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Instituto  Tecnológico Sudamericano Nombre:  	Santiago Guamán  Ciclo: 		Cuarto ciclo de MKT Tema 		Liderazgo en los recursos humanos Profesor: 		Ing. Carlos Piña
El echo de ocupar cargos importantes no significa que esta por encima de los subordinados Para ocupar cargos importantes esto implica tener conocimientos y experiencia . Además implica tener solvencia para dirigir con sencillez para así lograr tomar decisiones correctas para el bien de la organización.
Normas para la toma de decisiones: Ser un buen líder esto implica que debe tener cualidades de confianza y capacidad. Gracias a su personalidad podrá dirigir a un grupo social. Apego y cariño asía las personas con quien trata día a día.
Para dirigir personas debemos tener en cuenta:  Tener firmeza en el cargo Tener respeto a quien se dirigen Ser sinceros asía quienes dirigimos La comprensión es fuente de integración e incentivo.

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  • 1. Instituto Tecnológico Sudamericano Nombre: Santiago Guamán Ciclo: Cuarto ciclo de MKT Tema Liderazgo en los recursos humanos Profesor: Ing. Carlos Piña
  • 2. El echo de ocupar cargos importantes no significa que esta por encima de los subordinados Para ocupar cargos importantes esto implica tener conocimientos y experiencia . Además implica tener solvencia para dirigir con sencillez para así lograr tomar decisiones correctas para el bien de la organización.
  • 3. Normas para la toma de decisiones: Ser un buen líder esto implica que debe tener cualidades de confianza y capacidad. Gracias a su personalidad podrá dirigir a un grupo social. Apego y cariño asía las personas con quien trata día a día.
  • 4. Para dirigir personas debemos tener en cuenta: Tener firmeza en el cargo Tener respeto a quien se dirigen Ser sinceros asía quienes dirigimos La comprensión es fuente de integración e incentivo.