PROYECTO/IDEA DE CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUD DE LAPRIDAVISTO:La necesidad de contar con un espacio Inter Instituciona...
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· Evaluar los resultados de los proyectos y programas, ejecutados por la administraciónpublica Municipal en la materia.· F...
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· Velar por el cumplimiento del orden del día.· Dirigir los debates, mantener el orden, cumplir y hacer cumplir el reglame...
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Sesiones PúblicasAlgunas sesiones tendrán el carácter de públicas, a las cuales podrán asistir los jóvenes delmunicipio o ...
Quórum deliberatorio:Se entiende como tal cuando se encuentra presente en el recinto para deliberar por lomenos la cuarta ...
tratarse pasados seis meses.El voto en blanco se tendrá en cuenta para determinar si hay quórum decisorio, pero nopara det...
- Comisión de Cultura- Comisión de educación- Comisión de prevención- Comisión de Derechos- Comisión de Inserción comunita...
presentado ante el Secretario del CMJ, con una breve exposición de motivos, y unaantelación que será de mínimo cuatro días...
· Comunicación por escrito a la institución correspondiente.   Otras semejantes.CAPITULO VIIIREFORMAS DEL REGLAMENTO INTER...
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Proyecto/Idea de Creación de un Consejo Municipal de Juventud

  1. 1. PROYECTO/IDEA DE CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUD DE LAPRIDAVISTO:La necesidad de contar con un espacio Inter Institucional representativo para los jóvenesde la ciudad de Laprida, yCONSIDERANDO:Que es necesario que los jóvenes de nuestra ciudad cuenten con un espacio de cooperación,promoción, discusión, reflexión y otras acciones que puedan surgir.Que es necesario que exista coordinación y participación entre distintas áreasgubernamentales y no gubernamentales, vinculadas a temáticas relacionadas con lajuventud.Que es indispensable que los jóvenes de la ciudad de Laprida sean partícipes activos en latoma de decisiones de las políticas públicas de nuestra comunidad.Que el Estado promueve el desarrollo de la juventud, posibilitando su aporte creativo ypropendiendo al logro de su plena formación democrática, cultural y laboral. La acción delEstado está orientada a asegurar la participación efectiva de la juventud en las actividadescomunitarias y políticas y a desarrollar oportunidades laborales que le permitan el arraigoen su medio”.POR ELLO: EL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE LA CIUDAD DE LAPRIDA,sanciona la presente ORDENANZADE SU CREACIONART.1º: CREASE el CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUD de la Ciudad deLaprida, que actuará como órgano asesor del Departamento Ejecutivo Municipal.DE SU CONFORMACIONART.2º: En el CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUD de la Ciudad de Laprida,podrán participar jóvenes desde los 14 a 30 años de edad, los cuales tendrán conocimientoy aceptarán el Reglamento Interno, que será redactado dentro de los 60 (sesenta) díascorridos, a partir de la promulgación de la presente Ordenanza, el que deberá ser aprobadopor el Honorable Concejo Deliberante.Art.3º: La participación de los integrantes en el CONSEJO MUNICIPAL DE LAJUVENTUD de la Ciudad de Laprida, permanentes o no permanentes, será ad honorem.DE SUS FUNCIONESArt.4º: Serán funciones del CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUD de la Ciudadde Laprida, las siguientes:
  2. 2. - Consolidar acciones que tiendan al desarrollo y normal desenvolvimiento de los jóvenes.- Promover la elaboración e implementación de proyectos relacionados con los jóvenes.- Generar acciones en pos del bienestar y de la igualdad de condiciones de los jóvenes de nuestra ciudad.- Promover y defender los deberes y derechos de los jóvenes.Todas aquellas funciones no detalladas en el presente artículo, formarán parte delReglamento Interno referido en el Art. 2º de esta ordenanza.Art.5º: El Departamento Ejecutivo deberá garantizar el espacio edilicio necesario ydemás recursos, para el funcionamiento del CONSEJO MUNICIPAL DE LA JUVENTUDde la Ciudad de Laprida..Art.6º: Regístrese, comuníquese y cumplido, archívese.Laprida, ….. de 2012.PRESIDENTE DR. LUIS CODESAL SEC. LEGISLATIVO MARTIN ESCUDERO ORDENANZAReglamento Interno del Consejo Municipal de la Juventud de LapridaCapítulo I: Disposiciones GeneralesCapítulo II: Funciones del Consejo Municipal de JuventudCapitulo III: Organización del Consejo Municipal de JuventudCapítulo IV: Sesiones, Sede y QuórumCapítulo V: Grupos de TrabajoCapítulo VI: Procedimiento para la presentación de propuestasCapitulo VII: Régimen DisciplinarioCapítulo VIII: Proceso de reformas del reglamento.CAPITULO IDISPOSICIONES GENERALESArticulo 1Este reglamento tiene como objeto regular la integración, organización y funcionamientodel Consejo Municipal de la Juventud de Laprida.Articulo 2De su Naturaleza: Es un organismo asesor y consultivo de la administración municipal sin fines de lucro, queimpulsa la libre participación de los jóvenes para su pleno desarrollo social, solidario ycultural. Defiende los intereses globales de la juventud y la promoción de marcos generales
  3. 3. de actuación conjunta de las organizaciones juveniles que la componen.Articulo 3De los Integrantes:Podrán participar del CMJ, la población que quede comprendida entre los 14 y 30 años deedad, no recibiendo a cambio ningún tipo de retribución económica.Articulo 4De la interpretación:En caso de duda o ambigüedad en alguno de sus artículos, corresponde su interpretación ala comisión ejecutiva.Cuando no se encuentren disposiciones aplicables para eventualidades no dispuestasexpresamente en este reglamento, se acudirá a normas o procedimientos superiores,contenidos en leyes o reglamentos que regulen casos, materias o procedimientossemejantes.CAPITULO IIFUNCIONES DEL CONSEJOS MUNICIPALES DE JUVENTUDArticulo 5Atribuciones generales:· Dar seguimiento en calidad de veedores a la realización de proyectos y programasmunicipales.· Desarrollar documentos prácticos en los que se sugiera cambios o mejoras en losprogramas que se implementen desde el municipio.· Coordinar y elaborar diagnósticos relativos a los principales problemas juveniles de laciudad, que permitan captar información, para un mejor funcionamiento de los programasque atienden a dicha problemática.· Promover la preservación y el mejoramiento de áreas libres de la ciudad destinados alesparcimiento de la juventud.· Auxiliar al municipio a una eficaz promoción de los programas Juveniles Municipales.· Fomentar actividades tendientes al fortalecimiento de la solidaridad e identidad vecinaldentro de los ambientes juveniles de la localidad.· Dinamizar la promoción, formación integral y participación de la juventud· Colaborar en iniciativas juveniles en que sea requerida su participación
  4. 4. · Evaluar los resultados de los proyectos y programas, ejecutados por la administraciónpublica Municipal en la materia.· Fomentar la creación de organizaciones y movimientos juveniles.· Establecer canales de participación de los jóvenes para el diseño de los planes dedesarrollo· Adoptar su propio reglamento de organización.Articulo 6ProhibicionesA los consejeros municipales de la juventud, les está prohibido.· Tomar decisiones en asuntos que no son de su competencia· Emitir juicios o conceptos personales en los que se comprometa al CMJ, para derivar deesto un beneficio propio.CAPITULO IIIORGANIZACIÓN DEL CONSEJO MUNICIPAL DE JUVENTUDArticulo 7Composición:El C.M.J. contara con una comisión ejecutiva, la cual estará conformada por los siguientesdignatarios:· Presidente· Vicepresidente· Secretario· TesoreroTambién contará con una comisión Directiva, la cual estará integrada por un representantede cada organización juvenil, o su respectivo suplente.Articulo 8Nombramientos:La comisión ejecutiva será elegida anualmente mediante votación secreta de cada uno delos miembros de la comisión Directiva. Y asumirán en el cargo en la primera sesión de cadaaño.
  5. 5. La renovación y nombramiento, de los Consejeros de la comisión Directiva queda a criteriode la organización a la que el mismo pertenezca.Articulo 9De las Ausencias:Se considera Ausencia Temporal, cuando un miembro se ausente justificadamente conprevio aviso a la Comisión Ejecutiva, o por no más de dos fechas consecutivas sin previoaviso a la Comisión Ejecutiva. La validez de la justificación de la ausencia, será consideradapor la comisión Directiva.Se considera Ausencia definitiva, cuando un miembro se ausente por más de tres fechasconsecutivas sin previo aviso a la Comisión Ejecutiva, y/o sin justificación valida. Lasmismas serán presumidas como renuncia al cargo que ocupe en el CMJ.Ante la ausencia temporal o definitiva del Presidente, presidirá el Vicepresidente, y siéste también se encuentra ausente se nombrará un presidente provisorio de entre losconsejeros de la Comisión Directiva, hasta su posterior reemplazo.Articulo 10Funciones:Presidente:· Recepcionar las propuestas hechas por los consejeros y los habitantes del municipio ycanalizarlas para la entrega para su estudio a la respectiva comisión.· Ordenar y coordinar por medio de resoluciones las labores del CMJ.· Convocar a sesiones ordinarias y extraordinarias.· Recibir la renuncia presentada por cualquier consejero.· Proponer a la plenaria para su aprobación el orden del día en cada una de las sesionesordinarias y extraordinarias.· Presentar el informe de gestión del CMJ cada seis meses.· Coordinar el trabajo de las comisiones permanentes y velar por su normal funcionamiento,desarrollo de sus labores y prontitud con el cumplimiento de sus obligaciones.· Integrar las comisiones transitorias y velar por su normal funcionamiento, desarrollo desus labores y prontitud con el cumplimiento de sus obligaciones.· Fijar el horario y la duración de la intervención de los particulares en las sesiones delCMJ.· Presidir las sesiones plenarias: ordinarias y extraordinarias.
  6. 6. · Velar por el cumplimiento del orden del día.· Dirigir los debates, mantener el orden, cumplir y hacer cumplir el reglamento.· Fomentar la puntualidad en la concurrencia a las sesiones por parte de los Consejeros.· Declarar abierta o cerrada las discusiones en el seno del CMJ, según el caso respectivo.· Formular ante las autoridades y oficinas públicas las consultas, documentos e informesque requiera el CMJ para el cumplimiento de sus funciones.· Designar los ponentes de los proyectos para cada debate.Vicepresidente:· Reemplazar al presidente en sus funciones en caso de ausencia temporal o definitiva, yprestarle colaboración cuando la requiera.Secretario:· Redactar las actas de las sesiones y dar lectura de las mismas en cada sesión,refrendándolas, después de ser aprobadas por el consejo y firmadas por el presidente· Redactar e imprimir la orden del dial cual se considera cerrado dos días hábiles antes dela sesión· Entregar a cada representante de la comisión directiva copia de los proyectos ingresadosdentro de los 2 días hábiles de su recepción, dar cuanta al iniciarse cada sesión de losasuntos ingresados y leer los dictámenes de las comisiones· Dar lectura a lo que requiera en cada sesión· Cuidar del arreglo y conservación del archivo y custodiar la documentación del consejo· Disponer la organización y preparación, de todo lo que se relacione al orden de cadasesión.Tesorero:· Administrar los recursos materiales y económicos del CMJ.· Hacer rendiciones de cuentas a la Comisión Directiva de manera mensual, o cuando se lorequieran.Consejeros· Asistir, proponer, deliberar y votar las decisiones del CMJ.CAPITULO IV
  7. 7. SESIONES, SEDE, QUORUMArticulo 11Sesión de Instalación:La sesión será presidida de manera provisional por el consejero que haya ejercido lapresidencia al finalizar el último período de sesiones o en su defecto por cualquierconsejero, mientras se procede al correspondiente nombramiento de dignatarios.Igualmente se designará un secretario ad-hoc para esa primera sesión.Es el Intendente Municipal quién convoca a la primera sesión de instalación y en ella daposesión a los miembros del CMJ.Articulo 12Sesiones:Habrá sesiones ordinarias y extraordinarias tanto del CMJ como de sus comisiones.Articulo 13Sesiones ordinarias:Las sesiones Ordinarias del CMJ deberán llevarse a cabo dos veces por mes en la fechaprefijada por la comisión directiva con una antelación mínima de dos días hábiles.Articulo 14Sesiones extraordinarias:Serán sesiones extraordinarias las convocadas por solicitud del Intendente Municipal, delpresidente del CMJ o por el voto de la mayoría simple de los miembros totales del CMJ.Para el estudio de asuntos específicos, además de no coincidir con las fechas previamentedefinidas para las reuniones ordinarias. Por eso la norma general debe ser que el orden deldía previamente definido para tal tipo de reuniones no sea objeto de modificación, salvoque así lo disponga la totalidad de sus miembros.Articulo 15Convocatoria:La convocatoria a cualquier tipo de reuniones se hará siempre por escrito a través delsecretario del CMJ, notificando a cada uno de los consejeros por lo menos con dos díashábiles de anticipación. Con la citación se deberá enviar la documentación necesaria sobreel tema que va a ser discutido. La convocatoria podrá hacerse por cualquier medio incluidoel sistema de correo electrónico.Articulo 16
  8. 8. Sesiones PúblicasAlgunas sesiones tendrán el carácter de públicas, a las cuales podrán asistir los jóvenes delmunicipio o personas conocedoras de los temas juveniles. Las invitaciones especiales tanto alas sesiones ordinarias como extraordinarias deberán ser hechas por el Secretario técnicodel CMJ a pedido de cualquiera de sus miembros y con el consenso previo el quórumdecisorio de estos.Articulo 17El CMJ invitará a funcionarios de la administración municipal que tengan relación con lostemas a tratar en su debate cuando lo considere conveniente, para facilitar suinterlocución con la administración municipal.Articulo 18Sesión de Clausura:El reglamento podrá disponer que al finalizar cada período anual se realice una sesión declausura a la que se invitará al Intendente Municipal, e igualmente se hará una sesión deevaluación.Articulo 19SedeLa sede del CMJ será momentáneamente en las dependencias de la secretaría de promociónsocial hasta que el mismo cuente con sede propia.Articulo 20Quórum:Se entiende por quórum el número mínimo de consejeros necesarios para deliberar y tomardecisiones por parte del CMJ.Articulo 21Quórum decisorio:Se entiende como tal cuando se encuentra presente en el recinto para decidir un asuntopor lo menos la mitad más uno de los miembros del CMJ.Si hecho el llamado a lista no se conforma el quórum decisorio, el presidente decretará unreceso. Si cumplido el receso no se logra el quórum, se cancelará la sesión, debiendo en lapróxima sesión deliberar el mismo orden del día conformándose el quórum con losconsejeros presentes.Articulo 22
  9. 9. Quórum deliberatorio:Se entiende como tal cuando se encuentra presente en el recinto para deliberar por lomenos la cuarta parte de los miembros del CMJ.Si hecho el llamado a lista no se conforma el quórum deliberatorio, el presidente decretaráun receso. Si cumplido el receso no se logra el quórum, se cancelará la sesión, debiendo enla próxima sesión deliberar el mismo orden del día conformándose el quórum con losconsejeros presentes.Articulo 23Quórum especial o calificado:Se entiende como tal cuando se encuentren presentes en el recinto para deliberar por lomenos las dos terceras partes de los miembros del CMJ.Articulo 24Orden del díaEl orden del día deberá contemplar como mínimo los siguientes aspectos:1. Verificación del quórum2. Lectura del acta anterior y aprobación3. Invitación a funcionarios municipales o particulares4. Proyectos, propuestas y temas específicos a ser tratados5. Informe de comisiones6. Proposiciones y asuntos variosRespecto de la aprobación del acta el reglamento puede disponer un sistema más ágil, comopor ejemplo que terminada la sesión se hace un receso, se elabora el acta y se procede aaprobarla inmediatamente.Articulo 25VotacionesLas votaciones serán siempre de tipo nominal, mediante llamado a lista y expresión de lavoluntad individual. En ningún caso se permitirá la votación secreta.En toda votación será necesaria la presencia del secretario del CMJ o quién haga sus veces.En caso de empate en la votación de un asunto sometido a consideración del CMJ, elpresidente del CMJ invitará a los consejeros a votar nuevamente. En caso de persistir elempate se entenderá negado el asunto sometido a consideración pudiendo recién volver a
  10. 10. tratarse pasados seis meses.El voto en blanco se tendrá en cuenta para determinar si hay quórum decisorio, pero nopara determinar si hay mayoría o empate en la votación.Los Consejeros podrán declararse impedidos para votar en un asunto determinado, con unarespectiva manifestación sucinta de motivos, que se hará figurar en el acta.Articulo 26ActasDe las reuniones, resoluciones, acuerdos, deliberaciones y, en general, de los actos delCMJ, se dejará constancia escrita en un libro de actas que reproducirá de manera sucinta,los asuntos debatidos, la totalidad de las decisiones o recomendaciones adoptadas con surespectiva votación y se incorporarán como anexos, los documentos, reglamentos einformes que se presenten para ser discutidos o aprobados en las sesiones ordinarias oextraordinarias.Cada una de tales actas será firmada por el Presidente y el Secretario Técnico Del CMJ.Las actas se encabezarán con un número y expresarán el lugar, la fecha y hora de lareunión, la forma y antelación de la convocatoria, la lista de los asistentes, las constanciasescritas presentadas por los asistentes durante la reunión y hora de clausura. El libro deactas estará bajo custodia del secretario técnico del CMJ.Articulo 27Decisiones del CMJEl CMJ se pronunciará y comunicará sus decisiones a través de comunicados de prensa oraly escrita a la comunidad en general, en los medios dispuestos por los consejeros.CAPITULO VCOMISIONES O GRUPOS DE TRABAJOArticulo 28La comisión directiva del CMJ conformará sub-comisiones de trabajo delegandoresponsabilidades a los asambleístas, comisiones integradas por los miembros del CMJ.Cada comisión será presidida por un coordinador de comisión, elegido entre los miembrosde la comisión.Dentro de la diferente gama de comisiones se indican las siguientes a título meramenteenunciativo.- Comisión de acción social- Comisión de deporte
  11. 11. - Comisión de Cultura- Comisión de educación- Comisión de prevención- Comisión de Derechos- Comisión de Inserción comunitaria- Comisión de prensa y difusiónArticulo 29El CMJ de acuerdo a las condiciones que se le presenten en un momento determinado podrácrear una comisión accidental para el estudio de un tema o problema específico quemerezca ser atendido a la mayor brevedad posible. Esta comisión será conformada por losconsejeros que la plenaria del consejo determine, lo cual no los exonera de seguircumpliendo y ejerciendo sus funciones de la comisión permanente de la cual hacen parte.Articulo 30La función fundamental de la comisión es hacer el análisis de temas concretos ypresentarlos junto con sus conclusiones a la consideración del CMJ, para que allí se tome ladeterminación. A ellas podrá también llamarse a personas externas o a funcionarios de laadministración municipal, para que presten su asesoría y colaboración.El Coordinador Técnico del CMJ brindará el apoyo para el cumplimiento de las labores quese les encomiende.Articulo 31La comisión nombrara un coordinador bien sea para la sesión, tema especifico, o períododeterminado.De modo general las comisiones tendrán a su cargo la investigación, estudio, análisis detemas, proyectos y propuestas que dada su naturaleza y complejidad, les seanencomendados por el CMJ.Los estudios que realicen y los conceptos que emitan no tienen carácter obligatorio para elCMJ.CAPITULO VIPROCEDIMIENTO PARA LA PRESENTACIÓN DE PROPUESTASArticulo 32Oportunidad de presentaciónEl proyecto de proposición, acuerdo, concepto, resolución o tema a ser debatido debe ser
  12. 12. presentado ante el Secretario del CMJ, con una breve exposición de motivos, y unaantelación que será de mínimo cuatro días hábiles a cada sesión.Articulo 33IniciativaA título meramente enunciativo tendrán iniciativa para presentar propuestas a serdiscutidas por el CMJ, los siguientes:1. Los Consejeros Municipales de Juventud2. El Intendente Municipal3. El Honorable Consejo Deliberante.4. El funcionario municipal responsable de la política de juventud5. Las Organizaciones JuvenilesCAPITULO VIIREGIMEN DISCIPLINARIOArticulo 34Las siguientes conductas son faltas al buen funcionamiento del CMJ:- Faltar al respeto en las sesiones a los demás consejeros.- Faltar al respeto en las sesiones a las autoridades municipales y/o públicas.- Ausencias no justificadas a las sesiones o a las comisiones de trabajo.- Otras semejantes.Articulo 35Tales conductas deben estar relacionadas con el funcionamiento del CMJ y no conactitudes que asuman los consejeros por fuera de las reuniones ordinarias oextraordinarias del CMJ.Articulo 36Las siguientes conductas serían objeto de sanciones como:· Declaración de haber faltado al orden y llamado de atención oral o escrito.· Suspensión al derecho del uso de la palabra hasta por un máximo de dos sesiones.
  13. 13. · Comunicación por escrito a la institución correspondiente. Otras semejantes.CAPITULO VIIIREFORMAS DEL REGLAMENTO INTERNO DEL CMJArticulo 40El reglamento interno podrá ser modificado a propuesta de los miembros integrantes delCMJ. Las propuestas de reforma o modificación deberán ser formuladas por escrito yrequerirán para su aprobación del voto favorable de la mayoría especial de los miembrosdel CMJ.

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