Los artículos resumen se enfocan en mejorar la calidad de los sistemas de salud a través de la gestión integrada para optimizar la calidad de manera sostenible considerando aspectos administrativos, financieros, de recursos humanos y enfocado al cliente. También destacan la importancia del recurso humano y su entrenamiento para alcanzar los objetivos del sector salud, así como promover una cultura de seguridad y salud ocupacional. Finalmente, los artículos discuten temas como las restricciones de las instituciones prestadoras de sal

1. Calidad
Artículos
científicos:
Sector salud
Recursos
Humanos
Seguridad
en el trabajo
Gestión
Artículos científicos relacionados al sector salud
Proyección estratégica de la calidad como facilitadora para la
innovación en el sector salud de la ciudad de Barranquilla.
Sistemas de gestión integrados en el sector salud para la
optimización de la calidad en el departamento del Atlántico.
Calidad estratégica en los servicios de salud.
Sistema de salud colombiano: integración para la calidad.
Factores críticos para promover la calidad en el sector salud del
Departamento del Atlántico.
Estos artículos hacen referencia a la necesidad de mejorar la
calidad de los sistemas de salud, esto a través de sistemas de
gestión integrados para optimizar la calidad de manera sostenible.
Los aspectos que se tienen en cuenta son: administrativos,
financieros, económicos, recursos humanos, enfoque al cliente,etc.
photography.co
Evaluación de proyectos
Docente: Hugo Gaspar Hernandez Palma Presentado por: Jonahtan Lopez; Rossana Baldovino
El recurso humano factor de competitividad en el sector salud.
Entrenamiento de recursos humanos para la gerencia de calidad
en el sector de la salud.
En estos artículos se expone la importancia del recurso humano
dentro de las empresas y como este es el activo mas valioso. De tal
manera se exponen las estrategias que deberían se implementadas
en este sector para optimizar al capital humano y se puedan
cumplir los objetivos de manera mas efectiva. Lo anterior a través
de herramientas como capacitación, evaluación,etc.
Cultura de prevención para la seguridad y salud en el trabajo en
el ámbito colombiano.
Política de salud ocupacional para la creación de una cultura de
la prevención de seguridad y la salud en el trabajo en las
instituciones prestadoras de servicios de salud.
En estos artículos se hace referencia a la importancia de las
practicas de seguridad y salud ocupacional en el sector salud. La
identificación de los factores de riesgo, derecho a los trabajadores
a un ambiente laboral seguro, crear una cultura de prevención,
reduccion de enfermedades y accidentes laborales.
La Teoría de restricciones para los procesos de gestión y control en las IPS del
caribe colombiano.
Innovación en las instituciones prestadoras de servicios de salud: estrategia
administrativa.
Gestión administrativa sustentable de los sistemas integrados de gestión en los
servicios de salud.
Gestión energética en el sector salud en Colombia: un caso de desarrollo limpio
y sostenible.
Estilos gerenciales y su influencia en la generación de valor de las Instituciones.
Estos artículos hacen referencia a las restricciones físicas de las IPS, como
infraestructura, capital humano, eficiencia de los procesos,etc. Por otro lado se
habla de la importancia de la innovación constante en los procesos para tener
competitividad de manera sostenible. De igual manera se exponen la importancia
de la gestión energética para lograr una reducción de costos y generar una cultura
amigable con el medio ambiente.