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Seminario:
PARADIGMAS DE LA CALIDAD
EDUCATIVA
Al finalizar el curso, el
estudiante estará en
capacidad de reflexionar
críticamente sobre los
paradigmas de la calidad
educativa con el propósito de
establecer miradas de la
innovación educativa desde
sus diversos enfoques.
Políticas Pedagógicas:
El seminario está orientado a involucrar reflexiones,
empleando una aproximación socio-constructivista, de tal
forma que los estudiantes sean partícipes de la construcción y
discusión de los conceptos. Se emplean enfoques
pedagógicos desde las vertientes de aprendizaje activo y
aprendizaje significativo.
Políticas Metodológicas:
A nivel metodológico, el seminario cuenta con cuatro sesiones
sincrónicas dentro de las cuales se trabajan los conceptos de
forma magistral. Para cada sesión es importante que los
estudiantes hayan realizado las lecturas previas, además de la
revisión de la bibliografía pertinente.
Se desarrollarán tutorías entre semana (encuentros de dos
horas), miércoles de 6:00 p.m. a 8:00 p.m.
La evaluación del seminario se realizará de la
siguiente manera:
✓ Informe de lecturas (20%).
✓ Actividades sincrónicas (20%).
✓ Actividades asincrónicas (30%).
✓ Contenido digital (tutorial) sobre app-paradigma de
calidad (30%).
Sesión No. 1: Conceptos y enfoques de
calidad educativa.
● Recorrido histórico del concepto de calidad.
● El papel de la calidad en las organizaciones.
● Principales paradigmas de la calidad educativa.
● Evaluación en educación.
● Enfoques de evaluación institucional.
Sesión No. 2: Políticas, planes y programas
para la mejora de calidad educativa.
● Política educativa en América Latina.
● Leyes generales de educación sus ámbitos de aplicación.
● Mecanismos empleados por los Estados para el
aseguramiento de la calidad.
● Pruebas estandarizadas para medir la calidad de la
educación.
● Características de las pruebas y sus impactos.
Sesión No. 3: Modelos de acreditación.
● Aspectos conceptuales de los modelos de acreditación.
● Elementos comunes de los modelos de acreditación.
● Factores, características y aspectos y sus equivalentes.
● Marcos para el mejoramiento continuo.
● El papel de la autorregulación y de la autoevaluación.
Sesión No. 4: Definición de evidencias e
indicadores de calidad en educación.
● Visión sistémica de las Instituciones Educativas.
● Concepto de gestión.
● Indicadores de gestión.
● Cuadros de mando integral.
● Software de apoyo.
Conceptos y enfoques
de calidad educativa
¿Cómo se define calidad?
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
✓ Calidad entendida como cumplimiento o
congruencia con el propósito institucional.
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
✓ Calidad entendida como cumplimiento o
congruencia con el propósito institucional.
✓ Calidad entendida como transformación del
estudiante.
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
✓ Calidad entendida como cumplimiento o
congruencia con el propósito institucional.
✓ Calidad entendida como transformación del
estudiante.
✓ Calidad entendida como “cota mínima”.
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
✓ Calidad entendida como cumplimiento o
congruencia con el propósito institucional.
✓ Calidad entendida como transformación del
estudiante.
✓ Calidad entendida como “cota mínima”.
✓ Calidad entendida como “justiprecio” (valor contra
costo).
¿Cómo se define calidad?
✓ Calidad entendida como excelencia o
excepcionalidad.
✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
✓ Calidad entendida como cumplimiento o
congruencia con el propósito institucional.
✓ Calidad entendida como transformación del
estudiante.
✓ Calidad entendida como “cota mínima”.
✓ Calidad entendida como “justiprecio” (valor contra
costo).
✓ Calidad entendida como mejoramiento continuo.
Paradigma
"Un sistema integral de creencias, una
visión del mundo o un marco que guía la
investigación y la práctica en un campo"
Willis (2007)
Paradigma
Ontología
Formas de ser y devenir
Epistemología
Formas de conocer
Axiología
Formas de valorar
Un paradigma es un armazón del
pensamiento. Un esquema para
comprender y explicar ciertos
aspectos de la realidad
(Marilyn Ferguson)
Conjunto de ideas que facilitan la
comunicación dentro de una
comunidad
(Thomas Khun)
Paradigmas clave en
investigación educativa como
insumo de la innovación
educativa
➢ Post-positivismo
➢ Interpretativo
➢ Post.modernismo
➢ Crítico
➢ Integralismo
Paradigma Positivista
Objetivo:
Explicar propiedades (matemáticamente) de patrones
sociales del comportamiento
Métodos:
Test de hipótesis
Diseño de experimentos = Grupos de control y
tratamiento
Tamaños muestrales significativos
Análisis estadísticos: Medias y desviaciones estándar,
pruebas t, correlaciones, análisis de covarianza, análisis
de regresión, análisis factorial
Características:
Objetivad del investigador
Validez (constructo, predictivo, generalización)
Confiabilidad (entre observadores, replicabilidad)
Limitaciones:
Reduccionismo: insensible al contexto, complejidad y
cambios (lugar, tiempo, subjetividades, cultura)
Insensible, diseño de investigación fijo
Paradigma Post-Positivista
Objetivo:
Explicar propiedades (matemáticamente) de patrones sociales
generales del compartimiento
Métodos:
Identificar pequeños conjuntos de variables
Hipótesis de relaciones
Emplea análisis lógico – deductivo
Diseño cuasi experimental, encuestas, análisis del discurso
Tamaños muestrales grandes
Análisis estadísticos: promedios y desviaciones estándar,
pruebas t, correlaciones, análisis de covarianza, análisis de
regresión, análisis factorial
Características:
Objetividad del investigador
Validez (constructo, predictivo, generalización)
Confiabilidad (entre observadores, replicabilidad, coherencia
interna)
Triangulación, métodos mixtos
Limitaciones:
Reduccionismo: insensible al contexto, complejidad y cambios
(lugar, tiempo, subjetividades, cultura)
Insensible, diseño de investigación fijo
Reproducción crítica de la cultura dominante (occidente)
Paradigma Interpretativo
Objetivo:
Generar una comprensión reflexiva (o auto) del otro en
contexto
Métodos:
Etnografía (antropología)
Entrevistas, observación participante
Autoestudio (fenomenología)
Exploración autobiográfica
Características:
Inmersión profunda
Escuchar voces de los participantes
Emergencia de la comprensión
Transferible
Limitaciones:
Comprensión contextual (no conocimiento generalizable)
Largamente descriptivo (no estructural)
A menudo factual (no prospectivo)
Paradigma Crítico
Objetivo:
Fomentar la democracia transformando injustas
estructuras sociales, políticas, creencias, valores y
prácticas
Métodos:
Análisis crítico (política y práctica)
Reflexión crítica
Pensamiento dialéctico (dilemas éticos)
Imaginando alternativas (utopías)
Investigador como agente de cambio (praxis)
Características:
Complejidad social reconocida
Crítica social, cultural y política
Autoreflexión crítica
Ética y Responsabilidad
Punto de vista de la emancipación
Limitaciones:
La espiritualidad (no materialismo)
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Arrogancia del investigador
Paradigma Postmodernista
Objetivo:
Interrumpir la presunta supremacía de cualquier
paradigma (especialmente el positivismo) abrazando la
diferencia y el pluralismo en modos de pensamiento y
representación
Métodos:
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Características:
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Solipsismo (auto referencia)
Esteticismo
Paradigma Integralista
Objetivo:
Proveer comprensión multidimensional y holística del
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Métodos:
Métodos extraídos de múltiples paradigmas
Características:
Multi perspectivismo
Síntesis metodológica coherente
Formas de conocimiento complejas
Limitaciones:
Intensivo en recursos y lento
MARCOS PRAGMÁTICOS DEL CONCEPTO DE LA CALIDAD EDUCATIVA
COBERTURA
PRESTIGIO
CUMPLIMIENTO
DE NORMA
RENDIMIENTO
ACADÉMICO
GESTIÓN
PEDAGÓGICA
GESTIÓN
ADMINISTRATIVA
EFICACIA
EDUCACIÓN
INTEGRAL
PARADIGMAS MODERNOS EN PEDAGOGÍA Y CURRICULUM
…Un gran cambio pedagógico del
pasado al aula posmoderna. De un
aula ortodoxa centrada en el
maestro a un aula moderna y
dinámica centrada en el alumno…
Centrado en el estudiante
Aula de clase flexible
VS
Centrado en el profesor
Aula de clase
predeterminada
Facilitador
VS
Dictador
Participación activa
VS
Escucha pasiva o recepción
Orientado a procesos
VS
Orientado a contenidos
Construyendo
conocimiento
VS
Recibiendo
conocimiento
Indoor-Outdoor
VS
Solo Indoor
Evaluación
comprehensiva
Vs
Evaluación orientada a
contenidos
Autoestudio continuo
VS
Estudio en la escuela
Aprendizaje colaborativo
VS
Aprendizaje individual
Aula multi-método
VS
Aula uni-método
1. Medición
2. Calificación
3. Evaluación
Evaluar es…
• Relacionar un referente y los elementos
de un observable
– Apreciar cualitativamente
– Estimar cuantitativamente para efectos
de medición
• En otras palabras: Interpretar para
pronunciarse y comunicarse
La evaluación contiene una parte
irreductible de subjetividad
YEAR MILESTONE OF LEARNING
OUTCOMES
APPROACH
1949 Educational Objectives (Tyler) TYLER, R. (1949) Basic Principles of Curriculum
Instruction (Chicago, University of Chicago
Press).
1962 Instructional Objectives (Mater) MAGER, R. (1962) Preparing Instructional
Objectives, revised 2nd edn (Belmont, CA, David
Lake Publishers).
1969 Instructional Objectives (Popham
et al.)
Mager, Tyler, Gagné, Bobbitt, and
Bloom
POPHAM, J. EISNER, E, SULLIVAN, H. &
TYLER, L (1969) Instructional Objectives
(Washington, American Educational Research
Association).
1973 Behavioural Objectives (MacDonald-
Ross)
MACDONALD-Ross, M. (1973) Behavioural objectives-
-a critical review, Instructional Science, 2, pp. 1-5
1977 Behavioural and Non-behavioural
Objectives (Cohen & Manion)
COHEN, L. & MANION, L. (1977) A Guide to Teaching
Practice (London, Roufledge)
1979 Eisner Trichotomy of Outcomes EISNER, E. (1979) The Educational Imagination (New
York, Macmillan).
1992 Learning outcomes (Otter) OTTER, S. (1992) Learning Outcomes in Higher
Education (London, UDACE)
1994 Learning outcomes (Allan ) ALLAN, J., BOTTLEY, J., GREEN, P., JENNINGS, S.,
PENFOLD, B., SOMERVELI~ H. & WANKLYN, M. (1994)
Record of Achievement Project (Wolverhampton,
University of Vc'olverhampton).
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Conceptos y enfoques de calidad educativa

  • 1. Seminario: PARADIGMAS DE LA CALIDAD EDUCATIVA
  • 2. Al finalizar el curso, el estudiante estará en capacidad de reflexionar críticamente sobre los paradigmas de la calidad educativa con el propósito de establecer miradas de la innovación educativa desde sus diversos enfoques.
  • 3. Políticas Pedagógicas: El seminario está orientado a involucrar reflexiones, empleando una aproximación socio-constructivista, de tal forma que los estudiantes sean partícipes de la construcción y discusión de los conceptos. Se emplean enfoques pedagógicos desde las vertientes de aprendizaje activo y aprendizaje significativo. Políticas Metodológicas: A nivel metodológico, el seminario cuenta con cuatro sesiones sincrónicas dentro de las cuales se trabajan los conceptos de forma magistral. Para cada sesión es importante que los estudiantes hayan realizado las lecturas previas, además de la revisión de la bibliografía pertinente. Se desarrollarán tutorías entre semana (encuentros de dos horas), miércoles de 6:00 p.m. a 8:00 p.m.
  • 4. La evaluación del seminario se realizará de la siguiente manera: ✓ Informe de lecturas (20%). ✓ Actividades sincrónicas (20%). ✓ Actividades asincrónicas (30%). ✓ Contenido digital (tutorial) sobre app-paradigma de calidad (30%).
  • 5. Sesión No. 1: Conceptos y enfoques de calidad educativa. ● Recorrido histórico del concepto de calidad. ● El papel de la calidad en las organizaciones. ● Principales paradigmas de la calidad educativa. ● Evaluación en educación. ● Enfoques de evaluación institucional. Sesión No. 2: Políticas, planes y programas para la mejora de calidad educativa. ● Política educativa en América Latina. ● Leyes generales de educación sus ámbitos de aplicación. ● Mecanismos empleados por los Estados para el aseguramiento de la calidad. ● Pruebas estandarizadas para medir la calidad de la educación. ● Características de las pruebas y sus impactos.
  • 6. Sesión No. 3: Modelos de acreditación. ● Aspectos conceptuales de los modelos de acreditación. ● Elementos comunes de los modelos de acreditación. ● Factores, características y aspectos y sus equivalentes. ● Marcos para el mejoramiento continuo. ● El papel de la autorregulación y de la autoevaluación. Sesión No. 4: Definición de evidencias e indicadores de calidad en educación. ● Visión sistémica de las Instituciones Educativas. ● Concepto de gestión. ● Indicadores de gestión. ● Cuadros de mando integral. ● Software de apoyo.
  • 7. Conceptos y enfoques de calidad educativa
  • 8.
  • 9.
  • 10.
  • 11.
  • 12. ¿Cómo se define calidad?
  • 13. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad.
  • 14. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores).
  • 15. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores). ✓ Calidad entendida como cumplimiento o congruencia con el propósito institucional.
  • 16. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores). ✓ Calidad entendida como cumplimiento o congruencia con el propósito institucional. ✓ Calidad entendida como transformación del estudiante.
  • 17. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores). ✓ Calidad entendida como cumplimiento o congruencia con el propósito institucional. ✓ Calidad entendida como transformación del estudiante. ✓ Calidad entendida como “cota mínima”.
  • 18. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores). ✓ Calidad entendida como cumplimiento o congruencia con el propósito institucional. ✓ Calidad entendida como transformación del estudiante. ✓ Calidad entendida como “cota mínima”. ✓ Calidad entendida como “justiprecio” (valor contra costo).
  • 19. ¿Cómo se define calidad? ✓ Calidad entendida como excelencia o excepcionalidad. ✓ Calidad entendida como perfección (cero errores). ✓ Calidad entendida como cumplimiento o congruencia con el propósito institucional. ✓ Calidad entendida como transformación del estudiante. ✓ Calidad entendida como “cota mínima”. ✓ Calidad entendida como “justiprecio” (valor contra costo). ✓ Calidad entendida como mejoramiento continuo.
  • 20. Paradigma "Un sistema integral de creencias, una visión del mundo o un marco que guía la investigación y la práctica en un campo" Willis (2007)
  • 21. Paradigma Ontología Formas de ser y devenir Epistemología Formas de conocer Axiología Formas de valorar
  • 22. Un paradigma es un armazón del pensamiento. Un esquema para comprender y explicar ciertos aspectos de la realidad (Marilyn Ferguson) Conjunto de ideas que facilitan la comunicación dentro de una comunidad (Thomas Khun)
  • 23.
  • 24.
  • 25.
  • 26. Paradigmas clave en investigación educativa como insumo de la innovación educativa ➢ Post-positivismo ➢ Interpretativo ➢ Post.modernismo ➢ Crítico ➢ Integralismo
  • 27. Paradigma Positivista Objetivo: Explicar propiedades (matemáticamente) de patrones sociales del comportamiento Métodos: Test de hipótesis Diseño de experimentos = Grupos de control y tratamiento Tamaños muestrales significativos Análisis estadísticos: Medias y desviaciones estándar, pruebas t, correlaciones, análisis de covarianza, análisis de regresión, análisis factorial Características: Objetivad del investigador Validez (constructo, predictivo, generalización) Confiabilidad (entre observadores, replicabilidad) Limitaciones: Reduccionismo: insensible al contexto, complejidad y cambios (lugar, tiempo, subjetividades, cultura) Insensible, diseño de investigación fijo
  • 28. Paradigma Post-Positivista Objetivo: Explicar propiedades (matemáticamente) de patrones sociales generales del compartimiento Métodos: Identificar pequeños conjuntos de variables Hipótesis de relaciones Emplea análisis lógico – deductivo Diseño cuasi experimental, encuestas, análisis del discurso Tamaños muestrales grandes Análisis estadísticos: promedios y desviaciones estándar, pruebas t, correlaciones, análisis de covarianza, análisis de regresión, análisis factorial Características: Objetividad del investigador Validez (constructo, predictivo, generalización) Confiabilidad (entre observadores, replicabilidad, coherencia interna) Triangulación, métodos mixtos Limitaciones: Reduccionismo: insensible al contexto, complejidad y cambios (lugar, tiempo, subjetividades, cultura) Insensible, diseño de investigación fijo Reproducción crítica de la cultura dominante (occidente)
  • 29. Paradigma Interpretativo Objetivo: Generar una comprensión reflexiva (o auto) del otro en contexto Métodos: Etnografía (antropología) Entrevistas, observación participante Autoestudio (fenomenología) Exploración autobiográfica Características: Inmersión profunda Escuchar voces de los participantes Emergencia de la comprensión Transferible Limitaciones: Comprensión contextual (no conocimiento generalizable) Largamente descriptivo (no estructural) A menudo factual (no prospectivo)
  • 30. Paradigma Crítico Objetivo: Fomentar la democracia transformando injustas estructuras sociales, políticas, creencias, valores y prácticas Métodos: Análisis crítico (política y práctica) Reflexión crítica Pensamiento dialéctico (dilemas éticos) Imaginando alternativas (utopías) Investigador como agente de cambio (praxis) Características: Complejidad social reconocida Crítica social, cultural y política Autoreflexión crítica Ética y Responsabilidad Punto de vista de la emancipación Limitaciones: La espiritualidad (no materialismo) Justicia propia e intolerancia Arrogancia del investigador
  • 31. Paradigma Postmodernista Objetivo: Interrumpir la presunta supremacía de cualquier paradigma (especialmente el positivismo) abrazando la diferencia y el pluralismo en modos de pensamiento y representación Métodos: Escribir como indagación (descubrimiento en desarrollo) Escribir como escritura (audiencia) Múltiples lógicas (creación de sentido) Múltiples géneros (representación) Características: Es la historia interesante La historia parece verdadera Ganancia de aprecio emocional Comprensión más compleja Limitaciones: Relativismo moral (sin punto de vista moral) Narcisismo (amor propio) Solipsismo (auto referencia) Esteticismo
  • 32. Paradigma Integralista Objetivo: Proveer comprensión multidimensional y holística del tema de la investigación Métodos: Métodos extraídos de múltiples paradigmas Características: Multi perspectivismo Síntesis metodológica coherente Formas de conocimiento complejas Limitaciones: Intensivo en recursos y lento
  • 33. MARCOS PRAGMÁTICOS DEL CONCEPTO DE LA CALIDAD EDUCATIVA COBERTURA PRESTIGIO CUMPLIMIENTO DE NORMA RENDIMIENTO ACADÉMICO GESTIÓN PEDAGÓGICA GESTIÓN ADMINISTRATIVA EFICACIA EDUCACIÓN INTEGRAL
  • 34. PARADIGMAS MODERNOS EN PEDAGOGÍA Y CURRICULUM …Un gran cambio pedagógico del pasado al aula posmoderna. De un aula ortodoxa centrada en el maestro a un aula moderna y dinámica centrada en el alumno…
  • 35. Centrado en el estudiante Aula de clase flexible VS Centrado en el profesor Aula de clase predeterminada Facilitador VS Dictador Participación activa VS Escucha pasiva o recepción Orientado a procesos VS Orientado a contenidos Construyendo conocimiento VS Recibiendo conocimiento Indoor-Outdoor VS Solo Indoor
  • 36. Evaluación comprehensiva Vs Evaluación orientada a contenidos Autoestudio continuo VS Estudio en la escuela Aprendizaje colaborativo VS Aprendizaje individual Aula multi-método VS Aula uni-método
  • 38. Evaluar es… • Relacionar un referente y los elementos de un observable – Apreciar cualitativamente – Estimar cuantitativamente para efectos de medición • En otras palabras: Interpretar para pronunciarse y comunicarse La evaluación contiene una parte irreductible de subjetividad
  • 39.
  • 40.
  • 41. YEAR MILESTONE OF LEARNING OUTCOMES APPROACH 1949 Educational Objectives (Tyler) TYLER, R. (1949) Basic Principles of Curriculum Instruction (Chicago, University of Chicago Press). 1962 Instructional Objectives (Mater) MAGER, R. (1962) Preparing Instructional Objectives, revised 2nd edn (Belmont, CA, David Lake Publishers). 1969 Instructional Objectives (Popham et al.) Mager, Tyler, Gagné, Bobbitt, and Bloom POPHAM, J. EISNER, E, SULLIVAN, H. & TYLER, L (1969) Instructional Objectives (Washington, American Educational Research Association). 1973 Behavioural Objectives (MacDonald- Ross) MACDONALD-Ross, M. (1973) Behavioural objectives- -a critical review, Instructional Science, 2, pp. 1-5 1977 Behavioural and Non-behavioural Objectives (Cohen & Manion) COHEN, L. & MANION, L. (1977) A Guide to Teaching Practice (London, Roufledge) 1979 Eisner Trichotomy of Outcomes EISNER, E. (1979) The Educational Imagination (New York, Macmillan). 1992 Learning outcomes (Otter) OTTER, S. (1992) Learning Outcomes in Higher Education (London, UDACE) 1994 Learning outcomes (Allan ) ALLAN, J., BOTTLEY, J., GREEN, P., JENNINGS, S., PENFOLD, B., SOMERVELI~ H. & WANKLYN, M. (1994) Record of Achievement Project (Wolverhampton, University of Vc'olverhampton).