Este documento discute la necesidad de prepararse para una segunda y tercera ola de la pandemia a través de un "cambio integral avanzado" o "Retcambio". Si no nos preparamos adecuadamente, esto podría desencadenar depresión mental y económica. Sin embargo, la crisis también presenta oportunidades para dejar atrás el viejo paradigma y emerger un nuevo paradigma guiado por "mentores providentes" que enseñen la sabiduría del cambio. Esto marcaría la era de los guías y maestros
yo ,lo tengo todo, nunca digas lo tengo todo ,por que mientras alcanzas un sueño , te surgen nuevas idas,para lograr nuevas metas en la vida. los sueños siempre aperasen .
En el taller el Campamento del Sabio de Life Perú descubrirás que todas las experiencias son necesarias para la vida. Por esta razón hoy queremos compartir contigo 4 secretos para superar los momentos difíciles.
Este registro de opiniones tiene como misión poner de
manifiesto sus ideas auto-limitadoras particulares que
contribuyen, de forma encubierta, a su estrés e infelicidad. sirve para
Como prólogo de un libro mío, Gonzalo hizo esta presentación del Nuevo Paradigma, digamos que el crecimiento personal va parejo al espiritual. Todo consiste en dejar hacer, ir aprendiendo nuestra vocación al servicio...
yo ,lo tengo todo, nunca digas lo tengo todo ,por que mientras alcanzas un sueño , te surgen nuevas idas,para lograr nuevas metas en la vida. los sueños siempre aperasen .
En el taller el Campamento del Sabio de Life Perú descubrirás que todas las experiencias son necesarias para la vida. Por esta razón hoy queremos compartir contigo 4 secretos para superar los momentos difíciles.
Este registro de opiniones tiene como misión poner de
manifiesto sus ideas auto-limitadoras particulares que
contribuyen, de forma encubierta, a su estrés e infelicidad. sirve para
Como prólogo de un libro mío, Gonzalo hizo esta presentación del Nuevo Paradigma, digamos que el crecimiento personal va parejo al espiritual. Todo consiste en dejar hacer, ir aprendiendo nuestra vocación al servicio...
La resiliencia y la gestión del cambio en el area laboral, cómo ocUpuarse de ...Sandra B. Císcar
Cómo afrontar los cambios y ocuparme de las preocupaciones. resiliencia personal y organizacional. Estas diapositivas son parte de una formación más extensa sobre la resiliencia, la gestión del cambio y el afrontamiento del desempleo que realizado en Ibiza. Espero que te guste!
Decía Robert Louis Stevenson: “Todos somos viajeros en el desierto de este mundo, y lo mejor que podemos encontrar en nuestros viajes es un amigo honesto”. También necesitamos un mapa para guiar nuestra visión/acción y seguir nuestra propia senda. En última instancia, el reto de la gestión es gestionar el cambio de la conducta humana (empezando por la propia).
GPS, es un libro de libros… que también es un mapa.
Cuando escribimos nuestras anteriores obras (VIP, TM, VOS y STOP) cada una suponía un paso, un avance, pero juntas crean un proceso de cambio en cuatro pasos para conducirse en la vida. Hay otros modelos que reflejan el cambio en 4 fases, como PDCA o COACHING…; pero GPS hace un énfasis especial en la PARADOJA.
La resiliencia y la gestión del cambio en el area laboral, cómo ocUpuarse de ...Sandra B. Císcar
Cómo afrontar los cambios y ocuparme de las preocupaciones. resiliencia personal y organizacional. Estas diapositivas son parte de una formación más extensa sobre la resiliencia, la gestión del cambio y el afrontamiento del desempleo que realizado en Ibiza. Espero que te guste!
Decía Robert Louis Stevenson: “Todos somos viajeros en el desierto de este mundo, y lo mejor que podemos encontrar en nuestros viajes es un amigo honesto”. También necesitamos un mapa para guiar nuestra visión/acción y seguir nuestra propia senda. En última instancia, el reto de la gestión es gestionar el cambio de la conducta humana (empezando por la propia).
GPS, es un libro de libros… que también es un mapa.
Cuando escribimos nuestras anteriores obras (VIP, TM, VOS y STOP) cada una suponía un paso, un avance, pero juntas crean un proceso de cambio en cuatro pasos para conducirse en la vida. Hay otros modelos que reflejan el cambio en 4 fases, como PDCA o COACHING…; pero GPS hace un énfasis especial en la PARADOJA.
Un programa para desarrollar comportamientos enfocados en la solucion, a partir de cuatro tipos de juegos, apoyados por el aprendizaje acelerado y la gamificacion.
Un mapa de ruta para movernos de la pobreza, hacia la transicion y luego alcanzar un comportamiento providente, que nos prepare para las tormentas de la vida
El fundamento de la mentoria providente a traves de su pionero, Pablo de Tarso. S analizan dos autores que han seguido sus ensenanzas y la transicion hacia el potencial personal.
El procedimiento para la sops de frijoles, estilo salvadoreno. Esta sopa es la base para elaborar una variedad de frijoles, que son usados en 7 desayunos tipicos de El Salvador, los que se mostraran posteriormente
control de emisiones de gases contaminantes.pptxjesusbellido2
en el siguiente documento s epodra apreciar los gases que emiten los vehiculos y sus consecuencias tambien se podra apreciar las normas euro cino y las normas euro seis
Los emprendimientos socio productivos generan bienes y servicios en los territorios, con el propósito de que los procesos de producción activen al mercado y facilite el desarrollo personal mediante la integración social de los agentes sociales excluidos.
23. Transformando la dependencia en aprendizaje
para la solucion, a traves de:
-Actitud ante la vida misma .
- La educación formativa,
- Actitud ante la naturaleza,
- La religión y
24. 24Cambio integral avanzado
El trabajo interior
Aquellos capaces de retar su futuro, encontraran el deseo activo y determinacion
para salir de la preocupacion
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Hazlo y no desistas
No es posible que los
problemas del mundo
sean resueltos por
excepticos y pesimistas
limitados por sus obvias
realidades. Necesitamos
personas capaces de
pensar en lo que no se ha
pensado y que se
pregunten: Por que no?
Spencer W Kimball
Enfocate en la
posibilidad
Una mujer pierde su
trabajo y se convierte en
la reyna de los tamales
Compromete la
accion
No hay cambio sin
compromiso
La solucion global
26. 26
• Que debo hacer?
• Que deberia hacer?
• Cuando comienzo?
La piramie del
Retcambio
• Escenario pesimista
• Escenario probable
• Escenario optimista
Tiempo
Circunstancias
Decisiones
Meta
Plan
Reglas
Valores
Resultados
Un mentor providente es un guia y maestro de la solucion
El amigo de la sabiduria
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La segunda pandemia es una amenaza interior
Desencadenara depresion mental y economica, a menos que la retemos a traves de
un cambio integral avanzado ( Retcambio )
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Una amenaza con oportunidades escondidas
Una crisis que enterrara el viejo paradigma y emergera el nuevo paradigma del
mentor providente, que ensena la sabiduria del cambio
La siguiente era es la de la sabiduria.
El 8avo. Habito. Dr. Sthepen Covey
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La era de los GUIAS Y MAESTROS DE LA SOLUCION
Necesitamos mentores con la vista larga, comprometidos con la solucion