Este documento presenta el Manual de Organización de la Subdirección General de Prestaciones Económicas, Sociales y Culturales del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE). El manual describe la estructura orgánica y las funciones de las unidades administrativas que conforman la Subdirección General, con el objetivo de apoyar el ejercicio eficiente de sus facultades de acuerdo con la ley. El manual también busca contribuir a una mejora permanente de las prestaciones económicas, servicios sociales y culturales que of
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N° 016-2016-MINEDU, publicado en el Diario Oficial El Peruano el 12 de diciembre de 2016, se aprueba el Plan Nacional de Educación Ambiental 2017-2022 (PLANEA),.el cual tiene como misión promover una educación y cultura ambiental que permita formar ciudadanos y ciudadanas ambientalmente responsables que contribuyan al desarrollo sostenible y a hacer frente al cambio climático a nivel local, regional y nacional; para tal efecto se plantean diversas acciones estratégicas a cargo del Ministerio de Educación, del Ministerio del Ambiente, de los Gobiernos Locales y Regionales, incluyendo a las Direcciones Regionales de Educación o quien haga sus veces, Unidades de Gestión Educativa Local e instituciones educativas, en el marco de sus competencias;
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Resolución Ministerial N° 679-2016-MINEDU, publicada en el Diario Oficial El Peruano con fecha 30 de diciembre de 2016, Modifican el Anexo de la R.M. N° 316-2016-MINEDU, que contiene el cronograma de los Concursos Públicos de Acceso a Cargos de Director y Subdirector de Instituciones Educativas Públicas y de Especialista en Educación de Unidades de Gestión Educativa Local y Direcciones Regionales de Educación, de Educación Básica Regular 2016
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N° 016-2016-MINEDU, publicado el lunes 12 de diciembre de 2016 en el diario oficial El Peruano, se aprueba el Plan Nacional de Educación Ambiental 2017 - 2022.
que establece acciones específicas, responsabilidades y metas para la implementación de la Política Nacional de Educación Ambiental, cuyo objetivo es desarrollar la educación, cultura y ciudadanía ambiental a nivel nacional.
En el marco del PLANEA, el MINAM orientará las acciones de educación ambiental que se desarrollan en el ámbito comunitario, como las impulsadas por las municipalidades, gobiernos regionales, ministerios, empresas y ONG, bajo orientaciones y rectoría del ministerio. Para lo cual apoyará a las municipalidades en la implementación de programas de educación, cultura y ciudadanía ambiental; impulsará la organización de promotores y voluntarios ambientales comunitarios que desarrollen acciones de comunicación e información ambiental; y fomentará acciones educativas en espacios públicos como parques, bibliotecas, áreas naturales, etc.
Por su parte, el Ministerio de Educación orientará las acciones que se desarrollan en el ámbito de la educación formal, básica y superior. Estas acciones serán llevadas a cabo por escuelas de nivel inicial, primaria y secundaria y también por institutos y universidades. Para ello se fortalecerán las capacidades de los especialistas, docentes y estudiantes del sector educación para la incorporación del enfoque ambiental en los procesos educativos, con la asistencia técnica del MINAM.
La ministra del Ambiente, Elsa Galarza, destacó que el PLANEA permitiría que para el año 2022, el 87% de hogares urbanos tendrá por lo menos un miembro que separa sus residuos sólidos, como una práctica ambiental responsable que se generará a través de la educación y la información. “Además, el PLANEA tiene como meta que cerca de 500,000 funcionarios públicos, de los tres niveles de gobierno, adopten prácticas de ecoeficiencia en sus instituciones, lo cual impactará en un mejor uso de los recursos del estado y el cuidado del ambiente”, agregó.
El PLANEA permitirá vincular y potenciar las múltiples iniciativas que municipalidades, ministerios, gobiernos regionales, ONG y entidades privadas, entre otros, han venido desarrollando, además de promover la movilización de recursos para el financiamiento y fortalecimiento de proyectos y/o programas de educación e información ambiental.
El plan fue elaborado mediante un amplio proceso de análisis, participación y consulta pública liderado por el MINAM y el MINEDU, con la participación de diversas entidades del sector público y privado, así como de la sociedad civil.
Decreto Supremo que regula los procedimientos, los requisitos y las condiciones para las contrataciones para el servicio docente en el marco a que hace referencia la ley No 30328.
Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción.
El presente reglamento tiene la finalidad de prevenir accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en el desarrollo del sector construcción, promoviendo una cultura de prevención de riesgos laborales en el país.
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el diario oficial El Peruano se ha publicado, el día de hoy 11 de enero de 2017, el Decreto Supremo N°001-2017-EF expedido por el Ministerio de Economía y Finanzas en el que se decreta disposiciones complementarias para el otorgamiento de la Bonificación Escolar ascendente hasta cuatrocientos y 00/100 soles (S/. 400.00) la cual se abona por única vez en la planilla de pagos del mes de enero de 2017.
Este documento presenta las modificaciones a las Reglas de Operación del Programa de Empleo Temporal para el ejercicio fiscal 2011. Los integrantes del Comité Técnico del Programa de Empleo Temporal acordaron modificar las reglas para mejorar la calidad y eficiencia del programa, incrementar la cobertura de políticas públicas y proyectos productivos, y sujetar los apoyos a criterios de objetividad y transparencia. Las nuevas reglas entrarán en vigor el 3 de enero de 2011 y se publican de forma completa en el Diario Oficial para mayor
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N° 016-2016-MINEDU, publicado en el Diario Oficial El Peruano el 12 de diciembre de 2016, se aprueba el Plan Nacional de Educación Ambiental 2017-2022 (PLANEA),.el cual tiene como misión promover una educación y cultura ambiental que permita formar ciudadanos y ciudadanas ambientalmente responsables que contribuyan al desarrollo sostenible y a hacer frente al cambio climático a nivel local, regional y nacional; para tal efecto se plantean diversas acciones estratégicas a cargo del Ministerio de Educación, del Ministerio del Ambiente, de los Gobiernos Locales y Regionales, incluyendo a las Direcciones Regionales de Educación o quien haga sus veces, Unidades de Gestión Educativa Local e instituciones educativas, en el marco de sus competencias;
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Resolución Ministerial N° 679-2016-MINEDU, publicada en el Diario Oficial El Peruano con fecha 30 de diciembre de 2016, Modifican el Anexo de la R.M. N° 316-2016-MINEDU, que contiene el cronograma de los Concursos Públicos de Acceso a Cargos de Director y Subdirector de Instituciones Educativas Públicas y de Especialista en Educación de Unidades de Gestión Educativa Local y Direcciones Regionales de Educación, de Educación Básica Regular 2016
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N° 016-2016-MINEDU, publicado el lunes 12 de diciembre de 2016 en el diario oficial El Peruano, se aprueba el Plan Nacional de Educación Ambiental 2017 - 2022.
que establece acciones específicas, responsabilidades y metas para la implementación de la Política Nacional de Educación Ambiental, cuyo objetivo es desarrollar la educación, cultura y ciudadanía ambiental a nivel nacional.
En el marco del PLANEA, el MINAM orientará las acciones de educación ambiental que se desarrollan en el ámbito comunitario, como las impulsadas por las municipalidades, gobiernos regionales, ministerios, empresas y ONG, bajo orientaciones y rectoría del ministerio. Para lo cual apoyará a las municipalidades en la implementación de programas de educación, cultura y ciudadanía ambiental; impulsará la organización de promotores y voluntarios ambientales comunitarios que desarrollen acciones de comunicación e información ambiental; y fomentará acciones educativas en espacios públicos como parques, bibliotecas, áreas naturales, etc.
Por su parte, el Ministerio de Educación orientará las acciones que se desarrollan en el ámbito de la educación formal, básica y superior. Estas acciones serán llevadas a cabo por escuelas de nivel inicial, primaria y secundaria y también por institutos y universidades. Para ello se fortalecerán las capacidades de los especialistas, docentes y estudiantes del sector educación para la incorporación del enfoque ambiental en los procesos educativos, con la asistencia técnica del MINAM.
La ministra del Ambiente, Elsa Galarza, destacó que el PLANEA permitiría que para el año 2022, el 87% de hogares urbanos tendrá por lo menos un miembro que separa sus residuos sólidos, como una práctica ambiental responsable que se generará a través de la educación y la información. “Además, el PLANEA tiene como meta que cerca de 500,000 funcionarios públicos, de los tres niveles de gobierno, adopten prácticas de ecoeficiencia en sus instituciones, lo cual impactará en un mejor uso de los recursos del estado y el cuidado del ambiente”, agregó.
El PLANEA permitirá vincular y potenciar las múltiples iniciativas que municipalidades, ministerios, gobiernos regionales, ONG y entidades privadas, entre otros, han venido desarrollando, además de promover la movilización de recursos para el financiamiento y fortalecimiento de proyectos y/o programas de educación e información ambiental.
El plan fue elaborado mediante un amplio proceso de análisis, participación y consulta pública liderado por el MINAM y el MINEDU, con la participación de diversas entidades del sector público y privado, así como de la sociedad civil.
Decreto Supremo que regula los procedimientos, los requisitos y las condiciones para las contrataciones para el servicio docente en el marco a que hace referencia la ley No 30328.
Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción.
El presente reglamento tiene la finalidad de prevenir accidentes de trabajo y enfermedades profesionales en el desarrollo del sector construcción, promoviendo una cultura de prevención de riesgos laborales en el país.
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el diario oficial El Peruano se ha publicado, el día de hoy 11 de enero de 2017, el Decreto Supremo N°001-2017-EF expedido por el Ministerio de Economía y Finanzas en el que se decreta disposiciones complementarias para el otorgamiento de la Bonificación Escolar ascendente hasta cuatrocientos y 00/100 soles (S/. 400.00) la cual se abona por única vez en la planilla de pagos del mes de enero de 2017.
Este documento presenta las modificaciones a las Reglas de Operación del Programa de Empleo Temporal para el ejercicio fiscal 2011. Los integrantes del Comité Técnico del Programa de Empleo Temporal acordaron modificar las reglas para mejorar la calidad y eficiencia del programa, incrementar la cobertura de políticas públicas y proyectos productivos, y sujetar los apoyos a criterios de objetividad y transparencia. Las nuevas reglas entrarán en vigor el 3 de enero de 2011 y se publican de forma completa en el Diario Oficial para mayor
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el diario oficial El Peruano, con fecha 16 de diciembre de 2016, se ha publicado la Resolución Ministerial N° 649-2016-MINEDU que aprueba el Programa Curricular de Educación Inicial, Programa Curricular de Educación Primaria y Programa Curricular de Educación Secundaria.
En dicha norma dispone que la implementación del Currículo Nacional de la Educación Básica se realizará a partir del 01 de enero de 2017 en las Instituciones Educativas Públicas de Educación Primaria polidocentes completas y en las instituciones educativas privadas focalizadas.
Las instituciones y programas educativos
públicos y privados de la Educación Básica en las que
no se implemente el Currículo Nacional de la Educación
Básica, aprobado con Resolución Ministerial N°
281-2016-MINEDU, excepcionalmente, continuarán
utilizando el Diseño Curricular Nacional de la Educación
Básica Regular, aprobado por Resolución Ministerial N°
440-2008-ED, modificada por Resolución Ministerial Nº
199-2015-MINEDU; así como el Diseño Curricular Básico
Nacional de la Educación Básica Alternativa, aprobado
por Resolución Ministerial Nº 0276-2009-ED, según
corresponda
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Resolución de Secretaría General N°.005-2017-MINEDU, publicada en el Diario Oficial El Peruano el 14 de enero de 2017, se amplía el plazo hasta el 23 de enero de 2017 para la aprobación del Cuadro de horas en Educación Básica Regular (EBR) y ciclo Avanzado de Educación Básica Alternativa; modificándose el numeral 5.8.1 de la Norma Técnica denominada “Normas para la elaboración y aprobación del cuadro de distribución de horas pedagógicas en las instituciones educativas públicas del nivel de educación secundaria de la Educación Básica Regular y del ciclo avanzado de la Educación Básica Alternativa para el periodo lectivo 2017”, aprobada por Resolución de Secretaría General Nº 539-2016-MINEDU
El decreto establece los horarios de trabajo en la administración municipal de Fuentedeoro, Meta. Se establece la jornada laboral ordinaria de lunes a viernes de 8am a 12pm y de 2pm a 6pm, con excepciones para Navidad, Año Nuevo y Semana Santa donde habrá días de compensación. También se reconoce el cumpleaños de cada funcionario como día de descanso remunerado. La secretaría de gobierno dará las directrices para los turnos de descanso compensado durante estas fechas para garantizar la prestación del
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el Diario Oficial El Peruano del día de hoy 17 de enero de 2017 se ha publicado la Resolución Viceministerial N° 006-2017-MINEDU, mediante la que modifican Normas que regulan el Proceso de Selección de Personal para cubrir mediante encargatura de puesto o de función las plazas directivas y jerárquicas de los Institutos y Escuelas Nacionales y de Educación Superior Públicos
Este documento declara el año 2017 como el "Año del Buen Servicio al Ciudadano" con el objetivo de que todas las entidades públicas de los tres niveles de gobierno en Perú mejoren su desempeño al servicio de los ciudadanos. Se basa en la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública que establece que el Estado debe definir sus prioridades e intervenciones en función de las necesidades ciudadanas.
Decreto Supremo que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para las contrataciones de profesores y su renovación, en el marco del contrato de servicio docente en educación básica, a que hace referencia la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta otras disposiciones
D.S. 015-2020-MINEDU: Contratos Docentes 2021 (Procedimiento, requisitos y co...Jorge Luis Huayta
Decreto Supremo que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para las contrataciones de profesores y su renovación, en el marco del contrato de servicio docente en educación básica, a que hace referencia la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta otras disposiciones.
El documento declara el año 2014 como el "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático" con el objetivo de impulsar una industria sostenible y apoyar las negociaciones de la COP20 en Lima. También aprueba el tarifario de ingreso a sitios culturales para el año fiscal 2014. Finalmente, designa a un funcionario responsable de mantener actualizado el portal de transparencia del Ministerio de Cultura.
El Decreto Supremo Nº 005-2017-TR aprueba el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2017-2021,el cual consta de cinco ejes y seis objetivos generales.
Resolución número 00103 de 15 de enero de 2010colegionusefa
Este documento define la estructura orgánica interna y las funciones de la Dirección de Bienestar Social de la Policía Nacional de Colombia. Establece que la Dirección de Bienestar Social estará compuesta por una Secretaría Privada, Planeación, Asuntos Jurídicos, Atención al Ciudadano y otras dependencias, con el objetivo de crear y mantener las condiciones para el desarrollo integral de la comunidad policial. También describe las funciones de cada una de las dependencias de la Dirección de Bienestar Social.
Este currículum vitae presenta los datos personales y académicos de Niurka Massiel Reyes Aburto, incluyendo su experiencia laboral en cargos administrativos en el sector público y privado. Detalla su formación profesional como bachiller en Derecho y Ciencias Políticas y cursos de especialización. Proporciona referencias laborales.
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N°001-2017-TR, publicado en el Diario Oficial El Peruano del 14 de enero de 2017, se establecen disposiciones a favor de los bomberos voluntarios que laboren en el sector privado y en el sector público,
Este documento presenta el Plan Operativo Institucional 2013 de la Sub Gerencia de Planeamiento y Acondicionamiento Territorial del Gobierno Regional de Tacna. Incluye la introducción, aspectos generales como el marco legal, naturaleza jurídica, estructura orgánica y lineamientos de política, un diagnóstico institucional y los objetivos estratégicos para el año 2013. El documento provee la planificación operativa anual de esta dependencia para cumplir con sus funciones y objetivos en concordancia con la planificación a nivel regional y nacional.
Decreto supremo-n-191-2017-ef-1 aumento de suelto contratadoColegio
“Artículo 1.- Remuneración Mensual del
Profesorado Contratado
El profesorado contratado en el marco del Contrato
de Servicio Docente percibe una remuneración mensual
de acuerdo con la jornada laboral establecida para la
modalidad, forma, nivel o ciclo en que presta sus servicios,
regulada en la Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial,
según el siguiente detalle:
Modalidad / Forma Nivel / Ciclo Jornada
laboral
Remuneración
mensual S/
Educación Básica Regular
- EBR
Inicial 30 1 780,50
Primaria 30 1 780,50
Secundaria 30 1 780,50
Educación Básica Especial
- EBE
Inicial 30 1 780,50
Primaria 30 1 780,50
Educación Básica Alternativa
- EBA
Inicial / Intermedio 30 1 780,50
Avanzado 26 1 543,10
Educación Técnico Productiva
- ETP Básico y Medio 30 1 780,50
Para el profesorado contratado que labora menos de
la jornada laboral establecida para la modalidad, forma,
nivel o ciclo en que presta sus servicios, el pago de la
remuneración mensual se realiza en forma proporcional a
las horas contratadas
H O R A R I O S 17 18 D E O C T U B R EJosé Morales
Este documento contiene el horario de partidos para varias categorías de fútbol en la delegación de Ourense los días 17 y 18 de octubre de 2009, incluyendo Primera Autonómica, Segunda Autonómica, Tercera Autonómica, juveniles, cadetes, infantiles, alevines y benjamines. Se enumeran los equipos locales y visitantes, el campo donde se jugará cada partido, el día y la hora.
Ley de premios, estímulos y recompensas civilesCarlos Silva
Este documento presenta la Ley de Premios, Estímulos y Recompensas Civiles de México. Establece 17 premios nacionales que reconocen logros en campos como ciencia, deportes, derechos humanos, medio ambiente y más. También describe las distintas preseas o insignias que representan a cada premio, como collar, cruz, banda o medalla. Se otorgan para honrar trayectorias ejemplares o actos que beneficien a México o la humanidad.
The document discusses the various components involved in cataloging and describing knowledge, including bibliographic records, authority control, format standards, coding rules, subject headings, and classification systems. It explains how these pieces fit together to create catalog records that serve as surrogates for information objects and can be displayed in tools like online public access catalogs (OPACs) or databases. The purpose of catalog records is to support user tasks like finding, identifying, selecting, obtaining, and listing information objects. Original cataloging is done for important materials, while copy cataloging uses existing records from sources like OCLC.
Constitución Política de los Estados Unidos MexicanosCarlos Silva
Este documento presenta la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Establece las garantías individuales de los ciudadanos mexicanos y reconoce a los pueblos indígenas y sus derechos a la autonomía y libre determinación. También describe los deberes de las autoridades federales, estatales y municipales para promover el desarrollo integral de los pueblos indígenas y garantizar el respeto a sus derechos culturales y políticos.
El documento presenta una lista de los principales biomas terrestres, incluyendo selva, bosque, sabana, pradera, estepa, tundra y desierto. Para cada bioma, se proporcionan enlaces a imágenes que muestran el paisaje, la fauna y la flora característicos.
Este documento describe diferentes métodos de enseñanza como el método deductivo, inductivo y analógico o comparativo. Define qué es un método, técnica de enseñanza y método de enseñanza. Explica que un método es el planeamiento general de la acción para alcanzar metas determinadas, mientras que una técnica se refiere a la manera de utilizar recursos didácticos para efectivizar el aprendizaje. Por último, clasifica los métodos de enseñanza en tres tipos según la naturaleza de los fines que procuran
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el diario oficial El Peruano, con fecha 16 de diciembre de 2016, se ha publicado la Resolución Ministerial N° 649-2016-MINEDU que aprueba el Programa Curricular de Educación Inicial, Programa Curricular de Educación Primaria y Programa Curricular de Educación Secundaria.
En dicha norma dispone que la implementación del Currículo Nacional de la Educación Básica se realizará a partir del 01 de enero de 2017 en las Instituciones Educativas Públicas de Educación Primaria polidocentes completas y en las instituciones educativas privadas focalizadas.
Las instituciones y programas educativos
públicos y privados de la Educación Básica en las que
no se implemente el Currículo Nacional de la Educación
Básica, aprobado con Resolución Ministerial N°
281-2016-MINEDU, excepcionalmente, continuarán
utilizando el Diseño Curricular Nacional de la Educación
Básica Regular, aprobado por Resolución Ministerial N°
440-2008-ED, modificada por Resolución Ministerial Nº
199-2015-MINEDU; así como el Diseño Curricular Básico
Nacional de la Educación Básica Alternativa, aprobado
por Resolución Ministerial Nº 0276-2009-ED, según
corresponda
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Resolución de Secretaría General N°.005-2017-MINEDU, publicada en el Diario Oficial El Peruano el 14 de enero de 2017, se amplía el plazo hasta el 23 de enero de 2017 para la aprobación del Cuadro de horas en Educación Básica Regular (EBR) y ciclo Avanzado de Educación Básica Alternativa; modificándose el numeral 5.8.1 de la Norma Técnica denominada “Normas para la elaboración y aprobación del cuadro de distribución de horas pedagógicas en las instituciones educativas públicas del nivel de educación secundaria de la Educación Básica Regular y del ciclo avanzado de la Educación Básica Alternativa para el periodo lectivo 2017”, aprobada por Resolución de Secretaría General Nº 539-2016-MINEDU
El decreto establece los horarios de trabajo en la administración municipal de Fuentedeoro, Meta. Se establece la jornada laboral ordinaria de lunes a viernes de 8am a 12pm y de 2pm a 6pm, con excepciones para Navidad, Año Nuevo y Semana Santa donde habrá días de compensación. También se reconoce el cumpleaños de cada funcionario como día de descanso remunerado. La secretaría de gobierno dará las directrices para los turnos de descanso compensado durante estas fechas para garantizar la prestación del
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: En el Diario Oficial El Peruano del día de hoy 17 de enero de 2017 se ha publicado la Resolución Viceministerial N° 006-2017-MINEDU, mediante la que modifican Normas que regulan el Proceso de Selección de Personal para cubrir mediante encargatura de puesto o de función las plazas directivas y jerárquicas de los Institutos y Escuelas Nacionales y de Educación Superior Públicos
Este documento declara el año 2017 como el "Año del Buen Servicio al Ciudadano" con el objetivo de que todas las entidades públicas de los tres niveles de gobierno en Perú mejoren su desempeño al servicio de los ciudadanos. Se basa en la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública que establece que el Estado debe definir sus prioridades e intervenciones en función de las necesidades ciudadanas.
Decreto Supremo que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para las contrataciones de profesores y su renovación, en el marco del contrato de servicio docente en educación básica, a que hace referencia la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta otras disposiciones
D.S. 015-2020-MINEDU: Contratos Docentes 2021 (Procedimiento, requisitos y co...Jorge Luis Huayta
Decreto Supremo que regula el procedimiento, requisitos y condiciones para las contrataciones de profesores y su renovación, en el marco del contrato de servicio docente en educación básica, a que hace referencia la Ley N° 30328, Ley que establece medidas en materia educativa y dicta otras disposiciones.
El documento declara el año 2014 como el "Año de la Promoción de la Industria Responsable y del Compromiso Climático" con el objetivo de impulsar una industria sostenible y apoyar las negociaciones de la COP20 en Lima. También aprueba el tarifario de ingreso a sitios culturales para el año fiscal 2014. Finalmente, designa a un funcionario responsable de mantener actualizado el portal de transparencia del Ministerio de Cultura.
El Decreto Supremo Nº 005-2017-TR aprueba el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2017-2021,el cual consta de cinco ejes y seis objetivos generales.
Resolución número 00103 de 15 de enero de 2010colegionusefa
Este documento define la estructura orgánica interna y las funciones de la Dirección de Bienestar Social de la Policía Nacional de Colombia. Establece que la Dirección de Bienestar Social estará compuesta por una Secretaría Privada, Planeación, Asuntos Jurídicos, Atención al Ciudadano y otras dependencias, con el objetivo de crear y mantener las condiciones para el desarrollo integral de la comunidad policial. También describe las funciones de cada una de las dependencias de la Dirección de Bienestar Social.
Este currículum vitae presenta los datos personales y académicos de Niurka Massiel Reyes Aburto, incluyendo su experiencia laboral en cargos administrativos en el sector público y privado. Detalla su formación profesional como bachiller en Derecho y Ciencias Políticas y cursos de especialización. Proporciona referencias laborales.
Teresa Clotilde Ojeda Sánchez: Mediante Decreto Supremo N°001-2017-TR, publicado en el Diario Oficial El Peruano del 14 de enero de 2017, se establecen disposiciones a favor de los bomberos voluntarios que laboren en el sector privado y en el sector público,
Este documento presenta el Plan Operativo Institucional 2013 de la Sub Gerencia de Planeamiento y Acondicionamiento Territorial del Gobierno Regional de Tacna. Incluye la introducción, aspectos generales como el marco legal, naturaleza jurídica, estructura orgánica y lineamientos de política, un diagnóstico institucional y los objetivos estratégicos para el año 2013. El documento provee la planificación operativa anual de esta dependencia para cumplir con sus funciones y objetivos en concordancia con la planificación a nivel regional y nacional.
Decreto supremo-n-191-2017-ef-1 aumento de suelto contratadoColegio
“Artículo 1.- Remuneración Mensual del
Profesorado Contratado
El profesorado contratado en el marco del Contrato
de Servicio Docente percibe una remuneración mensual
de acuerdo con la jornada laboral establecida para la
modalidad, forma, nivel o ciclo en que presta sus servicios,
regulada en la Ley N° 29944, Ley de Reforma Magisterial,
según el siguiente detalle:
Modalidad / Forma Nivel / Ciclo Jornada
laboral
Remuneración
mensual S/
Educación Básica Regular
- EBR
Inicial 30 1 780,50
Primaria 30 1 780,50
Secundaria 30 1 780,50
Educación Básica Especial
- EBE
Inicial 30 1 780,50
Primaria 30 1 780,50
Educación Básica Alternativa
- EBA
Inicial / Intermedio 30 1 780,50
Avanzado 26 1 543,10
Educación Técnico Productiva
- ETP Básico y Medio 30 1 780,50
Para el profesorado contratado que labora menos de
la jornada laboral establecida para la modalidad, forma,
nivel o ciclo en que presta sus servicios, el pago de la
remuneración mensual se realiza en forma proporcional a
las horas contratadas
H O R A R I O S 17 18 D E O C T U B R EJosé Morales
Este documento contiene el horario de partidos para varias categorías de fútbol en la delegación de Ourense los días 17 y 18 de octubre de 2009, incluyendo Primera Autonómica, Segunda Autonómica, Tercera Autonómica, juveniles, cadetes, infantiles, alevines y benjamines. Se enumeran los equipos locales y visitantes, el campo donde se jugará cada partido, el día y la hora.
Ley de premios, estímulos y recompensas civilesCarlos Silva
Este documento presenta la Ley de Premios, Estímulos y Recompensas Civiles de México. Establece 17 premios nacionales que reconocen logros en campos como ciencia, deportes, derechos humanos, medio ambiente y más. También describe las distintas preseas o insignias que representan a cada premio, como collar, cruz, banda o medalla. Se otorgan para honrar trayectorias ejemplares o actos que beneficien a México o la humanidad.
The document discusses the various components involved in cataloging and describing knowledge, including bibliographic records, authority control, format standards, coding rules, subject headings, and classification systems. It explains how these pieces fit together to create catalog records that serve as surrogates for information objects and can be displayed in tools like online public access catalogs (OPACs) or databases. The purpose of catalog records is to support user tasks like finding, identifying, selecting, obtaining, and listing information objects. Original cataloging is done for important materials, while copy cataloging uses existing records from sources like OCLC.
Constitución Política de los Estados Unidos MexicanosCarlos Silva
Este documento presenta la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Establece las garantías individuales de los ciudadanos mexicanos y reconoce a los pueblos indígenas y sus derechos a la autonomía y libre determinación. También describe los deberes de las autoridades federales, estatales y municipales para promover el desarrollo integral de los pueblos indígenas y garantizar el respeto a sus derechos culturales y políticos.
El documento presenta una lista de los principales biomas terrestres, incluyendo selva, bosque, sabana, pradera, estepa, tundra y desierto. Para cada bioma, se proporcionan enlaces a imágenes que muestran el paisaje, la fauna y la flora característicos.
Este documento describe diferentes métodos de enseñanza como el método deductivo, inductivo y analógico o comparativo. Define qué es un método, técnica de enseñanza y método de enseñanza. Explica que un método es el planeamiento general de la acción para alcanzar metas determinadas, mientras que una técnica se refiere a la manera de utilizar recursos didácticos para efectivizar el aprendizaje. Por último, clasifica los métodos de enseñanza en tres tipos según la naturaleza de los fines que procuran
Las habilidades necesarias para un estudiante virtual incluyen el conocimiento y desarrollo personal, un espíritu independiente y la automotivación, así como la comunicación escrita, la interacción, el compromiso, la disponibilidad y la responsabilidad.
Luis nació en 1996 en el pequeño cantón de Yaruquies, Ecuador. Realizó su primera comunión en la iglesia de Yaruquies y estudió en la Escuela Fiscal Domingo Carrillo, donde participó en desfiles escolares y juró lealtad a la bandera. También asistió a campeonatos deportivos con su padre y presenció eventos similares de su hermana.
1) Adolf Hitler fue el líder de la Alemania nazi desde 1933 hasta 1945, transformando el país en un régimen totalitario.
2) Nació en 1889 en Austria-Hungría y se unió al partido nazi en 1919, llegando a ser su líder en 1921.
3) Bajo su mandato, Alemania invadió otros países y millones de personas murieron, particularmente los judíos en el Holocausto.
Este documento presenta una ficha de laboratorio para analizar un circuito básico de corriente continua (CC) usando el software Electronics Workbench. Contiene 4 partes: 1) objetivos, 2) desarrollo con trabajo de gabinete y simulación, 3) preguntas sobre el circuito, y 4) pautas para el informe incluyendo resultados, conclusiones y fecha de entrega.
Luis nació en 1996 en el pequeño cantón de Yaruquies, Ecuador. Realizó su primera comunión en la iglesia de Yaruquies y estudió en la Escuela Fiscal Domingo Carrillo, donde participó en desfiles escolares y juró lealtad a la bandera. También asistió a campeonatos deportivos con su padre y presenció eventos similares de su hermana.
Este documento presenta una ficha de laboratorio para analizar un circuito básico de corriente continua (CC) usando el software Electronics Workbench. Contiene 4 partes: 1) objetivos, 2) desarrollo con trabajo de gabinete y simulación, 3) preguntas sobre el circuito, y 4) pautas para el informe incluyendo resultados, conclusiones y fecha de entrega.
Vianden is a town located in Luxembourg known for its ruins of a medieval castle perched on a rocky spur above the town. The castle ruins date back to the 11th century and offer scenic views of the surrounding countryside from the heights of its walls and towers. Tourists visit Vianden to see the beautifully preserved castle ruins and wander through the historic streets of the old town district.
Este documento modifica la estructura y planta de cargos del municipio de Cocorná. Crea la Secretaría de Salud y Bienestar Social, establece sus objetivos y funciones en materia de salud y bienestar social. También crea el cargo de Secretario de Despacho de dicha secretaría e incorpora este cargo a la planta municipal, suprimiendo el anterior cargo de Director Local de Salud.
Unidad Coordinadora de Vinculación y Participación Socialucvps
El documento presenta los antecedentes históricos de la Unidad Coordinadora de Vinculación y Participación Social. Detalla los orígenes de la Secretaría de Salud en México y cómo ha evolucionado su estructura a través de los años, pasando de un modelo centralizado a uno descentralizado. También describe los cambios legales más importantes en materia de salud y la creación de nuevas unidades dentro de la Secretaría para hacer frente a las necesidades del país.
Este documento presenta el Plan Estratégico de Subvenciones para el año 2016 del Departamento de Empleo y Políticas Sociales. El plan incluye las subvenciones de cinco direcciones del departamento y establece los objetivos y principios de cada una. El periodo de vigencia del plan es 2016. Se evaluarán los resultados alcanzados al final del año para analizar la utilidad e impacto de los programas subvencionados.
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Reglamento Interno de la Fundación Para el Servicio de la Seguridad Ciudadana...AlexisBesembel
Este documento presenta el Reglamento Interno de la Fundación para el Servicio de la Seguridad Ciudadana (FUNDASEGURIDAD) del Estado Carabobo. El reglamento establece la estructura organizativa de la Fundación, la cual incluye un Despacho del Presidente, una Dirección General, y direcciones, oficinas y coordinaciones de apoyo. También define las atribuciones del Presidente y la Dirección General para dirigir a la Fundación y sus dependencias en el cumplimiento de su misión de brindar apoyo a los cuerpos de seguridad
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Este documento presenta las Reglas de Operación del Programa de Fomento a la Economía Social para el ejercicio fiscal 2020. El programa busca fortalecer la inclusión productiva y el encadenamiento de los Organismos del Sector Social de la Economía mediante el financiamiento de Proyectos Productivos Sociales y Cadenas Productivas para el Bienestar, así como mediante capacitación y asistencia técnica. El programa otorgará apoyos económicos para proyectos productivos e inclusión y un apoyo en especie a través de facilitadores comunitarios
La SUNAFIL aprobó el "Protocolo de fiscalización de las obligaciones laborales del régimen de las y los trabajadores del hogar" (publicado en la web de la SUNAFIL), mediante Resolución de Superintendencia Nº 113-2017-SUNAFIL, publicado en El Peruano el pasado sábado 10 de junio de 2017.
El Protocolo hace referencia a la Nueva Tabla de Sanción para las infracciones aplicables a los empleadores de los Trabajadores del Hogar aprobado por el Decreto Supremo Nº 007-2017-TR.
Este decreto reestructura el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) en Colombia. Establece que el SENA es una entidad pública autónoma adscrita al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, encargada de la formación profesional de los trabajadores colombianos y el desarrollo tecnológico del sector productivo. El decreto define la dirección y administración del SENA, asignando estas funciones a un Consejo Directivo Nacional y un Director General. También especifica las funciones y responsabilidades de estas posic
Istro oficial n_º339_estatuto_organico_de_gestion_organizacional_por_procesos...san18
Este documento presenta el Estatuto Orgánico de Gestión Organizacional por Procesos de los Hospitales del Ministerio de Salud Pública de Ecuador. Establece la misión, visión y objetivos estratégicos de los hospitales, así como su estructura organizacional basada en procesos. Identifica cuatro tipos de procesos: gobernantes, agregadores de valor, habilitantes de asesoría y habilitantes de apoyo. También describe los puestos directivos de los hospitales generales, especializados y de especialidades.
Este decreto establece mecanismos para administrar y optimizar el flujo de recursos que financian el Régimen Subsidiado de Salud en Colombia. Se crea un patrimonio autónomo administrado por un fiduciario para recaudar los recursos y girarlos directamente a las EPS y prestadores. Además, se modifican normas relacionadas con la transformación de recursos y la administración del régimen por parte de las entidades territoriales.
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La siguiente es una propuesta para elaborar planes, programas y proyectos de Bienestar
Social Laboral en las entidades del Estado, de acuerdo con lo que establece el Decreto
1567 de 1998. Esta guía está dirigida preferencialmente a los jefes de las oficinas de
gestión del talento humano de las entidades de la Rama Ejecutiva del Poder Público de los
órdenes nacional y territorial y, en especial, a los servidores que dentro de sus responsabilidades
tienen la de gerenciar el bienestar integral de las personas vinculadas a la administración
pública.
Este documento presenta el marco legal y conceptual sobre el bienestar social laboral en Colombia. Describe las normas que rigen este tema como los decretos 1567 de 1998 y 1572 y 2504 de 1998. También explica conceptos clave como la relación entre bienestar, productividad, necesidades y satisfactores. El objetivo es proveer lineamientos para la formulación de planes, programas y proyectos de bienestar social laboral en las entidades estatales.
Que, el artículo 2 de la Ley N° 27790, Ley de
Organización y Funciones del Ministerio de Comercio
Exterior y Turismo establece que el referido Ministerio en
materia de turismo promueve, orienta y regula la actividad
turística, con el fn de impulsar su desarrollo sostenible;
teniendo como objetivos en materia de Turismo, entre
otros, promover el desarrollo de la actividad turística como
un medio para contribuir al crecimiento económico y al
desarrollo social del país, propiciando las condiciones
más favorables para el desarrollo de la iniciativa privada
y la generación de empleo; en ese sentido, en el
marco de sus competencias, el Ministerio de Comercio
Exterior y Turismo ha propuesto la creación del Fondo
denominado “Turismo Emprende”, el cual constituye un
instrumento operativo orientado al cofnanciamiento de
emprendimientos turísticos promovidos por personas
naturales y/o jurídicas de derecho privado, incluyendo
las micro y pequeñas empresas vinculadas a la actividad
turística que involucren a localidades, áreas naturales
protegidas, patrimonio y/o negocios directamente
relacionados al desarrollo de la actividad turística, de tal
manera que se promueva la conservación y uso sostenible
de recursos, el desarrollo económico local, la mejora y
diversifcación de los servicios prestados al turista.
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Manual de organización de la subdirección general de prestaciones económicas, sociales y culturales
1. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN DE LA
SUBDIRECCIÓN
GENERAL DE
PRESTACIONES
ECONÓMICAS
SOCIALES Y
CULTURALES
1
2. FICHA TÉCNICA JURISSSTE
Denominación: Manual de Organización de la Subdirección
General de Prestaciones Económicas, Sociales y
Culturales
Elaboró: Subdirección General de Prestaciones Económicas, Sociales y
Culturales
Autorización: Manual expedido y autorizado por Acuerdo de la Dirección
General del Instituto.
Fecha de expedición: 11 de abril de 2005.
Fecha de publicación en el D.O.F.: 26 de mayo de 2005.
Fecha de entrada en vigor: 27 de mayo de 2005.
.
2
4. DIRECCIÓN GENERAL
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE
SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES
DEL ESTADO, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
ORGANIZACIÓN DE LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE
PRESTACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y CULTURALES DEL
INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO
BENJAMÍN GONZÁLEZ ROARO, Director General del Instituto
de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, con
fundamento en los artículos 163, fracción VI, de la Ley del ISSSTE y
21, fracción VII del Estatuto Orgánico del propio Instituto y,
CONSIDERANDO
Que el Plan Nacional de Desarrollo 2001-2006 establece como
una de sus estrategias básicas, impulsar una mejora regulatoria
interna en la Administración Pública Federal que facilite la actividad
gubernamental y garantice la aplicación de controles indispensables.
Así también, establecer programas de mejora continua en los
procesos, organización y desempeño de las instituciones y de los
servidores públicos, con objeto de hacer esfuerzos integrales y
coordinados para la transparencia y el combate a la corrupción.
Que por Acuerdo del Director General de fecha 22 de abril de
2003, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de junio del
mismo año, fue creado el Comité de Mejora Regulatoria Interna
(COMERI), como Órgano Colegiado Institucional que tiene por objeto
actualizar el Marco Jurídico Administrativo que regula la operación y
funcionamiento del Instituto.
4
5. DIRECCIÓN GENERAL
Que por acuerdo COMERI/S4/02/abril/2004, emitido por el
Comité de Mejora Regulatoria Interna, se estableció que los manuales
de organización de las áreas a nivel central se deberán registrar
parcialmente, con la idea de que al final se libere un sólo documento.
Que con fecha 7 de mayo de 2004, se publicó en el Diario Oficial
de la Federación el Acuerdo de la Junta Directiva No. 27.1288.2004,
mediante el cual se aprobaron adecuaciones a la estructura básica de
organización del Instituto, así como reformas, adiciones y
derogaciones de diversas disposiciones del Estatuto Orgánico de este
Instituto de Seguridad Social, en cuyo artículo tercero transitorio se
ordena la expedición de los manuales de Organización y de
Procedimientos a que se refiere dicho Acuerdo.
Que la Subdirección de Personal, con fundamento en la “Guía
de Servicios emitida por el titular de la Unidad de Servicio Civil de la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público, para registrar, dar
seguimiento y supervisar las modificaciones a las estructuras
orgánicas ocupacionales, que bajo la responsabilidad del Oficial
Mayor de la Dependencia o su equivalente en las Entidades
Paraestatales de la Administración Pública Federal hayan sido
aprobadas”, expedida el 2 de mayo de 2001, cotejó la estructura
orgánica registrada de la Subdirección General de Prestaciones
Económicas, Sociales y Culturales contenida en este Manual.
En virtud de lo anterior, la Subdirección General de Prestaciones
Económicas, Sociales y Culturales del Instituto de Seguridad y
Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, elaboró su Manual
de Organización mismo que fue revisado y dictaminado por la
Coordinación General de Transformación y Desarrollo Institucional y
por la Subdirección General Jurídica, por lo que he tenido a bien
expedir el siguiente:
5
6. DIRECCIÓN GENERAL
ACUERDO
ARTÍCULO PRIMERO.- Se expide el Manual de Organización de la
Subdirección General de Prestaciones Económicas, Sociales y
Culturales del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores del Estado.
ARTÍCULO SEGUNDO.- El Manual indicado en el artículo anterior,
formará parte de la normatividad vigente y deberá incluirse en el
“Prontuario Normativo Institucional” del Instituto de Seguridad y
Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, y por lo tanto será
de observancia obligatoria.
ARTÍCULO TERCERO.- La Subdirección General de Prestaciones
Económicas, Sociales y Culturales del Instituto de Seguridad y
Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, con la colaboración
de la Coordinación General de Comunicación Social, deberá dar la
publicidad necesaria al Manual que se expide a través del presente
Acuerdo, entre los servidores públicos de las unidades administrativas
centrales y desconcentradas del Instituto, a fin de garantizar su debida
aplicación y cumplimiento.
ARTÍCULO CUARTO.- La Subdirección de lo Consultivo, dependiente
de la Subdirección General Jurídica, realizará los trámites
correspondientes para que el contenido de dicho instrumento sea
publicado electrónicamente, a más tardar, durante los diez días
siguientes a la publicación en el Diario Oficial de la Federación del
presente Acuerdo, en la dirección electrónica
http://www.issste.gob.mx, en el Portal “Servicios Institucionales Vía
Internet (ISSSTEnet)”, dentro de la Normateca Electrónica
Institucional.
ARTÍCULO QUINTO.- El Manual de referencia será objeto de un
proceso continuo y permanente de actualización, por lo cual, toda
propuesta de reforma, adición o derogación, que se pretenda realizar
a su contenido, deberá ser previamente analizada por la Subdirección
6
7. General de Prestaciones Económicas, Sociales y Culturales del
Instituto
DIRECCIÓN GENERAL
de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado,
para que en caso de proceder, la valide y someta a la consideración
de la Coordinación General de Transformación y Desarrollo
Institucional y de la Subdirección General Jurídica, para su revisión,
dictaminación y registro correspondiente.
TRANSITORIOS
PRIMERO.- El Manual a que se refiere este Acuerdo, entrará en vigor
al día siguiente de la publicación del presente en el Diario Oficial de la
Federación.
SEGUNDO.- El Manual que se expide estará a disposición de los
interesados para su consulta en forma impresa en la Subdirección
General de Prestaciones Económicas, Sociales y Culturales del
Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del
Estado, en la Subdirección de lo Consultivo de la Subdirección
General Jurídica y en medios magnéticos u ópticos en la Normateca
Electrónica Institucional.
TERCERO.- Se deroga del Manual de Organización General del
Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del
Estado, Tomo II, la parte correspondiente a la Subdirección General
de Prestaciones Económicas, Sociales y Culturales, aprobado por
Acuerdo de la Dirección General del ISSSTE, publicado en el Diario
Oficial de la Federación el 1° de diciembre de 1999.
7
9. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
INTRODUCCIÓN
EN CUMPLIMIENTO DE LO DISPUESTO EN LA LEY DE ENTIDADES PARAESTATALES, LA
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y CULTURALES
REGISTRA LA ACTUALIZACIÓN DE SU MANUAL DE ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO QUE SE
CONCIBE COMO UN INSTRUMENTO DE APOYO PARA EL EJERCICIO EFICAZ Y EFICIENTE DE
LAS FACULTADES QUE LE OTORGAN EL REFERIDO ORDENAMIENTO LEGAL; ASÍ COMO LA
LEY ORGÁNICA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, LA LEY DE ADQUISICIONES Y
OBRAS PÚBLICAS Y LA LEY GENERAL DE BIENES NACIONALES, ENTRE OTRAS.
EL PRESENTE MANUAL DE ORGANIZACIÓN MUESTRA LA ESTRUCTURA ORGÁNICA, SEÑALA
LOS OBJETIVOS QUE SE PRETENDEN ALCANZAR, ESPECIFICA LAS FUNCIONES DE LAS
UNIDADES ADMINISTRATIVAS QUE LA CONFORMAN, LAS CUALES SON PRESENTADAS
HASTA EL NIVEL DE JEFATURA DE DEPARTAMENTO QUE RESPONDEN A LA ESTRUCTURA
BÁSICA Y NO BÁSICA AUTORIZADA Y A LAS ATRIBUCIONES CONTENIDAS EN EL ESTATUTO
ORGÁNICO DEL ISSSTE, VIGENTE PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN EL
30 DE JULIO DE 2002.
REVISTE SINGULAR IMPORTANCIA, LA RESPONSABILIDAD DE PROMOVER UNA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, ACCESIBLE, MODERNA Y EFICIENTE QUE RESPONDA CON
FLEXIBILIDAD Y OPORTUNIDAD A LOS CAMBIOS ESTRUCTURALES QUE VIVE EL PAÍS. EL
RETO DE LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y
CULTURALES ES EL DE CONTRIBUIR A UNA MEJORA PERMANENTE DE LAS PRESTACIONES
ECONÓMICAS, SERVICIOS SOCIALES, CULTURALES Y GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO
PUNTUAL DE LOS PROGRAMAS.
CON MOTIVO DE LA REFORMA AL ESTATUTO ORGÁNICO DEL ISSSTE PUBLICADA EL
PASADO 30 DE JULIO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACIÓN, MEDIANTE LA CUAL SE
REALIZARON CAMBIOS IMPORTANTES EN LA ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DEL
INSTITUTO, ESTA SUBDIRECCIÓN GENERAL PROCEDIÓ A EFECTUAR LA REVISIÓN DE SU
MANUAL DE ORGANIZACIÓN.
DADO QUE LA REFORMA REFERIDA FUSIONÓ DOS SUBDIRECCIONES DE ÁREA Y ADICIONÓ
EN SU ESTRUCTURA A LA SUBDIRECCIÓN DE CAPACITACIÓN Y SERVICIOS EDUCATIVOS,
ASÍ COMO A LA ESCUELA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN, ESTA SUBDIRECCIÓN GENERAL
COMENZÓ POR ACTUALIZAR Y DEPURAR EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN ANTERIOR, AL
IGUAL QUE LA PARTE RELATIVA AL ÁREA DE CAPACITACIÓN INSERTE EN EL MANUAL DE LA
SUBDIRECCIÓN GENERAL JURÍDICA.
ADEMÁS DE LO ANTERIOR, SE TRASLADARON AL ÁREA DE CAPACITACIÓN, LA
ESTRUCTURA Y FUNCIONAMIENTO DEL SERVICIO DE ESTANCIAS INFANTILES, EL CUAL
DESARROLLABA LA DESAPARECIDA SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES Y
RECREATIVOS.
ADICIONALMENTE, SE REVISÓ Y ACTUALIZÓ LA ESTRUCTURA Y ORGANIZACIÓN DEL RESTO
DE LAS SUBDIRECCIONES DE ÁREA.
10. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
ASÍ, LA SUBDIRECCIÓN GENERAL ESTÁ INTEGRADA POR 6 SUBDIRECCIONES DE ÁREA;
PENSIONES, OTORGAMIENTO DE CRÉDITO, RECUPERACIÓN DE CRÉDITO, AFILIACIÓN Y
VIGENCIA, SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES, ASÍ COMO CAPACITACIÓN Y SERVICIOS
EDUCATIVOS, ADEMÁS DE LA ESCUELA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN.
ESTE MANUAL CONTIENE LA ESTRUCTURA ORGÁNICA, LOS ANTECEDENTES HISTÓRICOS
DEL ÁREA, EL MARCO JURÍDICO EN EL QUE SUSTENTA SU ACTUACIÓN, LOS OBJETIVOS
ENCOMENDADOS Y LAS FUNCIONES QUE DEBE REALIZAR PARA ALCANZARLOS.
11. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
3 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 3
II.- ANTECEDENTES HISTÓRICOS
LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS, TUVO SU ORIGEN EL 8 DE
SEPTIEMBRE DE 1965 CUANDO LA JUNTA DIRECTIVA APROBÓ EL PRIMER REGLAMENTO
INTERIOR DEL INSTITUTO.
EN ESE ENTONCES OPERABA CON LAS SUBDIRECCIONES DE PENSIONES, OTORGAMIENTO DE
CRÉDITO Y RECUPERACIÓN DE CRÉDITO.
POSTERIORMENTE, EN 1983 SE INCORPORÓ A SUS FUNCIONES LA SUBDIRECCIÓN DE
AFILIACIÓN Y VIGENCIA, CON EL PROPÓSITO DE REALIZAR DE MEJOR FORMA EL REGISTRO DE
LOS TRABAJADORES ACTIVOS, PENSIONISTAS Y FAMILIARES DERECHOHABIENTES.
PARALELAMENTE OPERABA LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE SERVICIOS SOCIALES Y
CULTURALES, CON LAS SUBDIRECCIÓN DE FOMENTO DEPORTIVO, ACCIÓN CULTURAL Y
SERVICIOS SOCIALES Y RECREATIVOS, LA CUAL SUFRIÓ ALGUNAS MODIFICACIONES EN 1998 AL
REUBICAR Y COMPACTAR ALGUNAS FUNCIONES DE LAS JEFATURAS DE SERVICIOS.
POSTERIORMENTE, EL 17 DE JUNIO DE 1999 LA JUNTA DIRECTIVA AUTORIZÓ MEDIANTE EL
ACUERDO NÚMERO 27.1252.99 FUSIONAR LAS SUBDIRECCIONES GENERALES DE
PRESTACIONES ECONÓMICAS Y SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES, ORIGINANDO LA
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y CULTURALES, LO
CUAL FUE DICTAMINADO POSTERIORMENTE POR EL ACUERDO NÚMERO 308-A-0-0/10.124 DE LA
SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO.
CON LA FUSIÓN DESAPARECIERON LA COORDINACIÓN DE ASESORES, LA ADMINISTRATIVA Y LA
SUBDIRECCIÓN DE FOMENTO DEPORTIVO, ÁREAS DE LA ENTONCES SUBDIRECCIÓN GENERAL
DE SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES.
LO ANTERIOR REDUNDÓ EN LA REDUCCIÓN DE PLANTILLAS DE PERSONAL Y DE ESPACIOS DE
OFICINA, CON UN IMPORTANTE AHORRO PARA EL INSTITUTO.
FINALMENTE, EL 30 DE JULIO DE 2002 SE REFORMÓ NUEVAMENTE EL ESTATUTO ORGÁNICO
PARA FUNCIONAR LAS SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES Y LA DE ACCIÓN CULTURAL,
SURGIENDO LA SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES; IGUALMENTE SE
ADICIONARON A LA ESTRUCTURA DE LA SUBDIRECCIÓN GENERAL, LA SUBDIRECCIÓN DE
CAPACITACIÓN Y SERVICIOS EDUCATIVOS, QUE ESTABA ADSCRITA A LA JURÍDICA Y A LA
ESCUELA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN QUE OPERABA EN FORMA AUTÓNOMA Y
DESCONCENTRADA.
ASÍ ACTUALMENTE LA SUBDIRECCIÓN ESTÁ INTEGRADA POR LAS SUBDIRECCIONES DE
PENSIONES, OTORGAMIENTO DE CRÉDITO, RECUPERACIÓN DE CRÉDITO, AFILIACIÓN Y
VIGENCIA, SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES, CAPACITACIÓN Y SERVICIOS EDUCATIVOS,
ADEMÁS DE LA ESCUELA DE DIETÉTICA Y NUTRICIÓN.
12. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
4 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 4
III. MARCO JURIDICO
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.
PROMULGADA EL DÍA 5 DE FEBRERO DE 1917 Y SUS REFORMAS.
LEYES:
LEY SOBRE EL CONTRATO DE SEGURO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE AGOSTO DE 1935 Y SUS REFORMAS.
LEY GENERAL DE INSTITUCIONES Y SOCIEDADES MUTUALISTAS DE SEGUROS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE AGOSTO DE 1935 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DE INSTITUCIONES DE FIANZAS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 29 DE DICIEMBRE DE 1950 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO, REGLAMENTARIA DEL
APARTADO B) DEL ARTÍCULO 123 CONSTITUCIONAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 28 DE DICIEMBRE DE 1963 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DEL TRABAJO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 01 DE ABRIL DE 1970 Y SUS REFORMAS.
LEY DE PREMIOS, ESTÍMULOS Y RECOMPENSAS CIVILES.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1975 Y SUS REFORMAS.
LEY ORGÁNICA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 29 DE DICIEMBRE DE 1976 Y SUS REFORMAS.
LEY DE PRESUPUESTO, CONTABILIDAD Y GASTO PÚBLICO FEDERAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1976 Y SUS REFORMAS.
LEY GENERAL DE DEUDA PÚBLICA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1976 Y SUS REFORMAS.
LEY DE COORDINACIÓN FISCAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 27 DE DICIEMBRE DE 1978 Y SUS REFORMAS.
LEY DEL IMPUESTO AL VALOR AGREGADO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 29 DE DICIEMBRE DE 1978 Y SUS REFORMAS.
LEY DE PLANEACIÓN.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 05 DE ENERO DE 1983 Y SUS REFORMAS.
13. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
LEY DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL
ESTADO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 27 DE DICIEMBRE DE 1983 Y SUS REFORMAS.
LEY REGLAMENTARIA DE LA FRACCIÓN XIII BIS DEL APARTADO B, DEL ARTÍCULO 123 DE LA
CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 30 DE DICIEMBRE DE 1983.
LEY GENERAL DE SALUD.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 07 DE FEBRERO DE 1984 Y SUS REFORMAS.
LEY DEL SERVICIO DE TESORERÍA DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1985 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DE LAS ENTIDADES PARAESTATALES.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 14 DE MAYO DE 1986 Y SUS REFORMAS.
LEY GENERAL DEL EQUILIBRIO ECOLÓGICO Y LA PROTECCIÓN AL AMBIENTE.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 28 DE ENERO DE 1988 Y SUS REFORMAS.
LEY DE LA COMISIÓN NACIONAL DE DERECHOS HUMANOS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 29 DE JUNIO DE 1992 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DE PROCEDIMIENTO ADMINISTRATIVO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 04 DE AGOSTO DE 1994 Y SUS REFORMAS.
LEY DEL SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 15 DE DICIEMBRE DE 1995 Y SUS REFORMAS.
LEY ADUANERA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 15 DE DICIEMBRE DE 1995 Y SUS REFORMAS.
LEY ORGÁNICA DEL TRIBUNAL FEDERAL DE JUSTICIA FISCAL Y ADMINISTRATIVA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 15 DE DICIEMBRE DE 1995 Y SUS REFORMAS.
LEY DE LOS SISTEMAS DE AHORRO PARA EL RETIRO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 23 DE MAYO DE 1996 Y SUS REFORMAS.
LEY DE PROPIEDAD EN CONDOMINIO DE INMUEBLES PARA EL DISTRITO FEDERAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1998 Y SUS REFORMAS.
LEY DE PROTECCIÓN Y DEFENSA AL USUARIO DE SERVICIOS FINANCIEROS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 18 DE ENERO DE 1999 Y SUS REFORMAS.
LEY DE ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS Y SERVICIOS DEL SECTOR PÚBLICO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 04 DE ENERO DE 2000 Y SUS REFORMAS.
14. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
LEY DE OBRAS PÚBLICAS Y SERVICIOS RELACIONADOS CON LAS MISMAS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 04 DE ENERO DE 2000 Y SUS REFORMAS.
LEY DE FISCALIZACIÓN SUPERIOR DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 29 DE DICIEMBRE DE 2000 Y SUS REFORMAS.
LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 01 DE ENERO DE 2002 Y SUS REFORMAS.
LEY DE LOS IMPUESTOS GENERALES DE IMPORTACIÓN Y EXPORTACIÓN.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 18 DE ENERO DE 2002.
LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 13 DE MARZO DE 2002 Y SUS REFORMAS.
LEY FEDERAL DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA GUBERNAMENTAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 11 DE JUNIO DE 2002 Y SUS REFORMAS.
LEY GENERAL DE BIENES NACIONALES.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 20 DE MAYO DE 2004.
LEY DE INGRESOS DE LA FEDERACIÓN PARA EL EJERCICIO FISCAL DE 2005.
PUBLICADA EN EL D.O.F., EL 24 DE NOVIEMBRE DE 2004.
LEY FEDERAL DE RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL DEL ESTADO.
PUBLICADA EN EL D.O.F., EL 31 DE DICIEMBRE DE 2004.
REGLAMENTOS:
REGLAMENTO DE LA LEY SOBRE EL SERVICIO DE VIGILANCIA DE FONDOS Y VALORES DE LA
FEDERACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 26 DE JUNIO DE 1968.
REGLAMENTO PARA LA COMISIÓN NACIONAL DE AUXILIOS DE LOS TRABAJADORES DEL
INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO
ASOCIACIÓN CIVIL.
EN VIGOR A PARTIR DEL 14 DE FEBRERO DE 1972 EN QUE FUE APROBADO POR EL TERCER
CONGRESO NACIONAL ORDINARIO DEL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DEL ISSSTE Y
SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DE LA LEY DE PRESUPUESTO, CONTABILIDAD Y GASTO PÚBLICO FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 18 DE NOVIEMBRE DE 1981 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DEL CÓDIGO FISCAL DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 29 DE FEBRERO DE 1984 Y SUS REFORMAS.
15. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
3 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 3
REGLAMENTO DE LA LEY DEL IMPUESTO AL VALOR AGREGADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 29 DE FEBRERO DE 1984 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO FINANCIERO DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 04 DE OCTUBRE DE 1985 Y SUS REFORMAS.
ESTATUTO ORGÁNICO DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE JUNIO DE 1988 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DE PRESTACIONES ECONÓMICAS Y VIVIENDA DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y
SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 28 DE JUNIO DE 1988 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DE LA LEY FEDERAL DE LAS ENTIDADES PARAESTATALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 26 DE ENERO DE 1990 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DE AFILIACIÓN, VIGENCIA DE DERECHOS Y COBRANZA DEL INSTITUTO DE
SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 19 DE NOVIEMBRE DE 1990 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DEL SERVICIO DE ESTANCIAS PARA EL BIENESTAR Y DESARROLLO INFANTIL DEL
INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 14 DE JUNIO DE 1994 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO DE LA LEY ADUANERA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE JUNIO DE 1996 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO 22.1233.97 DE LA JUNTA DIRECTIVA, POR EL QUE SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE
LAS DELEGACIONES DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 01 DE OCTUBRE DE 1997 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO INTERIOR DE LA COMISIÓN NACIONAL DE SEGUROS Y FIANZAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 05 DE MARZO DE 1998 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO 57.1239.98, MEDIANTE EL CUAL SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE LAS COMISIONES
DE SEGURIDAD, HIGIENE Y MEDIO AMBIENTE EN EL TRABAJO, DEL RÉGIMEN DEL INSTITUTO DE
SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE MAYO DE 1998.
REGLAMENTO DE BECAS DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
16. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
4 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 4
REGLAMENTO DE BOLSA DE TRABAJO DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES
DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
REGLAMENTO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO LABORAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y
SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
REGLAMENTO DE ESCALAFÓN DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
REGLAMENTO DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y
SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
REGLAMENTO DE UNIFORMES DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
FIRMADO EL 1° DE OCTUBRE DE 1998, EN VIGOR A PARTIR DEL 3 DE NOVIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
REGLAMENTO DE LA LEY DEL SERVICIO DE TESORERÍA DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 15 DE MARZO DE 1999 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO 28.1256.2000, MEDIANTE EL CUAL SE EXPIDE EL REGLAMENTO DE SERVICIOS
FUNERARIOS DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES
DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 18 DE ABRIL DE 2000.
REGLAMENTO INTERIOR DEL TRIBUNAL FEDERAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 29 DE SEPTIEMBRE DE 2000.
ACUERDO NÚMERO 32.1260.2000, MEDIANTE EL CUAL LA JUNTA DIRECTIVA APRUEBA EL NUEVO
REGLAMENTO DE SERVICIOS MÉDICOS DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES
DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 04 DE OCTUBRE DE 2000 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO INTERIOR DEL SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE MARZO DE 2001.
REGLAMENTO DE LA LEY DE ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS Y SERVICIOS DEL SECTOR
PÚBLICO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 20 DE AGOSTO DE 2001.
17. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
5 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 5
REGLAMENTO DE LA LEY DE OBRAS PÚBLICAS Y SERVICIOS RELACIONADOS CON LAS MISMAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 20 DE AGOSTO DE 2001.
REGLAMENTO INTERIOR DE LA AUDITORÍA SUPERIOR DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 12 DE SEPTIEMBRE DE 2001.
REGLAMENTO DEL ARTÍCULO 9° DE LA LEY DE COORDINACIÓN FISCAL EN MATERIA DE
REGISTRO DE OBLIGACIONES Y EMPRÉSTITOS DE ENTIDADES FEDERATIVAS Y MUNICIPIOS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 15 DE OCTUBRE DE 2001.
ESTATUTO ORGÁNICO DE LA COMISIÓN NACIONAL PARA LA PROTECCIÓN Y DEFENSA DE LOS
USUARIOS DE SERVICIOS FINANCIEROS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE FEBRERO DE 2002.
REGLAMENTO DE LA COMISIÓN NACIONAL MIXTA DE PLANEACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
SUSCRITO EL 17 DE MAYO DE 2002.
REGLAMENTO DEL REGISTRO CIVIL DEL DISTRITO FEDERAL.
PUBLICADO EN LA G.O.D.F. EL 30 DE JULIO DE 2002.
REGLAMENTO DE PROCEDIMIENTOS PARA LA ATENCIÓN DE QUEJAS MÉDICAS Y GESTIÓN
PERICIAL DE LA COMISIÓN NACIONAL DE ARBITRAJE MÉDICO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 21 DE ENERO DE 2003.
REGLAMENTO INTERIOR DEL INSTITUTO FEDERAL DE ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 11 DE JUNIO DE 2003.
REGLAMENTO DE LA LEY FEDERAL DE TRANSPARENCIA Y ACCESO A LA INFORMACIÓN PÚBLICA
GUBERNAMENTAL
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 11 DE JUNIO DE 2003.
REGLAMENTO DE LA LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 17 DE OCTUBRE DE 2003.
REGLAMENTO INTERIOR DE LA COMISIÓN PARA LA CERTIFICACIÓN DE ESTABLECIMIENTOS DE
SERVICIOS DE SALUD.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE OCTUBRE DE 2003.
REGLAMENTO INTERIOR DE LA SECRETARÍA DE LA FUNCIÓN PÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 12 DE DICIEMBRE DE 2003 Y SUS REFORMAS.
REGLAMENTO INTERNO DE LA COMISIÓN NACIONAL DE ARBITRAJE MÉDICO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 03 DE FEBRERO DE 2004.
18. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
6 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 6
REGLAMENTO DEL CÓDIGO DE COMERCIO EN MATERIA DE PRESTADORES DE SERVICIOS DE
CERTIFICACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 19 DE JULIO DE 2004.
ESTATUTO DEL SERVICIO FISCAL DE CARRERA DEL SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 20 DE AGOSTO DE 2004.
REGLAMENTO DEL INSTITUTO DE ADMINISTRACIÓN Y AVALÚOS DE BIENES NACIONALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 2 DE SEPTIEMBRE DE 2004.
ACUERDO 29.1293.2005 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA APRUEBA Y AUTORIZA LA EXPEDICIÓN
DEL NUEVO REGLAMENTO DE QUEJAS MÉDICAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 31 DE MARZO DE 2005.
ACUERDO 30.1293.2995 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA APRUEBA Y AUTORIZA LA EXPEDICIÓN
DEL NUEVO REGLAMENTO PARA EL TRÁMTIE DE SOLICITUDES DE REEMBOLSO POR LA
PRESTACIÓN DE SERVICIOS MÉDICOS EXTRAINSTITUCIONALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 31 DE MARZO DE 2005.
OTRAS DISPOSICIONES:
CÓDIGO DE COMERCIO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 07 DE OCTUBRE DE 1889 Y SUS REFORMAS.
CÓDIGO FEDERAL DE PROCEDIMIENTOS PENALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE AGOSTO DE 1934 Y SUS REFORMAS.
CÓDIGO FEDERAL DE PROCEDIMIENTOS CIVILES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 24 DE FEBRERO DE 1943 Y SUS REFORMAS.
CÓDIGO FISCAL DE LA FEDERACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1981 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO QUE FIJA LAS NORMAS DE FUNCIONAMIENTO E INTEGRACIÓN DEL REGISTRO DE
SERVIDORES PÚBLICOS SANCIONADOS EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y SE
DELEGAN FACULTADES QUE EN EL MISMO SE CONSIGNAN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 24 DE FEBRERO DE 1984.
ACUERDO 12.1074.85 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA APROBÓ EL CONVENIO DE TURNO
OPCIONAL QUE CELEBRARÁ EL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO Y EL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DEL ISSSTE.
EXPEDIDO EL 14 DE FEBRERO DE 1985.
19. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
ACUERDO NÚMERO 12.1090.86 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA ACORDÓ QUE CUANDO SE
TRATE DE SOLICITUDES DE INCORPORACIÓN RELATIVAS A GOBIERNOS ESTATALES O
MUNICIPALES, AL RESUMEN DE DATOS QUE SE SOMETE A CONSIDERACIÓN DE ESTE ÓRGANO
DE GOBIERNO, SE ANEXE COPIA DE LA OPINIÓN DE LA FSTSE LOCAL. ASIMISMO, ACORDÓ QUE
EN EL CASO DE SOLICITUDES DE INCORPORACIONES RELACIONADAS CON GOBIERNOS
MUNICIPALES, UNIVERSIDADES U ORGANISMOS LOCALES, INVARIABLEMENTE SE CUENTE CON
EL AVAL DEL GOBIERNO ESTATAL.
EXPEDIDO EL 17 DE ABRIL 1986
DECRETO POR EL QUE SE RECOMIENDA QUE LAS INVERSIONES EN VALORES QUE REALICEN
LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LAS SECRETARÍAS QUE SE MENCIONAN, LAS LLEVEN A CABO
POR CONDUCTO DE FIDEICOMISOS CONSTITUIDOS PARA ESE ÚNICO FIN EN SOCIEDADES
NACIONALES DE CRÉDITO O EN ACCIONES REPRESENTATIVAS DE CAPITALES DE INVERSIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 15 DE AGOSTO DE 1988.
DECRETO POR EL QUE LOS TITULARES DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y SERVIDORES PÚBLICOS HASTA EL NIVEL DE DIRECTOR
GENERAL EN EL SECTOR CENTRALIZADO O SU EQUIVALENTE EN EL SECTOR PARAESTATAL,
DEBERÁN RENDIR AL SEPARARSE DE SUS EMPLEOS, CARGOS O COMISIONES UN INFORME DE
LOS ASUNTOS DE SUS COMPETENCIAS Y ENTREGAR LOS RECURSOS FINANCIEROS, HUMANOS
Y MATERIALES QUE TENGAN ASIGNADOS PARA EL EJERCICIO DE SUS ATRIBUCIONES LEGALES,
A QUIENES LOS SUBSTITUYAN EN SUS FUNCIONES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 02 DE SEPTIEMBRE DE 1988.
ACUERDO MEDIANTE EL CUAL SE ESTABLECEN LAS DISPOSICIONES QUE SE APLICARÁN EN LA
ENTREGA Y RECEPCIÓN DEL DESPACHO DE LOS ASUNTOS A CARGO DE LOS TITULARES DE LAS
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y DE LOS
SERVIDORES PÚBLICOS HASTA EL NIVEL DE DIRECTOR GENERAL EN EL SECTOR
CENTRALIZADO, GERENTE O SUS EQUIVALENTES EN EL SECTOR PARAESTATAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 05 DE SEPTIEMBRE DE 1988 Y SUS REFORMAS.
DECRETO POR EL QUE SE DISPONE QUE LA REPRESENTACIÓN ANTE LOS TRIBUNALES
COLEGIADOS DE CIRCUITO Y EL TRIBUNAL FISCAL DE LA FEDERACIÓN, POR LO QUE SE
REFIERE AL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL
ESTADO, TANTO A NIVEL CENTRAL COMO DELEGACIONAL, ESTARÁ A CARGO DEL TITULAR DE
LA SUBDIRECCIÓN GENERAL JURÍDICA DE DICHO INSTITUTO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 04 DE OCTUBRE DE 1989.
INSTRUCTIVO QUE ESTABLECE LAS REGLAS PARA LA COMPATIBILIDAD DE EMPLEOS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 23 DE JULIO DE 1990.
ACUERDO NÚMERO 13.1138.90 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA CON FUNDAMENTO EN LAS
FRACCIONES I, VII Y XVI DEL ARTÍCULO 157 DE LA LEY DEL ISSSTE, DETERMINA SUSPENDER LA
CELEBRACIÓN DE CONVENIOS DE INCORPORACIÓN PARCIAL VOLUNTARIA AL RÉGIMEN
OBLIGATORIO.
EXPEDIDO EL 27 DE AGOSTO DE 1990.
20. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
LINEAMIENTOS SOBRE NUEVAS REGLAS EN EL MANEJO DE DISPONIBILIDADES FINANCIERAS
DEL SECTOR PÚBLICO Y DEL MECANISMO PARA SU INFORMACIÓN.
PUBLICADOS EN EL D.O.F. EL 12 DE JUNIO DE 1992 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO QUE ADICIONA AL REGLAMENTO DE ESCALAFÓN, LA CARRERA INSTITUCIONAL DE LA
RAMA DE ENFERMERÍA.
FIRMADO EL 01 DE OCTUBRE DE 1992, EN VIGOR A PARTIR DEL 01 DE DICIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
ACUERDO QUE ADICIONA AL REGLAMENTO DE ESCALAFÓN, LA CARRERA INSTITUCIONAL DE LA
RAMA MÉDICA.
FIRMADO EL 01 DE OCTUBRE DE 1992, EN VIGOR A PARTIR DEL 01 DE DICIEMBRE DEL MISMO
AÑO.
LINEAMIENTOS PARA LA ADQUISICIÓN Y ENAJENACIÓN DE INMUEBLES POR PARTE DE LAS
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 05 DE OCTUBRE DE 1993.
DECRETO DE PROMULGACIÓN DEL TRATADO DE LIBRE COMERCIO DE AMÉRICA DEL NORTE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 20 DE DICIEMBRE DE 1993.
ACUERDO POR EL QUE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
FEDERAL CON EXCEPCIÓN DE LAS SECRETARÍAS DE LA DEFENSA NACIONAL Y MARINA, QUE
TENGAN PERSONAL A SU MANDO QUE DESARROLLE FUNCIONES DE SEGURIDAD, VIGILANCIA O
CUSTODIA EN EL TRASLADO DE BIENES Y VALORES, DEBERÁN INSCRIBIR LAS ALTAS Y BAJAS
DEL PERSONAL QUE DESEMPEÑE DICHOS SERVICIOS EN EL REGISTRO NACIONAL DE
SERVICIOS POLICIALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 13 DE JULIO DE 1994.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECE EL PROCEDIMIENTO PARA LA RECEPCIÓN Y
DISPOSICIÓN DE LOS OBSEQUIOS, DONATIVOS O BENEFICIOS EN GENERAL QUE RECIBAN LOS
SERVIDORES PÚBLICOS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 26 DE JULIO DE 1994.
CÓDIGO FINANCIERO DEL DISTRITO FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 1994 Y SUS REFORMAS.
OFICIO-CIRCULAR NÚMERO 801.1.0444 DE LA SUBSECRETARÍA DE EGRESOS RELATIVO A LA
APLICACIÓN OPORTUNA DE LAS APORTACIONES DEL 5% AL FONDO DE LA VIVIENDA DEL
FOVISSSTE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE MAYO DE 1996.
21. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
ACUERDO 8.1215.96 MEDIANTE EL CUAL SE AUTORIZA QUE LOS ADEUDOS POR CONCEPTO DE
CUOTAS Y APORTACIONES A CARGO DE LAS ENTIDADES, GOBIERNOS ESTATALES O
MUNICIPALES Y AGRUPACIONES Y/O DESCUENTOS A CARGO DE TRABAJADORES
CONTRIBUYENTES, INCORPORADOS VOLUNTARIAMENTE POR CONVENIO AL RÉGIMEN
OBLIGATORIO DE LA LEY DEL ISSSTE, QUE SE DETERMINEN CONFORME A LO PREVISTO POR
DICHA LEY, EXCEPCIONALMENTE SEAN CUBIERTOS MEDIANTE LA FORMA DE PAGO EN
ESPECIE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 16 DE MAYO DE 1996.
ACUERDO PARA LA ADOPCIÓN Y USO POR LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL DE LA CLAVE
ÚNICA DE REGISTRO DE POBLACIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 23 DE OCTUBRE DE 1996.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS PARA EL ARRENDAMIENTO DE
INMUEBLES POR PARTE DE LAS DEPENDENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, EN
SU CARÁCTER DE ARRENDATARIAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 03 DE FEBRERO DE 1997.
DECRETO POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS CRITERIOS PARA EL OTORGAMIENTO DE
CONDECORACIÓN Y PREMIOS EN MATERIA DE SALUD PÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 12 DE MARZO DE 1997 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO POR EL QUE SE DETERMINAN LOS SERVIDORES PÚBLICOS QUE DEBERÁN
PRESENTAR DECLARACIÓN DE SITUACIÓN PATRIMONIAL, EN ADICIÓN A LOS QUE SE SEÑALAN
EN LA LEY DE LA MATERIA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 04 DE ABRIL DE 1997.
ACUERDO QUE ESTABLECE LA INFORMACIÓN RELATIVA A LOS PROCEDIMIENTOS DE
LICITACIÓN PÚBLICA QUE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
DEBERÁN REMITIR A LA SECRETARÍA DE CONTRALORÍA Y DESARROLLO ADMINISTRATIVO POR
TRANSMISIÓN ELECTRÓNICA O EN MEDIO MAGNÉTICO, ASÍ COMO LA DOCUMENTACIÓN QUE
LAS MISMAS PODRÁN REQUERIR A LOS PROVEEDORES PARA QUE ESTOS ACREDITEN SU
PERSONALIDAD EN LOS PROCEDIMIENTOS DE LICITACIÓN PÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 11 DE ABRIL DE 1997.
ACUERDO MEDIANTE EL CUAL SE DA A CONOCER EL PROGRAMA PARA EL ESTABLECIMIENTO
DEL REGISTRO NACIONAL DE CIUDADANOS Y LA EXPEDICIÓN DE LA CÉDULA DE IDENTIDAD
CIUDADANA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE JUNIO DE 1997
OFICIO 345-119 DE LA SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO POR EL QUE SE
ESTABLECE QUE SE DEBERÁ REALIZAR UNA INVERSIÓN NO MENOR AL 30% EN VALORES
GUBERNAMENTALES.
EXPEDIDO EL 13 DE AGOSTO DE 1997.
22. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
OFICIO-CIRCULAR POR EL QUE SE DAN A CONOCER LOS LINEAMIENTOS Y PROCEDIMIENTO
PARA EL CONTROL, SEGUIMIENTO Y COBRO DE LAS SANCIONES ECONÓMICAS, MULTAS Y
PLIEGOS DE RESPONSABILIDADES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 15 DE ENERO DE 1998.
ACUERDO POR EL QUE SE DELEGA EN LOS CC. SUBDIRECTOR GENERAL JURÍDICO,
SUBDIRECTOR DE LO CONTENCIOSO Y JEFE DE SERVICIOS DE ASUNTOS ADMINISTRATIVOS Y
LABORALES; DELEGADOS, Y EN EL DIRECTOR Y SUBDIRECTOR DE ADMINISTRACIÓN DEL
SISTEMA INTEGRAL DE TIENDAS Y FARMACIAS, TODOS DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y
SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, LAS FACULTADES QUE SE INDICAN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 17 DE FEBRERO DE 1998 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS A QUE SE SUJETARÁ LA GUARDA,
CUSTODIA Y PLAZO DE CONSERVACIÓN DEL ARCHIVO CONTABLE GUBERNAMENTAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 25 DE AGOSTO DE 1998.
OFICIO-CIRCULAR NÚMERO 801.1.0794 DE LAS SECRETARÍAS DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO
Y DE CONTRALORÍA Y DESARROLLO ADMINISTRATIVO, POR EL QUE SE EMITEN LAS SIGUIENTES
DISPOSICIONES GENERALES PARA ESTABLECER MEDIDAS ADMINISTRATIVAS
COMPLEMENTARIAS QUE AL TIEMPO DE FORTALECER LA RACIONALIDAD, AUSTERIDAD Y
DISCIPLINA PRESUPUESTARIA, PERMITAN CUMPLIR CON LO SEÑALADO EN LOS
CONSIDERANDOS.
EXPEDIDO EL 17 DE SEPTIEMBRE DE 1998.
REGLAS DE CARÁCTER GENERAL PARA PRESTAR SERVICIOS DE RECEPCIÓN DE FORMAS
OFICIALES Y RECAUDAR LOS INGRESOS FEDERALES POR PARTE DE LAS INSTITUCIONES DE
CRÉDITO.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 17 DE MARZO DE 1999.
RELACIÓN DE ÓRGANOS COLEGIADOS FORMALMENTE CONSTITUIDOS Y QUE SE ENCUENTRAN
OPERANDO EN EL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES
DEL ESTADO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 30 DE MARZO DE 1999.
CÓDIGO PENAL FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 18 DE MAYO DE 1999 Y SUS REFORMAS.
NORMAS Y BASES PARA LA CANCELACIÓN DE ADEUDOS INCOBRABLES.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 6 DE SEPTIEMBRE DE 1999.
OFICIO-CIRCULAR MEDIANTE EL CUAL SE INFORMA DEL PROCEDIMIENTO QUE DEBERÁ
OBSERVARSE EN LA CONTRATACIÓN DE ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS, OBRA PÚBLICA Y
SERVICIOS, EN LO RELATIVO A LA ACREDITACIÓN DE LOS PROVEEDORES Y CONTRATISTAS DE
ENCONTRARSE AL CORRIENTE EN EL CUMPLIMIENTO DE SUS OBLIGACIONES FISCALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 20 DE OCTUBRE DE 1999.
23. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
3 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 3
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN
GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL
ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 01 DE DICIEMBRE DE 1999.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS PARA PAGO Y CONTROL DEL EJERCICIO DE TIEMPO EXTRA, GUARDIAS Y
SUPLENCIAS
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 01 DE DICIEMBRE DE 1999.
CIRCULAR F 4.2.1, POR LA QUE SE AUTORIZA A LAS INSTITUCIONES DE FIANZAS EXPEDIR
FIANZAS EN MONEDA EXTRANJERA.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 14 DE DICIEMBRE DE 1999.
ACUERDO MEDIANTE EL CUAL LA JUNTA DIRECTIVA DEL INSTITUTO AUTORIZÓ LA CREACIÓN
DEL COMITÉ DE INFORMÁTICA DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS
TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 14 DE DICIEMBRE DE 1999 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES
DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR LE QUE SE AUTORIZA LA CREACIÓN DE LA
COMISIÓN DE APOYO PARA LA INVERSIÓN EN EQUIPO MÉDICO E INSUMOS PARA LA SALUD DEL
INSTITUTO.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 24 DE ENERO DE 2000.
CIRCULAR 10-237, SISTEMA AUTOMATIZADO PARA LA RECEPCIÓN, REGISTRO, EJECUCIÓN Y
ASIGNACIÓN DE OPERACIONES CON VALORES. DISPOSICIONES APLICABLES.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 10 DE FEBRERO DE 2000.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LAS REGLAS PARA LA DETERMINACIÓN Y
ACREDITACIÓN DEL GRADO DE CONTENIDO NACIONAL, TRATÁNDOSE DE PROCEDIMIENTOS DE
CONTRATACIÓN DE CARÁCTER NACIONAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 03 DE MARZO DE 2000 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO 35.1258.2000 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA APRUEBA LA ACTUALIZACIÓN DE LA
TARIFA DE VIÁTICOS NACIONALES E INTERNACIONALES PARA SERVIDORES PÚBLICOS DEL
INSTITUTO CON BASE EN EL PUNTO 3.2. DE LA NORMA DE COMISIONES, VIÁTICOS NACIONALES,
VIÁTICOS INTERNACIONALES Y PASAJES PARA LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, EXPEDIDA POR LA SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO
PÚBLICO.
EXPEDIDO EL 13 DE ABRIL DE 2000.
CÓDIGO CIVIL FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 29 DE MAYO DE 2000 Y SUS REFORMAS.
24. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
4 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 4
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LAS DISPOSICIONES PARA EL USO DE MEDIOS
REMOTOS DE COMUNICACIÓN ELECTRÓNICA, EN EL ENVÍO DE PROPUESTAS DENTRO DE LAS
LICITACIONES PÚBLICAS QUE CELEBREN LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, ASÍ COMO EN LA PRESENTACIÓN DE LAS
INCONFORMIDADES POR LA MISMA VÍA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 09 DE AGOSTO DE 2000.
REGLAS GENERALES PARA OPERACIONES DE FIANZAS Y REAFIANZAMIENTOS EN MONEDA
EXTRANJERA CELEBRADAS POR INSTITUCIONES DE FIANZAS.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 21 DE AGOSTO DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS DE LA CUENTA CORRIENTE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 24 DE AGOSTO DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS DE LAS CUENTAS DE ENLACE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 24 DE AGOSTO DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE DELEGA EN LOS
SUBDIRECTORES DE LO CONTENCIOSO, CONSULTIVO Y NOTARIADO Y BIENES INMUEBLES, LAS
FACULTADES QUE SE INDICAN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 29 DE AGOSTO DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS PARA EVALUAR Y DETERMINAR LA FACTIBILIDAD DE LOS PROYECTOS DE
INVERSIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 12 DE SEPTIEMBRE DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS DE IMPORTACIONES.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 13 DE SEPTIEMBRE DE 2000.
OFICIO CIRCULAR MEDIANTE EL CUAL SE ESTABLECE EL REGISTRO DE CUENTAS DE DEPÓSITO
E INVERSIÓN DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 26 DE SEPTIEMBRE DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
INTEGRACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL COMITÉ DE INFORMÁTICA DEL INSTITUTO DE
SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 26 DE SEPTIEMBRE DE 2000.
ACUERDO POR EL QUE SE DA A CONOCER LAS REGLAS PARA LA APLICACIÓN DE LAS
RESERVAS DE COMPRAS DEL SECTOR PÚBLICO ESTABLECIDAS EN EL TRATADO DE LIBRE
COMERCIO DE AMÉRICA DEL NORTE Y PARA LA DETERMINACIÓN DEL CONTENIDO NACIONAL EN
LOS PROCEDIMIENTOS DE CONTRATACIÓN DE OBRAS PÚBLICAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE OCTUBRE DE 2000.
25. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
5 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 5
BASES Y CRITERIOS A LOS QUE SE SUJETARÁ LA COMISIÓN NACIONAL PARA LA PROTECCIÓN Y
DEFENSA DE LOS USUARIOS DE SERVICIOS FINANCIEROS PARA BRINDAR LA DEFENSORÍA
LEGAL A LOS USUARIOS DE SERVICIOS FINANCIEROS.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 10 DE OCTUBRE DE 2000.
ACUERDO POR EL QUE SE EXPIDE EL CLASIFICADOR POR OBJETO DEL GASTO PARA LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 13 DE OCTUBRE DE 2000 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS PARA EL MANEJO, CONTROL Y APLICACIÓN DE LOS RECURSOS
PROVENIENTES DEL FONDEN (FONDO DE DESASTRES NATURALES).
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 17 DE OCTUBRE DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS DE LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE FINANZAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 08 DE NOVIEMBRE DE 2000.
ACUERDO DE LA DIRECTORA GENERAL DEL ISSSTE, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE
PROCEDIMIENTOS DE LA SUBDIRECCIÓN DE PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 10 DE NOVIEMBRE DE 2000.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LAS REGLAS PARA LA APLICACIÓN DEL MARGEN DE
PREFERENCIAL EN EL PRECIO DE LOS BIENES DE ORIGEN NACIONAL, RESPECTO DE LOS
IMPORTADOS, TRATÁNDOSE DE PROCEDIMIENTOS DE CONTRATACIÓN DE CARÁCTER
INTERNACIONAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE NOVIEMBRE DE 2000.
ACUERDO POR EL QUE SE CREA LA COMISIÓN PARA LA TRANSPARENCIA Y EL COMBATE A LA
CORRUPCIÓN EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, COMO UNA COMISIÓN
INTERSECRETARIAL DE CARÁCTER PERMANENTE.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 4 DE DICIEMBRE DE 2000.
NORMA PARA EL OTORGAMIENTO DE ESTÍMULOS POR PRODUCTIVIDAD, EFICIENCIA Y CALIDAD
EN EL DESEMPEÑO A LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 28 DE FEBRERO DE 2001.
DECRETO POR EL QUE SE ESTABLECEN DIVERSAS DISPOSICIONES EN MATERIA DE
EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA PARA LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE ABRIL DE 2001.
26. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
GUÍA DE SERVICIOS EMITIDA POR EL TITULAR DE LA UNIDAD DE SERVICIO CIVIL DE LA
SECRETARÍA DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO, PARA REGISTRAR, DAR SEGUIMIENTO Y
SUPERVISAR LAS MODIFICACIONES A LAS ESTRUCTURAS ORGÁNICAS Y OCUPACIONALES, QUE
BAJO RESPONSABILIDAD DEL OFICIAL MAYOR DE LA DEPENDENCIA O SU EQUIVALENTE EN LAS
ENTIDADES PARAESTATALES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL HAYAN SIDO
APROBADAS.
EXPEDIDA EL 02 DE MAYO DE 2001.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECE EL MANUAL DE REQUERIMIENTOS DE INFORMACIÓN A
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y A LA
PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE MAYO DE 2001.
DECRETO POR EL QUE SE APRUEBA EL PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 2001-2006.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE MAYO DE 2001.
PLAN NACIONAL DE DESARROLLO 2001-2006.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 30 DE MAYO DE 2001.
ANEXO AL ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECE EL MANUAL DE REQUERIMIENTOS DE
INFORMACIÓN A DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y A
LA PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 08 DE JUNIO DE 2001.
DECRETO POR EL QUE SE APRUEBA EL PROGRAMA NACIONAL DE SALUD 2001-2006
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 21 DE SEPTIEMBRE DE 2001.
PROGRAMA NACIONAL DE SALUD 2001-2006
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 21 DE SEPTIEMBRE DE 2001.
ACUERDO POR EL QUE SE DAN A CONOCER A LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES QUÉ
PRODUCTOS OBJETO DE UNA LICITACIÓN INTERNACIONAL, DEBERÁN INCLUIR EN SUS BASES,
LA MANIFESTACIÓN DE LOS LICITANTES REFERENTES A QUE SUS PROPUESTAS ECONÓMICAS,
NO SE COTIZAN EN CONDICIONES DE PRÁCTICAS DESLEALES DE COMERCIO INTERNACIONAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 27 DE SEPTIEMBRE DE 2001.
REGLAS GENERALES PARA EL TRATAMIENTO DE CUENTAS MANCOMUNADAS O QUE TENGAN
MÁS DE UN TITULAR A QUE SE REFIERE EL ARTÍCULO 14 DE LA LEY DE PROTECCIÓN AL
AHORRO BANCARIO.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 27 DE NOVIEMBRE DE 2001.
ACUERDO 36.1270.2001 DE LA JUNTA DIRECTIVA DEL ISSSTE POR EL QUE APRUEBA EL
PROGRAMA INSTITUCIONAL 2001-2006.
EXPEDIDO EL 13 DE DICIEMBRE DE 2001.
27. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE INTEGRACIÓN Y
FUNCIONAMIENTO DEL COMITÉ Y SUBCOMITÉ TÉCNICO DE EVALUACIÓN DE QUEJAS MÉDICAS
DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 11 DE MARZO DE 2002.
ACUERDO 38.1273.2002 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA AUTORIZA LA DESIGNACIÓN DEL DR.
FERNANDO VIVEROS CASTAÑEDA, SUBDIRECTOR GENERAL JURÍDICO, COMO EL SERVIDOR
PÚBLICO DEL PRIMER NIVEL QUE SUPLIRÁ LAS AUSENCIAS TEMPORALES DEL DIRECTOR
GENERAL.
EXPEDIDO EL 18 DE ABRIL DE 2002.
ACUERDO QUE ESTABLECE LAS NORMAS QUE DETERMINAN COMO OBLIGATORIA LA
PRESENTACIÓN DE LAS DECLARACIONES DE SITUACIÓN PATRIMONIAL DE LOS SERVIDORES
PÚBLICOS, A TRAVÉS DE MEDIOS DE COMUNICACIÓN ELECTRÓNICA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 19 DE ABRIL DE 2002.
DECRETO POR EL QUE SE APRUEBA EL PROGRAMA SECTORIAL DENOMINADO PROGRAMA
NACIONAL DE COMBATE A LA CORRUPCIÓN Y FOMENTO A LA TRANSPARENCIA Y EL
DESARROLLO ADMINISTRATIVO 2001-2006.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE ABRIL DE 2002.
PROGRAMA NACIONAL DE COMBATE A LA CORRUPCIÓN Y FOMENTO A LA TRANSPARENCIA Y EL
DESARROLLO ADMINISTRATIVO 2001-2006.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 22 DE ABRIL DE 2002.
ACUERDO 36.1275.2002 DE LA JUNTA DIRECTIVA POR EL QUE SE AUTORIZA TRANSFERIR A LA
COMISIÓN DE VIGILANCIA PARA CONTINUAR SU EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO, DIVERSOS
INFORMES QUE PERIÓDICAMENTE PRESENTAN A ESTE ÓRGANO DE GOBIERNO ALGUNAS
UNIDADES ADMINISTRATIVAS.
EXPEDIDO EL 20 DE JUNIO DE 2002.
OFICIO-CIRCULAR POR EL QUE SE DA A CONOCER EL CÓDIGO DE ETICA DE LOS SERVIDORES
PÚBLICOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 31 DE JULIO DE 2002.
ACUERDO PARA LA DIFUSIÓN Y TRANSPARENCIA DEL MARCO NORMATIVO INTERNO DE LA
GESTIÓN GUBERNAMENTAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE DICIEMBRE DE 2002.
ACUERDO DE LA JUNTA DIRECTIVA POR EL QUE SE APRUEBAN LAS POLÍTICAS, BASES Y
LINEAMIENTOS EN MATERIA DE OBRA PÚBLICA DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS
SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 11 DE FEBRERO DE 2003.
28. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
3 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 3
RECOMENDACIONES PARA LA IDENTIFICACIÓN DE INFORMACIÓN RESERVADA O CONFIDENCIAL
POR PARTE DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADAS EN EL D.O.F. EL 1° DE ABRIL DE 2003.
ACUERDO POR EL QUE SE APRUEBAN REFORMAS A LAS POLÍTICAS, BASES Y LINEAMIENTOS EN
MATERIA DE ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS DE BIENES MUEBLES Y PRESTACIÓN DE
SERVICIOS DE CUALQUIER NATURALEZA DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS
SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 08 DE ABRIL DE 2003.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL INSTITUCIONAL DE
PRESTACIONES Y SERVICIOS A LA DERECHOHABIENCIA.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 03 DE JUNIO DE 2003.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR EL QUE SE CREA EL COMITÉ DE MEJORA REGULATORIA
Y SE EXPIDE SU MANUAL DE INTEGRACIÓN Y FUNCIONAMIENTO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 06 DE JUNIO DE 2003.
LINEAMIENTOS QUE DEBERÁN OBSERVAR LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL EN LA RECEPCIÓN, PROCESAMIENTO Y TRÁMITE DE LAS
SOLICITUDES DE ACCESO A LA INFORMACIÓN GUBERNAMENTAL QUE FORMULEN LOS
PARTICULARES, ASÍ COMO EN SU RESOLUCIÓN Y NOTIFICACIÓN, Y LA ENTREGA DE LA
INFORMACIÓN EN SU CASO, CON EXCLUSIÓN DE LAS SOLICITUDES DE ACCESO A DATOS
PERSONALES Y SU CORRECCIÓN.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 12 DE JUNIO DE 2003.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LAS REGLAS PARA LA APLICACIÓN DEL REQUISITO DE
CONTENIDO NACIONAL EN LOS PROCEDIMIENTOS DE CONTRATACIÓN DE OBRAS PÚBLICAS
QUE CELEBREN LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 15 DE JULIO DE 2003.
LINEAMIENTOS GENERALES PARA LA CLASIFICACIÓN Y DESCLASIFICACIÓN DE LA
INFORMACIÓN DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
FEDERAL.
PUBLICADOS EN EL D.O.F. EL 18 DE AGOSTO DE 2003.
LINEAMIENTOS RELATIVOS A LA CONTRATACIÓN DE SEGUROS SOBRE BIENES PATRIMONIALES
Y DE PERSONAS QUE REALICEN LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 24 DE OCTUBRE DE 2003.
29. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
1 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 1
CIRCULAR POR LA QUE SE COMUNICA A LAS DEPENDENCIAS, PROCURADURÍA GENERAL DE LA
REPÚBLICA Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, QUE LA DOCUMENTACIÓN
RELATIVA A INFRACCIONES A LAS LEYES DE ADQUISICIONES, Y OBRAS PÚBLICAS; DE
ADQUISICIONES, ARRENDAMIENTOS Y SERVICIOS DEL SECTOR PÚBLICO; Y DE OBRAS
PÚBLICAS Y SERVICIOS RELACIONADOS CON LAS MISMAS, DEBERÁ SER REMITIDA A LOS
TITULARES DE RESPONSABILIDADES DE LOS ÓRGANOS INTERNOS DE CONTROL QUE LES
CORRESPONDAN.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 16 DE DICIEMBRE DE 2003.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, PARA LA MEJORA CONTINUA DEL CLIMA ORGANIZACIONAL
DENTRO DEL INSTITUTO.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 05 DE MARZO DE 2004.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LAS REGLAS PARA LA REALIZACIÓN DE PROYECTOS
PARA PRESTACIÓN DE SERVICIOS.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 09 DE ABRIL DE 2004.
RESOLUCIÓN MISCELÁNEA FISCAL PARA 2004.
PUBLICADA EN EL D.O.F., EL 30 DE ABRIL DE 2004 Y SUS REFORMAS.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE ORGANIZACIÓN DE
LAS DELEGACIONES ESTATALES Y REGIONALES.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 28 DE MAYO DE 2004.
RELACIÓN DE ENTIDADES PARAESTATALES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADA EN EL D.O.F. EL 13 DE AGOSTO DE 2004.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, POR EL QUE SE EXPIDEN LOS MANUALES DE
PROCEDIMIENTOS DE LAS DELEGACIONES DEL INSTITUTO, QUE SE INDICAN.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 16 DE AGOSTO DE 2004.
ACUERDO POR EL QUE SE EMITEN LAS REGLAS DE OPERACIÓN DEL FONDO DE DESASTRES
NATURALES
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 22 DE OCTUBRE DE 2004.
ACUERDO 29.1292.2004 POR EL QUE LA JUNTA DIRECTIVA DETERMINA QUE EL COSTO UNITARIO
ANUAL DE ATENCIÓN POR NIÑO EN LAS ESTANCIAS PARA EL BIENESTAR Y DESARROLLO
INFANTIL DEL INSTITUTO, DURANTE EL EJERCICIO FISCAL 2005, SEA DE $32,225.94, DE LOS
CUALES EL 50 POR CIENTO CORRESPONDE CUBRIR A LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES POR
CADA UNO DE LOS HIJOS DE SUS TRABAJADORES QUE HAGAN USO DE DICHO SERVICIO.
EXPEDIDO EL 9 DE DICIEMBRE DE 2004.
30. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
2 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 2
DECRETO QUE ESTABLECE LAS DISPOSICIONES PARA EL OTORGAMIENTO DE AGUINALDO O
GRATIFICACIÓN DE FIN DE AÑO, CORRESPONDIENTE AL EJERCICIO FISCAL DE 2004.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 10 DE DICIEMBRE DE 2004.
ACUERDO POR EL QUE SE ESTABLECEN LOS LINEAMIENTOS QUE REGULAN LA PARTICIPACIÓN
DE LOS TESTIGOS SOCIALES EN LAS CONTRATACIONES QUE REALICEN LAS DEPENDENCIAS Y
ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA FEDERAL
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 16 DE DICIEMBRE DE 2004.
PRESUPUESTO DE EGRESOS DE LA FEDERACIÓN PARA EL EJERCICIO FISCAL 2005.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 20 DE DICIEMBRE DE 2004.
ACUERDO DEL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS SOCIALES DE
LOS TRABAJADORES DEL ESTADO POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE NORMAS, POLÍTICAS
Y LINEAMIENTOS PARA EL EJERCICIO DEL PRESUPUESTO INSTITUCIONAL
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 21 DE DICIEMBRE DE 2004.
LINEAMIENTOS EN MATERIA DE CLASIFICACIÓN Y DESCLASIFICACIÓN DE INFORMACIÓN
RELATIVA A OPERACIONES FIDUCIARIAS Y BANCARIAS, ASÍ COMO AL CUMPLIMIENTO DE
OBLIGACIONES FISCALES REALIZADAS CON RECURSOS PÚBLICO FEDERALES POR LAS
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADOS EN EL D.O.F., EL 22 DE DICIEMBRE DE 2004.
RESOLUCIÓN DEL H. CONSEJO DE REPRESENTANTES DE LA COMISIÓN NACIONAL DE LOS
SALARIOS MÍNIMOS QUE FIJA LOS SALARIOS MÍNIMOS GENERALES Y PROFESIONALES
VIGENTES A PARTIR DEL 1 DE ENERO DE 2005.
PUBLICADA EN EL D.O.F., EL 22 DE DICIEMBRE DE 2004.
ACUERDO 33.1291.2004 DE LA JUNTA DIRECTIVA, POR EL QUE SE APRUEBAN LOS MONTOS
MÁXIMOS DE CRÉDITO QUE SE OTORGARÁN EN EL PROGRAMA DE OTORGAMIENTO DE
CRÉDITOS PARA VIVIENDA 2005
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 23 DE DICIEMBRE DE 2004.
ACUERDO POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE NORMAS PRESUPUETARIAS PARA LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 31 DE DICIEMBRE DE 2004.
CALENDARIO DE PRESUPUESTO AUTORIZADO A LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE
CONTROL PRESUPUESTARIO DIRECTO 2005.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 07 DE ENERO DE 2005.
OFICIO CIRCULAR POR EL QUE SE DAN A CONOCER LOS LINEAMIENTOS DEL SISTEMA
INTEGRAL DE INFORMACIÓN DE LOS INGRESOS Y GASTO PÚBLICO PARA EL EJERCICIO FISCAL
2005.
PUBLICADO EN EL D.O.F. EL 28 DE ENERO DE 2005.
31. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
3 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 3
ACUERDOS EMITIDOS POR LA JUNTA DIRECTIVA DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS
SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO, CON FECHA 17 DE FEBRERO DE 2005.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 23 DE MARZO DE 2005.
REGLAS DE CARÁCTER GENERAL EN MATERIA DE COMERCIO EXTERIOR PARA 2005.
PUBLICADAS EN EL D. O. F. EL 23 DE MARZO DE 2005, Y SUS REFORMAS.
ACUERDO POR EL QUE SE EXPIDE EL MANUAL DE PERCEPCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA FEDERAL.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 31 DE MARZO DE 2005.
ACUERDO QUE TIENE POR OBJETO FIJAR LOS MONTOS MÁXIMOS DE RENTAS QUE LAS
DEPENDENCIAS, LA PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA, LAS UNIDADES
ADMINISTRATIVAS DE LA PRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA Y LAS ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL PODRÁN PACTAR, DURANTE EL EJERCICIO FISCAL 2005,
EN LOS CONTRATOS DE ARRENDAMIENTO QUE CELEBREN EN SU CARÁCTER DE
ARRENDATARIAS PARA CONTINUAR CON LA OCUPACIÓN DE INMUEBLES ARRENDADOS, ASÍ
COMO ESTABLECER LOS PARÁMETROS Y CONDICIONES PARA LA CONTRATACIÓN DE NUEVOS
ARRENDAMIENTOS.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 20 DE ABRIL DE 2005.
ACUERDO 32.1293.2005 DE LA JUNTA DIRECTIVA POR EL QUE SE DETERMINAN LAS CUOTAS
PENSIONARIAS MÍNIMA Y MÁXIMA PARA EL AÑO 2005.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 29 DE ABRIL DE 2005.
OFICIO POR EL QUE SE DA A CONOCER EL MECANISMO PARA QUE LAS DEPENDENCIAS Y
ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL CAPTUREN EN LA PÁGINA DE INTERNET,
QUE EL INSTITUTO DE ADMINISTRACIÓN Y AVALÚOS DE BIENES NACIONALES (INDAABIN)
DESTINE PARA TAL EFECTO, LOS DATOS RELATIVOS A LOS CONTRATOS DE ARRENDAMIENTO
QUE SUSCRIBAN CON EL CARÁCTER DE ARRENDATARIAS.
PUBLICADO EN EL D.O.F., EL 09 DE MAYO DE 2005.
CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO 2005 DEL INSTITUTO DE SEGURIDAD Y SERVICIOS
SOCIALES DE LOS TRABAJADORES DEL ESTADO
EN VIGOR A PARTIR DEL 13 DE MAYO DE 2005, FECHA EN QUE FUERON DEPOSITADAS EN EL
TRIBUNAL FEDERAL DE CONCILIACIÓN Y ARBITRAJE.
32. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
4 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 4
IV.- ESTRUCTURA ORGÁNICA
1. 3. SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS, SOCIALES Y
CULTURALES
1.3.0.1. SUBDIRECCIÓN DE PENSIONES
1.3.0.1.1. JEFATURA DE SERVICIOS DE ATENCIÓN INTEGRAL A JUBILADOS Y
PENSIONADOS
1.3.0.1.1.1.DEPARTAMENTO DE PROMOCIÓN DE PROGRAMAS PENSIONARIOS
1.3.0.1.1.2.DEPARTAMENTO DE ATENCIÓN Y ORIENTACIÓN A DERECHOHABIENTES
1.3.0.1.1.3.DEPARTAMENTO DE GESTION Y ORIENTACIÓN A LA SALUD
1.3.0.1.2. JEFATURA DE SERVICIOS DEL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO (SAR)
1.3.0.1.2.1. DEPARTAMENTO DE CONTROL DE OPERACIÓN
1.3.0.1.2.2. DEPARTAMENTO DE INSTRUMENTACIÓN Y VIGILANCIA
1.3.0. 1.2.3.DEPARTAMENTO DE EVALUACION Y APOYO TÉCNICO
1.3.0.1.3. JEFATURA DE SERVICIOS DE ASIGNACIÓN DE DERECHOS
1.3.0.1.3.1. DEPARTAMENTO DE NORMATIVIDAD
1.3.0.1.3.2.DEPARTAMENTO DE CONSULTA Y REGULARIZACIÓN
1.3.0.1.3.3.DEPARTAMENTO DE CONTROL DE ARCHIVOS
1.3.0.1.4. JEFATURA DE SERVICIOS OPERACIÓN DE PAGOS Y PRESUPUESTO
1.3.0.1.4.1. DEPARTAMENTO DE ACTUALIZACIÓN Y CONTROL DE MOVIMIENTOS
1.3.0.1.4.2. DEPARTAMENTO DE PRESUPUESTO Y ESTADISTICA
1.3.0.1.4.3. DEPARTAMENTO DE PROCESO DE PAGOS
1.3.0.1.5. JEFATURA DE SERVICIOS TÉCNICOS
1.3.0.1.5.1. DEPARTAMENTO DE CONTROL DE SISTEMA DE ASIGNACIÓN DE DERECHOS
1.3.0.1.5.2. DEPARTAMENTO DE CONTROL DE SISTEMAS DE NÓMINAS
1.3.0.1.6. JEFATURA DE SERVICIOS DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO
1.3.0.1.6.1. DEPARTAMENTO DE PREVENCION DE RIESGOS DE TRABAJO
1.3.0.1.6.2. DEPARTAMENTO DE MEDICINA DEL TRABAJO
1.3.0.1.6.3.DEPARTAMENTO DE PENSIONES POR RIESGOS DE TRABAJO Y SUBSIDIOS
1.3.0.2.SUBDIRECCIÓN DE OTORGAMIENTO DE CRÉDITO
1.3.0.2.1.JEFATURA DE SERVICIOS DE NORMATIVIDAD Y OPERACIÓN
1.3.0.2.1.1.DEPARTAMENTO DE ANALISIS CREDITICIO
1.3.0.2.1.2.DEPARTAMENTO DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
1.3.0.2.1.3.DEPARTAMENTO DE CONTROL Y APOYO OPERATIVO
1.3.0.2.1.4 UNIDAD DE SERVICIOS DE CRÉDITO No. 4 (SEP)
33. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
5 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 5
1.3.0.2.2. JEFATURA DE SERVICIOS DE PROGRAMACION
1.3.0.2.2.1.DEPARTAMENTO DE PROGRAMACION Y CONTROL PRESUPUESTAL
1.3.0.2.2.2.DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN Y ESTADÍSTICA
1.3.0.3. SUBDIRECCIÓN DE RECUPERACIÓN DE CRÉDITO
1.3.0.3.1. JEFATURA DE SERVICIOS DE CARTERA Y COBRANZA
1.3.0.3.1.1. DEPARTAMENTO DE CONTROL Y SEGUIMIENTO DE CARTERA
1.3.0.3.1.2. DEPARTAMENTO DE COBRANZA Y APOYO OPERATIVO
1.3.0.3.1.3. DEPARTAMENTO DE CONTROL DE ADEUDOS INDIVIDUALES
1.3.0.3.2. JEFATURA DE SERVICIOS DE SISTEMATIZACIÓN
1.3.0.3.2.1.DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN AUTOMATIZADA
1.3.0.3.2.2.DEPARTAMENTO DE CONTROL DE INFORMACIÓN
1.3.0.3.2.3.DEPARTAMENTO DE APOYO TECNICO
1.3.0.4.SUBDIRECCIÓN DE AFILIACIÓN Y VIGENCIA
1.3.0.4.1.JEFATURA DE SERVICIOS DE AFILIACIÓN
1.3.0.4.1.1.DEPARTAMENTO DE CONTROL DE INCORPORACIONES
1.3.0.4.1.2.DEPARTAMENTO DE PROMOCIÓN A LA AFILIACIÓN Y CONTINUACION
VOLUNTARIA
1.3.0.4.2.JEFATURA DE SERVICIOS DE VIGENCIA
1.3.0.4.2.1.DEPARTAMENTO DE APOYO A DELEGACIONES
1.3.0.4.2.2.DEPARTAMENTO DE CERTIFICACIÓN DE DERECHOS
1.3.0.4.3.JEFATURA DE SERVICIOS TÉCNICOS Y EVALUACIÓN
1.3.0.4.3.1.DEPARTAMENTO DE CONTROL DE PROCESOS
1.3.0.4.3.2DEPARTAMENTO DE ANÁLISIS ESTADISTICO Y APLICACIÓN DE PROGRAMAS
1.3.0.5. SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES
1.3.0.5.1. JEFATURA DE SERVICIOS DE FOMENTO DEPORTIVO
1.3.0.5.1.1.DEPARTAMENTO DE ENSEÑANZA DEPORTIVA
1.3.0.5.1.2.DEPARTAMENTO DE DEPORTE PARA LA SALUD
1.3.0.5.2. JEFATURA DE SERVICIOS DE CULTURALES
1.3.0.5.2.1.DEPARTAMENTO DE PRESTACIONES CULTURALES
1.3.0.5.2.2.DEPARTAMENTO DE EVENTOS ESPECIALES
1.3.0.5.3. JEFATURA DE SERVICIOS SOCIALES Y RECREATIVOS
1.3.0.5.3.1. DEPARTAMENTO DE SERVICIOS SOCIALES
1.3.0.5.3.2.DEPARTAMENTO DE CENTROS RECREATIVOS
34. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
6 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 6
1.3.0.6. SUBDIRECCIÓN DE CAPACITACIÓN Y SERVICIOS EDUCATIVOS
1.3.0.6.1.JEFATURA DE SERVICIOS DE DESARROLLO EDUCATIVO
1.3.0.6.1.1.DEPARTAMENTO DE DISEÑO CURRICULAR
1.3.0.6.1.2..DEPARTAMENTO DE OPERACIÓN Y VINCULACIÓN INSTITUCIONAL
1.3.0.6.1.3.DEPARTAMENTO DE SERVICIOS EDUCATIVOS
1.3.0.6.1.4.DEPARTAMENTO DE COMUNICACION EDUCATIVA
1.3.0.6.2.JEFATURA DE SERVICIOS DE INTEGRACIÓN Y SEGUIMIENTO PROGRAMÁTICO
1.3.0.6.2.1.DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN ESTADISTICA Y PRESUPUESTAL
1.3.0.6.2.2.DEPARTAMENTO DE PROGRAMACIÓN Y PRESUPUESTACIÓN
1.3.0.6.2.3.DEPARTAMENTO DE INTEGRACIÓN Y EVALUACIÓN
1.3.0.6.3.JEFATURA DE SERVICIOS EDUCATIVOS PARA ESTANCIAS Y PROGRAMAS DE
BIENESTAR Y DESARROLLO INFANTIL
1.3.0.6.3.1.DEPARTAMENTO TÉCNICO NORMATIVO
1.3.0.6.3.2.DEPARTAMENTO DE APOYO A LA OPERACIÓN Y SEGUIMIENTO
1.3.0.6.3.3.DEPARTAMENTO DE APOYOS EDUCATIVOS
1.3.0.7.1. COORDINACION ADMINISTRATIVA
1.3.0.7.1.1. DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
1.3.0.7.1.2. DEPARTAMENTO DE RECURSOS FINANCIEROS
1.3.0.7.1.3. DEPARTAMENTO DE RECURSOS MATERIALES
35. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
7 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 7
DIAGRAMA DE ORGANIZACIÓN
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES
ECONÓMICAS, SOCIALES Y CULTURALES.
SUBDIRECCIÓN
GENERAL DE
PRESTACIONES
ECONÓMICAS,
SOCIALES Y
CULTURALES
SUBDIRECCIÓN DE SUBDIRECCIÓN DE
SUBDIRECCIÓN DE SUBDIRECCIÓN DE SUBDIRECCIÓN DE
SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS CAPACITACIÓN Y
PENSIONES OTORGAMIENTO DE RECUPERACIÓN DE AFILIACIÓN Y SOCIALES Y SERVICIOS
CRÉDITO CRÉDITO VIGENCIA
CULTURALES EDUCATIVOS
COORDINACIÓN
ADMINISTRATIVA
DEPARTAMENTO DE
RECURSOS
HUMANOS
DEPARTAMENTO DE
RECURSOS
FINANCIEROS
DEPARTAMENTO DE
RECURSOS
MATERIALES
36. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
8 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 8
SUBDIRECCIÓN
DE
PENSIONES
JEFATURADE JEFATURADE JEFATURADE JEFATURADE
JEFATURADE
SERVICIOSDE SERVICIOSDEL SERVICIOSDE JEFATURADE SERVICIOSDE
ATENCIÓNINTEGRAL SISTEMADE SERVICIOSDE OPERACIÓNDE SERVICIOS SEGURIDADE
ASIGNACIÓNDE
AJUBILADOSY AHORROPARAEL PAGOSY TÉCNICOS HIGIENEENEL
DERECHOS
PENSIONADOS RETIRO(SAR) PRESUPUESTO TRABAJO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DE DECONTROLDE DE
DEPROMOCIÓNDE DECONTROLY ACTUALIZACIÓNY
PROGRAMAS DENORMATIVIDAD SISTEMADE PREVENCIÓNDE
OPERACIÓN CONTROLDE ASIGNACIÓNDE RIESGOSDE
PENSIONARIOS
MOVIMIENTOS DERECHOS TRABAJO
DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DEATENCIÓNY DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
ORIENTACIÓNA DE DECONSULTAY DEPRESUPUESTOY DECONTROLDE DE
INSTRUMENTACIÓN SISTEM DE
AS MEDICINADEL
DERECHOHABIEN REGULARIZACIÓN ESTADÍSTICA
YVIGILANCIA NÓMINAS TRABAJO
TES
DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPENSIONESPOR
DEGESTIÓNY DEEVALUACIÓNY DECONTROLDE DEPROCESO RIESGOSDE
ORIENTACIÓNALA APOYOTÉCNICO ARCHIVOS DEPAGOS TRABAJOY
SALUD
SUBSIDIOS
37. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
9 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 9
38. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
10 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 10
SUBDIRECCIÓN
DE
RECUPERACIÓN DE
CRÉDITO
JEFATURA DE
SERVICIOS DE JEFATURA DE
CARTERA Y SERVICIOS DE
COBRANZA SISTEMATIZACIÓN
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE CONTROL Y DE
SEGUIMIENTO DE INFORMACIÓN
CARTERA AUTOMATIZADA
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE COBRANZA Y DE
APOYO OPERATIVO CONTROL DE
INFORMACIÓN
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE CONTROL DE DE
ADEUDOS APOYO TÉCNICO
INDIVIDUALES
39. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
11 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 11
SUBDIRECCIÓN
DE AFILIACIÓN Y
VIGENCIA
JEFATURA DE JEFATURA DE JEFATURA DE
SERVICIOS DE SERVICIOS DE SERVICIOS
AFILIACIÓN VIGENCIA TÉCNICOS Y
EVALUACIÓN
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO DE
DE CONTROL DE DE APOYO A
INCORPORACIONES DELEGACIONES CONTROL DE
PROCESOS
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE PROMOCIÓN A LA DEPARTAMENTO DE ANÁLISIS
AFILIACIÓN Y DE CERTIFICACIÓN ESTADÍSTICO Y
CONTINUACIÓN DE DERECHOS APLICACIÓN DE
VOLUNTARIA PROGRAMAS
40. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
12 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 12
SUBDIRECCIÓN
DE SERVICIOS
SOCIALES Y
CULTURALES
JEFATURA DE JEFATURA DE
SERVICIOS DE JEFATURA DE SERVICIOS
FOMENTO SERVICIOS DE SOCIALES Y
DEPORTIVO CULTURALES RECREATIVOS
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE ENSEÑANZA DE PRESTACIONES DE
DEPORTIVA CULTURALES SERVICIOS
SOCIALES
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE DEPORTE PARA DE EVENTOS DE CENTROS
LA SALUD ESPECIALES RECREATIVOS
41. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
13 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 13
SUBDIRECCIÓN
DE CAPACITACIÓN Y
SERVICIOS
EDUCATIVOS
JEFAT. DE SERVS.
JEFATURA DE
JEFATURA DE SERVICIOS DE EDUCATIVOS PARA
SERVICIOS DE INTEGRACIÓN Y ESTANCIAS Y PROG.
DESARROLLO SEGUIMIENTO DE BIENESTAR Y
EDUCATIVO DESARROLLO
PROGRAMÁTICO
INFANTIL
DEPARTAMENTO
DEPARTAMENTO DE INFORMACIÓN DEPARTAMENTO
DE DISEÑO ESTADÍSTICA Y TÉCNICO
CURRICULAR PRESUPUESTAL NORMATIVO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE OPERACIÓN Y DE PROGRAMACIÓN DE APOYO A LA
VINCULACIÓN Y OPERACIÓN Y
INSTITUCIONAL PRESUPUESTACIÓN SEGUIMIENTO
DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO
DE SERVICIOS DE INTEGRACIÓN Y DE APOYOS
EDUCATIVOS EVALUACIÓN EDUCATIVOS
DEPARTAMENTO
DE COMUNICACIÓN
EDUCATIVA
42. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
14 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 14
1.3 SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONOMICAS, SOCIALES Y CULTURALES
OBJETIVO:
CONTRIBUIR A MEJORAR EL NIVEL DE VIDA DE LOS TRABAJADORES AFILIADOS Y SUS
FAMILIARES DERECHOHABIENTES, AL PROPORCIONARLES DE MANERA AGIL Y OPORTUNA, LAS
PRESTACIONES ECONOMICAS, SOCIALES Y CULTURALES QUE POR LEY TIENEN DERECHO, ASI
COMO LA CAPACITACION Y LOS SERVICIOS EDUCATIVOS QUE REQUIERAN PARA ELEVAR SU
EFICIENCIA EN EL TRABAJO Y LA COMPRENSION DE SU ENTORNO SOCIAL.
FUNCIONES:
1. PLANEAR, ORGANIZAR, COORDINAR, CONTROLAR Y EVALUAR LAS ACTIVIDADES EN
MATERIA DEL SISTEMA INTEGRAL DE RETIRO; DE SEGURIDAD, HIGIENE, Y MEDICINA EN EL
TRABAJO; DEL ORTORGAMIENTO Y RECUPERACION DE PRESTAMOS A CORTO Y MEDIANO
PLAZO; DE LA AFILIACION Y VIGENCIA DE DERECHOS DE LOS TRABAJADORES, Y DEL
SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL ESTADO;
LA OPERACIÓN DE SISTEMAS DE ALIMENTACION ECONOMICA EN EL TRABAJO, DE
ESTANCIAS PARA EL BIENESTAR Y DESARROLLO INFANTIL, DE CENTROS TURISTICOS, DE
SERVICIOS FUNERARIOS, CULTURALES, DEPORTIVOS Y RECREATIVOS PARA LOS
DERECHOHABIENTES DEL INSTITUTO, ASI COMO DE LOS TALLERES DE TERAPIA
OCUPACIONAL PARA PENSIONADOS Y JUBILADOS, Y DE CAPACITACION Y SERVICIOS
EDUCATIVOS; EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA.
2. CONCEDER, NEGAR, SUSPENDER, MODIFICAR O REVOCAR LAS JUBILACIONES Y PENSIONES
EN LOS TERMINOS DE LA LEY Y RESOLVER LAS INCONFORMIDADES QUE SE PRESENTEN EN
RELACION CON LAS MISMAS.
3. APROBAR LAS NOMINAS DE PAGO A LAS JUBILACIONES Y PENSIONES; APLICAR LOS
AUMENTOS QUE PARA ELLAS DETERMINE LA JUNTA DIRECTIVA; AUTORIZAR ANTICIPOS DEL
100% DE LA PENSION PROBABLE EN LOS CASOS PREVISTOS POR LA LEY, ASI COMO EL
PAGO DE GASTOS DE FUNERALES DE LOS PENSIONISTAS.
4. DICTAMINAR LAS SOLICITUDES Y, EN SU CASO, AUTORIZAR EL PAGO DE INDEMNIZACIONES
GLOBALES, DE ACUERDO CON LAS NORMAS ESTABLECIDAS.
5. DICTAMINAR LOS ASUNTOS RELATIVOS A ACCIDENTES Y ENFERMEDADES DEL TRABAJO,
ASI COMO OTORGAR EN SU CASO, PENSIONES O INDEMNIZACIONES DERIVADAS DE LOS
MISMOS Y OTORGAR LOS SUBSIDIOS POR ENFERMEDADES NO PROFESIONALES.
6. COORDINAR EL PROGRAMA DE SERVICIOS INTEGRALES DE RETIRO A JUBILADOS Y
PENSIONISTAS.
7. PROMOVER LA INTEGRACION Y FUNCIONAMIENTO DE LAS COMISIONES MIXTAS DE
SEGURIDAD E HIGIENE DE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES SUJETAS AL REGIMEN DE LA
43. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
15 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 15
LEY Y DE UNA COMISION CONSULTIVA NACIONAL Y DE COMISIONES CONSULTIVAS
ESTATALES DE SEGURIDAD E HIGIENE DEL SECTOR PUBLICO FEDERAL.
8. REALIZAR ESTUDIOS, INVESTIGACIONES Y ESTADISTICAS SOBRE ACCIDENTES Y
ENFERMEDADES DEL TRABAJO; SUGERIR EN EL AMBITO DE COMPETENCIA DEL INSTITUTO
LAS MEDIDAS PREVENTIVAS DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO Y DESARROLLAR EN
COORDINACION CON LA SUBDIRECCION GENERAL MEDICA LAS ACCIONES INHERENTES A
MEDICINA DEL TRABAJO.
9. DAR TRAMITE A LAS SOLICITUDES Y, EN SU CASO, AUTORIZAR LOS CREDITOS A MEDIANO
PLAZO PARA LA ADQUISICION, POR PARTE DE LOS TRABAJADORES O PENSIONISTAS
SUJETOS AL REGIMEN DE LA LEY, DE BIENES DE USO DURADERO, PREFERENTEMENTE LOS
QUE TENGAN EN VENTA LOS CENTROS COMERCIALES Y LAS TIENDAS DEL INSTITUTO.
10. DAR TRAMITE A LAS SOLICITUDES, Y EN SU CASO, AUTORIZAR LOS CREDITOS A CORTO
PLAZO.
11. CALCULAR EL MONTO Y PLAZO DE LOS CREDITOS A CORTO Y MEDIANO PLAZO, CON BASE
EN LAS DISPOSICIONES QUE DICTE LA JUNTA DIRECTIVA.
12. ORGANIZAR, DISEÑAR, OPERAR Y CONTROLAR EL SISTEMA DE REGISTRO Y RECUPERACION
DE ADEUDOS POR LOS CREDITOS OTORGADOS, EN COORDINACION CON LA SUBDIRECCION
GENERAL DE FINANZAS.
13. EFECTUAR LAS GESTIONES ADMINISTRATIVAS NECESARIAS PARA LA APLICACIÓN
OPORTUNA DE DESCUENTOS Y/O RECUPERACIONES DE ADEUDOS POR CONCEPTOS DE
CREDITOS CONCEDIDOS POR EL INSTITUTO, ASI COMO LA DEVOLUCION DE DESCUENTOS
IMPROCEDENTES.
14. ORGANIZAR, IMPLANTAR, OPERAR Y CONTROLAR EL SISTEMA DE CUENTA INDIVIDUAL QUE
FACILITE EL OTORGAMIENTO, REGISTRO Y RECUPERACION DE LOS CREDITOS.
15. DETERMINAR Y RECUPERAR LA CARTERA VENCIDA POR CONCEPTO DE CREDITOS
OTORGADOS, ESTABLECIENDO LOS ADEUDOS Y LOS MECANISMOS PARA LA
RECUPERACION DE ESTOS.
16. ESTABLECER LAS BASES PARA LA CONSTITUCION, MANEJO Y APLICACIÓN DE FONDOS DE
GARANTIA PARA LOS CREDITOS OTORGADOS POR EL INSTITUTO.
17. CANCELAR LOS ADEUDOS DE AQUELLOS TRABAJADORES QUE POR ALGUNO DE LOS
MOTIVOS QUE SEÑALA LA LEY, ESTEN IMPOSIBILITADOS DE SALDAR SUS CREDITOS,
UTILIZANDO EL FONDO DE GARANTIA PARA HACER LAS CANCELACIONES Y LOS REGISTROS
CONTABLES CORRESPONDIENTES.
18. ESTABLECER Y OPERAR UN MECANISMO DE AFILIACION DE LAS DEPENDENCIAS,
ENTIDADES Y ORGANISMOS SUJETOS AL RÉGIMEN DE LA LEY, ASI COMO DE SUS
TRABAJADORES.
44. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
16 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 16
19. ESTABLECER Y OPERAR EL MECANISMO DE VIGENCIA DE DERECHOS PARA LOS
ASEGURADOS Y SUS FAMILIARES BENEFICIARIOS, DEMANDANTES DE LOS SEGUROS,
SERVICIOS Y PRESTACIONES.
20. PLANEAR, ORGANIZAR, DIRIGIR Y CONTROLAR LAS ACCIONES PARA EL DEBIDO
CUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES LEGALES Y ADMINISTRATIVAS RELACIONADAS CON
EL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO, EN EL AMBITO DE SU COMPETENCIA, ASI COMO
PARA IDENTIFICAR LAS APORTACIONES A FAVOR DE LOS TRABAJADORES AL SERVICIO DEL
ESTADO.
21. REPRESENTAR AL INSTITUTO ANTE LAS DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA
ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL Y DEMAS INSTITUCIONES PUBLICAS O PRIVADAS, EN
LAS RELACIONES INTERDISCIPLINARIAS EN MATERIA DEL SISTEMA DE AHORRO PARA EL
RETIRO, ASI COMO PROMOVER LAS BASES DE SIMPLIFICACION ADMINISTRATIVA EN LOS
TRAMITES Y OPERACIONES DERIVADAS DE DICHA PRESTACION.
22. FORMULAR, VERIFICAR Y, EN SU CASO, PROPORCIONAR LOS INFORMES RELATIVOS AL
MANEJO Y OPERACIÓN DEL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO, ASI COMO ESTABLECER
LOS PROCEDIMIENTOS DE INSPECCION Y VIGILANCIA NECESARIOS PARA ASEGURAR EL
CORRECTO Y OPORTUNO EMPLEO DE DICHA INFORMACION.
23. DEFINIR EL PROCESO DE SUPERVISION QUE REALICEN LAS AUTORIDADES COMPETENTES
RESPECTO DE LAS ACTIVIDADES RELACIONADAS CON EL SISTEMA DE AHORRO PARA EL
RETIRO, EN EL AMBITO DE COMPETENCIA DEL INSTITUTO, CON BASE EN LA INFORMACION
RECABADA POR EL INSTITUTO.
24. PROPONER E INSTRUMENTAR, EN SU CASO, LAS POLITICAS Y LINEAMIENTOS PARA
AUTORIZAR LOS RETIROS QUE EFECTUEN LOS TRABAJADORES DERECHOHABIENTES O SUS
BENEFICIARIOS, DE FONDOS DE LAS SUBCUENTAS QUE INTEGRAN LA CUENTA INDIVIDUAL
DEL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO, Y ESTABLECER LOS MECANISMOS DE
CONCILIACION DEL IMPORTE DE LAS AUTORIZACIONES OTORGADAS.
25. ESTUDIAR, PROPONER Y APLICAR LAS NORMAS QUE SE APRUEBEN PARA EL
FUNCIONAMIENTO DE LOS SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES QUE PROPORCIONA EL
INSTITUTO A SUS DERECHOHABIENTES.
26. CONTRIBUIR AL APOYO ASISTENCIAL DE LOS DERECHOHABIENTES SUJETOS AL REGIMEN
DE LA LEY.
27. DISEÑAR, PROPORCIONAR, DIFUNDIR Y OPERAR EL SISTEMA DE CAPACITACION INTERNA
PARA LOS TRABAJADORES DEL INSTITUTO Y DE SERVICIOS EDUCATIVOS.
28. COORDINAR LA OPERACION DE LA ESCUELA DE DIETETICA Y NUTRICION.
45. MANUAL DE
ORGANIZACIÓN ESPECÍFICO
17 ISSSTE
FECHA DE NO.
AUTORIZACIÓN PÁGINA
DÍA MES AÑO
SUBDIRECCIÓN GENERAL DE PRESTACIONES ECONÓMICAS,
SOCIALES Y CULTURALES 17
29. APOYAR A LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS QUE COORDINE EN LAS GESTIONES
CONDUCENTES ANTE LA SUBDIRECCION GENERAL DE FINANZAS.
30. EVALUAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS Y METAS DEL ORGANO DESCONCENTRADO
BAJO SU COORDINACION.
31. ANALIZAR EL PROYECTO DE PRESUPUESTO DE LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS QUE
COORDINE Y REALIZAR LAS RECOMENDACIONES NECESARIAS EN FUNCION DE LOS
LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES.
32. INTEGRAR INFORMES SOBRE LA SITUACION CONTABLE Y FINANCIERA DE LOS ORGANOS
DESCONCENTRADOS BAJO SU COORDINACION Y REALIZAR EL ANALISIS QUE PROCEDA
PARA SU EVALUACION.
33. APOYAR A LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS QUE COORDINA EN LA GESTION Y EN LA
OBTENCION DE LOS RECURSOS REQUERIDOS PARA SU OPERACIÓN.
34. COORDINAR Y FACILITAR LA COMUNICACIÓN QUE ESTABLEZCAN OTRAS AREAS CENTRALES
CON LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS QUE COORDINA.
35. REALIZAR EL SEGUIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES PROGRAMADAS POR LOS ORGANOS
DESCONCENTRADOS QUE COORDINA.
36. INTEGRAR Y ANALIZAR LOS INFORMES DE GESTION DE LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS
QUE COORDINE, PARA REALIZAR LA EVALUACION DE SU OPERACIÓN.
37. TRANSMITIR A LOS ORGANOS DESCONCENTRADOS QUE COORDINA LA NORMATIVIDAD
INSTITUCIONAL PARA LA ADMINISTRACION DEL PERSONAL Y LOS RECURSOS MATERIALES Y
FINANCIEROS.
38. LAS DEMAS QUE SEÑALEN OTRAS DISPOSICIONES APLICABLES.