SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 2
Descargar para leer sin conexión
Concertación Regional de Mujeres por un trabajo digno
Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica
___________________________________________________________________________________________________________
Por la igualdad de los derechos de las mujeres en el empleo.
ATRAHDOM, MUCAVOCFUM, SEMILLAS DE MOSTAZA, SITRADOMSA, MUJERES TRANSFORMANDO, FEASIES,
EMIH, CDM, ASTRADOMES NICARAGUA, CST, FRENTE JOSE BENITO ESCOBAR y ASTRADOMES COSTA RICA.
Reunidas en la ciudad de Guatemala los días 7 y 8 de septiembre 2013, representantes, lideresas de 11
organizaciones de mujeres feministas, sociales y sindicales, de los cinco países centroamericanos, que a partir de
las constantes violaciones e incumplimiento de los derechos humanos laborales, por parte de Empleadores y
Empresarios y ante la débil tutela de los Gobiernos, las trabajadoras continuamos siendo víctimas de:
a. El incumplimiento a las normas laborales nacionales e internacionales, en materia de, salario, jornadas
laborales, pago de las prestaciones, protección a la maternidad, y salud ocupacional.
b. Violación al derecho a la organización y la libertad sindical, y a la contratación colectiva.
c. Falta de promoción a los derechos, que erradique la violencia laboral, el acoso, abuso y hostigamiento.
d. Los casos denunciados, son procesados con demasiada lentitud, engorrosidad burocratizados,
discriminatorios, re victimizadas, e incumplimiento a la persecución legal, nacional e internacional de las
sentencias administrativas y judiciales, lo que hace imperante la necesidad de romper con la impunidad
empresarial.
e. Falta de acompañamiento y protección tutelar por parte de los Ministerios de Trabajo,
f. Precarización del acceso y la atención en la Seguridad Social, por las Instituciones prestadoras, de estos
servicios en cada país.
g. Los gobiernos promocionan la inversión económica, sin garantizar la protección de las trabajadoras, lo que
va en detrimento de los derechos humanos laborales de la clase trabajadora.
h. Los bajos presupuestos asignados a los Ministerio de Trabajo, no permite, eficientar y monitorear, las
denuncias efectuadas por las trabajadoras.
i. Existe complicidad, por parte de las Instituciones Tuteladoras de Derechos Laborales, con el sector
Empresarial en ejercer con ética sus funciones como lo establece la ley.
j. En materia legislativa, no se han efectuado reformas que mejoren a las trabajadoras, en régimen
especiales, que evidencias mayores vulnerabilidades.
Acordamos:
1. Generar un espacio regional de debate, reflexión y propuesta que permita incidir en la defensa
y promoción de los derechos humanos laborales, para mejorar la calidad de vida de las
trabajadoras.
Concertación Regional de Mujeres por un trabajo digno
Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica
___________________________________________________________________________________________________________
Por la igualdad de los derechos de las mujeres en el empleo.
ATRAHDOM, MUCAVOCFUM, SEMILLAS DE MOSTAZA, SITRADOMSA, MUJERES TRANSFORMANDO, FEASIES,
EMIH, CDM, ASTRADOMES NICARAGUA, CST, FRENTE JOSE BENITO ESCOBAR y ASTRADOMES COSTA RICA.
2. Ser una concertación autónoma, fortalecida, con capacidad de incidencia y movilización,
visible regionalmente solidaria, horizontal, que contribuya a la dignificación e igualdad en el
empleo para las mujeres.
3. Somos una concertación de organizaciones que representamos a más de medio millón de
mujeres; y que trabajamos en la defensa de los derechos humanos laborales, a través de
procesos formativos, investigación, denuncia, empoderamiento personal y colectivo,
acompañamiento político estratégico para la incidencia y la igualdad de las mujeres en el
empleo.
Guatemala de la Asunción 8 de septiembre 2013.

Más contenido relacionado

Similar a Comunicado

NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdf
NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdfNMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdf
NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdfAlejandroJaredPerez
 
Presentacion Red Comercialización en Nicaragua
Presentacion Red Comercialización en  Nicaragua Presentacion Red Comercialización en  Nicaragua
Presentacion Red Comercialización en Nicaragua Egroj Odnamra
 
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...Crónicas del despojo
 
Economía solidaria. Acceso a derechos.
Economía solidaria. Acceso a derechos.Economía solidaria. Acceso a derechos.
Economía solidaria. Acceso a derechos.José María
 
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013megaradioexpress
 
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010HECTOR DIAZ
 
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA SECRETARIA DE EDUCACION PUBLICA
 
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02FAO
 
Visita a la CNDH 10ene12
Visita a la CNDH 10ene12Visita a la CNDH 10ene12
Visita a la CNDH 10ene12rudos
 
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantilOrganización política
 
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidado
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidadoConvocatoria asistencia tecnica economia del cuidado
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidadoXimena Ponce León
 
Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...
 Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e... Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...
Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...ONGFundaREDES
 
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe TorresExperienciasExitosas1
 
Investigación 4to-borrador
Investigación 4to-borradorInvestigación 4to-borrador
Investigación 4to-borradorATRAHDOM
 

Similar a Comunicado (20)

Nmx r-025-scfi-2015
Nmx r-025-scfi-2015Nmx r-025-scfi-2015
Nmx r-025-scfi-2015
 
NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdf
NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdfNMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdf
NMX-R-025-SCFI-2015_2015_DGN.pdf
 
Trabajamos 182
Trabajamos 182Trabajamos 182
Trabajamos 182
 
Presentacion Red Comercialización en Nicaragua
Presentacion Red Comercialización en  Nicaragua Presentacion Red Comercialización en  Nicaragua
Presentacion Red Comercialización en Nicaragua
 
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...
Situación de los derechos humanos laborales de las trabajadoras de las maquil...
 
Economía solidaria. Acceso a derechos.
Economía solidaria. Acceso a derechos.Economía solidaria. Acceso a derechos.
Economía solidaria. Acceso a derechos.
 
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013
La sedatu y la unf de la cnpr 07 08 2013
 
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010
Iii feria servicios_informativa_y_servicios_2010
 
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA
Ley de igualdad de oportunidades para la mujer HONDUREÑA
 
Programa Derechos Humanos para mujeres
Programa Derechos Humanos para mujeresPrograma Derechos Humanos para mujeres
Programa Derechos Humanos para mujeres
 
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02
Desestructurandoladesigualdaddelasmujeresrurales 130717081309-phpapp02
 
Visita a la CNDH 10ene12
Visita a la CNDH 10ene12Visita a la CNDH 10ene12
Visita a la CNDH 10ene12
 
Integracion al Desarrollo
Integracion al DesarrolloIntegracion al Desarrollo
Integracion al Desarrollo
 
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil
30 08 2012 Estamos erradicando de Veracruz el trabajo infantil
 
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidado
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidadoConvocatoria asistencia tecnica economia del cuidado
Convocatoria asistencia tecnica economia del cuidado
 
Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...
 Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e... Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...
Comunicado de apoyo a los miembros de FundaRedes detenidos arbitrariamente e...
 
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres
"Alerta Mujer" - Joanna Alejandra Felipe Torres
 
Ctagenero 3 febrero_marzo_2013
Ctagenero 3 febrero_marzo_2013Ctagenero 3 febrero_marzo_2013
Ctagenero 3 febrero_marzo_2013
 
Investigación 4to-borrador
Investigación 4to-borradorInvestigación 4to-borrador
Investigación 4to-borrador
 
Seminario 6 control ambiental (2)
Seminario  6 control ambiental (2)Seminario  6 control ambiental (2)
Seminario 6 control ambiental (2)
 

Más de ATRAHDOM

la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oit
la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oitla violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oit
la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oitATRAHDOM
 
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogarATRAHDOM
 
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogar
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogarcomunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogar
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del HogarATRAHDOM
 
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...ATRAHDOM
 
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...ATRAHDOM
 
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las Américas
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las AméricasDerechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las Américas
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las AméricasATRAHDOM
 
Tesis-sandra-pinto-final.pdf
Tesis-sandra-pinto-final.pdfTesis-sandra-pinto-final.pdf
Tesis-sandra-pinto-final.pdfATRAHDOM
 
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdf
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdfESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdf
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdfATRAHDOM
 
S2200706_es.pdf
S2200706_es.pdfS2200706_es.pdf
S2200706_es.pdfATRAHDOM
 
Manual-IDH_-web_texto.pdf
Manual-IDH_-web_texto.pdfManual-IDH_-web_texto.pdf
Manual-IDH_-web_texto.pdfATRAHDOM
 
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdf
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdfTrabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdf
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdfATRAHDOM
 
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdfATRAHDOM
 
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...ATRAHDOM
 
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...ATRAHDOM
 
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...ATRAHDOM
 
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...ATRAHDOM
 
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...ATRAHDOM
 
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdf
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdfSociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdf
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdfATRAHDOM
 
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdf
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdfLos Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdf
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdfATRAHDOM
 
Practicas de reclutamiento_0
Practicas de reclutamiento_0Practicas de reclutamiento_0
Practicas de reclutamiento_0ATRAHDOM
 

Más de ATRAHDOM (20)

la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oit
la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oitla violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oit
la violencia laboral en guatemala en el marco del convenio 190 de la oit
 
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar
30 de marzo día latinoamericano de las trabajadoras del hogar
 
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogar
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogarcomunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogar
comunicado 30 de marzo, día latinoamericano de las trabajadoras del Hogar
 
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...
Nuestros derechos como trabajadoras del hogar. Los Acuerdos Internacionales q...
 
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...
Guía para las personas empleadora y tomadoras de decisiones estatales. Los Co...
 
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las Américas
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las AméricasDerechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las Américas
Derechos de las trabajadoras remuneradas del hogar de las Américas
 
Tesis-sandra-pinto-final.pdf
Tesis-sandra-pinto-final.pdfTesis-sandra-pinto-final.pdf
Tesis-sandra-pinto-final.pdf
 
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdf
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdfESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdf
ESTUDIO METAANALISIS LAGUNA CHICHOJ SC AV (1).pdf
 
S2200706_es.pdf
S2200706_es.pdfS2200706_es.pdf
S2200706_es.pdf
 
Manual-IDH_-web_texto.pdf
Manual-IDH_-web_texto.pdfManual-IDH_-web_texto.pdf
Manual-IDH_-web_texto.pdf
 
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdf
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdfTrabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdf
Trabajo-domestico-en-el-contexto-de-la-pandemia-del-COVID-19.pdf
 
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf
2022. Sociolaboral. Encuesta sobre el trabajo en plantaciones.pdf
 
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
 
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
2021. Sociolaboral Encuesta a población ocupada en el depto. Guatemala. Part...
 
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...
2021. Sociolaboral El bono demográfico una oportunidad para el trabajo decent...
 
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...
2021. Sociolaboral Caracterización de establecimientos educativos públicos de...
 
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...
2022. Sociolaboral. Boletín No. 5 Trabajo no remunerado y labores de cuidado ...
 
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdf
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdfSociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdf
Sociolaboral Relatoría del foro 75 aniversario del Código de Trabajo VF.pdf
 
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdf
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdfLos Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdf
Los Mecanismos Institucionales Publicado (1).pdf
 
Practicas de reclutamiento_0
Practicas de reclutamiento_0Practicas de reclutamiento_0
Practicas de reclutamiento_0
 

Último

Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo
Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el TrabajoDecreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo
Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el TrabajoPrevencionar
 
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdf
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdfHACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdf
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdfvany25ck
 
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanas
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanasPrograma electoral de Vox para las elecciones catalanas
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanasluarodalegre97
 
Procuraduría general del estado bolivia.pptx
Procuraduría general del estado bolivia.pptxProcuraduría general del estado bolivia.pptx
Procuraduría general del estado bolivia.pptxJoseIgnacioPastorTaq1
 
Pensamiento administrativo público en alemania
Pensamiento administrativo público en alemaniaPensamiento administrativo público en alemania
Pensamiento administrativo público en alemaniaReivajZelznog
 
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...m4Social
 
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las Mujeres
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las MujeresBoletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las Mujeres
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las MujeresBaker Publishing Company
 
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLC
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLCmanejo de encaste en ovinos pdti indap PLC
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLCMarceloAlvarez76065
 
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptx
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptxUNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptx
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptxMERCEDESCHABLE
 
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdf
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdfUNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdf
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdfELIAMARYTOVARFLOREZD
 
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docx
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docxUNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docx
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docxanaalmeyda1998
 
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptx
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptxPlan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptx
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptxAndresUrieta2
 
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN HOSPITALES.pptx
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN  HOSPITALES.pptxPLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN  HOSPITALES.pptx
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN HOSPITALES.pptxLuzIreneBancesGuevar
 
La tributación municipal en el Perú y sus pasos
La tributación municipal en el Perú y sus pasosLa tributación municipal en el Perú y sus pasos
La tributación municipal en el Perú y sus pasosChristianFernndez41
 
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...Christina Parmionova
 

Último (15)

Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo
Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el TrabajoDecreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo
Decreto Ejecutivo 255 Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo
 
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdf
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdfHACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdf
HACIEDA MUNICIPAL 1ER TRIMESTRE 2024.pdf
 
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanas
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanasPrograma electoral de Vox para las elecciones catalanas
Programa electoral de Vox para las elecciones catalanas
 
Procuraduría general del estado bolivia.pptx
Procuraduría general del estado bolivia.pptxProcuraduría general del estado bolivia.pptx
Procuraduría general del estado bolivia.pptx
 
Pensamiento administrativo público en alemania
Pensamiento administrativo público en alemaniaPensamiento administrativo público en alemania
Pensamiento administrativo público en alemania
 
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...
Radar de algoritmos de IA y procesos de decisión automatizada para el acceso ...
 
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las Mujeres
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las MujeresBoletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las Mujeres
Boletin 1077 - Tramitación - Ley Integral Contra La Violencia Hacia Las Mujeres
 
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLC
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLCmanejo de encaste en ovinos pdti indap PLC
manejo de encaste en ovinos pdti indap PLC
 
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptx
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptxUNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptx
UNIDAD 3.1, 3.2 y 3.3 3.5 FUNCIÓN PÚBLICA 2.pptx
 
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdf
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdfUNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdf
UNIDAD II - CURSO DE DERECHO ADMINISTRATIVO (Parte I) (1).pdf
 
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docx
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docxUNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docx
UNIDAD DIDÁCTICA MAYO TERCER GRADO (2).docx
 
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptx
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptxPlan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptx
Plan de Desarrollo y Ordenamiento Territorial de Imbabura.pptx
 
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN HOSPITALES.pptx
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN  HOSPITALES.pptxPLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN  HOSPITALES.pptx
PLAN DE MEJORA DE BIOSEGURIDAD EN HOSPITALES.pptx
 
La tributación municipal en el Perú y sus pasos
La tributación municipal en el Perú y sus pasosLa tributación municipal en el Perú y sus pasos
La tributación municipal en el Perú y sus pasos
 
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo 2024, 28 de abril - Cambio ...
 

Comunicado

  • 1. Concertación Regional de Mujeres por un trabajo digno Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica ___________________________________________________________________________________________________________ Por la igualdad de los derechos de las mujeres en el empleo. ATRAHDOM, MUCAVOCFUM, SEMILLAS DE MOSTAZA, SITRADOMSA, MUJERES TRANSFORMANDO, FEASIES, EMIH, CDM, ASTRADOMES NICARAGUA, CST, FRENTE JOSE BENITO ESCOBAR y ASTRADOMES COSTA RICA. Reunidas en la ciudad de Guatemala los días 7 y 8 de septiembre 2013, representantes, lideresas de 11 organizaciones de mujeres feministas, sociales y sindicales, de los cinco países centroamericanos, que a partir de las constantes violaciones e incumplimiento de los derechos humanos laborales, por parte de Empleadores y Empresarios y ante la débil tutela de los Gobiernos, las trabajadoras continuamos siendo víctimas de: a. El incumplimiento a las normas laborales nacionales e internacionales, en materia de, salario, jornadas laborales, pago de las prestaciones, protección a la maternidad, y salud ocupacional. b. Violación al derecho a la organización y la libertad sindical, y a la contratación colectiva. c. Falta de promoción a los derechos, que erradique la violencia laboral, el acoso, abuso y hostigamiento. d. Los casos denunciados, son procesados con demasiada lentitud, engorrosidad burocratizados, discriminatorios, re victimizadas, e incumplimiento a la persecución legal, nacional e internacional de las sentencias administrativas y judiciales, lo que hace imperante la necesidad de romper con la impunidad empresarial. e. Falta de acompañamiento y protección tutelar por parte de los Ministerios de Trabajo, f. Precarización del acceso y la atención en la Seguridad Social, por las Instituciones prestadoras, de estos servicios en cada país. g. Los gobiernos promocionan la inversión económica, sin garantizar la protección de las trabajadoras, lo que va en detrimento de los derechos humanos laborales de la clase trabajadora. h. Los bajos presupuestos asignados a los Ministerio de Trabajo, no permite, eficientar y monitorear, las denuncias efectuadas por las trabajadoras. i. Existe complicidad, por parte de las Instituciones Tuteladoras de Derechos Laborales, con el sector Empresarial en ejercer con ética sus funciones como lo establece la ley. j. En materia legislativa, no se han efectuado reformas que mejoren a las trabajadoras, en régimen especiales, que evidencias mayores vulnerabilidades. Acordamos: 1. Generar un espacio regional de debate, reflexión y propuesta que permita incidir en la defensa y promoción de los derechos humanos laborales, para mejorar la calidad de vida de las trabajadoras.
  • 2. Concertación Regional de Mujeres por un trabajo digno Guatemala, El Salvador, Honduras, Nicaragua y Costa Rica ___________________________________________________________________________________________________________ Por la igualdad de los derechos de las mujeres en el empleo. ATRAHDOM, MUCAVOCFUM, SEMILLAS DE MOSTAZA, SITRADOMSA, MUJERES TRANSFORMANDO, FEASIES, EMIH, CDM, ASTRADOMES NICARAGUA, CST, FRENTE JOSE BENITO ESCOBAR y ASTRADOMES COSTA RICA. 2. Ser una concertación autónoma, fortalecida, con capacidad de incidencia y movilización, visible regionalmente solidaria, horizontal, que contribuya a la dignificación e igualdad en el empleo para las mujeres. 3. Somos una concertación de organizaciones que representamos a más de medio millón de mujeres; y que trabajamos en la defensa de los derechos humanos laborales, a través de procesos formativos, investigación, denuncia, empoderamiento personal y colectivo, acompañamiento político estratégico para la incidencia y la igualdad de las mujeres en el empleo. Guatemala de la Asunción 8 de septiembre 2013.