POA banco de sangre 2019

1. Fecha inicio Fecha final
ESE HOSPITAL SAN JERONIMO DE MONTERIA
Código: C.7.FOR.001
Versión: 002
FORMULACION DEL PLAN OPERATIVO ANUAL (POA) VIGENCIA 2019
Fecha: 05/12/2017
Aprobado: Calidad
Trabajar , para dar a conocer el Banco de Sangre a toda la comunidad;
Educar a la comunidad Hospitalaria para convertirse en Donantes
Voluntarios Habituales y en Promotores de la Donacion Voluntaria; Realizar
jornadas de Donacion en sitios fuera de la ESE , teniendo en cuenta la
frecuencia ,para que las Donaciones se realizen por lo menos dos veces
cada doce meses.
Aumentar el numero de donantes
habituales
% incremento de donantes habituales
Dependencia / Área: Banco de sangre
Funcionario responsable: Coordinador de banco de sangre
Actividad a realizar Objetivo a conseguir Indicador de la actividad
Fecha de firma
Velar por el adecuado funcionamiento de los equipos bbiomédicos utilizados
en el área y las condiciones de la infraestructura
Ejecución del plan de mantenimiento
preventivo (equipos biomédicos -
infraestructura)
Verificar la adherencia a los protocolos existentes con el fin de asegurar la
adecuada prestación del servicio.
Adherencia a los protocolos
Aplicación de lista de chequeo /
Asegurar una pestación del servicio bajo
los parámetros de calidad
Firma del responsable del área
Nombre del responsable del área
Velar por la adecuada administración (gestión, uso y conservación) de los
reactivos e insumos utilizados en el banco de sangre
% aprovechamiento de insumos
Realizar cronograma de jornadas de Capacitacion
Capacitar y reentrenar al personal del
Banco de Sangre
Porcentaje de cumplimiento del plan de
capacitacion del Banco de Sangre de la
ESE.