Este documento describe la responsabilidad social empresarial (RSE) y ofrece consejos para que las pequeñas y medianas empresas la implementen. Explica que la RSE implica considerar los impactos económicos, sociales y ambientales de una empresa y las expectativas de los grupos interesados. Recomienda que las pequeñas empresas evalúen sus prácticas, definan sus principios de RSE y motiven a los empleados a participar en actividades de voluntariado y donaciones. También identifica beneficios como mejorar la satisfacción de clientes y aument

1. Responsabilidad Social para
emprendedores

2. • Hoy los consumidores no sólo buscan un
producto que pueda satisfacer una necesidad,
que sea de calidad y no cueste mucho, sino que
además sea amigable con el medio ambiente,
que impulse de alguna manera el desarrollo de
una comunidad y que venga de una empresa que
garantice su compromiso con el progreso de una
sociedad. La responsabilidad social es, entonces,
una nueva manera de hacer negocio.

3. • la RSE Se define como “la responsabilidad de
una empresa ante los impactos económicos,
sociales y ambientales derivados de su
actividad. Un sistema de gestión que
considera las expectativas de los grupos de
interés relacionados con la empresa, a través
de un comportamiento transparente y ético”.

4. • Cuando se trata de pequeñas y medianas
empresas, se recomienda en primera
instancia, “hacer una autoevaluación de sus
prácticas empresariales en los diferentes
ámbitos de la responsabilidad social, a saber:
gobierno corporativo, organización interna,
derechos humanos, bienes y servicios,
proveedores, medio ambiente y comunidad

5. • Adicionalmente, las empresas pueden definir
sus principios de responsabilidad social, sus
valores y su política de sostenibilidad, de tal
manera que estos se conviertan en los
principios orientadores del quehacer de la
empresa”,

6. • Debe haber una cultura de responsabilidad
social en la empresa. No importa si son cinco
o seis mil empleados, hay que hacer que la
gente se involucre en el tema

7. • En la mayoría de las empresas, los empleados
quieren ayudar, por eso una buena manera de
hacer RSE es organizando a los empleados,
preguntarles cómo pueden ayudar, si están
dispuestos a hacer donaciones, o a ser
voluntarios en fundaciones. La idea es que se
evalúe la cadena de valor y cada uno de sus
eslabones.

8. Beneficios de la implementación de
prácticas de responsabilidad social
empresarial son:
•
· Mejoramiento de los sistemas de gestión
· Mayor motivación y productividad de los
trabajadores
· Mejor clima laboral
• Disminución de los riesgos legales, sociales y
ambientales

9. • • Producción más eficiente y limpia
• Mejoramiento de la relación con los grupos
de interés
• Aumento en la satisfacción de sus clientes,
trabajadores, proveedores y demás grupos de
interés.

10. • • Incorporación de indicadores y estándares
internacionales
• Generación de valores agregados y de
aspectos de diferenciación frente a la
competencia
• Fortalecimiento de la imagen corporativa y
de la marca
• Incremento de la confianza de los
inversionistas y socios.

11. Consejos de RSE para emprendedores
• :
1. Aprovechar y generar oportunidades de negocio
asociadas al concepto de responsabilidad social, tales
como los mercados verdes, los negocios inclusivos y los
emprendimientos sociales.
2. Desde el arranque de las nuevas empresas,
incorporar los principios y prácticas de RSE en su
planeación y gestión.
3. Enfóquese en su primer grupo de interés, es decir,
sus empleados.

12. • 4. Pregúnteles qué les interesa a ellos, si les
interesa ayudar y en qué. Presénteles opciones
de voluntariado, de donación, etc.
5. Entienda su cadena de valor y cómo puede
ayudar, desde cada uno de los eslabones, a las
poblaciones de bajos recursos.
6. Dependiendo del lugar donde está, entienda la
comunidad. Establezca alianzas con otros
emprendedores para ayudar a esa comunidad.

13. Los errores más frecuentes de las
empresas al hacer RSE:
•
1. Pensar que sólo es para grandes empresas.
2. Creer que sólo tienen responsabilidad las
empresas que ocasionan daños ambientales o
sociales.
3. Considerar que la RSE solo implica hacer
donaciones.
4. Creer que es sólo cumplir con la ley.

14. • 5. No involucrar a la alta dirección en la
gestión de los proyectos de RSE.
6. Creer que la RSE es una cosa de una sola
vez.
7. Pensar que la responsabilidad social es
pagar prestaciones y salarios a tiempo.
• ttp://www.dinero.com/negocios/articulo/responsabilidad-social-para-emprendedores/109795
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