1) Se describe un viaje inesperado en autobús de 5 horas desde el aeropuerto hasta el lago Tahoe para algunos distribuidores cuyos vuelos fueron cancelados debido al mal tiempo.
2) A pesar de los contratiempos, el presidente considera que la flexibilidad y ayuda a los demás son características clave del evento de liderazgo.
3) En los últimos 15 meses, Forever España ha experimentado un crecimiento constante del 10% en 2014 gracias a la dedicación de los distribuidores y pequeños cambios introducidos
1. 11 / 2014 | Nº 45
SD Madrid:
Las mejores fotos
AS Melhores fotos
Aloe Heat Lotion TM
& Aloe MSM Gel TM
FLP ESPAÑA Y
PORTUGAL:
¡Creciendo!
Crescendo!
2. Como todos sabéis, acabamos de regresar de un
fantástico Retiro de Gerentes Águila en el Lago Tahoe. Ver
a muchos de nuestros líderes disfrutar de la belleza del lago
Tahoe, aprendiendo sobre los nuevos programas e incentivos
y pasar tiempo juntos es un espectáculo maravilloso y algo
que espero cada año.
Nuestro fantástico equipo de eventos ha planeado cada
parte de Retiro del Gerente Águila hasta el más mínimo
detalle. Sin embargo, como sucede en la vida y en los
negocios, las cosas no siempre salen según lo planeado, y
por lo tanto, tenemos que encontrar una solución.
Mientras esperábamos la llegada del Grupo 1, sucedió lo
impensable, debido al mal tiempo se cancelaron varios
vuelos, y algunos de nuestros Distribuidores quedaron
aislados en el aeropuerto, pero no estaban solos ... Navaz
y yo estuvimos también en el aeropuerto, sin poder llegar a
Tahoe. En lo que parecía iban a ser sólo unos minutos, nos
habíamos reunido todos los Distribuidores en el aeropuerto
y organizamos un autobús para llevarnos a todos a Lake
Tahoe, a cinco horas en coche. Durante el viaje, pasamos
un tiempo maravilloso, nos sacamos fotos y compartimos
historias.
Como todos sabem, acabamos de regressar de um
fantástico Retiro de Gerentes Águia no Lago Tahoe. Ver
muitos dos nossos líderes aproveitarem a beleza deste
local, aprendendo sobre os novos programas e incentivos
enquanto convivemos, é um espetáculo maravilhoso e algo
porque anseio todos os anos.
A nossa fantástica equipa de eventos planeou cada fase
deste retiro ao mínimo pormenor. No entanto, tal como na
vida e nos negócios, as coisas nem sempre acontecem de
acordo com o planeado, pelo que temos de encontrar uma
solução.
Enquanto esperávamos pela chegada do Grupo 1, sucedeu
o impensável. Devido ao mau tempo, vários voos foram
cancelados e alguns dos nossos Distribuidores ficaram
retidos no aeroporto, mas não estavam sós… Navaz e eu
também nos encontrávamos no aeroporto, sem poder chegar
a Tahoe. Reunimos todos os Distribuidores e organizámos
um autocarro para levar-nos ao lago, a cinco horas de
distância de carro. Durante a viagem, passámos um tempo
maravilhoso, tirando fotos e partilhando histórias.
EDITORIAL REX Maughan
Presidente Forever Living Products
2<
3. Estos vuelos cancelados fueron en realidad una bendición
disfrazada, y esta aventura no planeada es un ejemplo de
lo que significa el Retiro del Gerentes Águila: liderar y ser
flexibles, para ayudar a otros, y ¡para amar lo que haces!
En los próximos días, los Gerentes Águila de todo el mundo
oirán este mensaje desde el equipo ejecutivo, del GLT (Global
Leadership Team / Equipo de Líderes Globales) y tan solo
por medio de hablar unos con otros, verdaderamente una
experiencia edificante.
Si estabas allí, ¡felicidades por tus logros! Si no pudiste unirte
a nosotros, ¿por qué no? Estamos a mitad de la calificación
para el Retiro de Gerentes Águila del 2015, y todavía hay
un montón de tiempo para calificar. ¿Qué puedes hacer
diferente este año para asegurarte de no perderte la
diversión en Cancún el próximo año?
Gracias por un tiempo increíble en el Lago Tahoe. ¡Yo ya
estoy contando los días para Cancún!
Forever Yours
EDITORIAL REX Maughan
Estes voos cancelados foram, na realidade, uma bênção
disfarçada. E esta aventura não planeada é um exemplo
do que significa o Retiro de Gerentes Águia – liderar e ser
flexível para ajudar os outros e para amar o que fazemos!
Nos próximos dias, esta mensagem chegará aos Gerentes
Águia de todo o mundo a partir da equipa executiva e da
GLT (Global Leadership Team / Equipa de Líderes Globais)
e apenas através do passa palavra, uma experiência
verdadeiramente edificante.
Se esteve presente, parabéns pela sua conquista! Se não
foi possível participar, porque não? Estamos a metade do
período de qualificação para o Retiro de Gerentes Águia de
2015. Há ainda muito tempo pela frente. Que pode fazer
de forma diferente este ano para assegurar que não vai
perder a diversão em Cancún no próximo ano?
Obrigado pelo tempo incrível que passámos no Lago Tahoe.
Já estou a contar os dias que faltam para Cancún!
Forever yours
>3
REVISTA Nº 45 // 2014
4. El viaje con Forever debe ser gratificante. Si el recorrido
que estás haciendo con nosotros y la oportunidad de
negocio es para sufrir, reenfócalo o déjalo. Cada hito que
consigues, tiene que ser recordado con cariño no con
desasosiego. Como una aventura con dificultades, sí pero
estimulante.
Hace unos días un distribuidor cuyo enfoque de negocio es
el adecuado, me preguntaba Joaquín, ¿por qué no avanzo? y
contesté “Creo que todavía no ha llegado tu hora de avanzar.
Necesitas seguir depurando tu mensaje. No estás haciendo
nada mal, simplemente hay que seguir trabajando. Los
resultados llegarán, si practicas y luego vuelves a practicar.”
Pon el foco en lo positivo del negocio, en tu primera prioridad
y después toma decisiones enfocadas a conseguirlo. Ya
me habréis oído decir alguna vez que lo importante no es
tener un actitud positiva, sino recurrentes comportamientos
positivos que nos sumen, cada día. Esa es la gran diferencia.
Desde hace 15 meses estamos creciendo en Forever España
de manera consecutiva. Es un motivo más de satisfacción
para todos y cada uno de los distribuidores que lo han hecho
posible. Y desde este espacio que me concede Forever cada
mes, os felicito de todo corazón por el increíble esfuerzo
realizado.
Os voy a confesar un secreto: una de las cosas que más me
empujaron a conseguir el objetivo de crecimiento y dejarme
el alma con FLP en este tiempo, fue una conversación
que tuve con un Gerente hace 18 meses y os aseguro que
recuerdo cada palabra “Joaquín, el problema de Forever
es que no pone a gente de nivel para capitanear el barco.
Alguien que entienda el MLM de verdad, y con respeto, te
digo que no aguantarás más de doce meses”. Ahora cada
vez que me lo encuentro, le dedico una enorme sonrisa.
En el último Success Day que tuvimos en Madrid, tuve la
oportunidad de hablar con muchos distribuidores, y alguno
me preguntó “¿cuál es el secreto de este crecimiento
sostenido?”
A viagem com a Forever deve ser gratificante. Se o
percurso que está a fazer connosco e a oportunidade de
negócio o fazem sofrer, redefina as suas metas ou abandone
o negócio. Cada etapa que atinge tem que ser recordada
com carinho e não com inquietação. Como uma aventura que
apresenta dificuldades, mas mesmo assim é estimulante.
Há uns dias atrás, um Distribuidor cujo enfoque do negócio
é o adequado perguntava-me: Joaquín, porque não avanço?
Respondi-lhe “Creio que ainda não chegou a tua hora de
avançar. Precisas de continuar a aperfeiçoar a tua mensagem.
Não estás a fazer nada de errado, simplesmente é necessário
continuar com o trabalho. Se insistires os resultados acabarão
por surgir.
Coloque o enfoque no lado positivo do negócio, na sua primeira
prioridade e, depois, tome as decisões necessárias para atingi-lo.
Já me ouviram dizer alguma vez que o importante não é
ter uma atitude positiva, mas recorrentes comportamentos
positivos que se repetem cada dia. Essa é a grande diferença.
Há 15 meses consecutivos que estamos a crescer na Forever
Espanha. É mais um motivo de satisfação para todos e cada
um dos Distribuidores que o tornam possível. E desde este
espaço que a Forever me concede todos os meses, felicito-os
de todo o coração por este incrível esforço.
Vou fazer-lhes uma confissão: uma das coisas que mais me
motivou a atingir o objetivo de crescimento e a dedicar-me
de corpo e alma à FLP durante este tempo foi uma conversa
que tive com um Gerente há 18 meses e garanto-lhes que me
recordo de cada palavra: ”Joaquín, o problema da FOREVER
é que não escolhe pessoas com capacidade para capitanear o
barco. Alguém que realmente entenda o MLM e digo-te, com
o devido respeito, que não aguentarás mais de 12 meses”.
Agora, cada vez que o encontro dedico-lhe um enorme sorriso.
No último Success Day que decorreu em Madrid, tive a
oportunidade de falar com muitos Distribuidores e um
deles perguntou-me: “Qual o segredo deste crescimento
sustentado?”.
4<
EDITORIAL JOAQUÍN GARCÍA
Dir. Operaciones Forever España & Portugal
5. 1 1
2 2
3 3
Escalando
hacia el éxito.
Escalando em
direção ao sucesso.
15 meses
consecutivos creciendo
15 meses
consecutivos crescendo
MAR
ABR
JUL
2013
2013
2013 ...... AGO
2013
SEP
2013
OCT
2013
NOV
2013
DIC
2013
ENE
2014
FEB
2014
MAR
2014
ABR
2014
MAY
2014
JUN
2014
JUL
2014
AGO
2014
SEP
2014
Cambio
dirección
FLP
SP y PT
Mudança
de direção
FLP SP e PT
+10% crecimiento en 2014
crescimento em 2014
Lo primero es que estamos disfrutando con el recorrido,
trabajamos mucho pero es gratificante ver cada día a
muchos distribuidores crecer y ayudarles a cumplir sus
sueños.
Lo segundo, es que introduciendo pequeños cambios
y correcciones de rumbo, se consiguen resultados
extraordinarios, así de sencillo.
Lo tercero y último, es que hemos descubierto el
secreto del éxito de Forever. Esa píldora mágica que
hace que el negocio suba cada mes. En realidad, el
descubrimiento no es nuestro, sólo hemos observando el
comportamiento de los distribuidores que hacen crecer
su negocio, e intentamos potenciarlo:
> Ayudan al equipo a triunfar antes que a ellos
mismos, incluso, si acaban de comenzar el negocio de
FLP. Se centran en desarrollar líderes más rápido que
los demás.
> Para conseguir líderes, se orientan a la estrategia y
no al día a día. Por ejemplo, el primer paso que toman,
es desarrollar un equipo, no conocer las diez razones
para tomar aloe.
> Por último, son productivos. Eso significa poner el
foco en algo y dedicar todos los recursos disponibles
(y no disponibles) a conseguirlo.
Solo si te sientes satisfecho y privilegiado de estar en
Forever para poder llevar a cabo tu sueño, haciendo algo que
realmente te hace sentir y verte mejor, conseguirás el éxito.
Disfruta, pues.
Un abrazo
O primeiro é que estamos a desfrutar do momento.
Trabalhamos muito mas é gratificante acompanhar o
crescimento de muitos Distribuidores e ajudá-los a
concretizar os seus sonhos;
O segundo é que ao introduzirmos pequenas alterações
e correções de rumo, conseguem-se resultados
extraordinários, assim de forma simples;
O terceiro e último é que descobrimos o segredo do
sucesso da Forever. Essa fórmula mágica que faz
com que o negócio cresça a cada mês. Na realidade,
a descoberta não é nossa, apenas nos limitamos a
observar o comportamento dos Distribuidores que fazem
crescer o seu negócio, e tentamos potenciá-lo:
> Ajudam a sua equipa a triunfar antes de a eles
próprios, mesmo que estejam a começar o seu
negócio na FLP. Focalizam-se em desenvolver líderes
mais rápido do que os outros.
> Para conseguirem líderes, orientam-se pela estratégia
e não pelo dia a dia. Por exemplo, o primeiro passo que
dão é desenvolver uma equipa e não conhecer as dez
principais razões para tomar Aloe Vera.
> Por último, são produtivos. Isso significa que
se centram em algo e dedicam todos os recursos
disponíveis (e não disponíveis) para consegui-lo.
Apenas se se sentir satisfeito e privilegiado por estar na
Forever, para poder concretizar o seu sonho, fazendo algo
que realmente o faz sentir e ver-se melhor, conseguirá atingir
o sucesso. Aproveite!
Um abraço
>5
REVISTA Nº 45 // 2014 EDITORIAL JOAQUÍN GARCÍA
6. 6<
RECONOCIMIENTOS SEPTIEMBRE | RECONHECIMENTOS SETEMBRO
Gerente
“Me esfuerzo para no perder mi trabajo, hago esfuerzos para
no entrar en quiebra, no quiero hacer inversiones, no quiero
arriesgarme a probar nada nuevo, estoy feliz si me mantengo
a flote”.
¿Te suena? Claro. Mucha gente hace esta descripción de la vida
que llevan. Muchos se sienten muy orgullosos de esta actitud
que la consideran prudente. Sólo que la realidad es otra.
En tiempos en los cuáles todo se encuentra en arenas
movedizas, lo más difícil e ineficiente, es tener el deseo de
quedarse en el mismo lugar. No puedes detener un río que
golpea con fuerza una presa. No puedes parar la vida de su
camino y si no abres la puerta y no nadas en la dirección
actual, eres engullido por las olas. ¿Qué ganas a cambio si
te mantienes en movimiento? En primer lugar, mantienes
la efervescencia que necesitas para actuar. En 2º lugar, te
ofreces la oportunidad de acumular experiencia, y encontrar
nuevas oportunidades. Quién se queda en casa, contando los
pasos que tiene que recorrer del sillón a la cama, no descubre
nada. Si quieres vivir plenamente, merece la pena salir de la
zona de confort, de comodidad. Quien insiste en mantenerse
en el mismo lugar, sin ningún cambio, se dará cuenta que
nada se mantiene sujeto a unos clavos. Las cosas van hacia
delante o hacía atrás. Hacía delante las llevamos nosotros.
Hacía atrás nos llevan ellas a nosotros. Lo importante es si
elegimos cumplir nuestros sueños o nos dejamos llevar, hasta
que fracasamos. Eres parte de una compañía que cambia
su nombre en renombre. Un negocio que significa más que
dinero, más que un logro profesional. Un negocio del amor, la
salud, la comunicación. Un negocio de futuro. Eres parte de
Forever Living Products, una compañía que se enorgullece de
su gente, una compañía que nos da apoyo y recompensas
excepcionales. ¿Qué has realizado en Forever hasta hace
poco? Acabas de firmar la solicitud de patrocinio, yo he logrado
ser gerente con gente maravillosa dentro de mi equipo, gente
que conocí por casualidad, gente que sin estar en Forever
no tendría la oportunidad de conocerlos, no los tendría como
amigos hoy en día. Gente que puede más que yo. ¿Eres un
colaborador que lleva tiempo para subir al siguiente nivel?
O eres un líder que sigue sus metas, con perseverancia y
demuestra que el éxito es un estilo de vida. No importa dónde
te encuentras ahora. Importa hacía que lado miras. Importa lo
que te has propuesto hacer. No importan las oportunidades
que dejaste pasar por tu lado. Importa la acción que tomas
hoy. Y cada día de ahora en adelante. No hagas esfuerzo para
detener las olas. Y no te dejes engullido por ellas. Ponte de
pie en su borde y utiliza su gigantesca energía. Las cosas son
siempre así como las miramos. Porque la manera que tenemos
de mirarlos determina nuestra forma de tomar acción. Y la
forma que tengamos de accionar nos transforma en héroes o
en víctimas. Piensa que este período que estamos atravesando
es un desafío. Es un guante que la vida lanza a los valientes. Es
la ocasión perfecta para tomar decisiones y hacer cosas que
nunca pensaste que serías capaz de hacer. La oportunidad de
ser un héroe. Y los héroes no nacen. Los héroes se entrenan.
Constantemente se enfrentan a sus propias limitaciones y
obstáculos de la vida. Los héroes tienen momentos de miedo,
pero no se dejan convencidos de escenarios catastróficos, no
se dejan vencidos por debilidades personales. Los héroes son
los que siguen trabajando, incluso después de que otros se
hayan detenido. Los héroes saben que cuando se les cierra
una puerta, se les abre otra. Por eso no renuncies a la acción,
no renuncies a la certeza, de que tarde o temprano vas a tener
éxito. Sabemos que lo que no te golpea te hace más fuerte.
Por eso siempre conseguimos nuestras metas, sin importar las
dificultades encontradas por el camino. TE ESPERA EL HÉROE
QUE LLEVAS DENTRO DE TI. Haz todo lo posible para recibir
usar estos dones. Atrévete a subir, atrévete a abrir tus alas,
levántate y toma posesión en altura, sólo allí dónde las águilas
vuelan alto.
Nos vemos pronto, este sólo es el principio. Quiero ser gerente
soaring y ser gerente águila. Y todo lo que me propongo ¡lo
cumplo!
Gracias Rex Maughan por la oportunidad que me has ofrecido.
Gracias Maria & Mircea Bagdasar por confiar en mí. Gracias
Lucrecia Ciobanu, por enseñarme lo que soy hoy en día como
madre, y la ayuda que me das como patrocinadora en mi
negocio FOREVER.
GRACIAS A TODO MI EQUIPO ¡SOIS MARAVILLOS!
Emanuela Camelia Voicu
Gerente
>
Un Gerente alcanza esta posición
cuando alcanza un mínimo de 120
puntos en 2 meses consecutivos.
Um Gerente alcança esta posição
quando totaliza 120 pontos em 2 meses
consecutivos.
Emanuela Camelia Voicu
Patrocinadora: Lucretia Ciobanu
¡Importa
la acción que
tomas hoy!
7. >7
REVISTA Nº 45 // 2014 RECONOCIMIENTOS SEPTIEMBRE | RECONHECIMENTOS SETEMBRO
Vanessa Lopes
Supervisora
Patrocinadora: Inês e Luís Lopes
Olá, sou a Vanessa, sou natural de Saint-Imier, atualmente estou a viver em Cernache do
Bonjardim com os meus pais, e estou a tirar uma licenciatura na Faculdade de Letras em
Coimbra.
Entrei na Forever em 2011, mas desde pequena que sou Forever, sempre acompanhei
os meus pais nas formações, nos ‘Success Day’ e nos incentivos. Posso dizer que tenho
um longo percurso na Forever, mas só agora tive vontade e necessidade de agarrar esta
oportunidade. Este verão decidi empenhar-me e atingir o patamar de Supervisor. Em dois
meses, com o apoio incondicional dos meus pais Inês e Luís Lopes, consegui atingi-lo e
vou levar esta oportunidade sempre comigo, é uma das grandes vantagens de ser Forever,
é poder trabalhar onde quero e com quem quero. Neste momento, não estou a dedicar-me
a tempo inteiro, mas continuo a dedicar-me nos meus tempos livres. Acho que esta
oportunidade é para todos, qualquer pessoa pode fazer Forever ao seu ritmo e à dimensão
dos seus sonhos. Para mim, esta etapa foi apenas a primeira de muitas, tenho imensos
sonhos para realizar e sei que com a Forever vou conseguir realizá-los e ajudar mais pessoas
a realizar os seus.
Um obrigado especial à melhor família e a todos os que contribuiram direta ou indiretamente.
Vanessa Lopes
Supervisora
Hugo Lopes
Supervisor
Patrocinadores: Maria Violante & Amílcar Oliveira
O meu nome é Hugo Lopes, sou de Cernache
do Bonjardim e estudo Engenharia Mecânica
na Universidade de Coimbra. Entrei na Forever
através da minha mãe, Maria Violante Lopes.
No meu caso, entrei na Forever porque foi uma
maneira de poder andar ocupado nas minhas
férias de verão.
Por ainda andar a estudar, decidi aderir a esta
empresa nas férias, e assim poder ganhar
dinheiro honestamente. A minha chegada a
este patamar foi graças à minha mãe, visto que
ela é que andava comigo no terreno. Por isso,
só tenho de agradecer a ela e à Forever por ter
vivido uma experiência diferente este verão.
Hugo Lopes
Supervisor
8. 8<
RECONOCIMIENTOS SEPTIEMBRE | RECONHECIMENTOS SETEMBRO
Célia Mendes & Miguel Cotrim
Supervisores
Olá! O meu nome é Célia Mendes e o meu marido Miguel
Cotrim. Actualmente, somos Supervisores da Forever Living
e foi com muito gosto que iniciámos e abraçámos este
projecto que tantos benefícios nos dá, seja a nível de saúde ou
financeiro. Sentimo-nos muito bem a ajudar outras pessoas e a
Descubrí por primera vez FOREVER cuando decidí que era
hora de hacer un cambio en mi estilo de vida, comer de forma
saludable, limpiar interiormente mi cuerpo y en ese proceso
perder peso. Yo había visto el Clean 9 anunciado, pero para
ser honesta era un poco escéptica, finalmente, después de un
año decidí darle una oportunidad. Me sorprendió lo que estos
productos hicieron por mí. Me sentí muy bien, con más energía,
dormía mejor, mi piel y el cabello lo notaron y me veía genial y
para rematar perdí 3 kilos.
Después de esto probé algunos productos de cuidado de la
piel, y de nuevo me quedé sorprendida lo que se decía en el
prospecto funcionaba exactamente.
De repente, la gente empezó a notar la diferencia en mí y me
pedían lo que yo estaba usando. Aqui me di cuenta de que
quería ser parte de este increíble negocio.
Entré en el negocio FOREVER en marzo de 2014. Mi objetivo
principal era que para septiembre de 2015 fuera capaz de
permitirme enviar a mi hijo mayor a una escuela privada.
Desde marzo he podido despedirme de mi trabajo a tiempo
parcial, he ganado un incentivo de un Ipad, mi equipo ha
crecido y sigue creciendo cada día, y gracias a la ardua
labor de mí misma y mi gran equipo llegué a Supervisora en
Septiembre de 2014 septiembre, me sentía totalmente en la
luna.
Mi visión para el futuro es seguir creciendo en FOREVER en
un negocio global, que opera en todo el mundo, actualmente
tengo personas interesadas en Australia, España peninsular,
Tenerife, y el Reino Unido. A corto plazo, mi objetivo es ser
Gerente en Navidad y parece que mi hijo va a seguir en el
colegio privado para entonces. A largo plazo, una vez que los
chicos hayan crecido y estén haciendo sus propias vidas, mi
marido y yo tenemos la intención de viajar por el mundo con
nuestro negocio de FOREVER, conocer gente nueva y ver
lugares increíbles. Todo esto es gracias a que alguien me dió
esta fantástica oportunidad ¡hace sólo 7 meses!
Kelly Joanne Webster
Supervisora
Kelly Joanne Webster
Supervisora
Patrocinadora: Jackie Lee
ver resultados fantásticos com os nossos produtos. Sempre fui
uma pessoa com desejo de ir mais além, fazer valer as minhas
capacidades, fazer algo diferente e que ao mesmo tempo me
agradasse... Foi isso que encontrei na Forever Living!
Quero agradecer à minha patrocinadora Marta Lopes que
sempre nos apoiou, acreditou e esteve sempre presente
quando precisámos! Obrigada Marta e obrigada Forever Living
por nos trazer saúde, amigos, tempo para as nossas filhas,
objectivos, negócio próprio e poder sonhar com um futuro
risonho!
Beijinhos,
Célia Mendes & Miguel Cotrim
Supervisores
Patrocinadora: Marta Alexandra Lopes
9. >9
Aste. de Supervisor Para que un Distribuidor ascienda a
Asistente de Supervisor debe alcanzar al
menos 2 puntos en 2 meses consecutivos.
Um Distribuidor ascende a Assistente de
Supervisor, quando adquirir pelo menos 2
pontos em 2 meses consecutivos.
ESPAÑA
Abarca Zevallos, Gabriel
Abeso Bikie, Jackeline Angono
Aguareles Serra, Victoria
Almendros Ureña, Maria Carmen
Bachiller Lopez, Monica
Baquero Paris, Alejandra
Barbosa Cruz, Maria Neide
Barreno Sanchez, Maria Inmaculada
Bernues Otin, Concha
Birbia, Lali
Bosomtwi, Ignatius
Boticario Martinez, Teresa
Braeunlich, Roman
Calafell Vert, Rafael
Caracuel Ruiz, Mª Jose
Caracuel Ruiz, Rosario
Casal Vila, Maria Luisa
Chabrera Adiego, Julia Maria
Ciobanu, Dan
Colar, Monica Doina
Conde Penedo, Isaac
Connors, Alexandra
Cope Caballero, Maria Dolores
Costinas, Mihai Gerasim
Cruttenden, Sophie Louise
Dobre, Aurica
Domenech Montes, Sheila
Elzain, Jawahir
Enriquez, Francisca Solana
Escalera Fernandez, Vanessa Julieta
Esteban Fernandez, Carlos
Fernandez Argumosa, Jesus
Fernandez Eyzaguirre, Carlos Enrique
Fernandez Lopez De Los Mozos, German
Fernandez Lorenzo, Beatriz
Franco Gimenez, Mercedes
Fuller, Lauren
Galan Sanchez, Ernesto
Garcia Aviles, Jose Luis
Gil Alava, Angel
Giregan, Ioan
Goagea Dafin, Eduard Constantin
Gould, Jodi Marie
Grande Rodriguez, Silvia
Guillen Gayoso, Rigoberto
Gunnersson Almada, Luz
Heatley, Leroy
Hernandez Arenas, Dolores Del Carmen
Humara Sesma, Angel
Iturri Huerta, Nerea
Ivanova, Olga
Jimenez Nogal, Juliana
Kemperman, Marlies
Klotz, Werner
Lemus Salbarria, Laura
Lillo Garrido, Maria Luz
Limaico Quinteros, Rina Patricia
Lopez Buendia, Maria
Lopez Santana, Raquel
Mañoso Gil, Juan
Marginean, Elena
Martin Martin, Mª Esther
Martinez De Leyva Ramirez, Sonia
Marzal Escalera, Juan Pablo
Medvedska Vorobjova, Marina
Mejia Peralta, Marta Bibiana
Miramontes Bañon, Yolanda
Moran Ortiz, Encarnacion
Ortiz Bo, Jordi
Ortiz Priego, Vicenta
Parry, Sonia
Pata, Vasilica
Perez De La Lastra Ponce, Felipe
Petrova, Svitlana
Phillips, Gemma
Piedrahita Rodriguez, Doris Lorena
Ramirez Lopez, Mª Dolores
Rodriguez Quintana, Davinia
Rubio Rodriguez, Pilar
Rusz, Mette
Salazar Colala, Melva Maria
Salgado Fernandez, Delfina
Sandulescu, Ionela
Sariano Serrano, Miguel Angel
Solano Heredia, Marta
Suarez Rodriguez, Ana Nerea
Teixeira, Maria Rosangela
Valero Guijo, Zeltia
Vargas Ortiz, Eva, Arrieta Pagaldai
Vasallo Bolander, Carlos
Vega Martin, Nuria
Vicho Carrapiso, Adela
PORTUGAL
Abreu, Elvis Faria
Albino, Fernando & Deolinda
Ângelo, Maria Guiomar
Santos, Carminda Cordeiro & Arsénio
Costa, Ana Cristina
Cruz, Maria Beatriz
Da Silva, M. Elizabeth Barbosa
Da Silva Almeida, Lourdes
Duarte, Patrícia Alexandra
Fernandes, Jesuína Maria
Fernandes, Donzília Mendes
Ferreira, Henrique Rosário
Fonseca, Ana Cristina
Gonçalves, Rui Manuel
Gonçalves, Vitor & Zélia
Gonçalves, João Ivo & Cátia Freitas
Graça, Ana Rute
Leão, Andrew Philip
Marques Barreiro, Tânia
Pais, Iolanda Mendes & Edgar
Mendes, Isabel Maria
Mourão, Anabela Ferreira
Mourão, Luísa Ferreira
Palma, Maria Madalena
Ramos, Matilde Saraiva
Reis, Isabel Maria Dos
Rodrigues, Fernando & Maria
Rodrigues, Fabiana Da Silva
Ribeiro, Paula Cardoso & Paulo
Santos, Maria Irene
Sousa, Dejaine & João
Teixeira, Daniel Nóbrega
Supervisores Un Asistente de Supervisor asciende a
Supervisor cuando alcanza un mínimo
de 25 puntos en 2 meses consecutivos.
Um Assistente de Supervisor ascende a
Supervisor quando adquire pelo menos 25
pontos em 2 meses consecutivos.
>
>
>
>
>
>
Sang Ran Kong Han
Patrocinadora: Dorina Sisu
Francisca Martinez Pantoja
Patrocinador: Isidro Sanchez Grima
Anna Luisa Rodriguez
Patrocinador: Sang Ran Kong Han
Luminita Cornelia Tirsoaga
Patrocinadora: Monica Sacacean
Kelly Joanne Webster
Patrocinadora: Jackie Lee
Célia Mendes & Miguel
Cotrim
Patrocinadora: Marta Alexandra Lopes
10. 10<
TOP 10 PORTUGAL SETEMBRO
Top negócio de distribuição
Inês e Luís
Lopes
Top negócio pessoal
Top patrocínios
Top regiões
Maior volume de pontos totais de grupo.
2 Beatriz & Lourenço Monge
3 Maria Violante & Amílcar Oliveira
4 Maria Isabel Pedrosa & Manuel Silva
5 Armando Jorge Bento Silva
6 Marta Alexandra Lopes
7 Maria da Estrela & Jorge Santos
8 Catarina Isabel Silva
9 Conceição Espadinha & Mário Silva
10 Orlando Januário Garcês
Maior volume de pontos não gerenciais.
2 Maria Isabel Pedrosa & Manuel Silva
3 Beatriz & Lourenço Monge
4 Maria Violante & Amílcar Oliveira
5 Marta Alexandra Lopes
6 Maria da Estrela & Jorge Santos
7 Orlando Januário Garcês
8 Ana & José Garcia Manuel
9 Rita Marques & André Cordeiro
10 Célia Mendes & Miguel Cotrim
1 Jesuína Maria Fernandes
2 Célia Mendes & Miguel Cotrim
3 Maria da Estrela & Jorge Santos
4 Elvis Faria Abreu
5 Maria Isabel Pedrosa & Manuel Silva
6 Carmen Martins & Emanuel Mangerona
7 Marco Alexandre Pontes
8 Rita Marques & André Cordeiro
9 Anabela Ferreira Mourão
10 Armando Jorge Bento Silva
1 Leiria
2 Lisboa
3 Santarém
4 Castelo Branco
5 Coimbra
6 Estrangeiro
7 Faro
8 Madeira
9 Porto
10 Aveiro
1 Leiria
2 Santarém
3 Castelo Branco
4 Lisboa
5 Madeira
6 Coimbra
7 Setúbal
8 Faro
9 Braga
10 Porto
1.
1.
Inês e Luís
Lopes
TOP VENDAS TOP PATROCÍNIOs
11. >11
REVISTA Nº 45 // 2014 TOP 10 ESPAÑA SEPTIEMBRE
Top negocio de distribución
2 Isidro Sanchez
3 Emanuela Camelia Voicu
4 Rosalia Sanchez
5 Antonia Mena
6 Leticia Zapico y Jose H. Huergo
7 Conchy Lopez y Fernando Fernandez
8 Chelo Del Rio y Jose Bello
9 Charo Del Rio
10 Petra Staufer
Lucretia
Ciobanu y
Alejandro
Martin
Top negocio personal
Top patrocinios
Top regiones
Mayor volumen de puntos totales de grupo.
Mayor volumen de puntos no gerenciales.
2 Isidro Sanchez
3 Emanuela Camelia Voicu
4 Chelo Del Rio y Jose Bello
5 Conchy Lopez y Fernando Fernandez
6 Ana Albaladejo
7 Jackie Lee
8 Monica Sacacean
9 Dorina Sisu
10 Paco Soler y Beli Martin
1 Isidro Sánchez
2 Francisca Martínez
3 Anna L. Rodríguez
4 E. Camelia Voicu
5 Mónica Sacacean
6 Ángel Gercey y Rosa Urdanoz
7 Nabila G. Welk
8 Natividad Paz y Diego Gil
9 Gonzálo Inchaurrandieta
10 Leticia Zapico y Jose Humberto Huergo
1 Madrid
2 Malaga
3 Barcelona
4 Asturias
5 Baleares
6 Las Palmas
7 Sevilla
8 La Coruña
9 Alicante
10 Santa Cruz De Tenerife
1 Madrid
2 Baleares
3 Malaga
4 Las Palmas
5 Valencia
6 Sevilla
7 Barcelona
8 Asturias
9 Santa Cruz De Tenerife
10 Albacete
1.
1.
Lucretia
Ciobanu y
Alejandro
Martin
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12. El Success Day es un dia de exito, celebración,
reconocimientos, alegrías, sorpresas y muchas
sonrisas. ¡Gracias todos por hacer este día tan
especial!
SUPERVISORES
GERENTES
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PRODUCTO | PRODUTO
Alivia
la rigidez
musc ular
y cuida las
artic ulaci ones
Alivia a rigidez
musc ular
e cuida das
artic ulações
Sara Giordano
Departamento Técnico
17. >17
REVISTA Nº 45 // 2014 PRODUCTO | PRODUTO
Entre los hábitos de vida saludable
juega un papel prim ordial la práctic a de
ejercici o físic o, moderado y regular. En
este ámbito se debe incluir el cuidado
de músc ulos y artic ulaci ones, puesto
que mantener saludable el aparato
locomotor revis te especi al im portanci a
a la hora de promover un buen estado de
salud general. En efecto cada movimi ento
del cuerpo es el resultado de una serie
coordinada de reacci ones de músc ulos
y artic ulaci ones. Cuando uno de éstos
se ve afectado, se genera un dolor y
malestar que se refleja en todo el cuerpo,
limi tando en gran medida nuestra actividad
cotidiana.
Para aumentar el bienestar físico y reducir las molestias
diarias que se producen por la actividad física, el deporte y
los movimientos en general Forever Living Products ofrece
2 revolucionarios productos de uso externo que brindan una
acción reconfortante instantánea en su aplicación.
Aloe Heat Lotion TM es un excelente
linimento diseñado para el cuidado muscular
de quienes llevan un estilo de vida activo,
independientemente de su edad. Es muy
eficaz para calentar los músculos y aliviar las
tensiones antes y después de realizar cualquier
deporte; además es adecuado para reconfortar
las piernas cansadas tras pasar mucho
tiempo en pie; asimismo es ideal para masajes
deportivos o relajantes. Su exclusiva fórmula
combina la acción humectante y promotora de
absorción percutánea del Aloe Barbadensis
con las propiedades nutrientes del Arginina,
las emolientes de los aceites de Albaricoque
y Sésamo, el poder refrescante del Mentol y
el efecto térmico del Eucalipto. En especial, el
calor generado durante su aplicación ayuda a
mitigar el malestar, relajar los músculos, reducir
la rigidez muscular y deshacer las contracturas.
Aloe MSM GelTM es un extraordinario
gel diseñado para el cuidado articular. Su
formulación única asocia las virtudes del Aloe
Barbadensis al gran poder antioxidante del
MSM (Metil Sulfonil Metano) y a la acción
hidratante del ácido hialurónico. Además,
aporta propiedades tónicas, descongestivas y
refrescantes de preciados extractos botánicos.
El MSM es una fuente natural de azufre, que
representa el tercer mineral más abundante
en porcentaje del peso corporal total. El MSM
contribuye al buen estado de los tejidos
conectivos y la función articular. En particular,
gracias a su efecto antiinflamatorio y analgésico,
proporciona un rápido y relajante alivio a las
molestias derivadas de la degeneración articular.
Entre os hábitos de vida saudável, a
prátic a regular e moderada de exercíci o
físic o ass ume um papel preponderante.
Neste âmbito, cuidar dos músc ulos e
artic ulações é muito im portante para
manter um aparelho locomotor saudável,
o que ass ume especi al relevânci a na
hora de promover um bom estado geral
de saúde. Na realidade, cada movim ento
do corpo é o resultado de uma série
coordenada de reações de músc ulos e
artic ulações. Quando algum destes se vê
afetado, origi na dor e mal-estar que se
refletem em todo o corpo, limi tando em
grande esc ala a noss a atividade diária.
Para aumentar o bem-estar físico e reduzir o desconforto diário
resultante da atividade física, do desporto e dos movimentos
em geral, a Forever Living Products oferece dois revolucionários
produtos de uso externo que proporcionam uma imediata ação
reconfortante aquando da sua aplicação.
Aloe Heat Lotion TM foi desenhado para
o cuidado muscular de quem tem um estilo de
vida ativo, independentemente da sua idade.
É muito eficaz para aquecer os músculos e
aliviar a tensão antes e depois de praticar
qualquer desporto; para além disso, é excelente
para proporcionar alívio às pernas cansadas e
ideal para massagens desportivas ou relaxantes.
A sua exclusiva fórmula combina a ação
humectante e promotora da absorção
percutânea do Aloe Barbadensis com as
propriedades nutricionais da Arginina,
emolientes dos óleos de Damasco e Sésamo,
o poder refrescante do Mentol e o efeito
térmico do Eucalipto. Em particular, o calor
gerado durante a sua aplicação ajuda a reduzir
o desconforto, relaxar os músculos, reduzir a
rigidez muscular e desfazer as contraturas.
Aloe MSM GelTM é um extraordinário gel
desenhado para o cuidado das articulações.
A sua formulação única associa as virtudes
do Aloe Barbadensis ao grande poder
antioxidante do MSM (Metil Sulfonil Metano)
e à ação hidratante do ácido hialurónico. Para
além disso, oferece propriedades tónicas,
descongestionantes e refrescantes de preciosos
extratos botânicos. O MSM é uma fonte natural
de enxofre que representa o terceiro mineral
mais abundante em percentagem do peso
corporal total. Contribui para manter os tecidos
conjuntivos e as articulações em bom estado.
Em particular, graças ao seu efeito anti-inflamatório
e analgésico proporciona um
rápido alívio do desconforto provocado pela
degeneração articular.
PRO MOCIÓN: PRO MOÇ ÃO:
Durante noviembre compra 2 Heat Lotion
y 1 MSM Gel en el mismo pedido y te
regalamos 10 muestras (7 Heat Lotion y 3
MSM)
Durante o mês de novembro na compra
de 2 Heat Lotion e 1 MSM Gel no mesmo
pedido, oferecemos-lhe 10 amostras
(7 Heat Lotion e 3 MSM)
18. FMEEORRVER CADHN ISING
Camisetas F.I.T.
Totem
P.V.P.
P.V.P.
P.V.P.
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T-shirt F.I.T.
Totem
Aloe Fit Baby
Caja para regalo
Caixa de oferta
Venta el call center y delegaciones FOREVER España & Portugal
Venda através do call center e delegações FOREVER Espanha e Portugal
El importe integro del Aloe Fit Baby
irá destinado a contribuir a las labores
humanitarias de la fundación Forever Giving.
O valor do Aloe Fit Baby é na sua totalidade
destinado às causas humanitárias da
fundação Forever Giving.
12€
70€
25€
2’50€
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19. El espacio del distribuidor | O espaço do distribuidor
Os Distribuidores da Madeira
organizaram um grande evento Forever
que foi um sucesso em termos de
participação e motivação.
A Forever esteve presente na prova de
saltos de cavalo no Centro Equestre da
Quinta de S. Miguel.
Reunión en Pamplona con 85 personas,
Javier de Julian, supervisor de
FOREVER, ¡ENHORABUENA!
Madeira
Fazendas de Almeirim
Pamplona
Inês e Luís Lopes :
Look better, feel better! Parecer e sentir-se
melhor com a Forever.
Leticia Zapico, Gerente Soaring, nos envía esta
preciosa foto con S.M. la Reina Doña Letizia, en
la entrega de premios Príncipe de Asturias.
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PORTUGAL ESPAÑA PORTUGAL PORTUGAL
ESPAÑA
20. El mejor momento para plantar un árbol era hace 20 años.
EL SEGUNDO mejor
momento es ahora.
Este antiguo proverbio nos recuerda que
nunca es demasiado tarde para lograr
nuestros objetivos. Estamos en la recta final
para calificar al incentivo del Rally Global.
Un último esfuerzo y puedes obtener
la recompensa de vivir una experiencia
única en Singapur.
O melhor momento para
plantar uma árvore foi há
20 anos atrás.
O SEGUNDO melhor
momento é agora.
Este antigo provérbio recorda-nos que
nunca é demasiado tarde para atingirmos os
nossos objetivos. Estamos na reta final para
qualificar para o incentivo do Rally Global.
Um último esforço e será
recompensado com uma experiência
única em Singapura.
Esta publicación está destinada exclusivamente para uso profesional
Esta publicação destina-se exclusivamente a uso profissional