NEGOCIACION
INTERNACIONAL
El programa de Tecnólogo en Negociación Internacional se creó
para brindar a los sectores de gobierno, educativo, productivo y
comercial, la posibilidad de incorporar personal con altas
calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo
económico, social y tecnológico de su entorno y del país y así
mismo ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de
Ventas y Comercialización.
• PROYECTAR LAS NECESIDADES Y
REQUERIMIENTOS SEGÚN EL PROCESO O
UNIDADES DE NEGOCIO.
• DIRIGIR EL TALENTO HUMANO SEGÚN
NECESIDADES DE LA ORGANIZACIÓN.
• COSTEAR LA CADENA DE APROVISIONAMIENTO,
DISTRIBUCIÓN Y TRANSPORTE DE ACUERDO CON
LOS OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS DEL PLAN
LOGÍSTICO.
• DILIGENCIAR LOS DOCUMENTOS SEGÚN
NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS A
NIVEL INTERNO Y EXTERNO.
• OPERAR LOS PROCESOS DE IMPORTACIÓN Y
EXPORTACIÓN SEGÚN NORMAS Y POLÍTICAS
INTERNAS Y EXTERNAS.
• COORDINAR EL TRANSPORTE SEGÚN MEDIOS Y
MODOS.
• CONTROLAR LOS PROCESOS DE IMPORTACIÓN Y
EXPORTACIÓN SEGÚN NORMATIVIDAD VIGENTE Y
ACUERDOS ENTRE LAS PARTES.
• EFECTUAR LAS TRANSACCIONES COMERCIALES
DE ACUERDO A LAS REQUISICIONES
COMERCIALES SEGÚN ACUERDOS ENTRE LAS
PARTES.
• ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y
FINANCIEROS SEGÚN LOS CRITERIOS DE
EVALUACIÓN ESTABLECIDOS POR LA
• COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN FORMA
ESCRITA Y AUDITIVA
• PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN FORMA
ESCRITA Y ORAL.
• PROYECTAR EL MERCADO DE ACUERDO CON EL
TIPO DE PRODUCTO O SERVICIO Y
CARACTERÍSTICAS DE LOS CONSUMIDORES Y
USUARIOS
• DESARROLLAR LOS CANALES DE DISTRIBUCIÓN A
PARTIR DEL MERCADO, IDIOSINCRASIA,CULTURA
Y NECESIDAD DE LOS CLIENTES.
• DETERMINAR OPORTUNIDADES DE MERCADO DE
ACUERDO CON LAS TENDENCIAS DEL ENTORNO
Y LOS OBJETIVOS DE LA EMPRESA.
• PLANEAR ACTIVIDADES DE MERCADEO QUE
RESPONDAN A LAS NECESIDADES Y
EXPECTATIVAS DE LOS CLIENTES Y A LOS
OBJETIVOS DE LA EMPRESA.
• NEGOCIAR PRODUCTOS Y SERVICIOS SEGÚN
CONDICIONES DEL MERCADO Y POLÍTICAS DE LA
EMPRESA.
• PROCESAR LA INFORMACIÓN RECOLECTADA DE
ACUERDO CON LOS MANUALES DE MANEJOS DE
INFORMACIÓN.
• PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA CONSIGO
MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA NATURALEZA
EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL
• Aplicar en la resolución de problemas reales del sector
productivo, los conocimientos, habilidades y destrezas
pertinentes a las competencias del programa de formación
asumiendo estrategias y metodologías de autogestión
• ANALIZA LA TENDENCIA DEL ENTORNO ECONÓMICO DE ACUERDO CON EL COMPORTAMIENTO
DEL
MERCADO Y EL PERFIL DEL CONSUMIDOR PARA DETERMINAR LA OFERTA Y LA DEMANDA DEL
MERCADO DE
BIENES Y SERVICIOS.
• APLICA HERRAMIENTAS DE DIAGNOSTICO PARA DETERMINAR LAS AMENAZAS Y
OPORTUNIDADES
ESTRATÉGICAS DE LA EMPRESA FRENTE A LAS POLÍTICAS, ESTRATEGIAS DE GESTIÓN Y
MERCADEO DE LA
ORGANIZACIÓN.
• DETERMINA EL COMPORTAMIENTO DE LA OFERTA Y LA DEMANDA DE LOS PRODUCTOS
COMERCIALIZADOS
POR LA EMPRESA MEDIANTE EL ANÁLISIS DE LOS DATOS HISTÓRICOS DE LOS PRODUCTOS
QUE AFECTEN
LOS NIVELES DE PRODUCCIÓN Y VENTA DE LA COMPAÑÍA.
• ESTIMA LA OFERTA Y DEMANDA EN UNIDADES FÍSICAS MEDIANTE LA APLICACIÓN DE
DIFERENTES
TÉCNICAS DE PROYECCIÓN DE LAS VARIABLES RELACIONADAS CON EL COMPORTAMIENTO
DEL MERCADO.
• ANALIZA LOS EFECTOS DE LA OFERTA Y LA DEMANDA QUE CONDICIONAN LOS PROCESOS DE
PRODUCCIÓN Y LOS NIVELES DE INVENTARIOS SEGÚN CAPACIDAD Y POLÍTICAS DE
PRODUCCIÓN DEFINIDAS
POR LA ORGANIZACIÓN.
• ANALIZA LOS INGRESOS Y EGRESOS APLICANDO MODELOS DE PROYECCIÓN DE
INVENTARIOS, COSTOS Y
DEMANDA PARA DETERMINAR LA PROYECCIÓN DE LOS FLUJOS DE CAJA.
• IDENTIFICA LOS OBJETIVOS Y METAS DE LA COMPAÑÍA FRENTE A COMPRAS Y VENTAS
TENIENDO EN
• Los proyectos formativos están
orientados a que los estudiantes
aprendan, construyan y desarrollen las
competencias del perfil de egreso por
medio de la planeación, ejecución y
socialización de proyectos para resolver
problemas concretos en el contexto
social, ambiental-ecológico, científico
• Los programas de formación tienen por
objeto preparar a las personas en áreas
especificas de los sectores productivos y
desarrollar competencias laborales
específicas relacionadas con las áreas
de desempeño referidas en la
Clasificación Nacional de Ocupaciones,
que permitan ejercer una actividad
productiva en forma individual o colectiva
como emprendedor independiente o
dependiente. Para ser registrado el
programa debe tener una duración
mínima de seiscientas (600) horas. Al
menos el cincuenta por ciento (50%) de
la duración del programa debe
corresponder a formación práctica tanto
para programas en la metodología
presencial como a distancia
Mi programa de formacion

Mi programa de formacion

  • 1.
  • 2.
    El programa deTecnólogo en Negociación Internacional se creó para brindar a los sectores de gobierno, educativo, productivo y comercial, la posibilidad de incorporar personal con altas calidades laborales y profesionales que contribuyan al desarrollo económico, social y tecnológico de su entorno y del país y así mismo ofrecer a los aprendices formación en las tecnologías de Ventas y Comercialización.
  • 3.
    • PROYECTAR LASNECESIDADES Y REQUERIMIENTOS SEGÚN EL PROCESO O UNIDADES DE NEGOCIO. • DIRIGIR EL TALENTO HUMANO SEGÚN NECESIDADES DE LA ORGANIZACIÓN. • COSTEAR LA CADENA DE APROVISIONAMIENTO, DISTRIBUCIÓN Y TRANSPORTE DE ACUERDO CON LOS OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS DEL PLAN LOGÍSTICO. • DILIGENCIAR LOS DOCUMENTOS SEGÚN NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS A NIVEL INTERNO Y EXTERNO. • OPERAR LOS PROCESOS DE IMPORTACIÓN Y EXPORTACIÓN SEGÚN NORMAS Y POLÍTICAS INTERNAS Y EXTERNAS. • COORDINAR EL TRANSPORTE SEGÚN MEDIOS Y MODOS. • CONTROLAR LOS PROCESOS DE IMPORTACIÓN Y EXPORTACIÓN SEGÚN NORMATIVIDAD VIGENTE Y ACUERDOS ENTRE LAS PARTES. • EFECTUAR LAS TRANSACCIONES COMERCIALES DE ACUERDO A LAS REQUISICIONES COMERCIALES SEGÚN ACUERDOS ENTRE LAS PARTES. • ANALIZAR LOS RESULTADOS CONTABLES Y FINANCIEROS SEGÚN LOS CRITERIOS DE EVALUACIÓN ESTABLECIDOS POR LA • COMPRENDER TEXTOS EN INGLÉS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA • PRODUCIR TEXTOS EN INGLÉS EN FORMA ESCRITA Y ORAL. • PROYECTAR EL MERCADO DE ACUERDO CON EL TIPO DE PRODUCTO O SERVICIO Y CARACTERÍSTICAS DE LOS CONSUMIDORES Y USUARIOS • DESARROLLAR LOS CANALES DE DISTRIBUCIÓN A PARTIR DEL MERCADO, IDIOSINCRASIA,CULTURA Y NECESIDAD DE LOS CLIENTES. • DETERMINAR OPORTUNIDADES DE MERCADO DE ACUERDO CON LAS TENDENCIAS DEL ENTORNO Y LOS OBJETIVOS DE LA EMPRESA. • PLANEAR ACTIVIDADES DE MERCADEO QUE RESPONDAN A LAS NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DE LOS CLIENTES Y A LOS OBJETIVOS DE LA EMPRESA. • NEGOCIAR PRODUCTOS Y SERVICIOS SEGÚN CONDICIONES DEL MERCADO Y POLÍTICAS DE LA EMPRESA. • PROCESAR LA INFORMACIÓN RECOLECTADA DE ACUERDO CON LOS MANUALES DE MANEJOS DE INFORMACIÓN. • PROMOVER LA INTERACCIÓN IDÓNEA CONSIGO MISMO, CON LOS DEMÁS Y CON LA NATURALEZA EN LOS CONTEXTOS LABORAL Y SOCIAL
  • 4.
    • Aplicar enla resolución de problemas reales del sector productivo, los conocimientos, habilidades y destrezas pertinentes a las competencias del programa de formación asumiendo estrategias y metodologías de autogestión
  • 5.
    • ANALIZA LATENDENCIA DEL ENTORNO ECONÓMICO DE ACUERDO CON EL COMPORTAMIENTO DEL MERCADO Y EL PERFIL DEL CONSUMIDOR PARA DETERMINAR LA OFERTA Y LA DEMANDA DEL MERCADO DE BIENES Y SERVICIOS. • APLICA HERRAMIENTAS DE DIAGNOSTICO PARA DETERMINAR LAS AMENAZAS Y OPORTUNIDADES ESTRATÉGICAS DE LA EMPRESA FRENTE A LAS POLÍTICAS, ESTRATEGIAS DE GESTIÓN Y MERCADEO DE LA ORGANIZACIÓN. • DETERMINA EL COMPORTAMIENTO DE LA OFERTA Y LA DEMANDA DE LOS PRODUCTOS COMERCIALIZADOS POR LA EMPRESA MEDIANTE EL ANÁLISIS DE LOS DATOS HISTÓRICOS DE LOS PRODUCTOS QUE AFECTEN LOS NIVELES DE PRODUCCIÓN Y VENTA DE LA COMPAÑÍA. • ESTIMA LA OFERTA Y DEMANDA EN UNIDADES FÍSICAS MEDIANTE LA APLICACIÓN DE DIFERENTES TÉCNICAS DE PROYECCIÓN DE LAS VARIABLES RELACIONADAS CON EL COMPORTAMIENTO DEL MERCADO. • ANALIZA LOS EFECTOS DE LA OFERTA Y LA DEMANDA QUE CONDICIONAN LOS PROCESOS DE PRODUCCIÓN Y LOS NIVELES DE INVENTARIOS SEGÚN CAPACIDAD Y POLÍTICAS DE PRODUCCIÓN DEFINIDAS POR LA ORGANIZACIÓN. • ANALIZA LOS INGRESOS Y EGRESOS APLICANDO MODELOS DE PROYECCIÓN DE INVENTARIOS, COSTOS Y DEMANDA PARA DETERMINAR LA PROYECCIÓN DE LOS FLUJOS DE CAJA. • IDENTIFICA LOS OBJETIVOS Y METAS DE LA COMPAÑÍA FRENTE A COMPRAS Y VENTAS TENIENDO EN
  • 6.
    • Los proyectosformativos están orientados a que los estudiantes aprendan, construyan y desarrollen las competencias del perfil de egreso por medio de la planeación, ejecución y socialización de proyectos para resolver problemas concretos en el contexto social, ambiental-ecológico, científico • Los programas de formación tienen por objeto preparar a las personas en áreas especificas de los sectores productivos y desarrollar competencias laborales específicas relacionadas con las áreas de desempeño referidas en la Clasificación Nacional de Ocupaciones, que permitan ejercer una actividad productiva en forma individual o colectiva como emprendedor independiente o dependiente. Para ser registrado el programa debe tener una duración mínima de seiscientas (600) horas. Al menos el cincuenta por ciento (50%) de la duración del programa debe corresponder a formación práctica tanto para programas en la metodología presencial como a distancia