Este documento presenta el plan lector de la asignatura de Administración de Talento Humano. El plan consta de 4 unidades de aprendizaje que abarcan temas como el origen y evolución del talento humano, comunicación, seguridad social y salud ocupacional, y motivación y compensación. Cada unidad incluye conceptos clave, estrategias lectoescriturales como ensayos y discusiones, y bibliografía relevante. El objetivo del plan lector es que los estudiantes se actualicen en temas de su interés profesional y des