Presentación del diplomado gel clase 3/3/16
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El documento describe un taller sobre la corporalidad en el coaching que busca conectar a los participantes profundamente consigo mismos a través del cuerpo, reconocer patrones corporales y emocionales, y fortalecer las habilidades de los coaches. El taller incluye ejercicios vivenciales, reflexión y aplicaciones prácticas durante 16 horas con dos facilitadoras expertas en coaching y corporalidad.
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Diplomado Internacional
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BROCHURE EMPRESARIAL DE CERTIFICACION COACHING CIENTIFICO CON AVAL UEES
Línea de Coaching creada por Carlos Rossi. Lanzará la certificación el 6 de julio del 2015. El proceso dura 10 meses.
Curso introductorio de Coaching
El Coaching es una poderosa forma de identificar lo que es importante y encontrar nuevas y mejores maneras de conseguir lo que deseamos.
En este Curso Introductorio aprenderás algunas herramientas básicas que empleamos en el coaching y que podrás aplicar en diferentes ámbitos.
Dirigido a:
Personas individuales
Que quieren conocer qué es el Coaching, para qué puede servirles, tipos de Coaching, aplicaciones y cómo particularizarlo a cada ámbito.
Llevarse algunas herramientas que le pueden ayudar a transformar su vida personal, familiar y profesional.
Realizar un proceso de autoconocimiento, refuerzo de fortalezas e identificación de aspectos de mejora.
Dar un paso más en su propio proceso de cambio.
Profesionales
Que quieren conocer el Coaching.
Ver cómo aplicarlo en su ámbito profesional u organización tanto a nivel individual como de equipo.
Conseguir Objetivos, alinear iniciativas, mejorar la Eficiencia, desarrollar y retener el Talento, generar ambientes laborales más saludables, fomentar el Empoderamiento y la Cooperación.
Curso introducción al coaching 2018
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Especializacion coaching apreciativo marzo 2015
El documento anuncia una especialización en Coaching Apreciativo impartida por Miriam Subirana del 13 al 15 de marzo en Barcelona. Miriam Subirana es doctora, formadora, coach y autora de varios libros. La especialización se centra en un enfoque innovador para el cambio positivo basado en los principios de la Indagación Apreciativa y ofrece 24 horas de formación acreditadas por la ICF. La formación está dirigida a coaches, psicólogos, terapeutas y otros que acompañan a personas y buscan desarrollar un enfo
Empresa Saludable
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Formacion en habilidades de coaching
Este documento describe un programa de formación en habilidades de coaching de 60 horas de duración para profesionales. El programa se centra en desarrollar habilidades conversacionales, emocionales, relacionales y sistémicas a través de cinco talleres. Los talleres cubren temas como el autoliderazgo, la escucha generativa, la inteligencia emocional y las conversaciones transformadoras.
Mindful Management
El documento describe un programa de desarrollo de liderazgo que enseña a los líderes a desarrollar las habilidades de sus colaboradores y a liderar desde su propia visión y cualidades auténticas. El programa se centra en el autoconocimiento, la creatividad, la gestión del estrés y el desarrollo de un liderazgo auténtico mediante la práctica de mindfulness y técnicas comprobadas.
Coaching con Perros para el desarrollo personal y el trabajo con equipos.
CURSO DE COACHING CON PERROS.
EL PERRO, UN ESPEJO DONDE MIRARNOS.
Formatos: Open (abierto a todo público) y Corporate (Empresas/Equipos).
Ambos formatos en Modalidad Presencial, Madrid.
Más información: https://namagazine.es/producto/curso-de-coaching-con-perros-un-aprendizaje-eficaz-en-plena-naturaleza/
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Juan Francisco Martín Gil –Director de la Formación / Sebastià Jódar – Codirector de la formación.
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Comisión de Eficiencia de EXECyL: The engaging leader
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Liderazgo y Motivación de equipos de trabajo
Soluciones para la Gestión de las personas.
Conozca estrategias que favorecen el desarrollo de su equipo y el inncremento de la productividad para el logro de objetivos.
nutricional coaching - MejorArte Internacional Escuela Profesional de Coaching
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Para Mayor Información Visite Nuestra Pagina Web: http://www.mejor-arte.com/
COACHING NUTRICIONAL
PROGRAMA DE CERTIFICACIÓN EN
COACHING CON PNL PARA NUTRICIONISTAS.
2 COACHING NUTRICIONAL
¿Qué pasaría si además de tratar tradicionalmente al paciente,
nos convertimos en un guía para mejorar su salud y nutrición a
través del coaching?
¿Qué pasaría si además de tratar tradicionalmente al paciente,
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través del coaching?
¿Y si fuéramos percibidos por los pacientes de una manera más
con able?
¿ Y si mejoráramos nuestra inteligencia emocional y nuestra capacidad
de relación
con
el entorno
profesional
y
personal?
Sin duda, nuestro trabajo y vida en general pasarían a otro nivel.
En este marco, la escucha activa, preguntas poderosas, el rapport,
feed-back, empatía, resiliencia y comunicación asertiva, marcarán nuestro
comportamiento
en todos
los ámbitos
para
cumplir efectivamente
nuestras
metas y
objetivos.
Te
invitamos
a certi carte
con
nosotros
a
través
de este
programa
único
en el Perú
para
nutricionistasFormacion en habilidades de coaching 2019
En los casi 15 años que llevamos formando y acompañando a más de 1.000 profesionales de diferentes ámbitos en el desarrollo de estas competencias, hemos identificado algunas habilidades ligadas al Liderazgo, el Coaching, la Gestalt, el enfoque sistémico y la aproximación corporal que les permiten realizar este acompañamiento con más eficacia, además de abordar sus propios retos de una manera más poderosa y efectiva.
Con estas bases hemos preparado un programa que permitirá al profesional mejorar su capacidad de acompañamiento desarrollando habilidades de coaching, emocionales, relacionales y sistémicas.
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clase 7/5/16 Finanzas Empresariales
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- 4. I. Desarrollar Competencias Enfrentar los desafíos de hoy en sus organizaciones, comunidades, familias y emprender acciones para fijar objetivos y metas resolver conflictos y aprender formas para motivar y generar confianza, sobre la base de la transformación de sí mismo (POTENCIAL INDIVIDUAL). OBJETIVOS
- 5. II. Actualizar, complementar y adquirir nuevos conocimientos, metodologías, herramientas y técnicas, en menor tiempo. OBJETIVOS
- 6. Liderazgo y Gestión del Cambio Organización y Capital Humano Sistemas de Gestión de la Calidad Estrategia y Planificación Finanzas Empresariales 7 MÓDULOS Sistemas de Información Comunicación Corporativa
- 8. Adquirir información relevante para la comprensión de la propia conducta, canalizando adecuadamente la interacción con otras personas y el desarrollo del liderazgo a través de un plan personal. Liderazgo MODULO I
- 9. Analizar la importancia de la gestión del cambio como una condición indispensable para el manejo efectivo de los desafíos de un lider/gerente en las organizaciones competitivas. Gestión del Cambio