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CONTENIDO DEL CURSO
1 - El Sistema ISTEC
2 - Organización y Planificación del Sistema
3 - Los Criterios Fundamentales del Sistema de
Prevención de Riesgos
4 - Educación y Capacitación
5 - Informes, Registros e Investigación
6 - Las Instalaciones, Aseo y Limpieza
7 - Control de Sustancias Peligrosas
8 - Salud Ocupacional
9 - Protección Personal - Accesorios de Seguridad
para Maquinaria
10-Protección y Prevención contra Incendios
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BOSQUEJO DE CURSO
Los estándares relacionados están agrupados en:
• 1 Planeamiento y organización
• 2 Fundamentos del sistema
• 3 Educación y Capacitación
• 4 Legislación y documentación
• 5 Artículos, planta y equipamiento
• 6 Control de sustancias peligrosas
• 7 Salud Ocupacional
• 8 Seguridad Mecánica y eléctrica
• 9 Prevención de incendios
• 10 Controles de contaminación
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LOS OBJETIVOS DE
APRENDIZAJE DE CGESS
•La filosofia de las causas y prevención
•Los principios del Sistema ISTEC
•La relación entre elementos, estandares
mínimos y un programa estructurado
•Identificación y control de riesgos
•Necesidades de educación y capacitación
•Identificación de riesgos mas importantes
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CAPITLULO UNO
• El SISTEMA ISTEC
• LA GERENCIA GENERAL COMO UNA
FUNCIÓN DE LA EMPRESA
• GERENCIA GENERAL
• EL PROCESO DE GERENCIA
• LAS CUATRO FUNCIONES ESENCIALES
DE GERENCIA
1
6. 6
OBJETIVO PRINCIPAL
Nuestro objetivo principal es Guiar,
Educar, Entrenar y Motivar a todos los
empleados y empleadores en las técnicas de
Manejo de Riesgos, para de esa manera
prevenir todas las formas de pérdidas
razonablemente anticipables
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EL SISTEMA ISTEC
EL Modelo de Procesos
El programa de Auditoría
de Manejo de riesgos
- Organización y control
- Seguridad ocupacional
- Salud ocupacional, higiene
y medicina
- Procesos de seguridad
- Prevención y protección contra
incendios
- Protección ambiental
El modelo de percepción/actitud
Los programas de entrenamiento
- Mapa de riesgos - mapa de seguridad
- Cursos Coaching y sistema ISTEC
- Introducción al Manejo de Riesgos
- Manejo de Riesgos Avanzados
- Cursos de Auditores
- Entrenando al Facilitador
- Evaluación de riesgos:
- FMEA, Que si/Check List
- HAZOP - Facilita Revisión de Riesgos
IDENTIFICACIÓN
MONITOREO EVALUACIÓN
IMPLEMENTACIÓN DESARROLLO
ENTRENAMIENTO
CULTURA
LIDERAZGO
EVALUACIÓN
DISCIPLINA
ESFUERZO
CREDIBILIDAD GERENCIAL
CULTURA CLIMA
MOTIVOS
ANÁLISIS DE NECESIDADES DE ENTRENAMIENTO
EVALUACIÓN
Y SEGUIMIENTO
DEARROLLO
DEL CURSO
PRESENTACIÓN
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METAS DEL CURSO
• Bosquejo amplio de las principales áreas
• Principios generales del esquema
• Destacar ejemplos de estándares
• Ámbito del sistema y referencias
• Crear conciencia del peligro
• Proveer un método para reducir las pérdidas
• Ser parte en la promoción de salud y
seguridad
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SISTEMA BASICO
• Identificar todos los peligros
• Establecer estándares de desarrollo
• Establecer estándares de medición
• Medición del proceso
• Evaluar procedimientos y controles
• Examinar la eficiencia
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LOS PRINCIPIOS DEL SISTEMA
ISTEC
El principio de la integración del sistema
El principio del interés mutuo
El principio de reforzamiento de conducta
El principio del punto de acción
El principio de la participación
El principio del liderazgo por el ejemplo
El principio de promotor clave
El principio de reacción al cambio
El principio de implementación en fases
El principio de las causas básicas
El principio de la minoria crítica 20/80
El principio de las causas múltiples
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ENFERMEDAD OCUPACIONAL
• Signos y síntomas específicos
• Dirigido a órganos sistemas específicos
• Resultan comúnmente en daño permanente
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CAUSAS BÁSICAS
• Factores personales
• Falta de conocimiento
• Falta de habilidad
• Limitaciones físicas
• Incompatibilidad actitud impropia
• Falta de motivación
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CAUSAS BÁSICAS
• Factores de trabajo
• Medio ambiente inseguro
• Estándares de trabajo inadecuados
• Falta de capacitación
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Acciones y condiciones inseguras
(El factor humano)
• Educar y capacitar
• Procedimientos escritos
• Cambio de actitudes
• Guía
• Motivar
• Comprometerse
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COSTO
EL COSTO REAL DE LOS ACCIDENTES PUEDE
MEDIRSE Y CONTROLARSE
• COSTOS DIRECTOS MEDICOS
COMPENSATORIOS
• COSTOS INDIRECTOS
• Costos de contratación y capacitación, reemplazos, tiempos de
investigación, etc.
• Costos de horas extras, tiempo extra de supervisores, baja en la
producción del empleado lesionado de vuelta al trabajo, costo del
entrenamiento del empleado nuevo, gastos por la contratación de la
persona que sustituye al titular con licencia.
• Daños al edificio o instalaciones,
• Daños a los equipos y herramientas
• Daños en el producto y el material.
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PROPORCIÓN GRADO DE DAÑO
POR NÚMERO DE CASOS
• LESIÓN SERIA O INHABILITA Incluye lesiones
fatales
• LESIONES MENORES Cualquier lesión no tan
seria que fue informada
• ACCIDENTES DE PROPIEDAD Todos los tipos
• INCIDENTES Sin lesión o daño visible
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ISSMEC ACRONIMO PARA
CONTROL
• Identificar - las posibles causas
• Stándares- establecer los estándares de costumbre
• Standares – establecer los estándares de
responsabilidad
• Medir -el desempeño versus los estándares
• Evaluar - el cumplimiento con los estándares
• Corregir -las deficiencias
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LOS SIETE MÉTODOS PARA LA
PREVENCIÓN
• Procedimientos de Evaluación
• Revisión del Diseño
• Educación y Capacitación
• Proceso de Contratación
• Predicar con el Ejemplo
• Entusiasmo
• Reforzamiento
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EDUCACIÓN Y
CAPACITACIÓN
• E.P.P. (Equipo de protección personal)
• Rutas de emergencia y procedimientos
• Carteles, boletines, concursos
• Observación del trabajo
• Investigación de incidente
• Fuera del trabajo
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REPRESENTANTES
> 20 Empleados = 1 por 100
- Comercios y oficinas 1 por 50
- “Otros”
- “Familiarizando con
el trabajo
- “Capacitación permanente”
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COMITÉS DE SALUD Y
SEGURIDAD
Nombramientos
Representantes : otros
1(+) : 1
Designaciones escritas
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PROAUDIT 3.11
Atención básica de la salud
• Diagnóstico y tratamiento de enfermedades comunes
en forma permanente
• Control periódico del personal con enfermedades
crónicas como diabetes e hipertensión
• Tratamiento de las lesiones que se producen
trabajando
• Coordinación de los programas de salud tales como
control del estilo de vida, planificación familiar, etc.
• Control del ausentismo habitual por enfermedad
• Identificación de los problemas sociales,
psicológicos y asesoría al personal
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• Los peligros de salud ambiental en el lugar de trabajo
pueden medirse cuantitativamente y expresarse en términos
relacionados con el grado de stress causado
• Los peligros en el lugar de trabajo generalmente manifiestan
una relación de dosis-respuesta
• El cuerpo humano tiene un mecanismo complejo para
protegerse contra la invasión de factores estresantes
• Los niveles de exposición a los agentes estresantes
específicos deben mantenerse dentro límites seguros
• Debe llevarse a cabo una vigilancia continua del ambiente
de trabajo
PROAUDIT 3.20
Programa de Higiene Ocupacional
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PROAUDIT 3.21
Iluminación y Visión
• Las ventanas y planchas translúcidas deben ser claras ,
adecuadas, sin obstrucciones, y libres de reflejo
• Las luces deben ser adecuadas y limpias
• Utilizar vidrios de seguridad en áreas peligrosas
• Orificios en el vidrio claramente marcados
• Lámparas portátiles
• Registro de lámparas portátiles
• Luces de aviación y emergencia
• Estandar de iluminación
• Análisis de iluminación y control de iluminación
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PROAUDIT 3.22 Ventilación y calidad
del aire, en el lugar de trabajo
• Ventilación: aberturas sin obstrucciones
• Mantenimiento: filtros , ciclones, puertas, etc.
• Eliminación de gases en fosos de garages y cuartos
de baterías
• Control periódico y sistema de seguimiento
• Procedimiento en caso de falla del ventilador
principal
• Observaciones de la ventilación
• Aclimatación
• Refrigeración
• Corrientes de vapor
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PROAUDIT 2.10 Orden y limpieza en
el local
• Responsabilidades de supervisión y dirección
• Limpieza
• Fuentes de asistencia
• Todos lo departamentos
• Técnicas de inspección
• Estructura de la planta
• Pisos y pasillos
• Instalaciones de
almacenamiento y facilidades para el personal
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• Poner el color correcto, facilitar letreros que sean
visibles, chequear letreros por daños y reparar si es
necesario .
• Mantener código de colores, un código de
demarcación uniforme, mantenimiento de la
demarcación, aplicación y uso correcto
2.12 Código de colores,
demarcación y colocacion de
letreros
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2.13 Prácticas de apilamiento y
almacenaje
• Cantidad máxima de carga
• Altura de las pilas y espacio libre para los
rociadores de agua
• Conexión
• Depósitos y estanterias, plataformas (condición)
• Remoción de pilas
• Requisitos de seguridad y legales
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PROAUDIT 2.21 Escaleras,
escalones, pasarelas y andamios
• Registro de escaleras
• Sistema de inspección
• Barandas y topes en pasarelas y plataformas
• Andamios: armados de forma apropiada
• Escalones de altura uniforme
• Jaulas de seguridad en escaleras
• Detalles de construcción
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2.22 Máquinas y equipos de izaje
• Marcado de ganchos y capacidades de carga
• Marcado de estrobos, cadenas, cables, etc
• Inspecciones del equipo de izaje según el estandar
establecido
• Almacenamiento del equipo de izaje
• Estándar de señales: capacitación y uso
• Acceso a las grúas
• Uso
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2.23 Cilindros de gas comprimido y
recipientes a presión
• Registro del receptor de aire
• Registro del equipo de soldadura y de corte a gas
• Cilindros asegurados individualmente
• No debe haber manómetros ni conectores de cobre
malogrados
• La responsabilidad del control y registro de las
esmeriladoras de aire comprimido
• El uso del equipo
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• Prevenir accidentes y retrasos
• Minimizar la cantidad de vehículos para reparar
• Estabilizar la carga de trabajo
• Ahorrar dinero previniendo un excesivo desgaste
• Apropiadas licencias y vigencia
• Capacitación de choferes y operadores
2.24(a) Equipo motorizado -
transporte y seguridad vial
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• Listas de verificación de control diario
• Selección e identificación de los choferes
• Uso no autorizado
• Mecanismos de seguridad
• Mantenimiento preventivo
• Reportar, mantener y publicar registros de
accidentes
2.24(b) Equipo motorizado -
transporte y seguridad vial
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2.30 Equipo e instalaciones de
protección personal
• Deben examinarse todas las áreas de la empresa para
determinar el tipo de EPP a utilizarse
• Debe entregarse el EPP necesario al personal respectivo
• Debe instruirse adecuadamente al personal sobre el uso y
mantenimiento correctos del equipo
• Debe obligarse el uso del EPP cuando sea necesario
• Es responsabilidad de los supervisores el control de la
compra, distribución, uso, mantenimiento, reparación y
reemplazo del EPP
• El personal es responsable del equipo que se le entrega
• Debe entregarse EPP a los contratistas y visitantes
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PROTECCIÓN Y
PREVENCIÓN
CONTRA INCENDIOS
• LOS ELEMENTOS DE FUEGO
• PRINCIPIOS DE CONTROL DE
INCENDIOS EXTINGUIDORES
• CLASES DE INCENDIOS
• PRUEBAS MENSUALES
• LOS ELEMENTOS PRO AUDIT
10
73. 73
• Estudio de los elementos peligrosos y del riesgo
de incendio
• Plan escrito de prevención de
incendios
• Programa de capacitación
• Programa de inspección
• Ejercicios regulares de simulacros de incendios
• Fijar responsabilidad y rendición de cuentas
• Participación de la gerencia
5.10 Programa de prevención
contra incendios
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5.11 Equipo extintor de incendios
y su ubicación
• Ubicaciones uniformes y claramente marcadas
• Tener visibilidad sobre las posibles
obstrucciones
• Libre de obstrucción
• Cantidad
• Instalar el equipo de protección contra incendios
• Modelos estandarizados
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5.12 Control automático de
incendios y mantenimiento
• Controles periódicos
• Registro
• Identificación, señalización y demarcación
• Mantenimiento y pruebas
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5.20 Sustancias inflamables y
explosivos
• Almacenamiento de líquidos inflamables en
locales incombustibles
• Utilización y almacenamiento ordenado
• Libre de obstrucción