Esc. Normal “Moisés Sáenz Garza”
ESCUELA DE GRADUADOS
SISTEMATIZACION DE LA ENSEÑANZA
Cartografía de Sergio Tobon
Catedrática:
NANCY ZAMBRANO CHAVEZ
ALUMNO:
ELY OTONIEL TORRES MUÑOZ
 MAYO- 2008
INTRODUCCIÓN
La formación basada en competencias constituye una propuesta
que parte del aprendizaje significativo y se orienta a la formación
humana integral como condición esencial de todo proyecto
pedagógico;
-Integra la teoría con la práctica en las diversas actividades
-Promueva la continuidad entre todos los niveles educativos
-Orienta la formación y el afianzamiento del proyecto ético de vida
-Busca el desarrollo del espíritu emprendedor como base del
crecimiento personal y del desarrollo socioeconómico
-Fundamenta la organización curricular con base en proyectos y
problemas
Centraría mi conclusión en los cinco ejes de la
formación de competencias
- Responsabilidad de las instituciones educativas
Responsabilidad social
Responsabilidad del sector laboral-empresarial-
económico
Responsabilidad de la familia
Responsabilidad personal
ElY Torres Muñoz
CONCLUSION
Las diversas expectativas que tiene cada docente están basadas en las
competencias (formación, desarrollo, adquisición y construcción). La labor
magisterial es única, es ella nuestro campo de trabajo, hay que estar al día en
materia educativa, actualizarse. En este curso llama la atención el término Docencia
Estratégica, como se ha señalado parte de un método para lograr el proceso de
enseñanza y aprendizaje.
Ma. Esther Hernández Contreras
CONCLUSION
PROYECTOS FORMATIVOS
El objetivo central no es la información verbal memorizada, sino la aplicación del
raciocinio y la búsqueda de soluciones a las realidades
BUSCA:
1.- Formar competencias
2.- Resolver problemas contextualizados
3.- Construir la realidad en su complejidad
Marina Pereyra Luna
CONCLUSION
BIBLIOGRAFIA
 Tobón, Sergio. (2006) Formación Basada en
Competencias. Ecos Ediciones

U3 T1 Ely

  • 1.
    Esc. Normal “MoisésSáenz Garza” ESCUELA DE GRADUADOS SISTEMATIZACION DE LA ENSEÑANZA Cartografía de Sergio Tobon Catedrática: NANCY ZAMBRANO CHAVEZ ALUMNO: ELY OTONIEL TORRES MUÑOZ  MAYO- 2008
  • 2.
    INTRODUCCIÓN La formación basadaen competencias constituye una propuesta que parte del aprendizaje significativo y se orienta a la formación humana integral como condición esencial de todo proyecto pedagógico; -Integra la teoría con la práctica en las diversas actividades -Promueva la continuidad entre todos los niveles educativos -Orienta la formación y el afianzamiento del proyecto ético de vida -Busca el desarrollo del espíritu emprendedor como base del crecimiento personal y del desarrollo socioeconómico -Fundamenta la organización curricular con base en proyectos y problemas
  • 14.
    Centraría mi conclusiónen los cinco ejes de la formación de competencias - Responsabilidad de las instituciones educativas Responsabilidad social Responsabilidad del sector laboral-empresarial- económico Responsabilidad de la familia Responsabilidad personal ElY Torres Muñoz CONCLUSION
  • 15.
    Las diversas expectativasque tiene cada docente están basadas en las competencias (formación, desarrollo, adquisición y construcción). La labor magisterial es única, es ella nuestro campo de trabajo, hay que estar al día en materia educativa, actualizarse. En este curso llama la atención el término Docencia Estratégica, como se ha señalado parte de un método para lograr el proceso de enseñanza y aprendizaje. Ma. Esther Hernández Contreras CONCLUSION
  • 16.
    PROYECTOS FORMATIVOS El objetivocentral no es la información verbal memorizada, sino la aplicación del raciocinio y la búsqueda de soluciones a las realidades BUSCA: 1.- Formar competencias 2.- Resolver problemas contextualizados 3.- Construir la realidad en su complejidad Marina Pereyra Luna CONCLUSION
  • 17.
    BIBLIOGRAFIA  Tobón, Sergio.(2006) Formación Basada en Competencias. Ecos Ediciones