los tribunales.
Este documento define los medios alternos de resolución de conflictos como herramientas para resolver disputas sin recurrir a tribunales, donde ambas partes participan activamente. Explora métodos como la mediación, conciliación, arbitraje, negociación y justicia restaurativa. Finalmente, argumenta que estos métodos son importantes para mejorar el acceso a la justicia y reducir la carga en los sistemas judiciales.
OPEN CLASS 2 JUSTICIA RESTAURATIVA Y LOS MASC.pptxYolanda55672
Este documento presenta una introducción a la justicia restaurativa y los medios alternativos de solución de controversias. Explica que los MASC son mecanismos que permiten resolver conflictos de manera pacífica sin la intervención de un juez. También describe brevemente el origen de los MASC en diferentes partes del mundo y cómo se han desarrollado en México desde la constitución de 2008.
Este documento describe diferentes modalidades de resolución de conflictos alternativos como la negociación, el arbitraje, la conciliación y la mediación. Explica brevemente cada uno de estos métodos, así como su aplicación en materia penal y civil. También detalla los principios y procedimientos de la conciliación y mediación.
mediacion_mecanismos alternos de solución de conflictosReyPortalesOjeda
Este documento describe los mecanismos alternativos de solución de controversias en México, incluyendo la mediación, conciliación y juntas restaurativas. Explica que la mediación es un proceso voluntario donde un mediador ayuda a las partes a llegar a un acuerdo, mientras que en la conciliación el conciliador puede proponer soluciones. También cubre los principios básicos como la voluntariedad, confidencialidad e imparcialidad que rigen estos mecanismos.
Que leyes en venezuela contemplan los medios alternativos de solución de conf...Gabriel E. Muñoz
Este documento describe varios medios alternativos de resolución de conflictos como la negociación, mediación, arbitraje y conciliación. Explica que en Venezuela, la Constitución y otras leyes como la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa reconocen y promueven el uso de estos medios para resolver disputas de manera más eficiente que a través de procesos legales formales. El documento también analiza específicamente cómo la conciliación funciona como un mecanismo para que las partes en conflicto lleguen a un ac
Los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos y los Modos de Autocompos...Nanyiley Dominguez
Características, Los Medios Alternos de Resolución de Conflictos,Los Modos de la Autocomposición Procesal, Procedimientos, Fundamento Jurídico, Conclusión
Instituto Academia de Formación Jurídica Simón Rodríguez
“Enseñanza Jurídica que transforma vidas”.
Somos una institución de Educación de Adultos, que germino legalmente el 17 de Julio del Año 2014, siendo registrada en el Ministerio del Poder Popular Para las Relaciones Interiores y Justicia, Servicio Autónomo de Registros y Notarias y ante los órganos educativos del Estado Venezolano, entre los que destacan el INCES y el Ministerio del Poder Popular para la Educación, dedicada a la formación continua de profesionales en el derecho, preparándolos para entender, comprender y desarrollar exitosamente su ejercicio jurídico.
Estamos ubicados en la Ciudad de Maracay Estado Aragua – Venezuela. www.iafjsr.com.ve
Este documento presenta un cuadro comparativo de los principales métodos alternos de solución de conflictos (MASC), incluyendo la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica las definiciones, características y quién puede ser el mediador, conciliador o árbitro para cada método. Concluye que los MASC permiten resolver disputas de manera pacífica y participativa, evitando la escalada de violencia y costos de litigios.
Teoria general del proceso resolucion de conflictosLamisAh2
Los medios alternos de resolución de conflictos como la mediación, conciliación y arbitraje, así como los modos de autocomposición procesal como la conciliación y transacción, permiten resolver disputas de manera flexible y justa sin necesidad de juicio. Estos mecanismos ponen fin al proceso legalmente y crean cosa juzgada, dándole a las partes más control sobre el resultado.
ORIGEN DE LOS MEDIOS ALTERNATIVOS DE SOLICION DE CONTROVERSIAS (4).pptxroberto417851
Los medios alternativos de solución de controversias (MASC) son procedimientos que sirven como alternativas al litigio y arbitraje para resolver disputas de manera más rápida y económica, involucrando generalmente la asistencia de un tercero neutral. Entre los principales MASC se encuentran la conciliación, mediación y arbitraje. Los MASC ofrecen ventajas como prestar atención a los intereses de las partes, tener impacto positivo en sus futuras relaciones, y proteger los intereses de terceros ajenos a la controversia
El documento describe los procedimientos de mediación y conciliación como métodos alternos de resolución de conflictos establecidos en el Código Procesal Penal de Panamá. Estos métodos buscan lograr acuerdos voluntarios entre las partes para obtener resarcimientos económicos o perdones. El documento también explica otros métodos como la negociación, el arbitraje y el rol del Ministerio Público y el Órgano Judicial en estos procesos alternativos.
El documento define los métodos de resolución alternativa de conflictos (MASC), incluyendo la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica que estos métodos permiten resolver disputas de manera privada fuera del sistema judicial formal. También describe los principios rectores del arbitraje como la libertad, flexibilidad, privacidad, idoneidad, celeridad, igualdad, audiencia y contradicción.
Convivencia en democrática - Mecanismos de resolución de conflictosJesus Salomon
Este documento describe varios mecanismos democráticos para resolver conflictos. La negociación involucra a las partes en conflicto directamente. La mediación implica la participación de un tercero neutral para ayudar a las partes a llegar a un acuerdo. La conciliación también involucra un tercero que propone una solución. El arbitraje designa a uno o más árbitros para emitir un laudo vinculante. Finalmente, el proceso judicial permite que una parte demande a la otra.
El documento habla sobre los Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos (MASC), que son opciones distintas al sistema judicial para resolver disputas de manera rápida y eficiente. Explica que los MASC incluyen la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. También discute brevemente la evolución histórica de los MASC y los principios clave del arbitraje en línea.
Este documento presenta información sobre el origen histórico del proceso y el sistema de resolución de conflictos. Brevemente describe el proceso inquisitorial, dispositivo y publicista en la Edad Media y la Revolución Francesa. Luego define conceptos como conflicto social, sus causas, características y tipos. Explica elementos de la gestión de conflictos como monitoreo, análisis e investigación. Finalmente, analiza métodos de resolución de conflictos como la autotutela, heterocomposición, autocomposición, negociación, medi
El documento describe la mediación como un método alternativo para resolver conflictos de manera pacífica y voluntaria en Panamá. Define la mediación como una negociación asistida por un tercero imparcial para ayudar a las partes a encontrar una solución mutuamente satisfactoria. Describe las características, ventajas, desventajas, principios, cualidades del mediador y tipos de mediación como familiar, penal, escolar y comunitaria.
Los medios alternativos de solución de conflictos (MASC) buscan dar una respuesta más adecuada a las situaciones de trasgresión a las normas legales que resulten socialmente más convenientes que imponer una pena. Los MASC incluyen el arbitraje y la mediación y pueden utilizarse en los ámbitos jurídico-privado y jurídico-público. Ofrecen ventajas como celeridad, economía y descongestionamiento del poder judicial. Si bien los MASC son aplicables en derecho privado debido al principio de autonomía de
Este documento describe la mediación como un proceso en el que un mediador facilita la comunicación entre dos partes con un conflicto común para ayudarlos a llegar a un acuerdo mutuamente satisfactorio. Explica que la mediación se ha adoptado recientemente en México como una alternativa de resolución de conflictos y que el estado de Hidalgo creó su primer centro de justicia alternativa en Pachuca en 2007. Finalmente, detalla los principios, etapas y técnicas empleadas en el proceso de mediación en Pachuca.
Este documento presenta una introducción a los medios alternativos de solución de conflictos (MASC). Brevemente describe algunos MASC como la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. También presenta definiciones más detalladas de estos métodos y características de cada uno. Finalmente, menciona algunos organismos que aplican los MASC y el papel de la Organización Mundial de la Propiedad Intelectual en la resolución de disputas.
El documento resume los principales mecanismos alternativos de resolución de conflictos en Colombia. Explica que la conciliación es un mecanismo donde dos partes resuelven sus diferencias con la ayuda de un tercero neutral llamado conciliador. También describe otros mecanismos como la mediación, arbitraje, y conciliación comunitaria. Finalmente, destaca las características fundamentales de la conciliación como ser un mecanismo de acceso a la justicia, alternativo para resolver conflictos con la intervención de un tercero, y de administración transitoria de
Este documento presenta una propuesta de trabajo de grado sobre la mediación como medio de solución alternativa de conflicto en el Distrito Judicial de Sánchez Ramírez en el año 2015. Revisa antecedentes históricos y legales de la mediación en República Dominicana y otros países. Plantea que a pesar de que la ley permite resolver casos por mediación, en la fiscalía se judicializan la mayoría de los litigios. Finalmente, plantea preguntas de investigación sobre el uso de la mediación en este distrito judicial.
Este documento resume la segunda parte de una discusión sobre la conciliación en Colombia. Explica que la conciliación no debe considerarse un mecanismo alternativo a la justicia ordinaria, sino un método de resolución de conflictos por derecho propio. Define la conciliación y describe tres formas: preprocesal, procesal y extrajudicial. También cubre elementos de la conciliación como lo subjetivo, objetivo y metodológico, así como asuntos conciliables y requisitos de procedibilidad.
El documento habla sobre la conciliación y el arbitraje como medios de solución de controversias en la etapa contractual. Explica que la conciliación involucra una negociación asistida por un tercero conciliador que facilita el diálogo entre las partes para llegar a un acuerdo. También describe los principios de la conciliación como la equidad, imparcialidad y confidencialidad, así como las características y funciones de un conciliador efectivo.
Los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos y los Modos de Autocompos...Nanyiley Dominguez
Características, Los Medios Alternos de Resolución de Conflictos,Los Modos de la Autocomposición Procesal, Procedimientos, Fundamento Jurídico, Conclusión
Instituto Academia de Formación Jurídica Simón Rodríguez
“Enseñanza Jurídica que transforma vidas”.
Somos una institución de Educación de Adultos, que germino legalmente el 17 de Julio del Año 2014, siendo registrada en el Ministerio del Poder Popular Para las Relaciones Interiores y Justicia, Servicio Autónomo de Registros y Notarias y ante los órganos educativos del Estado Venezolano, entre los que destacan el INCES y el Ministerio del Poder Popular para la Educación, dedicada a la formación continua de profesionales en el derecho, preparándolos para entender, comprender y desarrollar exitosamente su ejercicio jurídico.
Estamos ubicados en la Ciudad de Maracay Estado Aragua – Venezuela. www.iafjsr.com.ve
Este documento presenta un cuadro comparativo de los principales métodos alternos de solución de conflictos (MASC), incluyendo la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica las definiciones, características y quién puede ser el mediador, conciliador o árbitro para cada método. Concluye que los MASC permiten resolver disputas de manera pacífica y participativa, evitando la escalada de violencia y costos de litigios.
Teoria general del proceso resolucion de conflictosLamisAh2
Los medios alternos de resolución de conflictos como la mediación, conciliación y arbitraje, así como los modos de autocomposición procesal como la conciliación y transacción, permiten resolver disputas de manera flexible y justa sin necesidad de juicio. Estos mecanismos ponen fin al proceso legalmente y crean cosa juzgada, dándole a las partes más control sobre el resultado.
ORIGEN DE LOS MEDIOS ALTERNATIVOS DE SOLICION DE CONTROVERSIAS (4).pptxroberto417851
Los medios alternativos de solución de controversias (MASC) son procedimientos que sirven como alternativas al litigio y arbitraje para resolver disputas de manera más rápida y económica, involucrando generalmente la asistencia de un tercero neutral. Entre los principales MASC se encuentran la conciliación, mediación y arbitraje. Los MASC ofrecen ventajas como prestar atención a los intereses de las partes, tener impacto positivo en sus futuras relaciones, y proteger los intereses de terceros ajenos a la controversia
El documento describe los procedimientos de mediación y conciliación como métodos alternos de resolución de conflictos establecidos en el Código Procesal Penal de Panamá. Estos métodos buscan lograr acuerdos voluntarios entre las partes para obtener resarcimientos económicos o perdones. El documento también explica otros métodos como la negociación, el arbitraje y el rol del Ministerio Público y el Órgano Judicial en estos procesos alternativos.
El documento define los métodos de resolución alternativa de conflictos (MASC), incluyendo la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. Explica que estos métodos permiten resolver disputas de manera privada fuera del sistema judicial formal. También describe los principios rectores del arbitraje como la libertad, flexibilidad, privacidad, idoneidad, celeridad, igualdad, audiencia y contradicción.
Convivencia en democrática - Mecanismos de resolución de conflictosJesus Salomon
Este documento describe varios mecanismos democráticos para resolver conflictos. La negociación involucra a las partes en conflicto directamente. La mediación implica la participación de un tercero neutral para ayudar a las partes a llegar a un acuerdo. La conciliación también involucra un tercero que propone una solución. El arbitraje designa a uno o más árbitros para emitir un laudo vinculante. Finalmente, el proceso judicial permite que una parte demande a la otra.
El documento habla sobre los Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos (MASC), que son opciones distintas al sistema judicial para resolver disputas de manera rápida y eficiente. Explica que los MASC incluyen la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. También discute brevemente la evolución histórica de los MASC y los principios clave del arbitraje en línea.
Este documento presenta información sobre el origen histórico del proceso y el sistema de resolución de conflictos. Brevemente describe el proceso inquisitorial, dispositivo y publicista en la Edad Media y la Revolución Francesa. Luego define conceptos como conflicto social, sus causas, características y tipos. Explica elementos de la gestión de conflictos como monitoreo, análisis e investigación. Finalmente, analiza métodos de resolución de conflictos como la autotutela, heterocomposición, autocomposición, negociación, medi
El documento describe la mediación como un método alternativo para resolver conflictos de manera pacífica y voluntaria en Panamá. Define la mediación como una negociación asistida por un tercero imparcial para ayudar a las partes a encontrar una solución mutuamente satisfactoria. Describe las características, ventajas, desventajas, principios, cualidades del mediador y tipos de mediación como familiar, penal, escolar y comunitaria.
Los medios alternativos de solución de conflictos (MASC) buscan dar una respuesta más adecuada a las situaciones de trasgresión a las normas legales que resulten socialmente más convenientes que imponer una pena. Los MASC incluyen el arbitraje y la mediación y pueden utilizarse en los ámbitos jurídico-privado y jurídico-público. Ofrecen ventajas como celeridad, economía y descongestionamiento del poder judicial. Si bien los MASC son aplicables en derecho privado debido al principio de autonomía de
Este documento describe la mediación como un proceso en el que un mediador facilita la comunicación entre dos partes con un conflicto común para ayudarlos a llegar a un acuerdo mutuamente satisfactorio. Explica que la mediación se ha adoptado recientemente en México como una alternativa de resolución de conflictos y que el estado de Hidalgo creó su primer centro de justicia alternativa en Pachuca en 2007. Finalmente, detalla los principios, etapas y técnicas empleadas en el proceso de mediación en Pachuca.
Este documento presenta una introducción a los medios alternativos de solución de conflictos (MASC). Brevemente describe algunos MASC como la negociación, mediación, conciliación y arbitraje. También presenta definiciones más detalladas de estos métodos y características de cada uno. Finalmente, menciona algunos organismos que aplican los MASC y el papel de la Organización Mundial de la Propiedad Intelectual en la resolución de disputas.
El documento resume los principales mecanismos alternativos de resolución de conflictos en Colombia. Explica que la conciliación es un mecanismo donde dos partes resuelven sus diferencias con la ayuda de un tercero neutral llamado conciliador. También describe otros mecanismos como la mediación, arbitraje, y conciliación comunitaria. Finalmente, destaca las características fundamentales de la conciliación como ser un mecanismo de acceso a la justicia, alternativo para resolver conflictos con la intervención de un tercero, y de administración transitoria de
Este documento presenta una propuesta de trabajo de grado sobre la mediación como medio de solución alternativa de conflicto en el Distrito Judicial de Sánchez Ramírez en el año 2015. Revisa antecedentes históricos y legales de la mediación en República Dominicana y otros países. Plantea que a pesar de que la ley permite resolver casos por mediación, en la fiscalía se judicializan la mayoría de los litigios. Finalmente, plantea preguntas de investigación sobre el uso de la mediación en este distrito judicial.
Este documento resume la segunda parte de una discusión sobre la conciliación en Colombia. Explica que la conciliación no debe considerarse un mecanismo alternativo a la justicia ordinaria, sino un método de resolución de conflictos por derecho propio. Define la conciliación y describe tres formas: preprocesal, procesal y extrajudicial. También cubre elementos de la conciliación como lo subjetivo, objetivo y metodológico, así como asuntos conciliables y requisitos de procedibilidad.
El documento habla sobre la conciliación y el arbitraje como medios de solución de controversias en la etapa contractual. Explica que la conciliación involucra una negociación asistida por un tercero conciliador que facilita el diálogo entre las partes para llegar a un acuerdo. También describe los principios de la conciliación como la equidad, imparcialidad y confidencialidad, así como las características y funciones de un conciliador efectivo.
DILIGENCIAS PRELIMINARES DE CURSO DE ESPCIALIAZCION.pptxRichardDiaz252741
SON PRIMEROS ACTOS DE INVESTIGACIÓN LLEVADOS A CABO POR LA POLICIA NACIONAL , DESPUES DE RECIBIR UNA DENUNCIA O CUANDO REALIZA VERIFICACIONES E INDAGACIONES INVESTIGATIVAS BAJO LA CONDUCCIÓN DEL FISCAL
Protección patrimonial. Personas con discapacidad..pdfJosé María
El objeto de la Ley 41/2003, de 18 de noviembre, de protección patrimonial de las personas con discapacidades es favorecer la aportación a título gratuito de bienes y derechos al patrimonio de las personas con discapacidad y establecer mecanismos adecuados para garantizar la afección de tales bienes y derechos, así como de los frutos, productos y rendimientos de éstos, a la satisfacción de las necesidades
vitales de sus titulares. Tales bienes y derechos constituirán el patrimonio especialmente protegido de las personas con discapacidad.
Derechos de las niñas, niños y adolescentes frente a a la violencia.pdfJosé María
La lucha contra la violencia en la infancia es un imperativo de derechos humanos. Para promover los derechos de los niños, niñas y adolescentes consagrados en la Convención sobre los Derechos del Niño es esencial asegurar y promover
el respeto de su dignidad humana e integridad física y psicológica, mediante la prevención de toda forma de violencia.
Ley de amnistía en el BOE, con lo que entra en vigor
KACM_EV3.1_MAYJR.pdf
1. Lic. AYALA VILLARREAL MARÍA DOLORES
Materia: Métodos Alternos y Justicia Restaurativa
Alumna: Katia Alejandra Carrales Maya
Matricula: 1842466
Grupo: 050
OCTAVO SEMESTRE
UNIVERSIDAD AUTONOMA DE NUEVO LEON
FACULTAD DE DERECHO Y CRIMINOLOGIA
Evidencia de aprendizaje 3.1 Mapa mental
2. CONTEXTO GENERAL DE LOS MASC
Los MASC son formas participativas pues buscan que las partes tengan un rol activo en el proceso y sean los protagonistas del mismo. Son formas democráticas pues
fomentan que se hable y que sean escuchados y fomentan tanto en el proceso como al término de éste, valores como la solidaridad y la cooperación, son recursos
responsables porque fomentan que las partes tomen el control del problema y ellas mismas lo resuelvan; son vías pacíficas porque desde un inicio facilitador del
servicio alterno tratará de que las partes se relajen, adquieran confianza y puedan sentirse a gusto, sin desgaste, ni estrés como sucede en la vía judicial, pero sobre
todo son los únicos métodos saludables de justicia porque buscan que se haga el bien mutuo. que se satisfagan intereses y necesidades; que se superen miedos y que
se mejoren relaciones
La misma ONU reconoce la importancia de los MASC en dicha declaración al indicar que el plano desarrollo de una cultura de paz va
estrechamente ligado a la posibilidad de que todas las personas, a todos los niveles, desarrollen aptitudes para el diálogo, la negociación, la
formación de consenso y la solución pacífica de controversias.
En la LEY DE MECANISMOS ALTERNATIVOS PARA LA SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS PARA EL ESTADO DE NUEVO
LEÓN nos menciona
Capítulo I. Artículo 1.
XX. Mecanismos alternativos: Procedimientos distintos a la justicia ordinaria que
permiten prevenir, abordar y solucionar controversias de manera voluntaria y
colaborativa. Los mecanismos alternativos se implementarán en forma presencial
o, en los casos en que resulte procedente, a distancia mediante el empleo de
tecnologías de la información y la comunicación;
Artículo 4. Los mecanismos alternativos serán aplicables solamente en los asuntos que
sean susceptibles de convenio, que no alteren el orden público, no contravengan
alguna disposición legal expresa o no afecten derechos de terceros, debiendo en todo
caso observarse las siguientes consideraciones:
3. Art5
VIII. Voluntariedad: Las partes deberán estar libres de presión alguna para acudir, permanecer
o retirarse del mecanismo alternativo de que se trate; aportar la información que consideren
pertinente; así como decidir si llegan o no a un convenio, elaborado por ellos mismos.
Artículo 6. La prestación de los servicios de Mecanismos Alternativos se someterá y regirá por:
I. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, los tratados internacionales suscritos y ratificados por México;
II. La Constitución Política del Estado de Nuevo León, lo dispuesto en esta Ley y en las demás disposiciones de carácter general que regulen Mecanismos Alternativos;
III. Lo dispuesto en el Código Civil y en el Código de Procedimientos Civiles del Estado, con respecto a los asuntos del orden familiar y del orden civil y a la ejecución de
las sentencias;
IV. Lo previsto en la Ley de Justicia Administrativa del Estado y Municipios de Nuevo León, tratándose de los asuntos del orden administrativo y a la ejecución de las
sentencias; y
V. La jurisprudencia, los principios generales de derecho, los usos y costumbres aplicables.
En el Capítulo II de la LEY DE MECANISMOS ALTERNATIVOS PARA LA SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS PARA EL ESTADO DE
NUEVO LEÓN nos menciona como funciona;
Artículo 25. El inicio y tramitación de un mecanismo alternativo deberá considerarse para los efectos de la prescripción. Cuando las partes
acudan formalmente a dar inicio a un mecanismo alternativo ante un facilitador, se entenderá que el cómputo del plazo para la prescripción
quedara interrumpido durante el tiempo que dure el proceso alternativo.
Cuando el mecanismo alternativo concluya sin lograrse ningún convenio o resolución, el cómputo volverá a correr a partir del día siguiente
en que el facilitador declare la terminación del proceso alternativo.
Artículo 34.Tambien nos menciona como deben ser estas personas aptas para llevar el proceso; Los facilitadores serán personas físicas y
podrán ejercer esta función, en la modalidad respectiva, dentro del Instituto, en los Centros de Mecanismos Alternativos acreditados, o
desarrollar su actividad en forma independiente, debiendo acreditar que cuentan con estudios en mecanismos alternativos aprobados por
el Instituto, además de cumplir con los demás requisitos determinados en la presente Ley y su Reglamento.
Artículo 13. también nos señala que, se entiende por derivada una controversia y solicitado el inicio de un mecanismo alternativo para su atención, bajo cualquiera de los
siguientes supuestos:
I. Por derivación de una autoridad judicial o administrativa, con relación a una causa formalmente instaurada con excepción de la materia penal;
II. A petición de las partes en controversia, de común acuerdo;
III. A instancia de una de las partes; y
IV. Por la existencia de una cláusula compromisoria o acuerdo de mecanismo alternativo, antes del surgimiento de la controversia, o después del surgimiento del mismo,
cuando no se ha instaurado respecto de esta causa administrativa o jurisdiccional alguna.
4. La historia en México de la resolución de conflictos por métodos diferentes al derecho se puede dividir en tres épocas, la primera dominada por la
conciliación como fase previa de procedimientos arbitrales o administrativos y la segunda marcada por el impulso de la mediación y la justicia
restaurativa como política institucional de los poderes judiciales locales entre los años 1997 al 2017.
La tercera fase surge en al año 2017 con la reforma constitucional en materia de solución de fondo al conflicto, toda vez que los Mecanismos Alternativos
de Solución de Controversias no tienen los presupuestos de procedencia tan severos como los procesos jurisdiccionales, por tanto, es más fácil que por
medio de ellos se aborde de forma directa el fondo del conflicto.
La negociación, la mediación y la conciliación se han utilizado en México en diversas leyes y materias con el objetivo de
permitir a las partes alcanzar un acuerdo, estos métodos se engloban en un modelo de justicia negociada
Se modificó el artículo 17 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos para incluir a la justicia restaurativa dentro del sistema penal mexicano,
así se retoma la estrategia de Cooperación para el Desarrollo de USAID/México para fortalecer el Estado de derecho.
Lo que detono que el Tribunal de Justicia de la Ciudad de México desarrollará cursos y concursos para el ejercicio de la mediación privada,31 cerrando el año
2018 con 571 mediadores certificados32 De esta forma las MASC ingresaron al sistema jurídico mexicano como expresión de los derechos humanos, al ser
reconocidos como formas de Tutela Efectiva para que las personas resuelvan sus conflictos con una metodología autocompositiva.
ANTECEDENTES DE LOS METODOS ALTERNOS EN MEXICO
5. En el art 1 de la ley de masc nos menciona en las siguientes fracciones sobre cada uno de estos métodos
II. Arbitraje: Mecanismo alternativo por el que las partes deciden someter a este procedimiento todas o ciertas controversias que hayan surgido o puedan surgir entre
ellas, respecto de una determinada relación jurídica, contractual o no contractual, en el cual interviene un tercero imparcial, denominado árbitro, que resuelve la
controversia mediante la emisión de un laudo
IX. Conciliación: Mecanismo alternativo voluntario mediante el cual uno o más facilitadores denominados conciliadores, intervienen facilitando la comunicación entre
los participantes en la controversia y proponiendo recomendaciones o sugerencias que les ayuden a lograr una solución que ponga fin al mismo, total o parcialmente;
XV. Justicia Restaurativa: Mecanismo mediante el cual las partes de una controversia se involucran para identificar y atender colectivamente las consecuencias del
hecho o conducta que se reclama y las necesidades y obligaciones de cada uno de los interesados a fin de resolver el conflicto, esto con el propósito de lograr la
reintegración en la comunidad, la recomposición social, así como la reparación del daño o perjuicio causado, o ambos, en su caso;
XIX. Mediación: Es el mecanismo alternativo voluntario mediante el cual los intervinientes, en libre ejercicio de su autonomía, buscan, construyen, y proponen
opciones de solución a la controversia, con el fin de alcanzar una solución total o parcial. El facilitador durante la mediación propicia la comunicación y el
entendimiento mutuo entre los intervinientes;
Además, estos sistemas se rigen por principios como: la confidencialidad, neutralidad, imparcialidad, independencia, colaboración y voluntariedad, por destacar los
más importantes. Que describiremos en la siguiente diapositiva;
6. Los principios rectores son
:
Voluntariedad: La participación deberá ser por propia decisión, libre de toda coacción y no por obligación. Con ello se evita que la aceptación sea por medios no legales,
partiendo de la premisa que las personas están debidamente informadas de los efectos y alcances de los mecanismos. La voluntariedad debe permanecer en todo el
procedimiento; sin embargo tampoco se puede obligar a permanecer en él hasta su conclusión.
Información: Deberá informarse a quienes intervienen, de manera clara y completa, sobre los Mecanismos Alternativos, sus consecuencias y alcances.
Confidencialidad: La información tratada no deberá ser divulgada y no podrá ser utilizada en perjuicio de alguna de las personas que intervienen, salvo que se trate de un
delito por el cual peligre la integridad física o la vida de otra persona, en cuyo caso, quien realiza la facilitación lo comunicará al Ministerio Público para los efectos
conducentes.
Flexibilidad y simplicidad: Los Mecanismos Alternativos carecerán de toda forma estricta; para tal efecto, se evitará establecer formalismos innecesarios y se usará un
lenguaje sencillo. Los MASC deben ser ágiles y sin complejos que faciliten llegar a los acuerdos que requieren las partes.
Imparcialidad: Los Mecanismos Alternativos deberán ser conducidos con objetividad, evitando la emisión de juicios, opiniones, prejuicios, favoritismos, inclinaciones o
preferencias que concedan u otorguen ventajas a alguno de los Intervinientes. Las personas facilitadoras deben abstenerse de tener preferencias, sobre todo en el sentido de
la culpabilidad de las personas imputadas.
Equidad: Los Mecanismos Alternativos propiciarán condiciones de equilibrio entre todas las personas que participan. Deben considerarse las posiciones de las partes que
intervienen en los Mecanismos, de forma tal que la solución del conflicto sea justo y proporcional al daño ocasionado.
Honestidad: Quienes intervienen deberán conducir su participación durante el Mecanismo Alternativo con apego a la verdad.
7.
8. CONTEXTO
GENERAL DE
LOS MASC
Los masc se han incorporado en el
ordenamiento jurídico mexicano a partir de la
reforma al artículo 17 de la Constitución, que
señala que se promoverá el uso de estos medios
alternativos.
tienen como finalidad propiciar, a través del diálogo, la
solución de las controversias que surjan entre
miembros de la sociedad con motivo de la denuncia o
querella referidos a un hecho delictivo, mediante
procedimientos basados en la oralidad, la economía
procesal y la confidencialidad.
estos sistemas se rigen por
principios de: la
confidencialidad, neutralidad,
imparcialidad, independencia,
colaboración, voluntariedad,
equidad, flexibilidad
Los Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos con su sigla
MASC, engloban a un conjunto de procedimientos solucionadores de
conflictos humanos, de manera autocompositiva, heterocompositiva o
híbrida, sin utilizar la fuerza y ejecutados fuera del ámbito del
proceso judicial, es decir, con los MASC se crea soluciones no
jurisdiccionales e inteligentes.
Los MASC son y fueron desde la época
prehispánica los medios para poder alcanzar
la resolución al problema que al hombre le
afecta, las tribus, grupos étnicos de nuestros
antepasados buscaban esa parte mediática
para vivir en paz, es importante satisfacer las
necesidades de las personas, para que exista
la plena felicidad
De sus marcos jurídicos; LEY
NACIONAL DE MECANISMOS
ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN
DE CONTROVERSIAS EN
MATERIA PENAL
9. CONCLUSIONES
Los métodos alternativos de solución de conflictos han desarrollado diversas teorías y técnicas basadas en la autocomposición,
la comunicación, la reflexión y en el análisis-diagnostico que les permiten ser caminos reales para la atención de problemáticas
interpersonales.
El desarrollo en México de la solución alternativa de conflictos, está ligada a la creación de los centros de justicia alternativa o de
mediación en los poderes judiciales locales y de la reforma penal que incluyo el método de la justicia restaurativa
Es importante destacar que cada sector tiene un grado de comunicación dependiendo del grado académico, nivel cultural, la educación y
sector social al que pertenece, las situaciones que han vivido en los años de vida o las relaciones familiares o de otra índole.
El procedimiento voluntario que tiene como fin buscar solución para las partes, no tienen costo alguno, ahorran tiempo y son confidenciales,
las personas especializadas deben tener un gran sentido de responsabilidad, deben inspirar confianza y tener mucha agudeza para
desempeñar muy bien su trabajo en este rubro, la inteligencia y sabiduría para resolver los conflictos.
Es importante buscar un bien común respetando las decisiones y peticiones de las partes para lograr una buena negociación, los modelos
culturales son diversos pero algo en común es precisamente buscar soluciones.
El uso de MASC y la mediación misma son importantes herramientas para promover cumplimientos voluntarios. Cuando las partes
involucradas en un conflicto se reconocen como parte del problema, también se corresponsabilizan con la solución. El hecho de llegar a un
acuerdo de voluntades que firman como parte involucrada en lugar de recibir una sanción de forma unilateral y vertical de la autoridad sienta
las bases para un cumplimiento voluntario pues los involucrados perciben la solución como propia en lugar de impuesta.
10. BIBLIOGRAFIA:
Gorjón Gómez, Francisco Javier y Steele Garza, José Guadalupe. (2020) Métodos Alternativos de solución de conflictos.
Editorial Oxford. México.
Aiello de Almeida, María Alba, Mediación: formación y algunos aspectos claves, Ed. Porría, México, 2001.
Basave Fernández del Valle, Agustín, Filosofía del Derecho. Fundamentos y proyecciones de la filosofía jurídica,
Ed.Porría. México, 2001.
Gorjún Gómez. Francisco Javier. Estadios de los métodos alternos de solución de conflietos en el Estado de
Nuevo León,EJ. Nuevo Siglo Ediciones de Derecho y Criminología. México, 2003,
Rodríguez Rodríguez, Emilio, Compilación de la legislación en materia de métodos alternos en el Estado de Nuevo
León.Centro Estatal de Métodos Alternos para la Solución de Conflictos, Nuevo León, 2005.
LEY DE MECANISMOS ALTERNATIVOS PARA LA SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS PARA EL
ESTADO DE NUEVO LEÓN
LEY NACIONAL DEL SISTEMA INTEGRAL DE JUSTICIA PENAL PARA ADOLESCENTES
LEY NACIONAL DE MECANISMOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS EN MATERIA PENAL