Reglamento de higiene Turismo por Boyacá

1. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
TURISMO POR BOYACÁ “Vive grandes
aventuras en la tierra de la libertad”
REGLAMENTO
DE HIGIENE Y SEGURIDAD
INDUSTRIAL
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S
Las directivas de Turismo por Boyacá S.A.S, están comprometidas al desarrollo de las
actividades de salud ocupacional y seguridad industrial, procurando la preservación del
estado de salud de sus trabajadores y a su vez , la protección del medioambiente y los
recursos materiales de la empresa ;por tanto , se pronunciaran formalmente , a través de la
política de salud ocupacional reflejando su interés en un trabajo de forma segura y con
ambientes de trabajo sanos, permitiendo así la protección de sus trabajadores y usuarios
de sus servicios .
Esta Política contiene los siguientes aspectos:
Cumplimiento de las normas legales vigentes en Colombia.

2. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
Protección y mantenimiento de mayor nivel de bienestar, tanto físico como mental,
de todos los trabajadores, disminuyendo al máximo la generación de accidentes de
trabajo y enfermedades profesionales, a través de los controles de riesgos.
Preservación de las buenas condiciones de trabajo y el manejo de residuos que no
contaminen el medio ambiente y se cumpla con las normas vigentes.
Responsabilidad de todos los niveles de dirección por proveer un ambiente sano y
seguro en el trabajo, por medio de equipos, procedimientos y programas
adecuados.
Responsabilidad de todos los trabajadores por su salud y seguridad, la del personal
bajo su cargo y de la Alma Viva Llantas y Servicios S.A.S.
Asignación de los recursos tanto económicos como humanos para el eficaz
desarrollo de las funciones y del programa.
Todos los trabajadores harán parte fundamental del desarrollo de los programas de
salud ocupacional y seguridad industrial; por tanto son responsables de contribuir
a lograr los objetivos establecidos para generar una conciencia y cultura de
autoprotección.
Reglamento de higiene y seguridad industrial
Turismo por Boyacá S.A.S
RAZON SOCIAL: Turismo por Boyacá S.A.S
Nit: 9002524525 – 3
ARP: AXC Colpatria

3. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
SEDES
DIRECCION TELEFONO CUIDAD
Calle 16 # 8 16 3198654345 Chiquinquirá
Actividad principal económica: empresa dedicada a la venta de servicio en turismo,
con hospedajes no permanentes y con establecimiento que prestan servicios por
horas.
Código de actividad económica 5519.
Actividad secundaria.
Agencia operadora y con guías de turismo.
Código de actividad económica 7912.
Actividad adicional 1: a la reserva de viajes turísticos pre-pagados.
Código de actividad económica 7990.
Describe el siguiente reglamento en los siguientes con el intervalo:
CAPITULO 1
DISPOSICIONES GENERALES
ARTICULO 1:
El presente artículo de higiene y seguridad industrial de la lama viva llantas y
servicios , tiene como finalidad garantizar los mecanismos que aseguren una
adecuada y oportuna prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales que puedan ocurrir en los diferentes sitios y puestos de trabajo , e
implica un compromiso de todos los trabajadores de obligatorio cumplimiento.
ARTICULO 2
RESPONSABILIDADES, VIGILANCIA Y
CONTROL

4. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
Artículo 2:
Turismo por Boyacá S.A.S se compromete a dar cumplimiento a las disposiciones
legales vigentes , tendientes a garantizar los mecanismos que aseguren una
adecuada y oportuna prevención de los accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales ,de conformidad con los artículos
34,57,58,108,205,206,217,220,221,282,283,348,349,350 y 351 del código
sustantivo del trabajo ,la ley 9 de 1979 , la resolución 2400 de 1979 ,decreto 614
de 1984, la resolución 2013 de 1986 , la resolución 1016 de 1989 , la resolución
6398 de 1991 , el decreto 1295 de 1994, el decreto 1772 de 1994 , resolución 1401
de 2007, decreto 1072 de 2015, resolución 0312 de 2019 y demás normas que con
tal fin se establezcan.
Artículo 3:
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S se compromete a promover las diferentes
actividades de salud ocupacional al interior de la empresa, designar los recursos
necesarios para desarrollar actividades permanentes, prevenir daños a la salud
ocasionados por las condiciones de trabajo, así como la intervención de los riesgos
presentes en los sitios de trabajo y aquellos que sean detectados con la utilización
de mecanismo para la identificación de riesgos, de conformidad con el programa
de salud ocupacional, elaborado de acuerdo al decreto 614 de 1984 y resolución
1016 de 1989, el cual contempla como mínimo, los siguientes aspectos:
a. Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, orientado a
promover y mantener el más alto grado de bienestar físico, mental y social de los
trabajadores, en todos los oficios; prevenir cualquier daño a la salud ocasionado por
las condiciones de trabajo; protegerlos en su empleo de los riesgos generados por
la presencia de agentes y procedimientos nocivos; colocar y mantener el trabajador
en una actividad acorde con sus aptitudes fisiológicas i psicosociales.
b. Subprograma de higiene y seguridad industrial, dirigido a establecer las
mejores condiciones de saneamiento básico industrial y crear los
procedimientos que conllevan a eliminar o controlar los factores de riesgo
que se originen en lugares de trabajo y que puedan ser causa de
enfermedades, o accidentes.
Artículo 4:
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S, por medio del departamento de recursos humanos
ejercerá la vigilancia permanente en el suministro , uso y mantenimiento de los elementos
de protección personal de acuerdo a los riesgos existentes en los sitios de trabajo, así como
el cumplimiento de procedimientos y normas establecidas por TURISMO POR BOYACÁ
S.A.S o las normas generales de higiene y seguridad industrial, con el propósito de prevenir
la ocurrencia de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.
Artículo 5:

5. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S y sus trabajadores darán estricto cumplimiento a las
disposiciones establecidas en este reglamento, así como el cumplimiento de las normas
técnicas internas que se adopten para lograr la implementación de las actividades de
medicina preventiva y del trabajo , higiene y seguridad industrial .el incumplimiento y/o
violación a estas disposiciones ,causaran la aplicación de sanciones en proporción a la
gravedad de la falta , de acuerdo el procedimiento señalado en el reglamento interno de
trabajo y las normas legales vigentes.
CAPITULO TRES
SANIDAD DEL PERSONAL Y SERVICIOS
SANITARIOS
Artículo 5:
Toda persona que haya aprobado satisfactoriamente el proceso de selección, para trabajar
en TURISMO POR BOYACÁ S.A.S, deberá presentar en respectivo examen médico
ocupacional de ingreso, al igual que al momento de darse por terminado el contrato laboral,
el trabajador deberá presentar su examen ocupación de retiro.
Artículo 7:
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S, ha dispuesto servicios sanitarios necesarios para la
empresa, los cuales se encuentran separados por sexos, dotados de elementos higiénicos
necesarios, adicionalmente dichas se encuentra con mantenimiento diario para garantizar
así la higiene en la misma.
CAPITULO IV
PREVENCIÓN DE ACCIDENTES Y
ENFERMEDADES
ARTICULO 8
TURISMO POR BOYACÁ, ha implantado un proceso de inducción del trabajador a las
actividades que debe desempeñar, capacitándolo respecto a las medidas de prevención y
seguridad que exige el medio ambiente laboral y el trabajo específico que vaya a realizar,
dichas capacitaciones se realizan a través de diferentes metodologías como charlas,
conferencias, boletines informativos, publicaciones y demás estrategias que ha
desarrollado TURISMO POR BOYCÁ S.A.S
ARTICULO 9:
Los riesgos existentes en TURISMO POR BOYACÁ S.A.S. están
constituidos principalmente por:

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Biológicos Virus, bacterias, hongos, insectos,
Animales y otros riesgos biológicos.
Ergonómicos Manejo de transporte.
Psicosociales Organización del tiempo, relaciones
interpersonales.
Riesgos naturales Tormentas eléctricas, inundaciones,
terremotos, deslizamientos de tierra,
hundimientos.
Riesgos locativos Pisos y paredes de la agencia en mal
estado .
Otros Picaduras de animales durante los
recorridos, perdida de elementos de
propiedad durante los recorridos.
PARAGRAFO:
A efecto de que los riesgos contemplados en el presente Artículo, no se traduzcan en
accidente de trabajo enfermedad profesional, TURISMO POR BOYACÁ S.A.S ejerce su
control en la fuente, en el medio transmisor o en el trabajador, de conformidad con lo
estipulado en el programa de salud ocupacional.
ARTICULO 10:
Cuando ocurra un accidente de trabajo, por leve que sea el lesionado tendrá la obligación
de ponerlo en conocimiento ante el jefe directo o superiores, con el propósito de brindar al
trabajador las prestaciones asistenciales y médicas, a su vez realizar el respectivo reporte
ante la administración de riesgos profesionales.
CAPITULO V
DISPOSICIONES FINALES
ARTICULO 11:
Este reglamento permanecerá exhibido en por lo menos dos lugares visibles de las
sedes de TURISMO POR BOYACÁ, junto con resolución aprobatoria cuyos
contenidos se dan a conocer a todos los trabajadores en el momento de su ingreso.
Artículo 12:
Este reglamento entra en vigencia de acuerdo a lo estipulado en el decreto 1072 de 2015
SG-SST para empresas con más de 10 trabajadores planificación de SG-SST de acuerdo
a las condiciones existentes en la actividad económica, métodos de trabajo de acuerdo a la
actividad económica instalaciones locativas y demás disposiciones legales existentes.
ACUERDO 001
NOVIEMBRE 14 DE 2015

7. VIVE GRANDES AVENTURAS EN LA TIERRA DE LA LIBERTAD
POR EL CUAL SE APRUEBA EL REGLAMENTO DE HIGIENE Y
SEGURIDAD
TURISMO POR BOYACÁ S.A.S.
LA JUNTA DE SOCIOS DE TURISMO POR BOYACÁ EN SUS FACULTADES LEGALES
APRUEBA
ACUERDA
ARTÍCULO 1:
Aprobar el reglamento de Higiene y seguridad industrial de TURISMO POR BOYACÁ S.A.S,
con el fin de garantizar los mecanismos que aseguren adecuada y oportuna prevención
de los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de sus trabajadores , de
conformidad con los artículos:
34,57,58,108,205,206,217,220,221,282,283,348,349,350 y 351 del código sustantivo del
trabajo ,la ley 9 de 1979 , la resolución 2400 de 1979 ,decreto 614 de 1984, la resolución
2013 de 1986 , la resolución 1016 de 1989 , la resolución 6398 de 1991 , el decreto 1295
de 1994, el decreto 1772 de 1994 , resolución 1401 de 2007, decreto 1072 de 2015 y demás
normas que con tal fin se establezcan.
ARTÍCULO 2:
Autorizar al representante legal de TURISMO POR BOYACÁ para determinar los
mecanismos de publicación y divulgación del reglamento de Higiene y Seguridad Industrial,
aprobado mediante este acuerdo.
ARTÍCULO 3:
El presente artículo rige a partir de la fecha de su expedición.
COMUNÍQUESE Y CÚMPLACE
Expedido en Chiquinquirá (Boyacá), a los 28 días del mes de septiembre del año dos mil
veinte (2020).
Original firmado por:
Jorge Armando Rocha Claudia Chaparro Aponte
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REPRESENTANTE LEGAL JEFE DE RECURSOS HUMANOS