Este documento describe una investigación sobre la seguridad en una compañía automotriz. Presenta preguntas de investigación sobre actos y condiciones inseguras, fallas administrativas y áreas donde ocurren más accidentes. Los objetivos son evaluar el seguimiento de accidentes y recopilar información sobre medidas de seguridad y el proceso de protocolo. La hipótesis es que los trabajadores tienen accidentes debido a falta de información sobre riesgos laborales y capacitación. El estudio se realizará mediante encuestas a trabajadores de General Motors Manufactury en San
Si te preguntas para qué sirve un mapa de riesgos, debes saber saber que ayuda a plantear los verdaderos problemas a los que se enfrentará la empresa en el presente y en el futuro. Debemos ser conscientes de que las tareas de prevención pueden ayudar a solventar problemas que surjan en un futuro o, por lo menos, disminuir el impacto negativo en la empresa.
Para hacer un mapa de riesgos debemos pasar por diferentes fases. La primera y más importante es identificar los riesgos que existen y el alcance del impacto sobre nuestra organización. Realizar un correcto diagnóstico de la problemática que envuelve a la empresa es imprescindible para poder saber cómo actuar y conseguir mejoras. Nunca podremos plantear una solución si no sabemos cuál es el problema.
Después de la identificación de riesgos, en la que podemos encontrar tanto riesgos financieros, como riesgos empresariales o cualquier otro tipo de riesgos, ya podemos pasar a realizar estrategias y acciones que nos permitan hacer frentes a esas amenazas de forma efectiva. Para ello, también debemos saber cuáles son los recursos y las herramientas necesarias para implementar las diferentes soluciones.
Si te preguntas para qué sirve un mapa de riesgos, debes saber saber que ayuda a plantear los verdaderos problemas a los que se enfrentará la empresa en el presente y en el futuro. Debemos ser conscientes de que las tareas de prevención pueden ayudar a solventar problemas que surjan en un futuro o, por lo menos, disminuir el impacto negativo en la empresa.
Para hacer un mapa de riesgos debemos pasar por diferentes fases. La primera y más importante es identificar los riesgos que existen y el alcance del impacto sobre nuestra organización. Realizar un correcto diagnóstico de la problemática que envuelve a la empresa es imprescindible para poder saber cómo actuar y conseguir mejoras. Nunca podremos plantear una solución si no sabemos cuál es el problema.
Después de la identificación de riesgos, en la que podemos encontrar tanto riesgos financieros, como riesgos empresariales o cualquier otro tipo de riesgos, ya podemos pasar a realizar estrategias y acciones que nos permitan hacer frentes a esas amenazas de forma efectiva. Para ello, también debemos saber cuáles son los recursos y las herramientas necesarias para implementar las diferentes soluciones.
-Riesgos laborales según las normas COVENIN
-Tipos de notificaciones de riesgos
-Base legal de los riesgos ocupacionales
-Formatos de notificación de riesgos laborales
-Riesgos laborales según las normas COVENIN
-Tipos de notificaciones de riesgos
-Base legal de los riesgos ocupacionales
-Formatos de notificación de riesgos laborales
Quinta clase desarrollada por las profesoras Teresa Viviano Llave y Beatriz Oblitas Béjar para el seminario de investigación social del curso de actualización para optar por el título profesional de trabajo social. Universidad Nacional Mayor de San Marcos (2009)
EL PROTOCOLO DE INVESTIGACION
El protocolo Es un documento básico necesario para iniciar todo trabajo de investigación y es en sí el proyecto de investigación que se pretende realizar.
El medico Familiar que pretenda realizar un protocolo de investigación el investigador deberá formularse las siguientes preguntas ¿Qué se va a estudiar?, ¿Por qué se va a estudiar?, ¿Quién lo va a realizar?, ¿Cómo se va a proceder?, ¿Con qué medios?, ¿Cuándo se va a efectuar?, ¿Dónde se llevará a cabo?.
El protocolo comprende 2 momentos:
1. Diseño de la estructura teórica; el cual se compone de:
Título
Antecedentes
Fuentes de referencia
Planteamiento del problema
Justificación
Objetivos
Hipótesis
2. Diseño de la estructura de la ejecución; el cual comprende:
Material y Metodología:
Tipo de investigación
Tipo de estudio
Universo y población de estudio
Tamaño de muestra
Tipo de muestreo
Definición de variables
Plan de recolección de datos
Diseño estadístico
1. Universidad Politécnica de San Luis Potosí
Seguridad Industrial
Juan Gerardo Corpus Marín.
Giovanni Emmanuel García Hernández.
Adán Eduardo Quirino Hernández.
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2. Introducción
La siguiente investigación describe la situación de seguridad que se tiene
actualmente en la compañía automotriz por la cantidad de materiales que pueden
resultar peligrosos para los trabajadores, así mismo los protocolos a seguir en
caso de que ocurra un accidente o incidente ya que actualmente la seguridad para
un trabajador es muy importante.
Dentro de la empresa se debe de seguir una guía de seguridad a lo cual los
trabajadores se tienen que acatar para poder realizar un trabajo adecuadamente
sin que ocurran ningún contratiempo, así mismo la empresa está obligada a
otorgarle capacitación a sus trabajadores al igual que el proporcionarles el material
adecuado (uniformes y equipos de protección).
La investigación revela las condiciones con las que se trabaja en dicha empresa
en cuanto a seguridad se refiere y si los trabajadores siguen el manual de
seguridad otorgado por la empresa para evitar un accidente y/o incidente y en
caso de no cumplir con el mismo cual es la penalización impuesta por la empresa.
Justificación
El fin de este proyecto se realizara con el propósito de dar a conocer la
importancia de la seguridad que tiene la empresa hacia sus trabajadores,
importancia que tiene un protocolo a la hora de que se habla de seguridad de los
trabajadores ya que forma parte de la integridad de un trabajador; para una
empresa y para el trabajador mismo es importante que conozca los sistemas de
seguridad que se aplican en su área ya que estos garantizan su seguridad, la de
los demás y promueve un trabajo más capaz.
Es importante que los trabajadores sepan que hacer en caso de un accidente u
incidente siguiendo los pasos de un protocolo preestablecido que haya estado en
conocimiento de todos los trabajadores antes del ámbito laboral para poder estar
preparados y capacitados; esto le da al trabajador cierta autonomía a la hora de
3. un suceso inesperado y conocimiento las consecuencias que esto puede llegar a
pasar ya sea en su área que pueda llegar a afectar las de otros.
Esto nos va a demostrar, que tan en cuenta tienen los trabajadores y que tanta
importancia le da a un protocolo previo que requieren para laborar en un ámbito en
el que se requiere una buena integración a la empresa y a los demás; esto
también tiene que ver con el esfuerzo de la empresa de que tanto quieren
recordárselo a sus empleados ya que si la empresa no le da importancia a los
trabajadores no les va a interesar tenerlo en cuenta a la hora de laborar.
Delimitación
Se realizara en la empresa General Motors Manufactury (GMM) en la ciudad de
San Luis Potosí, S.L.P.
Preguntas de Investigación
• 1.- ¿Qué es un acto inseguro?
• 2.- ¿Qué es una condición insegura?
• 3.- ¿Qué es una falla administrativa del sistema?
• 4.- ¿Cómo verifican la seguridad en este lugar?
• 5.- ¿En qué área ocurren con más frecuencia los accidentes?
Objetivos
General:
• Evaluar el seguimiento que se le da a los accidentes dentro de una
empresa.
Específicos:
• Recopilar información con respecto a los tipos de accidentes y las medidas
de seguridad que se tienen en la empresa.
4. • Observar el proceso a seguir en un protocolo de seguridad.
Hipótesis:
Objeto y sujeto de estudio:
Objeto de estudio:
La seguridad en las empresas.
Sujeto de estudio:
Los trabajadores de las empresas.
Variables dependiente e independiente:
Variable dependiente:
Accidentes en las áreas laborales.
Variable Independiente:
La falta de información de los riesgos laborales, falta de capacitación.
Redacción:
Los trabajadores de la General Motors Manufactury suelen tener accidentes en las
áreas laborales, las causas que influyen pueden ser la falta de información de los
riesgos laborales y una falta de capacitación.
Diseño de investigación:
Nuestro Diseño de Investigación será de tipo No Experimental ya que
encuestaremos a unos cuantos trabajadores de la GMM.
Nuestra técnica es a base de encuestas.
Tipo de Estudio Transaccionales o Transversales de Diseño tipo Correlaciones –
Causales
Tipo de Enfoque Cuantitativo.
5. Bibliografía:
1. Salgado Benítez, Josué y Guerrero López Leticia. Higiene y Seguridad
Industrial, México, D.F 2006, Editorial Exodo.
2. Cortés Díaz, José María, Seguridad e Higiene del Trabajo Técnicas de
prevención de Riesgos Laborales, 3ª Edición 2001, Editorial Tébas, S.L.
Madrid, España.
3. Grimaldi, John, Simonds Rolling, La Seguridad Industrial,1996, Editorial
Alfaomega.