PROCESOS QUE SE DESARROLLAN:

Llegamos con expectativas de nuevos horizontes y con rumores de metodologías diferentes, junto
con eso un sinfín de emociones como temor, ansiedad, intriga, expectativas… que impedían la
tranquilidad tiempo antes de empezar, mas es lo diferente lo que nos impone retos ¿no?...

¡¿Inducción?!, larga de por cierto, algo novedoso y que nos abre un poco los ojos a lo que se
avecina. Bueno, no hay tanto asombro cuando dicen “aprendizaje presencial” y “aprendizaje
autónomo”, y nos resulta un poco irregular este nuevo vocabulario con que se refieren a palabras
estandarizadas en toda la zona como salón de clase, estudiantes, profesores... ellos prefieren
ambiente de aprendizaje, aprendices, instructores…

Lo primero que hicimos fue conocer todo el lugar, uffff!!!, agotador. Se nos fue asignada una lista
con un montón de acertijos y pistas que había que seguir, total, la idea era conocer todo el lugar y
evitar una futura perdida, jajajaja, suele pasar.

Algo muy normal y necesario es conocer con que normas vamos a ir en el camino, y le dimos una
estudiadita al Reglamento del Aprendiz, respecto a este hicimos una dramatización por grupo
colaborativo. Fue en este aprendizaje presencial que nos dimos cuenta que los “profesores” como
no nos hemos desacostumbrado a decirles, solo están como guías mas no como acompañantes, y
también como sus nombres lo dicen instruyen, y de una forma didáctica y novedosa.

¿Sabían que todos tenemos un estilo de aprendizaje?, y lo mejor es que en el SENA puedes utilizar
el tuyo, eso fue lo siguiente que hicimos, identificar el nuestro. Este fue un trabajo individual, al
igual que sintetizar un documento de aprendizaje autónomo. Lo individual luego se vuelve grupal,
ya que esta es buena forma de compartir ideas y despejar dudas. Jum, ¿si ven?, primera semana y
ya miren todo lo que hicimos, esto augura tiempos difíciles, pero de que servirán los esfuerzos
servirán, ya verán.

Resulto reconfortante llegar al lugar indicado cuando te enviaron a la sala de conectividad,
completamos lo necesario en nuestra página de SOFIA PLUS donde en un principio hicimos el
registro y la inscripción. De esto resulto un trabajo de grupo colaborativo en tiempo de
aprendizaje autónomo, implica una reunión, cosa que deja claro que aprendizaje autónomo no es
quedarse en la casa.

Se va hasta la tecnología o te llevas la tecnología al ambiente, buena forma de evitar la monotonía
y alimentar la comodidad, que bueno que se pueden prestar computadores portátiles. ¿No sabes
hacer un blog?, entonces a investigar porque es para el día siguiente. ¿Dura la cosa no? .

Bueno, por lo anterior surgió este lugar, uno de los tantos proyectos que se realizaran en todo el
proceso de estudio; este es una forma didáctica de aprender y de poner en practica la tecnología,
que de ahora en adelante va a ser nuestra mas fiel amiga, aunque haya que cambiarla cuando
encontremos otra mejor, pero bueno, así es el mundo de las futuras ADMINISTRADORAS DE
EMPRESA.
1. aprendizaje presencial1: Es la forma de aprender en un lugar ya establecido

2. aprendizaje autónomo2: El aprendizaje autónomo puede conceptualizarse como el acceso
    del ser a sus más altos deseos de promoción y avance haciendo uso consciente de sus
    potencialidades y de los elementos del contexto de una manera razonada, audaz y
    persistente. Para alcanzar la autonomía y hacerla contigua al concepto de aprendizaje se
    requiere de una serie de herramientas del orden cognitivo, socioafectivo y psicomotriz.
    Estas deberán estar acompañadas del constante monitoreo acerca de cada estrategia,
    actividad o plan de aprendizaje.

    Si desea saber mas sobre el APRENDIZAJE AUTONOMO, dele clic al siguiente link.

3. ambiente de aprendizaje3

4. aprendices4: es la forma como se le llaman a los estudiantes del SENA. Estudiante es la
   persona que está formalmente matriculada en un programa de estudios.

5. instructores5: es la forma como se le llaman a los profesores del SENA.

6. Reglamento del Aprendiz6: es el documento donde estan inscritas todas las normas
   derechos y deberes que se deben cumplir en el SENA, este consta de doce capítulos y 37
   artículos.

7. grupo colaborativo7: es un conjunto de aprendices que se unen para trabajar con un
   mismo fin y objetivo.

8. estilo de aprendizaje8: Si desea saber que ESTILO DE APRENDIZAJE tiene usted, por favor
   use el link.

9. SENA9: Si desea saber más sobre el SENA, trasládese a la página oficial oprimiendo el link

10. SOFIA PLUS11: SOFIA PLUS, se define como un “Sistema Optimizado para la Formación
    Integral del Aprendizaje Activo”, diseñado para gestionar de forma eficiente, transparente,
    flexible y con calidad la cadena de valor de la entidad.

    Si desea saber mas acerca de SOFIA PLUS use el link

11. tecnología12:

12. ADMINISTRADORAS DE EMPRESA13: Ocupaciones en las que Ustedes se podrán
    desempeñar. INVESTIGAR.




•   Dirección de Recursos Humanos.
•   Dirección de operaciones o Administración de producción.
•   Dirección estratégica.
•   Dirección de Mercadotecnia.
•   Dirección Financiera.
   •   Administración de la tecnología de información o responsable de sistemas de
       información.




FALTAN PROYECTOS EN EJECUCIÓN.
RECORDEMOS HACER BIBLIOGRAFIA PORQ SI NO X(.




Janic vanessa gil gutierrez
Maria Alejandra torres alvarez….. mariaale1516@
Jennifer Andrea Rodríguez aluma
Francy yurany escudero toro
Tatiana maria rojo rojo
Arnidis Echevarria torres
Erika vanessa huecos paquita gallego

Procesos que se desarrollan

  • 1.
    PROCESOS QUE SEDESARROLLAN: Llegamos con expectativas de nuevos horizontes y con rumores de metodologías diferentes, junto con eso un sinfín de emociones como temor, ansiedad, intriga, expectativas… que impedían la tranquilidad tiempo antes de empezar, mas es lo diferente lo que nos impone retos ¿no?... ¡¿Inducción?!, larga de por cierto, algo novedoso y que nos abre un poco los ojos a lo que se avecina. Bueno, no hay tanto asombro cuando dicen “aprendizaje presencial” y “aprendizaje autónomo”, y nos resulta un poco irregular este nuevo vocabulario con que se refieren a palabras estandarizadas en toda la zona como salón de clase, estudiantes, profesores... ellos prefieren ambiente de aprendizaje, aprendices, instructores… Lo primero que hicimos fue conocer todo el lugar, uffff!!!, agotador. Se nos fue asignada una lista con un montón de acertijos y pistas que había que seguir, total, la idea era conocer todo el lugar y evitar una futura perdida, jajajaja, suele pasar. Algo muy normal y necesario es conocer con que normas vamos a ir en el camino, y le dimos una estudiadita al Reglamento del Aprendiz, respecto a este hicimos una dramatización por grupo colaborativo. Fue en este aprendizaje presencial que nos dimos cuenta que los “profesores” como no nos hemos desacostumbrado a decirles, solo están como guías mas no como acompañantes, y también como sus nombres lo dicen instruyen, y de una forma didáctica y novedosa. ¿Sabían que todos tenemos un estilo de aprendizaje?, y lo mejor es que en el SENA puedes utilizar el tuyo, eso fue lo siguiente que hicimos, identificar el nuestro. Este fue un trabajo individual, al igual que sintetizar un documento de aprendizaje autónomo. Lo individual luego se vuelve grupal, ya que esta es buena forma de compartir ideas y despejar dudas. Jum, ¿si ven?, primera semana y ya miren todo lo que hicimos, esto augura tiempos difíciles, pero de que servirán los esfuerzos servirán, ya verán. Resulto reconfortante llegar al lugar indicado cuando te enviaron a la sala de conectividad, completamos lo necesario en nuestra página de SOFIA PLUS donde en un principio hicimos el registro y la inscripción. De esto resulto un trabajo de grupo colaborativo en tiempo de aprendizaje autónomo, implica una reunión, cosa que deja claro que aprendizaje autónomo no es quedarse en la casa. Se va hasta la tecnología o te llevas la tecnología al ambiente, buena forma de evitar la monotonía y alimentar la comodidad, que bueno que se pueden prestar computadores portátiles. ¿No sabes hacer un blog?, entonces a investigar porque es para el día siguiente. ¿Dura la cosa no? . Bueno, por lo anterior surgió este lugar, uno de los tantos proyectos que se realizaran en todo el proceso de estudio; este es una forma didáctica de aprender y de poner en practica la tecnología, que de ahora en adelante va a ser nuestra mas fiel amiga, aunque haya que cambiarla cuando encontremos otra mejor, pero bueno, así es el mundo de las futuras ADMINISTRADORAS DE EMPRESA.
  • 2.
    1. aprendizaje presencial1:Es la forma de aprender en un lugar ya establecido 2. aprendizaje autónomo2: El aprendizaje autónomo puede conceptualizarse como el acceso del ser a sus más altos deseos de promoción y avance haciendo uso consciente de sus potencialidades y de los elementos del contexto de una manera razonada, audaz y persistente. Para alcanzar la autonomía y hacerla contigua al concepto de aprendizaje se requiere de una serie de herramientas del orden cognitivo, socioafectivo y psicomotriz. Estas deberán estar acompañadas del constante monitoreo acerca de cada estrategia, actividad o plan de aprendizaje. Si desea saber mas sobre el APRENDIZAJE AUTONOMO, dele clic al siguiente link. 3. ambiente de aprendizaje3 4. aprendices4: es la forma como se le llaman a los estudiantes del SENA. Estudiante es la persona que está formalmente matriculada en un programa de estudios. 5. instructores5: es la forma como se le llaman a los profesores del SENA. 6. Reglamento del Aprendiz6: es el documento donde estan inscritas todas las normas derechos y deberes que se deben cumplir en el SENA, este consta de doce capítulos y 37 artículos. 7. grupo colaborativo7: es un conjunto de aprendices que se unen para trabajar con un mismo fin y objetivo. 8. estilo de aprendizaje8: Si desea saber que ESTILO DE APRENDIZAJE tiene usted, por favor use el link. 9. SENA9: Si desea saber más sobre el SENA, trasládese a la página oficial oprimiendo el link 10. SOFIA PLUS11: SOFIA PLUS, se define como un “Sistema Optimizado para la Formación Integral del Aprendizaje Activo”, diseñado para gestionar de forma eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de valor de la entidad. Si desea saber mas acerca de SOFIA PLUS use el link 11. tecnología12: 12. ADMINISTRADORAS DE EMPRESA13: Ocupaciones en las que Ustedes se podrán desempeñar. INVESTIGAR. • Dirección de Recursos Humanos. • Dirección de operaciones o Administración de producción. • Dirección estratégica. • Dirección de Mercadotecnia.
  • 3.
    Dirección Financiera. • Administración de la tecnología de información o responsable de sistemas de información. FALTAN PROYECTOS EN EJECUCIÓN. RECORDEMOS HACER BIBLIOGRAFIA PORQ SI NO X(. Janic vanessa gil gutierrez Maria Alejandra torres alvarez….. mariaale1516@ Jennifer Andrea Rodríguez aluma Francy yurany escudero toro Tatiana maria rojo rojo Arnidis Echevarria torres Erika vanessa huecos paquita gallego