SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 18
Descargar para leer sin conexión
05/01/2010 Rama Farmacéutica Reclutamiento y Selección
Rama Farmacéutica SA de CV
CLEAVER
Nombre: ______________________________________________ Estado Civil: __________________ Sexo: M F
Fecha:___________ Escolaridad: _________________________ Puesto:______________________ Fecha Nac.: _________
Instrucciones
MAS MENOS MAS MENOS MAS MENOS MAS MENOS
Persuasivo Fuerza de Voluntad Obediente Aventurero
Gentil Mente Abierta Quisquilloso Receptivo
Humilde Complaciente Inconquistable Cordial
Original Animoso Juguetón Moderado
Agresivo Confiado Respetuoso Indulgente
Alma de la Fiesta Simpatizador Emprendedor Esteta
Comodino Tolerante Optimista Vigoroso
Temeroso Afirmativo Servicial Sociable
Agradable Ecuánime Valiente Parlanchín
Temeroso de Dios Preciso Inspirador Controlado
Tenaz Nervioso Sumiso Convencional
Atractivo Jovial Tímido Decisivo
Cauteloso Disciplinado Adaptable Cohibido
Determinado Generoso Disputador Exacto
Convincente Animoso Indiferente Franco
Bonachón Persistente Sangre Liviana Buen Compañero
Dócil Competitivo Amiguero Diplomático
Atrevido Alegre Paciente Audaz
Leal Considerado Confianza en si Mismo Refinado
Encantador Armonioso Mesurado para Hablar Satisfecho
Dispuesto Admirable Conforme Inquieto
Deseoso Bondadoso Confiable Popular
Consecuente Resignado Pacifico Buen Vecino
Entusiasta Carácter Firme Positivo Devoto
Las palabras descriptivas que verá a continuación se encuentran agrupadas en series de cuatro, examine las palabras de cada serie y anote una "X" bajo la
columna "MAS" de la palabra que mejor describa su forma de ser o de comportarse. Después marque una "X" en la palabra que menos lo describa o se acerque a
su forma de ser, bajo la columna de "MENOS".
✘ ✘ ✘ ✘
✘ ✘
✘
✘
✘ ✘ ✘ ✘
✘ ✘
✘
✘
✘ ✘
✘ ✘ ✘
✘
✘ ✘
✘ ✘ ✘
✘
✘ ✘ ✘
✘
✘ ✘ ✘
✘
✘ ✘ ✘ ✘
✘ ✘ ✘
✘
✘ ✘ ✘
✘
DESCRIPCION CLEAVER
Reclutamiento y Selección. SEGUROS COMERCIAL AMERICA.
Nombre: Puesto:
Edad Escolaridad:
mas
menos
mas
menos
mas
menos
|
menos
M L M L M L M L
PERSUASIVO FZA DE VOLUNTAD 1 OBEDIENTE 1 AVENTURERO 1
GENTIL 1 MENTE ABIERTA QUISQUILLOSO 1 RECEPTIVO 1
HUMILDE COMPLACIENTE 1 INCONQUISTABLE CORDIAL
ORIGINAL 1 ANIMOSO JUGUETON MODERADO
AGRESIVO 1 CONFIADO 1 RESPETUOSO 1 INDULGENTE 1
ALMA DE LA FIESTA 1 SIMPATIZADOR EMPRENDEDOR 1 ESTETA
COMODINO TOLERANTE 1 OPTIMISTA VIGOROSO
TEMEROSO AFIRMATIVO SERVICIAL SOCIABLE 1
AGRADABLE 1 ECUANIME VALIENTE 1 PARLANCHIN 1
TEMEROSO DE DIOS PRECISO 1 INSPIRADOR CONTROLADO 1
TENAZ NERVIOSO 1 SUMISO CONVENCIONAL
ATRACTIVO 1 JOVIAL TÍMIDO 1 DECISIVO
CAUTELOSO DISCIPLINADO 1 ADAPTABLE 1 COHIBIDO 1
DETERMINADO GENEROSO DISPUTADOR EXACTO 1
CONVINCENTE 1 ANIMOSO 1 INDIFERENTE 1 FRANCO
BONACHON 1 PERSISTENTE SANGRE LIVIANA BUEN COMPAÑERO
DOCIL COMPETITIVO 1 AMIGUERO 1 DIPLOMÁTICO. 1
ATREVIDO ALEGRE PACIENTE AUDAZ
LEAL 1 CONSIDERADO CONFIANZA EN SI MISMO REFINADO
ENCANTADOR 1 ARMONIOSO 1 MESURADO PARA HABLAR 1 SATISFECHO 1
DISPUESTO ADMIRABLE 1 CONFORME 1 INQUIETO 1
DESEOSO 1 BONDADOSO CONFIABLE POPULAR
CONSECUENTE 1 RESIGNADO PAFICICO BUEN VECINO 1
ENTUSIASTA CARACTER FIRME 1 POSITIVO 1 DEVOTO.
1
indice frase sinonimo
1 Persuasivo
2 Gentil
3 Humilde
4 Original el que no es imitación de otro, el singular.
5 Agresivo
6 Alma de la fiesta
7 Comodino el amante de la comodidad, que busca caminos fáciles.
8 Temeroso el tímido, el cobarde, aprensivo.
9 Agradable el que agrada y complace, gusta a los demás.
10 Temeroso de Dios
11 Tenaz
12 Atractivo
el que tiene fuerza para hacer creer a otros una cosa,
convencer de algo.
el que actúa con cortesía y soltura, con urbanidad. El
amable, gallardo, con gracia.
sencillo, que no alardea (no interpretar como vida
cristiana)
el que demuestra empuje e iniciativa en una forma
positiva, no es el propenso a ofender.
el más popular, el que genera mayor atracción en el
grupo.
el que reconoce el poder de Dios sobre todas las cosas,
religioso
el obstinado y testarudo, con inquebrantable fuerza de
voluntad para realizar algún objetivo.
cualidad de la persona (encanto) que atrae la voluntad de
los demás.
13 Cauteloso el reservado que actúa con cuidado, con precaución.
14 Determinado
15 Convincente
16 Bonachón el que todo se cree, dócil y bueno.
17 Dócil
18 Atrevido
19 Leal el sincero y honrado, franco, que guarda fidelidad.
20 Encantador
21 Dispuesto el hábil, despejado, bien condicionado.
el atrevido, que toma resoluciones, preciso y decidido,
que define.
el que sabe convencer y obligar a otro con razones a que
reconozca una cosa o cambie de opinión.
el fácil de conducir y enseñarle, obediente, dúctil, que se
puede labrar con facilidad.
el emprendedor, osado, decidido, resuelto, determinado,
intrépido.
el que seduce, cautiva o atrae por su gracia o impresión
causada, simpático.
22 Deseoso
23 Consecuente
24 Entusiasta el que experimenta energía positiva de hacer algo.
25 Fuerza de voluntad determinación inquebrantable para lograr algo, firmeza.
26 Mente abierta
27 Complaciente
28 Animoso
29 Confiado
30 Simpatizador
31 Tolerante
32 Afirmativo
33 Ecuánime
34 Preciso el puntual y exacto, con claridad y determinado.
35 Nervioso el ansioso, al que le falta sentido de seguridad
36 Jovial el apacible, alegre y festivo.
37 Disciplinado el acostumbrado a la obediencia, a seguir las reglas.
38 Generoso
39 Animoso
40 Persistente
41 Competitivo
42 Alegre
43 Considerado
44 Armonioso
45 Admirable que es digno de admiración. Notable.
46 Bondadoso el que es muy bueno, humanitario.
47 Resignado
el que tiene un fuerte impulso o deseo hacia la posesión o
disfrute de una cosa.
el que obra de acuerdo con sus principios, el que
mantiene una proporción consigo mismo sobre su
conducta y lo que piensa.
cualidad para escuchar y recibir otro punto de vista
diferente.
el que procura ser agradable, servicial, solícito, comedido,
conciliador o deferente.
el que demuestra valor, energía voluntad, intención y
esfuerzo para la lucha o el trabajo.
el presumido y vanidoso, crédulo y sencillo. No el que
confía en sí mismo.
el que manifiesta inclinación o afecto natural hacia otras
personas.
el que reconoce y respeta las opiniones, prácticas y
comportamiento de otros, aunque sean diferentes a las de
él. No el que sufre con paciencia o el que deja pasar
cosas que no son lícitas.
el que responde en la mayoría de las ocasiones de una
manera positiva. No el que se sostiene o ratifica lo dicho.
el calmado, sereno, imparcial, inalterable, paciente,
prudente. Que tiene siempre el mismo ánimo.
el que obra con magnanimidad y nobleza, liberal dadivoso
y franco.
el que demuestra valor, energía voluntad, intención y
esfuerzo para la lucha o el trabajo.
el que supera obstáculos, el que es constante, y
perseverante, el que se mantiene en un propósito.
el que contiende o disputa con otros por una causa de
superación común por perfección o por la posesión de
propiedades.
el que está lleno de alegría y la ocasiona en otros.
Contento de animo, festivo.
el que obra con reflexión y que trata con respeto a los
demás.
el que tiene amistad y buena correspondencia, el que no
tiene fricciones con otros.
el que se conforma, se sujeta, el condescendiente. El que
acepta estar bajo la voluntad de otro.
48 Carácter firme
49 Obediente
50 Quisquilloso
51 Inconquistable
52 Juguetón el que tiene buen sentido del humor, aficionado a bromas.
53 Respetuoso
54 Emprendedor
55 Optimista
56 Servicial
57 Valiente
58 Inspirador
59 Sumiso
60 Tímido callado, no busca sobresalir.
61 Adaptable
62 Disputador
63 Indiferente
64 "Sangre liviana" el que a todo el mundo le cae bien, persona simpática.
65 Amiguero el que busca y goza la compañía de otros, muy sociable.
66 Paciente
67 Confianza en sí mismo
68 Mesurado para hablar medido para hablar, habla lo necesario.
69 Conforme
70 Confiable persona con la cual se tiene confianza.
71 Pacífico el que tiene calma y serenidad, amante de la paz.
72 Positivo optimista.
73 Aventurero el que busca aventuras
74 Receptivo
75 Cordial persona amable, afectuosa, cariñosa.
76 Moderado
77 Indulgente el que perdona fácilmente, tolerante, conciliador.
78 Esteta
79 Vigoroso el robusto y fuerte.
80 Sociable
81 Parlanchín
82 Controlado
83 Convencional el que se mantiene en una trayectoria de uso general.
84 Decisivo el resuelto, determinado e incuestionable.
85 Cohibido el que se limita, restringe o controla ante los demás.
86 Exacto justo, preciso, matemático, calculador.
87 Franco espontáneo, leal, sincero.
88 Buen compañero persona sociable, que mantiene armonía con otros.
89 Diplomático
90 Audaz el arrogante e insolente. No el osado ni atrevido.
91 Refinado el elegante y fino en su manera de ser, se distingue.
92 Satisfecho se contenta o conforma con lo que tiene.
que no cambia fácilmente su punto de vista o su estilo de
condición.
el que sabe seguir indicaciones sin poner su creatividad,
cumple voluntad de quien manda, dócil, subordinado.
el que fácilmente se agravia u ofende, demasiado
delicado en el trato, meticuloso.
que no se deja vencer con ruegos, detalles o agasajos,
susceptible.
el que guarda reverencia, consideración y cortesía para
los demás.
que muestra imaginación instintiva y empuje, que se
dedica a resolver situaciones difíciles. Atrevido.
el que suele ver y juzgar las cosas bajo su aspecto más
favorable.
el que sirve con diligencia, siempre dispuesto a complacer
a otros, amable y colaborador.
el que manifiesta coraje y decisión. El fuerte, enérgico y
animoso.
el que anima la mente o las emociones de otros; infunde
entusiasmo.
el que permite por sí mismo estar sujeto a otro. Obediente
y dócil.
el que se ajusta fácilmente a condiciones nuevas o
diferentes.
dado a argüir o debatir razones para, por o contra algo.
Discutidor.
el que parece en forma sistemática no estar involucrado.
No presenta motivo de preferencia.
el que es capaz de soportar, sabe esperar con calma el
momento oportuno.
confía en sus propias capacidades y recursos,
autosuficiente.
el satisfecho con lo que tiene, de acuerdo con el parecer
de otros.
persona con capacidad de recibir, facilidad para captar
algo
guarda medio entre dos extremos, que mantiene un
equilibrio en sus acciones.
el que es aficionado, percibe o cultiva la belleza. Busca
en todo la elegancia.
el que busca y necesita del compañerismo de otros, fácil
de tratar con él.
persona locuaz, que tiene inclinación por hablar mucho,
platicador.
ejerce influencia resultante en sí mismo y en otros, con
dominio de sí.
el que se caracteriza por el buen tacto en su trato con la
gente.
93 Inquieto el que gusta de lo nuevo, versátil y cambiante.
94 Popular el que genera atracción en el grupo.
95 Buen vecino el que actúa con soltura y cortesía.
96 Devoto el sumiso y fiel.
Caracteristica Combinacion
Creatividad D/I
Empuje D/S
Individualidad D/C
Buena Voluntad I/D
Habilidad de contactos I/S
Confianza en si mismo I/C
Paciencia S/D
Reflexión (Concentración) S/I
Persistencia S/C
Adaptabilidad C/D
Perfeccionismo C/I
Sensibilidad C/S
Ambibalencia Alta D=C+
Ambibalencia Baja D=C-
Caracteristica tag
Alto en cumplimiento C+
Bajo en cumplimiento C-
Alto en empuje D+
Bajo en empuje D-
Alto en influencia I+
Bajo en influencia I-
Alto en constancia S+
Bajo en constancia S-
TextoPersona
Tiende a ser lógico, critico e incisivo en sus
enfoques hacia la obtención de metas. Se sentirá
retado por problemas que requieren esfuerzos de
análisis y originalidad. Será llano y critico con la
gente.
Responde rápidamente a los retos, demuestra
movilidad y flexibilidad en sus enfoques, tiende a
ser iniciador versátil respondiendo rápidamente a la
competencia.
Actúa de una manera directa y positiva ante la
oposición. Es una persona fuerte que toma
posición y lucha por mantenerla. Está dispuesto a
tomar riesgos y puede aún ignorar niveles
jerárquicos.
Tiende a comportarse en una forma equilibrada y
cordial, desplegando “agresividad social” en
situaciones que percibe como favorables y sin
amenazas. Tiende a mostrarse simpático y lucha
por establecer relaciones armoniosas con la gente
desde el primer con
Tiende a buscar a la gente con entusiasmo y
chispa. Es una persona abierta que despliega un
optimismo contagioso y trata de ganarse a la gente
a través de la persuasión de un acercamiento
emotivo.
Despliega confianza en sí mismo en la mayoría de
sus tratos con otras personas. Aunque siempre
lucha por ganarse a la gente, se muestra reacio a
ceder su propio punto de vista. Esta persona siente
que no importa que situación se presente, él será
capaz de
Tiende a ser constante y consistente prefiriendo
tratar un proyecto o tarea a la vez. En general, esta
persona dirigirá sus habilidades y experiencias
hacia áreas que requieren profundización y
especialización. Ecuánime bajo las presiones,
busca estabiliz
Tiende a ser un individuo controlado y paciente. Se
mueve con moderación y premeditación en la
mayoría de las situaciones con cuidado y
concentración
Tiende a ser un individuo persistente y
perseverante que una vez que decide algo, no
fácilmente se desvía de su objetivo. Tenderá a
tomar un ritmo de trabajo y a apegarse a el. Puede
ser rígido e independiente cuando se aplica la
fuerza para hacerle cambi
Tiende a actuar de una forma cuidadosa y
conservadora en general esta dispuesto a
modificar o transigir en su posición con el objeto de
lograr sus objetivos. Siendo un estricto observador
de las políticas, puede aparecer arbitrario y poco
flexible al segu
Esta persona tiende a ser un seguidor apegado del
orden y los sistemas. Toma decisiones basadas en
hechos conocidos o procedimientos establecidos.
En todas sus actividades, trata meticulosamente de
apegarse a los estándares establecidos, ya sea por
sí mis
Esta persona estará muy consciente en evitar
riesgos o problemas. Tiende a buscar significados
ocultos. La tensión puede ser evidente
particularmente si esta bajo presión por obtener
resultados. En general, se sentirá intranquilo
mientras que no tenga una
Texto
Ya que este individuo busca una igualdad entre la
fuerza para obtener resultados y la calidad de los
mismos, es visto con frecuencia como un
perfeccionista. No busca “una respuesta” a los
problemas, sino que desea alcanzar “la mejor
respuesta”. Podría, si
Esta persona tiende a resistirse a las peticiones de
adaptabilidad hechas por los demás. Prefiere
operar solo, pero no luchará por su independencia.
Se mostrará, en repetidas ocasiones, reacio a
seguir sugerencias de otros, aunque pueda no
tener ninguna o
Es generalmente pacifico y se adapta a las
situaciones con el fin de evitar antagonismos.
Siendo sensible, busca apreciación y es fácilmente
herido por otros. Es humilde leal y dócil, tratando
de hacer siempre las cosas lo mejor posible.
Al ser básica
Independientes, desinhibidos y aventureros; estos
espíritus libres disfrutan de la vida. Cualquier cosa
nueva y diferente les emociona.
Debido a que prefieren campos nuevos y mares
desconocidos, con frecuencia estas personas
preocupan a las más conser
Le apasionan los retos. Puede ser considerado
temerario por los demás. Siempre listo a la
competencia. Cuando algo esta en juego, sale lo
mejor de él. Tiene respeto por aquellos que ganan
contra todas las expectativas. Se desempeña
mejor cuanto tiene auto
Son personas apacibles que buscan la paz y la
armonía. En donde existen problemas, ellos
preferirán que sean otros los que inicien la acción,
quizá hasta sacrificando su propio interés para
adaptarse a las soluciones impuestas.
La humildad es una virtu
Abierto, persuasivo y sociable. Generalmente
optimista, puede ver algo bueno en cualquier
situación. Interesado principalmente en la gente,
sus problemas y actividades. Dispuesto a ayudar a
otros a promover sus proyectos, así como los
suyos propios. Puede
Lógicas y objetivas en todo lo que hacen, con
frecuencia se acusa a estas personas de no gustar
de la gente. El problema no es de sentir atracción o
afecto, sino lo que hacen al respecto. Socialmente
pasivos, frecuentemente asumen el rol de
observador en
Generalmente amable, tranquilo y llevadero. Es
poco demostrativo y controlado. Ya que no es de
naturaleza explosiva de pronta reacción, puede
ocultar sus sentimientos y ser rencoroso. Gusta de
establecer relaciones amistosas cercanas con un
grupo relativa
Flexibles, variables y activos, estas personas
ponen las cosas en movimiento. La variedad es el
condimento de la vida; Además, es difícil pegarle a
un blanco en constante movimiento.
Estas personas se sienten cómodas con un alto
ritmo de cambios de act
TECNICA LEAVER
Nombre: Puesto:
Edad Escolaridad:
D I S C
0
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
MOTIVACION
D I S C
0
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
NORMAL
D I S C
0
5
10
15
20
25
30
35
40
45
50
55
60
65
70
75
80
85
90
95
100
PRESION

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

carta de recomendación
carta de recomendación carta de recomendación
carta de recomendación sabasrobles
 
Caso8 cannabis casos clinicos-17
Caso8 cannabis casos clinicos-17Caso8 cannabis casos clinicos-17
Caso8 cannabis casos clinicos-17Leandro Malina
 
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdfED Espinoza
 
Recibo de aguinaldo
Recibo de aguinaldoRecibo de aguinaldo
Recibo de aguinaldoeugesgal
 
Modelo entrevista Psicológica Ingreso
Modelo entrevista Psicológica IngresoModelo entrevista Psicológica Ingreso
Modelo entrevista Psicológica IngresoTeresita Gomez
 
Protocolo evaluación psicológica de selección de personal
Protocolo evaluación psicológica de selección de personalProtocolo evaluación psicológica de selección de personal
Protocolo evaluación psicológica de selección de personalSergio Papasideris
 
Formato administrativo y obrero
Formato administrativo y obreroFormato administrativo y obrero
Formato administrativo y obreroubv/barquisimeto
 
Protocolos De DerivacióN
Protocolos De DerivacióNProtocolos De DerivacióN
Protocolos De DerivacióNguest923895
 
El trabajo en equipo modulo ii
El trabajo en equipo modulo iiEl trabajo en equipo modulo ii
El trabajo en equipo modulo iiMario Lopez
 
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – E
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – EINVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – E
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – EFANNY JEM WONG MIÑÁN
 
Entrevista psicologica inicial ficha biosicosocial
Entrevista  psicologica inicial   ficha biosicosocialEntrevista  psicologica inicial   ficha biosicosocial
Entrevista psicologica inicial ficha biosicosocialJairo Gutierrez Sanchez
 
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresa
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresaHoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresa
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresaistp_richard_computo
 
Misión personal
Misión personalMisión personal
Misión personalJoanandres
 
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajo
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajoEjemplos de preguntas en una entrevista de trabajo
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajoJenny Castillo Guerrero
 

La actualidad más candente (20)

carta de recomendación
carta de recomendación carta de recomendación
carta de recomendación
 
Caso8 cannabis casos clinicos-17
Caso8 cannabis casos clinicos-17Caso8 cannabis casos clinicos-17
Caso8 cannabis casos clinicos-17
 
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf
01 TEST CARACTEROLÓGICO de PAUL GRIEGER.pdf
 
Recibo de aguinaldo
Recibo de aguinaldoRecibo de aguinaldo
Recibo de aguinaldo
 
Modelo entrevista Psicológica Ingreso
Modelo entrevista Psicológica IngresoModelo entrevista Psicológica Ingreso
Modelo entrevista Psicológica Ingreso
 
A quien corresponda
A quien correspondaA quien corresponda
A quien corresponda
 
Protocolo evaluación psicológica de selección de personal
Protocolo evaluación psicológica de selección de personalProtocolo evaluación psicológica de selección de personal
Protocolo evaluación psicológica de selección de personal
 
Test de-carácter
Test de-carácterTest de-carácter
Test de-carácter
 
Formato administrativo y obrero
Formato administrativo y obreroFormato administrativo y obrero
Formato administrativo y obrero
 
Protocolos De DerivacióN
Protocolos De DerivacióNProtocolos De DerivacióN
Protocolos De DerivacióN
 
El trabajo en equipo modulo ii
El trabajo en equipo modulo iiEl trabajo en equipo modulo ii
El trabajo en equipo modulo ii
 
16pf preguntas
16pf preguntas16pf preguntas
16pf preguntas
 
Inventario de-intereses-de-karl-hereford
Inventario de-intereses-de-karl-herefordInventario de-intereses-de-karl-hereford
Inventario de-intereses-de-karl-hereford
 
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – E
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – EINVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – E
INVENTARIO DE ESTILOS DE APRENDIZAJE IEA – E
 
Entrevista psicologica inicial ficha biosicosocial
Entrevista  psicologica inicial   ficha biosicosocialEntrevista  psicologica inicial   ficha biosicosocial
Entrevista psicologica inicial ficha biosicosocial
 
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresa
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresaHoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresa
Hoja de evaluacion de las practicas profesionales en la empresa
 
Misión personal
Misión personalMisión personal
Misión personal
 
El informe psicologico educativo
El informe psicologico educativoEl informe psicologico educativo
El informe psicologico educativo
 
Carta de recomendacion
Carta de recomendacionCarta de recomendacion
Carta de recomendacion
 
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajo
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajoEjemplos de preguntas en una entrevista de trabajo
Ejemplos de preguntas en una entrevista de trabajo
 

Similar a the-cleaver-test

LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezco
LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezcoLOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezco
LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezcosebastiano ñuzpel picapi
 
Los temperamentos
Los temperamentosLos temperamentos
Los temperamentosromraz
 
Mis valores...Gracias a mis padres...
Mis valores...Gracias a mis padres...Mis valores...Gracias a mis padres...
Mis valores...Gracias a mis padres...Sandra Vinasco
 
Actitudes positivas ante la vida
Actitudes positivas ante la vidaActitudes positivas ante la vida
Actitudes positivas ante la vidairene_miriam_16
 
El hombre libre (ITPinotepa)
El hombre libre (ITPinotepa)El hombre libre (ITPinotepa)
El hombre libre (ITPinotepa)crash-capy
 
Tipo 2: Pacificador/a
Tipo 2: Pacificador/aTipo 2: Pacificador/a
Tipo 2: Pacificador/aGLOMARALTA
 
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptx
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptxBLANCA Presentacion de respetos personales.pptx
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptxFrostLopez
 
La virtud paciencia
La virtud pacienciaLa virtud paciencia
La virtud pacienciaSanty Bedoya
 
Los valores humanos
Los valores humanosLos valores humanos
Los valores humanosCristina-T
 
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptx
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptxFAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptx
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptxAngelaPea40
 

Similar a the-cleaver-test (20)

LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezco
LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezcoLOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezco
LOS TEMPERAMENTO para saber donde pertenezco
 
Los temperamentos
Los temperamentosLos temperamentos
Los temperamentos
 
Guia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pfGuia de interpretacion 16 pf
Guia de interpretacion 16 pf
 
Personalidad (1)
Personalidad (1)Personalidad (1)
Personalidad (1)
 
Mis valores...Gracias a mis padres...
Mis valores...Gracias a mis padres...Mis valores...Gracias a mis padres...
Mis valores...Gracias a mis padres...
 
Actitudes positivas ante la vida
Actitudes positivas ante la vidaActitudes positivas ante la vida
Actitudes positivas ante la vida
 
El hombre libre (ITPinotepa)
El hombre libre (ITPinotepa)El hombre libre (ITPinotepa)
El hombre libre (ITPinotepa)
 
Pacificadora
PacificadoraPacificadora
Pacificadora
 
Tipo pacifico
Tipo pacificoTipo pacifico
Tipo pacifico
 
Tipo 2: Pacificador/a
Tipo 2: Pacificador/aTipo 2: Pacificador/a
Tipo 2: Pacificador/a
 
Soy yo.
Soy yo.Soy yo.
Soy yo.
 
Temperamentos
TemperamentosTemperamentos
Temperamentos
 
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptx
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptxBLANCA Presentacion de respetos personales.pptx
BLANCA Presentacion de respetos personales.pptx
 
Los valores
Los valoresLos valores
Los valores
 
Los valores
Los valoresLos valores
Los valores
 
Para convivir mejor
Para convivir mejorPara convivir mejor
Para convivir mejor
 
Resumen de los temperamentos
Resumen de los temperamentosResumen de los temperamentos
Resumen de los temperamentos
 
La virtud paciencia
La virtud pacienciaLa virtud paciencia
La virtud paciencia
 
Los valores humanos
Los valores humanosLos valores humanos
Los valores humanos
 
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptx
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptxFAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptx
FAMILIA Y ASERTIVIDAD.pptx
 

Más de Patricia carolina Baez Herrera

235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas
235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas
235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativasPatricia carolina Baez Herrera
 
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding Coach
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding CoachHead Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding Coach
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding CoachPatricia carolina Baez Herrera
 
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...Patricia carolina Baez Herrera
 

Más de Patricia carolina Baez Herrera (16)

Caza Talento Republica Dominicana
Caza Talento Republica DominicanaCaza Talento Republica Dominicana
Caza Talento Republica Dominicana
 
272977808 hoja-de-respuesta-y-calificacion-zavic
272977808 hoja-de-respuesta-y-calificacion-zavic272977808 hoja-de-respuesta-y-calificacion-zavic
272977808 hoja-de-respuesta-y-calificacion-zavic
 
250578994 zavic
250578994 zavic250578994 zavic
250578994 zavic
 
235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas
235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas
235080108 gracode-test-grafico-de-conductas-desadaptativas
 
213113079 honestidad-m
213113079 honestidad-m213113079 honestidad-m
213113079 honestidad-m
 
94615182 test-de-la-integridad
94615182 test-de-la-integridad94615182 test-de-la-integridad
94615182 test-de-la-integridad
 
interpretacion-zavic
 interpretacion-zavic interpretacion-zavic
interpretacion-zavic
 
37119513 test-de-valores-de-allport
37119513 test-de-valores-de-allport37119513 test-de-valores-de-allport
37119513 test-de-valores-de-allport
 
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding Coach
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding CoachHead Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding Coach
Head Hunter,Liderazgo, Patricia Baez Teambuilding Coach
 
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...
Patricia Baez Republica Dominicana, Punta Cana, RD, Head Hunter Teambuilding ...
 
Patricia carolina baez herrera 2
Patricia carolina baez herrera 2Patricia carolina baez herrera 2
Patricia carolina baez herrera 2
 
Team Building Patricia Baez
Team Building Patricia BaezTeam Building Patricia Baez
Team Building Patricia Baez
 
Pbh-Team Building servicios Pbh
Pbh-Team Building servicios PbhPbh-Team Building servicios Pbh
Pbh-Team Building servicios Pbh
 
Pbh
PbhPbh
Pbh
 
Team
TeamTeam
Team
 
Conquistate
ConquistateConquistate
Conquistate
 

Último

La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...JonathanCovena1
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAEl Fortí
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxSINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxlclcarmen
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCCesarFernandez937857
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdfBaker Publishing Company
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.José Luis Palma
 
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosInformatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosCesarFernandez937857
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Carlos Muñoz
 
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024AndreRiva2
 
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSTEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSjlorentemartos
 
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyz
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyzel CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyz
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyzprofefilete
 
RETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxRETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxAna Fernandez
 
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxzulyvero07
 
Historia y técnica del collage en el arte
Historia y técnica del collage en el arteHistoria y técnica del collage en el arte
Historia y técnica del collage en el arteRaquel Martín Contreras
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfAngélica Soledad Vega Ramírez
 
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIARAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIACarlos Campaña Montenegro
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadAlejandrino Halire Ccahuana
 

Último (20)

La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
 
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxSINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PC
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
 
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos BásicosInformatica Generalidades - Conceptos Básicos
Informatica Generalidades - Conceptos Básicos
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
 
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
 
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSTEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
 
Repaso Pruebas CRECE PR 2024. Ciencia General
Repaso Pruebas CRECE PR 2024. Ciencia GeneralRepaso Pruebas CRECE PR 2024. Ciencia General
Repaso Pruebas CRECE PR 2024. Ciencia General
 
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyz
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyzel CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyz
el CTE 6 DOCENTES 2 2023-2024abcdefghijoklmnñopqrstuvwxyz
 
RETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxRETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docx
 
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
 
Historia y técnica del collage en el arte
Historia y técnica del collage en el arteHistoria y técnica del collage en el arte
Historia y técnica del collage en el arte
 
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptxMedición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
 
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdfSELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
SELECCIÓN DE LA MUESTRA Y MUESTREO EN INVESTIGACIÓN CUALITATIVA.pdf
 
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIARAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
 

the-cleaver-test

  • 1. 05/01/2010 Rama Farmacéutica Reclutamiento y Selección Rama Farmacéutica SA de CV CLEAVER Nombre: ______________________________________________ Estado Civil: __________________ Sexo: M F Fecha:___________ Escolaridad: _________________________ Puesto:______________________ Fecha Nac.: _________ Instrucciones MAS MENOS MAS MENOS MAS MENOS MAS MENOS Persuasivo Fuerza de Voluntad Obediente Aventurero Gentil Mente Abierta Quisquilloso Receptivo Humilde Complaciente Inconquistable Cordial Original Animoso Juguetón Moderado Agresivo Confiado Respetuoso Indulgente Alma de la Fiesta Simpatizador Emprendedor Esteta Comodino Tolerante Optimista Vigoroso Temeroso Afirmativo Servicial Sociable Agradable Ecuánime Valiente Parlanchín Temeroso de Dios Preciso Inspirador Controlado Tenaz Nervioso Sumiso Convencional Atractivo Jovial Tímido Decisivo Cauteloso Disciplinado Adaptable Cohibido Determinado Generoso Disputador Exacto Convincente Animoso Indiferente Franco Bonachón Persistente Sangre Liviana Buen Compañero Dócil Competitivo Amiguero Diplomático Atrevido Alegre Paciente Audaz Leal Considerado Confianza en si Mismo Refinado Encantador Armonioso Mesurado para Hablar Satisfecho Dispuesto Admirable Conforme Inquieto Deseoso Bondadoso Confiable Popular Consecuente Resignado Pacifico Buen Vecino Entusiasta Carácter Firme Positivo Devoto Las palabras descriptivas que verá a continuación se encuentran agrupadas en series de cuatro, examine las palabras de cada serie y anote una "X" bajo la columna "MAS" de la palabra que mejor describa su forma de ser o de comportarse. Después marque una "X" en la palabra que menos lo describa o se acerque a su forma de ser, bajo la columna de "MENOS". ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘ ✘
  • 2. DESCRIPCION CLEAVER Reclutamiento y Selección. SEGUROS COMERCIAL AMERICA. Nombre: Puesto: Edad Escolaridad: mas menos mas menos mas menos | menos M L M L M L M L PERSUASIVO FZA DE VOLUNTAD 1 OBEDIENTE 1 AVENTURERO 1 GENTIL 1 MENTE ABIERTA QUISQUILLOSO 1 RECEPTIVO 1 HUMILDE COMPLACIENTE 1 INCONQUISTABLE CORDIAL ORIGINAL 1 ANIMOSO JUGUETON MODERADO AGRESIVO 1 CONFIADO 1 RESPETUOSO 1 INDULGENTE 1 ALMA DE LA FIESTA 1 SIMPATIZADOR EMPRENDEDOR 1 ESTETA COMODINO TOLERANTE 1 OPTIMISTA VIGOROSO TEMEROSO AFIRMATIVO SERVICIAL SOCIABLE 1 AGRADABLE 1 ECUANIME VALIENTE 1 PARLANCHIN 1 TEMEROSO DE DIOS PRECISO 1 INSPIRADOR CONTROLADO 1 TENAZ NERVIOSO 1 SUMISO CONVENCIONAL ATRACTIVO 1 JOVIAL TÍMIDO 1 DECISIVO CAUTELOSO DISCIPLINADO 1 ADAPTABLE 1 COHIBIDO 1 DETERMINADO GENEROSO DISPUTADOR EXACTO 1 CONVINCENTE 1 ANIMOSO 1 INDIFERENTE 1 FRANCO BONACHON 1 PERSISTENTE SANGRE LIVIANA BUEN COMPAÑERO DOCIL COMPETITIVO 1 AMIGUERO 1 DIPLOMÁTICO. 1 ATREVIDO ALEGRE PACIENTE AUDAZ LEAL 1 CONSIDERADO CONFIANZA EN SI MISMO REFINADO ENCANTADOR 1 ARMONIOSO 1 MESURADO PARA HABLAR 1 SATISFECHO 1 DISPUESTO ADMIRABLE 1 CONFORME 1 INQUIETO 1 DESEOSO 1 BONDADOSO CONFIABLE POPULAR CONSECUENTE 1 RESIGNADO PAFICICO BUEN VECINO 1 ENTUSIASTA CARACTER FIRME 1 POSITIVO 1 DEVOTO. 1
  • 3. indice frase sinonimo 1 Persuasivo 2 Gentil 3 Humilde 4 Original el que no es imitación de otro, el singular. 5 Agresivo 6 Alma de la fiesta 7 Comodino el amante de la comodidad, que busca caminos fáciles. 8 Temeroso el tímido, el cobarde, aprensivo. 9 Agradable el que agrada y complace, gusta a los demás. 10 Temeroso de Dios 11 Tenaz 12 Atractivo el que tiene fuerza para hacer creer a otros una cosa, convencer de algo. el que actúa con cortesía y soltura, con urbanidad. El amable, gallardo, con gracia. sencillo, que no alardea (no interpretar como vida cristiana) el que demuestra empuje e iniciativa en una forma positiva, no es el propenso a ofender. el más popular, el que genera mayor atracción en el grupo. el que reconoce el poder de Dios sobre todas las cosas, religioso el obstinado y testarudo, con inquebrantable fuerza de voluntad para realizar algún objetivo. cualidad de la persona (encanto) que atrae la voluntad de los demás.
  • 4. 13 Cauteloso el reservado que actúa con cuidado, con precaución. 14 Determinado 15 Convincente 16 Bonachón el que todo se cree, dócil y bueno. 17 Dócil 18 Atrevido 19 Leal el sincero y honrado, franco, que guarda fidelidad. 20 Encantador 21 Dispuesto el hábil, despejado, bien condicionado. el atrevido, que toma resoluciones, preciso y decidido, que define. el que sabe convencer y obligar a otro con razones a que reconozca una cosa o cambie de opinión. el fácil de conducir y enseñarle, obediente, dúctil, que se puede labrar con facilidad. el emprendedor, osado, decidido, resuelto, determinado, intrépido. el que seduce, cautiva o atrae por su gracia o impresión causada, simpático.
  • 5. 22 Deseoso 23 Consecuente 24 Entusiasta el que experimenta energía positiva de hacer algo. 25 Fuerza de voluntad determinación inquebrantable para lograr algo, firmeza. 26 Mente abierta 27 Complaciente 28 Animoso 29 Confiado 30 Simpatizador 31 Tolerante 32 Afirmativo 33 Ecuánime 34 Preciso el puntual y exacto, con claridad y determinado. 35 Nervioso el ansioso, al que le falta sentido de seguridad 36 Jovial el apacible, alegre y festivo. 37 Disciplinado el acostumbrado a la obediencia, a seguir las reglas. 38 Generoso 39 Animoso 40 Persistente 41 Competitivo 42 Alegre 43 Considerado 44 Armonioso 45 Admirable que es digno de admiración. Notable. 46 Bondadoso el que es muy bueno, humanitario. 47 Resignado el que tiene un fuerte impulso o deseo hacia la posesión o disfrute de una cosa. el que obra de acuerdo con sus principios, el que mantiene una proporción consigo mismo sobre su conducta y lo que piensa. cualidad para escuchar y recibir otro punto de vista diferente. el que procura ser agradable, servicial, solícito, comedido, conciliador o deferente. el que demuestra valor, energía voluntad, intención y esfuerzo para la lucha o el trabajo. el presumido y vanidoso, crédulo y sencillo. No el que confía en sí mismo. el que manifiesta inclinación o afecto natural hacia otras personas. el que reconoce y respeta las opiniones, prácticas y comportamiento de otros, aunque sean diferentes a las de él. No el que sufre con paciencia o el que deja pasar cosas que no son lícitas. el que responde en la mayoría de las ocasiones de una manera positiva. No el que se sostiene o ratifica lo dicho. el calmado, sereno, imparcial, inalterable, paciente, prudente. Que tiene siempre el mismo ánimo. el que obra con magnanimidad y nobleza, liberal dadivoso y franco. el que demuestra valor, energía voluntad, intención y esfuerzo para la lucha o el trabajo. el que supera obstáculos, el que es constante, y perseverante, el que se mantiene en un propósito. el que contiende o disputa con otros por una causa de superación común por perfección o por la posesión de propiedades. el que está lleno de alegría y la ocasiona en otros. Contento de animo, festivo. el que obra con reflexión y que trata con respeto a los demás. el que tiene amistad y buena correspondencia, el que no tiene fricciones con otros. el que se conforma, se sujeta, el condescendiente. El que acepta estar bajo la voluntad de otro.
  • 6. 48 Carácter firme 49 Obediente 50 Quisquilloso 51 Inconquistable 52 Juguetón el que tiene buen sentido del humor, aficionado a bromas. 53 Respetuoso 54 Emprendedor 55 Optimista 56 Servicial 57 Valiente 58 Inspirador 59 Sumiso 60 Tímido callado, no busca sobresalir. 61 Adaptable 62 Disputador 63 Indiferente 64 "Sangre liviana" el que a todo el mundo le cae bien, persona simpática. 65 Amiguero el que busca y goza la compañía de otros, muy sociable. 66 Paciente 67 Confianza en sí mismo 68 Mesurado para hablar medido para hablar, habla lo necesario. 69 Conforme 70 Confiable persona con la cual se tiene confianza. 71 Pacífico el que tiene calma y serenidad, amante de la paz. 72 Positivo optimista. 73 Aventurero el que busca aventuras 74 Receptivo 75 Cordial persona amable, afectuosa, cariñosa. 76 Moderado 77 Indulgente el que perdona fácilmente, tolerante, conciliador. 78 Esteta 79 Vigoroso el robusto y fuerte. 80 Sociable 81 Parlanchín 82 Controlado 83 Convencional el que se mantiene en una trayectoria de uso general. 84 Decisivo el resuelto, determinado e incuestionable. 85 Cohibido el que se limita, restringe o controla ante los demás. 86 Exacto justo, preciso, matemático, calculador. 87 Franco espontáneo, leal, sincero. 88 Buen compañero persona sociable, que mantiene armonía con otros. 89 Diplomático 90 Audaz el arrogante e insolente. No el osado ni atrevido. 91 Refinado el elegante y fino en su manera de ser, se distingue. 92 Satisfecho se contenta o conforma con lo que tiene. que no cambia fácilmente su punto de vista o su estilo de condición. el que sabe seguir indicaciones sin poner su creatividad, cumple voluntad de quien manda, dócil, subordinado. el que fácilmente se agravia u ofende, demasiado delicado en el trato, meticuloso. que no se deja vencer con ruegos, detalles o agasajos, susceptible. el que guarda reverencia, consideración y cortesía para los demás. que muestra imaginación instintiva y empuje, que se dedica a resolver situaciones difíciles. Atrevido. el que suele ver y juzgar las cosas bajo su aspecto más favorable. el que sirve con diligencia, siempre dispuesto a complacer a otros, amable y colaborador. el que manifiesta coraje y decisión. El fuerte, enérgico y animoso. el que anima la mente o las emociones de otros; infunde entusiasmo. el que permite por sí mismo estar sujeto a otro. Obediente y dócil. el que se ajusta fácilmente a condiciones nuevas o diferentes. dado a argüir o debatir razones para, por o contra algo. Discutidor. el que parece en forma sistemática no estar involucrado. No presenta motivo de preferencia. el que es capaz de soportar, sabe esperar con calma el momento oportuno. confía en sus propias capacidades y recursos, autosuficiente. el satisfecho con lo que tiene, de acuerdo con el parecer de otros. persona con capacidad de recibir, facilidad para captar algo guarda medio entre dos extremos, que mantiene un equilibrio en sus acciones. el que es aficionado, percibe o cultiva la belleza. Busca en todo la elegancia. el que busca y necesita del compañerismo de otros, fácil de tratar con él. persona locuaz, que tiene inclinación por hablar mucho, platicador. ejerce influencia resultante en sí mismo y en otros, con dominio de sí. el que se caracteriza por el buen tacto en su trato con la gente.
  • 7. 93 Inquieto el que gusta de lo nuevo, versátil y cambiante. 94 Popular el que genera atracción en el grupo. 95 Buen vecino el que actúa con soltura y cortesía. 96 Devoto el sumiso y fiel.
  • 8. Caracteristica Combinacion Creatividad D/I Empuje D/S Individualidad D/C Buena Voluntad I/D Habilidad de contactos I/S Confianza en si mismo I/C Paciencia S/D Reflexión (Concentración) S/I Persistencia S/C Adaptabilidad C/D Perfeccionismo C/I Sensibilidad C/S
  • 9. Ambibalencia Alta D=C+ Ambibalencia Baja D=C- Caracteristica tag Alto en cumplimiento C+ Bajo en cumplimiento C- Alto en empuje D+ Bajo en empuje D- Alto en influencia I+
  • 10. Bajo en influencia I- Alto en constancia S+ Bajo en constancia S-
  • 11.
  • 12.
  • 13. TextoPersona Tiende a ser lógico, critico e incisivo en sus enfoques hacia la obtención de metas. Se sentirá retado por problemas que requieren esfuerzos de análisis y originalidad. Será llano y critico con la gente. Responde rápidamente a los retos, demuestra movilidad y flexibilidad en sus enfoques, tiende a ser iniciador versátil respondiendo rápidamente a la competencia. Actúa de una manera directa y positiva ante la oposición. Es una persona fuerte que toma posición y lucha por mantenerla. Está dispuesto a tomar riesgos y puede aún ignorar niveles jerárquicos. Tiende a comportarse en una forma equilibrada y cordial, desplegando “agresividad social” en situaciones que percibe como favorables y sin amenazas. Tiende a mostrarse simpático y lucha por establecer relaciones armoniosas con la gente desde el primer con Tiende a buscar a la gente con entusiasmo y chispa. Es una persona abierta que despliega un optimismo contagioso y trata de ganarse a la gente a través de la persuasión de un acercamiento emotivo. Despliega confianza en sí mismo en la mayoría de sus tratos con otras personas. Aunque siempre lucha por ganarse a la gente, se muestra reacio a ceder su propio punto de vista. Esta persona siente que no importa que situación se presente, él será capaz de Tiende a ser constante y consistente prefiriendo tratar un proyecto o tarea a la vez. En general, esta persona dirigirá sus habilidades y experiencias hacia áreas que requieren profundización y especialización. Ecuánime bajo las presiones, busca estabiliz Tiende a ser un individuo controlado y paciente. Se mueve con moderación y premeditación en la mayoría de las situaciones con cuidado y concentración Tiende a ser un individuo persistente y perseverante que una vez que decide algo, no fácilmente se desvía de su objetivo. Tenderá a tomar un ritmo de trabajo y a apegarse a el. Puede ser rígido e independiente cuando se aplica la fuerza para hacerle cambi Tiende a actuar de una forma cuidadosa y conservadora en general esta dispuesto a modificar o transigir en su posición con el objeto de lograr sus objetivos. Siendo un estricto observador de las políticas, puede aparecer arbitrario y poco flexible al segu Esta persona tiende a ser un seguidor apegado del orden y los sistemas. Toma decisiones basadas en hechos conocidos o procedimientos establecidos. En todas sus actividades, trata meticulosamente de apegarse a los estándares establecidos, ya sea por sí mis Esta persona estará muy consciente en evitar riesgos o problemas. Tiende a buscar significados ocultos. La tensión puede ser evidente particularmente si esta bajo presión por obtener resultados. En general, se sentirá intranquilo mientras que no tenga una
  • 14. Texto Ya que este individuo busca una igualdad entre la fuerza para obtener resultados y la calidad de los mismos, es visto con frecuencia como un perfeccionista. No busca “una respuesta” a los problemas, sino que desea alcanzar “la mejor respuesta”. Podría, si Esta persona tiende a resistirse a las peticiones de adaptabilidad hechas por los demás. Prefiere operar solo, pero no luchará por su independencia. Se mostrará, en repetidas ocasiones, reacio a seguir sugerencias de otros, aunque pueda no tener ninguna o Es generalmente pacifico y se adapta a las situaciones con el fin de evitar antagonismos. Siendo sensible, busca apreciación y es fácilmente herido por otros. Es humilde leal y dócil, tratando de hacer siempre las cosas lo mejor posible. Al ser básica Independientes, desinhibidos y aventureros; estos espíritus libres disfrutan de la vida. Cualquier cosa nueva y diferente les emociona. Debido a que prefieren campos nuevos y mares desconocidos, con frecuencia estas personas preocupan a las más conser Le apasionan los retos. Puede ser considerado temerario por los demás. Siempre listo a la competencia. Cuando algo esta en juego, sale lo mejor de él. Tiene respeto por aquellos que ganan contra todas las expectativas. Se desempeña mejor cuanto tiene auto Son personas apacibles que buscan la paz y la armonía. En donde existen problemas, ellos preferirán que sean otros los que inicien la acción, quizá hasta sacrificando su propio interés para adaptarse a las soluciones impuestas. La humildad es una virtu Abierto, persuasivo y sociable. Generalmente optimista, puede ver algo bueno en cualquier situación. Interesado principalmente en la gente, sus problemas y actividades. Dispuesto a ayudar a otros a promover sus proyectos, así como los suyos propios. Puede
  • 15. Lógicas y objetivas en todo lo que hacen, con frecuencia se acusa a estas personas de no gustar de la gente. El problema no es de sentir atracción o afecto, sino lo que hacen al respecto. Socialmente pasivos, frecuentemente asumen el rol de observador en Generalmente amable, tranquilo y llevadero. Es poco demostrativo y controlado. Ya que no es de naturaleza explosiva de pronta reacción, puede ocultar sus sentimientos y ser rencoroso. Gusta de establecer relaciones amistosas cercanas con un grupo relativa Flexibles, variables y activos, estas personas ponen las cosas en movimiento. La variedad es el condimento de la vida; Además, es difícil pegarle a un blanco en constante movimiento. Estas personas se sienten cómodas con un alto ritmo de cambios de act
  • 16.
  • 17.
  • 18. TECNICA LEAVER Nombre: Puesto: Edad Escolaridad: D I S C 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60 65 70 75 80 85 90 95 100 MOTIVACION D I S C 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60 65 70 75 80 85 90 95 100 NORMAL D I S C 0 5 10 15 20 25 30 35 40 45 50 55 60 65 70 75 80 85 90 95 100 PRESION