Linkedin es la mayor red social profesional con más de 100 millones de usuarios. Es importante estar presente en Linkedin para dar a conocer la empresa y conseguir contactos que puedan ser útiles. Completar el perfil con información sobre capacidades y especialidades es importante, así como participar en debates, recomendar a otros y conseguir recomendaciones.

1. Linkedin.
Generalidades
ESEC
Ricard Sampere

2. Linkedin
 Linkedin es la mayor red social de
profesionales que, actualmente, conecta a
más de 100 millones de usuarios, de los
cuales, casi 2 son en España.
 Continuamente recibe nuevas
actualizaciones, nuevos contenidos, nuevas
ideas, consiguiendo ser la red social líder en
cuanto a red de profesionales.

3. Linkedin
 En un entorno B2B, es muy importante estar
presente en Linkedin, para dar a conocer
nuestra empresa y para conseguir contactos
que puedan serte útiles.
 ¿Cómo se hace esto?, participando en
debates, creándolos tú mismo, agregando
contactos afines a ti, recomendando a
profesionales y que ellos hagan lo propio
contigo...

4. Linkedin
 Linkedin no es sólo una red social donde
subir nuestro CV y esperar a ser
contactados
 Las últimas aplicaciones y funcionalidades
como: foros, grupos e interconexión con
otras redes sociales, la han hecho una
herramienta súper eficaz a la hora de crear
conexiones con profesionales de todos los
ámbitos, lugares y posiciones”

5. Beneficios a conseguir
mediante Linkedin
1.- Posicionarte como profesional experto del sector.
2.- Mantener contactos con otros profesionales que
puedan ayudarte a crecer tu empresa
3.- Conseguir otros puntos de vista sobre las cuestiones
que plantees.
4.- Recomendar y que ellos nos recomienden,
mejorando la imagen de marca personal.
5.- Encontrar nuevos clientes
6.- Obtener tráfico hacia nuestro blog / página web
7.- Un larguísimo etc.

6. Creación de una cuenta
Vamos a la página www.linkedin.com i nos pide

7. Creando la cuenta
Nos pide datos…
Ampliado en la
siguiente
transparencia.

8. Utilidad de de Linkedin

9. Continuamos creando la
cuenta
Los siguientes pasos son los habituales:
 Nos pide más datos en función de los ya
entrados (si estudiamos o trabajamos)
 No pide la verificación de la cuenta que
hemos facilitado de mail, enviando un
mensaje que deberemos confirmar.
 Nos pide si queremos nos ayude en buscar
contactos a partir de nuestra dirección de
correo (lo podemos dejar para más adelante)

10. Continuamos creando la
cuenta
Nos pide que tipo de cuenta deseamos. Puede
ser gratuita o de pago. Y en la sección de
pago…..

11. Completar el perfil
Y cuando ya disponemos de una cuenta, es
importante que dediquemos esfuerzos a
actualizar nuestro perfil…
A más información, más
valor aportamos.
Resumir las capacidades,
actitudes y aptitudes
laborales.
Especificar que lo que
sabemos hacer y cuáles
son nuestras
especialidades.

12. Es importante la
interrelación
Las personas con recomendaciones
aparecerán antes en las búsquedas
Es importante
recomendar y
conseguir (o pedir)
que nos
recomienden.
Los usuarios con
recomendaciones
tienen tres veces
más de posibilidades
de atraer a
interesados a través
de las búsquedas
LinkedIn

13. Acerca de las
recomendaciones
¿Por qué quiero que me recomienden?
Nos ayudará a contratar y a que te contraten
Nos ayudará a encontrar clientes y socios de
negocios
Estaremos creando marca y reputación
Hace que nuestra red sea de más valor
¿Quién debería recomendarnos?
Antiguos superiores
Colegas y conocidos de trabajo
Clientes y patrones
Socios de negocios

14. Reflexión
Como en cualquier ámbito social, es importante
la generosidad y el sentido común.
Resulta surrealista recibir “peticiones de
contacto” de personas que:
 NO tienen fotografía y no conocemos
 No han introducido datos en su perfil
 No comentan el “porqué” de la petición
>>>>>> Directos a la papelera…. 

15. Aplicaciones
Las aplicaciones de LinkedIn permiten
enriquecer nuestro perfil, compartir y colaborar con
tu red, y conseguir conocimiento clave para ser
más eficiente. Las aplicaciones se añaden a la página
de inicio y perfil, lo cual permite controlar quién accede
a qué información.
Se accede a ella a partir del
menú “Más”.
Se muestran herramientas
externas a LinkedIN, que
ayudan a sacar mejor partido
a nuestro perfil.

16. Muestra de aplicaciones

17. Añadir apartados al perfil
 En el apartado de “Editar perfil”, buscar la
opción “Añadir secciones”

18. Secciones a añadir
Desde esta pantalla
Vemos que podemos añadir diversos apartados
también podemos
como los idiomas, certificaciones, etc. En el caso de
añadir aplicaciones,
idiomas, ya nos ofrece desplegables con las
tal como habíamos
distintas opciones (idioma y nivel)
visto anteriormente

19. Configuración del perfil
 Para dirigirnos a la configuración de nuestro
perfil, hay que pulsar sobre nuestro nombre
(situado en la parte superior derecha de la
página)

20. Pantalla de configuración
4 Opciones de
configuración
Opciones específicas
principal. (Perfil,
a configurar dentro
Correo electrónico,
de cada apartado. En
Grupos empresas y
este caso, son del
aplicaciones, y cuenta
PERFIL

21. Opción CUENTA
Con la opción Cuenta, podemos cambiar
muchos parámetros.

22. Opción CUENTA

23. Opción CUENTA

24. Preferencias de correo
electrónico

25. Preferencias de correo
electrónico

26. Preferencias de correo
electrónico

27. Empresas a las que sigo

28. Linkedin. Busquedas,
contacto y empleo
ESEC
Ricard Sampere

29. Contactos
Para añadir contactos podemos
empezar por las sugerencias que
ofrece LinkedIN.
Una vez que tengamos unos
cuantos contactos, la red social nos
sugiere amigos que selecciona según
un algoritmo. Son conocidos de
conocidos o personas que la red cree
que nos interesan por currículum o
actividades parecidas.
Estas sugerencias se encuentran en
inicio. En la parte derecha.

30. Posibles contactos
Los que tienen un 2 al
lado de su
nombre es que son
amigos de nuestros
Los que tienen un 3 al lado del nombre, contactos LinkedIN
significa que son contactos de tercera. Es
decir, amigos de los amigos de las
personas que están en nuestra red de
contactos.

31. Búsqueda avanzada

32. Podemos guardar el
resultado de la búsqueda
Para guardar una búsqueda, pulsamos
el botón “Guardar búsqueda” e
introducimos el nombre asignado.
.
Cuando queramos recuperar
la búsqueda guardada, hay
que dirigirse a “Búsquedas Avanzadas”
en “Búsquedas Guardadas”
.

33. Clasificación de los
contactos
Podemos importar contactos
desde el correo electrónico,
organizar los perfiles o ver las
estadísticas de contactos según
nuestro perfil.

34. Estadísticas
Desde la pantalla de
gestión de contactos,
entraremos información
como cuantos contactos
tenemos o cuántos
amigos de amigos están
en la red.

35. Gestión de contactos
A la que
seleccionamos
uno o varios
contactos,
podemos
borrarlos con el
botón que
indicamos.

36. Añadir contactos

37. Buscar Empleo
Linkedin se está convirtiendo en una vía
esencial como método de reclutamiento.
Sus bajos costes, la posibilidad de llegar a los
profesionales directamente, sin intermediarios y sin
tener que esperar a que se apunten a un anuncio; el
disponer de un CV actualizado, y la ventaja de usar
un Networking tan potente como el que brinda una
red con 135 millones de usuarios en todo el mundo
hacen que las empresas utilicen cada vez más
Linkedin en sus procesos de selección de personal.

38. Buscar Empleo
Si deseamos que Linkedin sea una forma más de
buscar empleo, deberemos seguir una normas
basadas en el sentido común.
No hacer contactos al “tun-tun” sino selectivamente
y en base a unos objetivos definidos, unirse y
participar activamente en los grupos profesionales
para llamar la atención de los “cazatalentos”, o
cuidar la propia identidad y reputación digital son
algunas de las recomendaciones contenidas en el
siguiente decálogo:

39. 1.Cuidar la imagen
Si decidimos generar un perfil en Linkedin,
deberemos tener en cuenta que vamos a estar
expuestos las 24 horas del día los 365 días del
año, como si de un escaparate se tratase. Es
esencial tener el perfil lo más completo posible
y cuidar la foto que ponemos en el mismo.
Ya dando por supuesto que el tema foto, es
indiscutible, hay que velar por su calidad.
Quizás una pequeña inversión en un taller de
fotografía, no es nada descabellado…

40. 2.Gestiona adecuadamente
los contactos
No hacer contactos por el mero hecho de
hacerlos, para eso existen otras redes sociales.
Definir el objetivo (¿qué quiero conseguir con
Linkedin?) y una vez definido, seleccionar los
contactos en función del mismo. Así, si nuestro
objetivo es encontrar trabajo, los contactos
deberían ser miembros de departamentos de
RR.HH de empresas, consultoras, headhunters,
ETTs, etc.

41. 3.Únete a grupos
profesionales y participa
Así podrás mostrar tu “experiencia”, compartir
conocimientos, obtener información útil sobre tu
sector, etc.
Ten en cuenta que participar en grupos puede
servir de escaparate para que nos vean aquellas
personas que están buscando talentos.
De sentido común… mejor permanecer en silencio
cuando no estamos seguros de un tema.

42. 4.Transmite posiciona-
miento y diferenciación
Aprovecha los sitios Web y las distintas
aplicaciones (Slideshare, WordPress, Box.Net, etc.)
que proporciona Linkedin para diferenciarte y subir
documentos en distintos formatos (presentaciones
Power Point, Vídeos, Podcast) como muestra de
nuestras capacidades.
También aprovecha las referencias que hagan de ti
otros usuarios de Linkedin.

43. 5.Cuida tu identidad y
tu reputación digital
Un estudio reciente de Career Builder señala que
un 34% de las empresas estudiadas han
rechazado el perfil inscrito a sus ofertas de trabajo
tras ver su perfil de Facebook. Si estás buscando
trabajo, lo primero que tienes que tener claro es
qué información existe sobre ti en la Red. Busca tu
nombre en Google, a ver qué aparece. Ten cuidado
con lo que escribes en blogs, foros, etc. y sobre
todo, si tienes perfil en Facebook, preocúpate de
que nadie exceptuando las personas que tú
quieras, pueda acceder al mismo.

44. 6.Cuida el contenido de
tu perfil
El contenido de tu perfil no tiene que ser como el
de un CV, el cual se basa principalmente en
funciones y tareas. Enfócalo más bien a logros y
resultados, cuantificándolos en cada uno de los
apartados.
Rellena cuidadosamente el extracto y las
especialidades, así como las actitudes (estos 2
últimos aspectos favorecerán la búsqueda de tu
perfil por parte de las empresas). Y sobre todo, no
dejes apartados sin completar.

45. 7.Cuida las “reglas de
etiqueta” al comunicarte
Agradece cada vez que un nuevo contacto te
acepta. No le escribas a su correo personal sin
pedirle permiso previamente.
Deja un tiempo prudencial hasta que le envíes
tu CV y datos de contacto. No seas insistente y
sobre todo, acostúmbrate a tener paciencia.
Contesta los mensajes que recibas.

46. 8.Si ya tienes un empleo
configura tu perfil…
Configura adecuadamente tu perfil para evitar
problemas. Las opciones que te permite
Linkedin en cuanto a tu configuración son: 1)
Feed de actividad (te permite dar a conocer a los
demás las empresas a las que sigues, cambios
en tu perfil, actualizaciones de tu status, etc); 2)
Difusión de tu actividad (contactos que has
incorporado a tu lista, grupos a los que te has
unido, etc.); 3) Acceso a tus contactos (quién
puede ver tu lista de contactos).

47. 9.Mantén siempre la red
actualizada
Piensa en la sensación que da cuando vemos un
CV o una página Web no actualizada.
Indirectamente, eso será síntoma de dejadez y
falta de atención.

48. 10.Dedícale tiempo
Tener un perfil de Linkedin adecuado implica horas
de dedicación. Y una vez creado, todavía se
necesita más tiempo para poder poner en marcha
todo lo anterior.
De las horas de dedicación, dependerá la eficacia
de la herramienta.

49. Linkedin. Grupos,
correo y empresas
ESEC
Ricard Sampere

50. Gestión y creación de
grupos
Los grupos, nos permiten
participar y aprender de los
debates.
También podemos empezar
una nueva “discusión” o
debate.
Al pinchar sobre una tema
de conversación, se te abre
todo el debate.

51. Creación de un nuevo
grupo
Decide primero el
logotipo o imagen que
va a acompañar tu
grupo y el Nombre
que va a tener.

52. Creación de un nuevo
grupo
Escribir una
descripción algo
más extensa del
grupo y que será
la que aparezca
cuando se entre
en él.
Si tienemos web,
introducirla en el
Permitir o no la
apartado
“admisión
correspondiente.
automática”
implica que una
persona necesita
aceptación para
entrar en el grupo

53. Correo
Dentro del buzón
encontramos las típicas
opciones de cualquier
programa de correo:
Mensajes de entrada
Enviados
La opciones Archivados
de correo Redactar mensajes.
también se
encuentran en
otras partes
de la pantalla

54. Redactando un mensaje
Podemos elegir
entre Enviar
mensaje o crear
Invitaciones.
Desde aquí
también
podemos enviar
invitaciones a
amigos para que
Atención a la opción entren a formar
marcada. parte de nuestra
Respetar la ley de red LinkedIN.
protección de datos

55. Empresas
A partir del menú
Empresas, podrás ver
las empresas a las que
sigues, buscar nuevas
empresas o crearlas.
En buscar empresas,
podrás buscarlas
introduciendo su nombre
en la casilla o a través
de la pestaña “Buscar
Empresas”

56. Siguiendo Empresas
Pasando el ratón por
encima de las
empresas, en el lado
derecho nos muestra
una casilla que da la
opción de seguirla.
Otra forma de hacerlo
es pulsar sobre la
empresa, entrar en su
página y unirse desde
ahí.

57. Añadir una Empresa
Para poder crear una
empresa hay que estar
autorizado e introducir
una dirección de empresa.
Una vez rellenados los
datos pulsar continuar y
rellenar todos los datos.
Nos enviará un mail para
que confirmemos.

58. Ayuda y respuestas
En este apartado puedes
preguntar tus dudas o
responder a preguntas que
otros usuarios han realizado.
También sirve como BdD de
dudas similares.

59. Tenemos 5 pestañas
1. Página de respuesta. Donde se encuentran una selección de
preguntas, la opción de responder y también la de formular una
nueva pregunta.
2. Búsqueda avanzada de respuestas. Donde podrás buscar
respuestas por palabras claves.
3. Mis preguntas y respuestas. Se guardan las preguntas
formuladas por nosotros y las respuestas dadas.
4. Hacer una pregunta.
5. Responder. Para dar solución a los problemas de los demás en
debates abiertos. Aparecen todas las preguntas abiertas
existentes en ese momento.

60. Estadísticas (a través de
la pestaña Perfil)
En el perfil, a la derecha
aparece un apartado
llamado “¿Quién ha visitado
tu perfil?”
Si hacemos clic sobre el
texto en azul, aparecerá
quién visitó nuestra página
y una estadística básica
sobre visitas a nuestro
perfil.