PERFIL OCUPACIONAL

1. CAMPO DE ACCIÖN DEL INGENIERO INDUSTRIAL
Con el paso del tiempo, los seres humanos aprendieron a ser más organizados en
su forma de ver hacer las cosas para su beneficio, llegando al punto de apostarle
a la mejora de la productividad y la calidad de vida de la sociedad que los
rodeaba, en ese momento, con la llegada del mundo globalizado en el que hoy se
compiten las organizaciones empresariales el mundo por el consumo, se vio la
necesidad de crear un perfil académico universitario que hiciera realidad la mejora
en todos los campos dentro de una empresa u organización cualquiera.
Por tal motivo, el ingeniero industrial se pensó en crear un ambiente de amplia
capacidad cognoscitiva en cuanto a la función y ejecución de los distintos planes
que manejan una entidad, por ello el ingeniero industrial esta creado para la
creación y ejecución de procedimientos que mejoren cada vez más la calidad de
determinado producto o servicio, los ingenieros trabajan para eliminar las
sobreproducciones, las esperas, los malos movimientos, para ampliar la
optimización del transporte, inventarios, operaciones, y muchas más cosas para
las cuales el profesional está capacitado.
VÍAS MEDIANTE LAS CUALES EL INGENIERO PUEDE OPTIMIZAR SUS
PROCESOS:
 Mediante prácticas de negocio más eficientes y más rentables.
 Mejorando el servicio al cliente y la calidad del producto.
 Mejorando la capacidad de hacer más con menos o por lo menos con lo
mismo.
 Ayudar a que las organizaciones produzcan sus unidades de producto o
servicio de manera más rápida.
 Haciendo del mercado un mercado de consumo más seguro, a través de la
generación de productos mejor diseñados.
 Efectuar una minimización de costos a través de la implementación de
nuevas tecnologías.

2. PERFIL OCUPACIONAL DEL INGENIERO:
 Diseñar sistemas de inventarios.
 Diseñar y mejorar sistemas y métodos de trabajo.
 Establecer normas y estándares de producción.
 Diseñar e implementar sistemas de salarios e incentivos y sistemas de
control de calidad.
 Diseñar y evaluar proyectos de inversión y comparación de alternativas
económicas.
 Diseñar y administrar sistemas de producción y sistemas de manejo de
materiales.
 Realizar análisis e investigación de mercado.
 Proyectar la localización y/o distribución de planta.
 Organizar, dirigir y controlar el factor humano dentro de la empresa.
 Aplicar técnicas de diagnóstico industrial para la empresa.
 Participar en la elaboración de programas de seguridad industrial.
 Colaborar interdisciplinariamente en el diseño y/o modificación de
productos.