Este documento presenta la información sobre el conducto regular para solicitar apoyo de proyectos en la red Comunidad Seiton. Explica que los miembros internos pueden solicitar apoyo para fortalecer emprendimientos internos o externos mediante un formato, y recibirán acompañamiento. También describe dos nuevas propuestas de proyectos para un programa de restaurantes y para el fortalecimiento de la poscosecha.

1. Reunión de avances

2. ¿Aprovechamos las
oportunidades?

3. Recuerde que somos una red
distribuida
No dependencia Empoderamiento Co-responsabilidad
Proponer y liderar
No esperar a que nos digan
qué hacer
Si me comprometí
CUMPLO
Estás aquí porque quieres
NO EMPLEADOS
NO OPORTUNISTAS
GENTE QUE TRABAJA EN RED

4. ¿Cómo lo logramos?
Tengo esta idea, se
las comparto
Oye qué bien,
¿podemos trabajar
juntos?
Por ahora no me
interesa pero te
entrego este feedback
Aaah no sé en qué
puedo aportar aquí…
Recuerden usar las
herramientas que
tenemos en la red
También sigamos el
conducto regular

5. ¿Cuál es el conducto regular?
Fortalecer nuestros
emprendimientos
internos como red
Fortalecer
emprendimientos
externos
(nuevos o existentes)
Apoyar nuevas ideas de
emprendimiento de los
miembros de nuestra red
o externos
Elevar una solicitud de
apoyo
redprofesional@comunidadseiton.org
Análisis de la necesidad,
plan de trabajo y
presupuesto
Socialización y aceptación de
propuesta de intervención
Por ser miembro interno recibe el
acompañamiento con un 50% de
descuento
Seguimiento
Todo el año o proporcional luego
de recibir la intervención
Elevar solicitud
Se hace por consultorio virtual
http://www.comunidadseiton.org
/consultorio o por correo a
proyectos@comunidadseiton.org
Análisis de la necesidad,
plan de trabajo y
presupuesto
Tarifa plena. La persona
encargada recibe el 50%
Socialización y aceptación de
propuesta de intervención
Seguimiento
3 meses
Elevar una solicitud de
apoyo
redprofesional@comunidadseiton.org
Diligenciar formato modelo de
negocio
Feedback
Reforzar
idea
¿Está lista para mentoring?
Programa de
mentoring
Acuerdo de
compromiso
Seguimiento
Aportes a la red
2 meses, virtual
1 1 1
2
2 2
3
3
3
4
4
4
5

6. ¿Cuál es el conducto regular?
Proyectos con externos y
aliados
Seguimiento
Revisión e intereses y
afinidad
Acuerdo de colaboración
Participación y remuneración en
alguna de las fases del proyecto
(asesor técnico, gestión)
Desarrollo de actividades
Modelo de negocio, Pre-
prototipo testeo, validación
Prototipo
Feedback
2
1
3
4
5

7. Si propone, recibe herramientas
acompañamiento y seguimiento

8. Si propone, recibe herramientas
acompañamiento y seguimiento

9. Procesos actuales

11. Diseño de alimentos pacientes oncológicos:
http://comunidadseiton.org/alimentosparaelcancer/
http://comunidadseiton.org/wp-content/uploads/2013/09/reto-de-dise%C3%B1o-
alimentos-pacientes-oncol%C3%B3gicos.pdf

14. Formación virtual en alianza

15. Propuestas nuevas

16. Programa
restaurantes
1. Educación (montaje y operación)
2. Asesoría (costos y aspectos
sanitarios)
3. Fortalecimiento comercial
(campañas de prospección con
apoyo de social media)
https://docs.google.com/a/comunidadseiton.org/document/d/1lGx4h7UjZuiQRD2
QVVeYJEVWMBWx-O5B_I3SQzDR7eY/edit?usp=sharing

17. Proyecto
fortalecimiento
poscosecha
1. Taller de manejo poscosecha a
pequeña escala.
2. Centro piloto de
acondicionamiento de hortalizas