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HABILIDADES
 SOCIALES
Son conductas verbales o no verbales (la
    mirada, la sonrisa, los gestos) que dan una
    mayor capacidad para conseguir objetivos
    propuestos a las personas que las poseen.

Y son conductas que permiten actuar de
   manera eficaz y satisfactoria en diversas
   situaciones sociales

Esto hace sentirse bien sin dañar a los demás.

En definitiva, son las formas de comportarnos
    adecuadamente cuando n os relacionamos
    con otras personas.

Tenemos que saber utilizarlas y decidir
    cuándo, dónde y cómo hay que utilizarlas
    utilizarlas.
“ Las habilidades sociales no son innatas, se aprenden”.
Si utilizamos las habilidades sociales, obtendremos
las ventajas de:


     Sentirnos muy a gusto con nosotros mismos.
     Darnos seguridad.
     Ayudarnos a controlar nuestra conducta.
     Obtener mejores rendimientos escolares.
     Implicarnos más en la toma de decisiones de:
      - familiares
      - escolares
      - amigos
Si no utilizamos las habilidades sociales tendremos
inconvenientes como:


 Sentirnos a disgusto con nosotros mismos.
 Sentirnos inseguros de las relaciones con los
  demás.
 No controlar nuestra conducta.
 Tener escasos rendimientos escolares.
 No implicarnos en la toma de decisiones.
En las habilidades sociales debe
  haber:
 Escucha activa

 Asertividad

 Empatía

 Tomar iniciativas

 Establecer un objetivo

 Motivar al receptor
ESCUCHA ACTIVA
                         ¿Qué es saber escuchar?

   Escuchar activamente
    Tenemos que hacer lo necesario para comprender lo que nos quieren decir.

   Escuchar con empatía
    Ponerse en el lugar de quien habla.

   Escuchar con apertura mental
    Aceptar y respetar a las otras personas aunque piensen distinto.

   Escuchar con conocimiento
    Situar el mensaje en una determinada situación.

     En la práctica la escucha activa se hace a través de: asentir,
    preguntar, hacer algún comentario y al finalizar un breve resumen
                 para comunicar lo que hemos entendido.
ASERTIVIDAD
Es una habilidad social que consiste en expresar
  directa y abiertamente:
 Pensamientos
 Sentimientos
 Creencias

Respetando los de las demás personas.
Si una persona tiene conducta asertiva, será capaz
    de hablar con tranquilidad y confianza a todas
                las personas por igual.
¿Qué hacer para
    resultar más asertivos?
   Valorarnos suficientemente. Mantener y cultivar un
    buen concepto de uno mismo, identificando y remarcando
    nuestros valores y cualidades.

   No enfadarnos gratuitamente o por nimiedades.
    Enfadados nos encontramos mal emocionalmente y,
    además, trasmitimos imagen de debilidad. Lo conveniente
    es recuperar la calma, contextualizar el problema y
    calmarse.
¿Qué hacer para
    resultar más asertivos?
   Evitar las amenazas. Es más eficaz, para que nos
    tomen en serio y nos valoren, reflexionar sobre los
    pasos que vamos a dar para defender nuestras
    opiniones, posturas o derechos y luego enunciar los
    argumentos con corrección, pero no exenta de firmeza
    si la situación lo requiere.
¿Qué hacer para
    resultar más asertivos?
   No pidamos disculpas protocolariamente, hagámoslo
    sólo cuando sea necesario.

   Nunca ignoremos a los demás. Escuchemos
    mostrando respeto por el otro e interés por lo que
    dice.

   Admitamos nuestros errores y equivocaciones.
    Seremos más estimados y queridos.
COMPORTAMIENTO ASERTIVO:



La persona asertiva es:


   Directa
   Firme
   Sin vacilaciones
   Consigue sus objetivos
   Está satisfecho consigo mismo
   Defiende sus derechos
   Resuelve problemas planteados
   Tiene relaciones con otras personas positivas.
COMPORTAMIENTO AGRESIVO
La persona agresiva es:
 Impositiva
 Volumen elevado de voz
 Interrumpe
 Gestos amenazantes
 Crea tensión
 No respeta los derechos
  de los demás
 Genera rechazo y rencor
 Tiene conflictos con los
  demás
COMPORTAMIENTO PASIVO
La persona pasiva es:
 Vacilante
 Tímida
 Volumen de voz bajo
 Movimientos nerviosos
 Postura recogida
 Tiene dificultad para lograr sus objetivos
 No defiende sus derechos
 Tiene baja autoestima
 Tiene conflictos con otras personas
Ventajas del comportamiento
               asertivo
Si se ponen en práctica los conocimientos dados tendréis
   las siguientes ventajas:
 Rendiréis más en los estudios porque os respetaréis a
   vosotros mismos y a los demás, siendo más
   responsables.
 Os relacionaréis mejor, compartiréis,

   cooperaréis y los demás os
   demostrarán más amistad, tendréis
   más y mejores amigos.
 Evitaréis meteros en líos y peleas.
DEBEMOS
   Escuchar al otro. Trabajar la capacidad de comprender lo
    que me están comunicando.
   Aprender a iniciar una conversación y a mantenerla
   Aprender a formular preguntas
   Saber dar las gracias
   Presentarse correctamente ataviado
   Aprender a pedir ayuda
   Saber pedir disculpas
   Comprender, valorar y respetar los
    sentimientos y emociones de los demás
   Pedir permiso
   Compartir cosas, sensaciones y sentimientos
   Ayudar a los demás
   Rehuir las peleas, dialécticas y de las otras.

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Habilidades sociales

  • 2. Son conductas verbales o no verbales (la mirada, la sonrisa, los gestos) que dan una mayor capacidad para conseguir objetivos propuestos a las personas que las poseen. Y son conductas que permiten actuar de manera eficaz y satisfactoria en diversas situaciones sociales Esto hace sentirse bien sin dañar a los demás. En definitiva, son las formas de comportarnos adecuadamente cuando n os relacionamos con otras personas. Tenemos que saber utilizarlas y decidir cuándo, dónde y cómo hay que utilizarlas utilizarlas. “ Las habilidades sociales no son innatas, se aprenden”.
  • 3. Si utilizamos las habilidades sociales, obtendremos las ventajas de:  Sentirnos muy a gusto con nosotros mismos.  Darnos seguridad.  Ayudarnos a controlar nuestra conducta.  Obtener mejores rendimientos escolares.  Implicarnos más en la toma de decisiones de: - familiares - escolares - amigos
  • 4. Si no utilizamos las habilidades sociales tendremos inconvenientes como:  Sentirnos a disgusto con nosotros mismos.  Sentirnos inseguros de las relaciones con los demás.  No controlar nuestra conducta.  Tener escasos rendimientos escolares.  No implicarnos en la toma de decisiones.
  • 5. En las habilidades sociales debe haber:  Escucha activa  Asertividad  Empatía  Tomar iniciativas  Establecer un objetivo  Motivar al receptor
  • 6. ESCUCHA ACTIVA ¿Qué es saber escuchar?  Escuchar activamente Tenemos que hacer lo necesario para comprender lo que nos quieren decir.  Escuchar con empatía Ponerse en el lugar de quien habla.  Escuchar con apertura mental Aceptar y respetar a las otras personas aunque piensen distinto.  Escuchar con conocimiento Situar el mensaje en una determinada situación. En la práctica la escucha activa se hace a través de: asentir, preguntar, hacer algún comentario y al finalizar un breve resumen para comunicar lo que hemos entendido.
  • 7. ASERTIVIDAD Es una habilidad social que consiste en expresar directa y abiertamente:  Pensamientos  Sentimientos  Creencias Respetando los de las demás personas. Si una persona tiene conducta asertiva, será capaz de hablar con tranquilidad y confianza a todas las personas por igual.
  • 8. ¿Qué hacer para resultar más asertivos?  Valorarnos suficientemente. Mantener y cultivar un buen concepto de uno mismo, identificando y remarcando nuestros valores y cualidades.  No enfadarnos gratuitamente o por nimiedades. Enfadados nos encontramos mal emocionalmente y, además, trasmitimos imagen de debilidad. Lo conveniente es recuperar la calma, contextualizar el problema y calmarse.
  • 9. ¿Qué hacer para resultar más asertivos?  Evitar las amenazas. Es más eficaz, para que nos tomen en serio y nos valoren, reflexionar sobre los pasos que vamos a dar para defender nuestras opiniones, posturas o derechos y luego enunciar los argumentos con corrección, pero no exenta de firmeza si la situación lo requiere.
  • 10. ¿Qué hacer para resultar más asertivos?  No pidamos disculpas protocolariamente, hagámoslo sólo cuando sea necesario.  Nunca ignoremos a los demás. Escuchemos mostrando respeto por el otro e interés por lo que dice.  Admitamos nuestros errores y equivocaciones. Seremos más estimados y queridos.
  • 11. COMPORTAMIENTO ASERTIVO: La persona asertiva es:  Directa  Firme  Sin vacilaciones  Consigue sus objetivos  Está satisfecho consigo mismo  Defiende sus derechos  Resuelve problemas planteados  Tiene relaciones con otras personas positivas.
  • 12. COMPORTAMIENTO AGRESIVO La persona agresiva es:  Impositiva  Volumen elevado de voz  Interrumpe  Gestos amenazantes  Crea tensión  No respeta los derechos de los demás  Genera rechazo y rencor  Tiene conflictos con los demás
  • 13. COMPORTAMIENTO PASIVO La persona pasiva es:  Vacilante  Tímida  Volumen de voz bajo  Movimientos nerviosos  Postura recogida  Tiene dificultad para lograr sus objetivos  No defiende sus derechos  Tiene baja autoestima  Tiene conflictos con otras personas
  • 14. Ventajas del comportamiento asertivo Si se ponen en práctica los conocimientos dados tendréis las siguientes ventajas:  Rendiréis más en los estudios porque os respetaréis a vosotros mismos y a los demás, siendo más responsables.  Os relacionaréis mejor, compartiréis, cooperaréis y los demás os demostrarán más amistad, tendréis más y mejores amigos.  Evitaréis meteros en líos y peleas.
  • 15. DEBEMOS  Escuchar al otro. Trabajar la capacidad de comprender lo que me están comunicando.  Aprender a iniciar una conversación y a mantenerla  Aprender a formular preguntas  Saber dar las gracias  Presentarse correctamente ataviado  Aprender a pedir ayuda  Saber pedir disculpas  Comprender, valorar y respetar los sentimientos y emociones de los demás  Pedir permiso  Compartir cosas, sensaciones y sentimientos  Ayudar a los demás  Rehuir las peleas, dialécticas y de las otras.