LINEAMIENTOS INICIO DEL AÑO LECTIVO 2024-2025.pptx
Gestión de ideas y trabajo en equipo
1. Gestion de ideas y
el trabajo en
equipo
Por Cesar Antonio Piedras Montiel
Desarrollo de emprendedores
2. Gestion de ideas y el
trabajo en equipo
Indagaciones:
-Trabajo en equipo
-Creatividad
-Herramientas de creatividad
-Oportunidad de negocios
1 Qué?
2 Porqué?
3 Para qué?
4 Comó?
5 Cuándo?
3. Trabajo en equipo
El trabajo en equipo fomenta un sentido de
lealtad, seguridad y autoestima que satisface las
necesidades individuales de los integrantes,
valorando su pertenencia, esforzándose por
mantener relaciones positivas dentro y fuera del
equipo.
surge de la necesidad de mejorar
rendimientos, actitudes y la lealtad del
grupo de trabajo y ocurre cuando un grupo
de personas tratan de cooperar, utilizando
sus habilidades individuales y aportando
retroalimentación constructiva, más allá
de cualquier conflicto que a nivel personal
pudiera haber entre los individuos.
Las tareas han
aumentado su
dificultad, haciendo
que su resolucion
individual se casi
imposible. siendo de
esta manera que se
transforma en un
nuevo estilo de vida
que involucra a los
demás compañeros de
trabajo e incluso a la
familia.
4. Trabajo en equipo
Compartir nuevas ideas y dar
soluciones.
Aportar opiniones, ofrecer
información y hechos relevantes.
Coordinación y cooperación en
las actividades de todos los
miembros.
Empatía; comprender al otro;
apoyar ideas distintas a las
nuestras; interesarse por las
ideas de los demás y
desarrollarlas.
Con este motivo, las organizaciones
del trabajo reclaman hoy mas que
nunca, la competencia transversal
de trabajo en equipo.
Los constantes y competitivos
cambios en el mercado llevan a las
empresas a situaciones a veces
extremas, donde la necesidad de hacer
más con menos y contar con equipos
formados por menos empleados, más
cualificados y con mayores niveles de
responsabilidad es un verdadero reto.
Los equipos se han considerado como
entidades complejas, dinamicas y
adaptables integradas en un sistema
de multinivel.
5. Creatividad
La creatividad o ingenio es la capacidad para
pensar fuera de lo establecido, encontrar
nuevas soluciones y generar ideas. La
creatividad es intelecto + imaginación.
Mediante el intelecto, una persona es capaz de
pensar, analizar la información, comprender
las relaciones causa-efecto y sacar
conclusiones
La imaginación permite ir más allá de los patrones
habituales, rechazar los estereotipos, contemplar
nuevas formas de resolver los problemas.
La creatividad es un acto de liberación: la derrota del
habito mediante la originalidad.
6. Creatividad
Amar el proceso de la resolución
de problemas.
Buscar ideas originales
Ampliar los horizontes
Aprender a ver lo extraordinario
en lo ordinario
Ser creativo dia con dia
El proceso creativo permite al ser
humano alcanzar un nivel superior de
evolucion mental.
la manera de estimular la creatividad
Cuando tengamos bien presentes la fluidez,
flexibilidad, originalidad, elaboracion y
resistencia al cierre, tendremos un nivel alto de
creatividad haciendo que una persona tenga más
éxito, permitiéndole alcanzar altos resultados en
cualquier campo de actividad.
7. Herrramientas de creatividad
BRAINSTORMING
Esta técnica esta
especialmente recomendada
para aquellos grupos que
necesiten mejorar su fluidez,
pues implica generar muchas
ideas, no quedarse con una
única respuesta e intentar
desarrollar más.
Permite, mejorar la
flexibilidad, pues supone
tener la capacidad de aceptar
nuevos y diferentes puntos de
vista.
Los participantes deben lanzar ideas que posteriormente se
combinan, mejoran y modifican, hasta que al final el grupo está de
acuerdo con la solución final. Los participantes deben lanzar ideas que
posteriormente se combinan, mejoran y modifican, hasta que al final
el grupo está de acuerdo con la solución final.
8. Herrramientas de creatividad
Es una tecnica sencilla que alcanza su mayor
eficacia con la aplicación correcta de la
metodología.
Los asistentes tendrán una actitud mental positiva y ser
pensadores fluidos y flexibles, motivados por su participación
en el grupo y el problema a tratar. El número deseable de
participantes ascila entre seis y doce, si bien la herramienta
puede funcionar con mas aistentes.
9. Una oportunidad de
negocio se origina
al identificar una
necesidad
insatisfecha en un
grupo de mercado.
Posteriormente la
empresa prepara
una solución a
través de la
formulación de la
idea de un bien o
servicio que cubra
dicha necesidad.
Oportunidad de negocios
Se debe considerar
si el grupo de
mercado al cual va
dirigido es
suficientemente
grande y que
también se
encuentre
interesado en
comprar, es decir se
encuentre dispuesto
a pagar el precio de
la propuesta
desarrollada.
En lineas generales se puede
decir que toda empresa comenzo
siendo una idea.
Identificar una oportunidad de
negocio y aprovecharla de
manera adecuada puede ser la
clave para el éxito de un
emprendimiento.
10. Sin duda, no toda idea para generar una
iniciativa empresarial o negocio se puede
considerar como una oportunidad de
negocio, se convierte en oportunidad
cuando se percibe la factibilidad de obtener
beneficios al llevarla a la práctica
Una oportunidad de negocio para una
empresa poder ofrecer un satisfactor que
escasea en el mercado en un momento
determinado, por lo que los clientes hacen
fila para comprarlo.
Por lo tanto, es la manera más simple de
aprovechar una oportunidad de negocio,
puesto que es una necesidad que se
encuentra visible para todas las empresas y
ya existe un producto que cubre la
necesidad.