El documento describe los conceptos básicos de una empresa, incluyendo sus elementos, funciones y tipos. Explica que una empresa está compuesta por el empresario, los trabajadores, la tecnología y los proveedores. También describe las diferentes clasificaciones de tamaño de empresa, como grandes, medianas, pequeñas y microempresas. Finalmente, enfatiza la importancia de la responsabilidad de todos los involucrados y el cumplimiento de las normas jurídicas para el éxito de una empresa.

1. -965392-1814195-840105-676910<br />ING. EN GESTION EMPRESARIAL<br />- ALUMNO: GAMBOA CRUZ JOHANA<br />- GRUPO: A”<br />- CATEDRATICO: EZEQUIEL VILLA LOBOS.<br />SEMESTRE AGOSTO DICIEMBRE 2011<br />TEMA1. CONCEPTO, ELEMENTOS, FUNCIONES Y CLASES<br /> Entendemos como empresa el organismo formado por personas, bienes materiales, aspiraciones y realizaciones comunes para dar satisfacciones a su clientelaquot;
. Sabemos que como todo una empresa consta de diferentes puntos como las características las cuales nos dicen lo siguiente, desde una perspectiva se habla de un punto económico y otro jurídico los cuales se caracteriza por una entidad autónoma de producción de bienes o servicios donde integran diversos medios productivos. consideran elementos de la empresa todos aquellos factores, tanto internos como externos, que influyen directa o indirectamente en su funcionamiento.los principales elementos a seguir son , el empresario: Es la persona encargada de gestionar y dirigir tomando las decisiones necesarias para la buena marcha de la empresa, los trabajadores : es el conjunto de personas que rinden su trabajo en la empresa, por lo cual perciben unos salarios, la tecnología está constituida por el conjunto de procesos productivos y técnicas necesarias para poder fabricar (técnicas, procesos, máquinas, ordenadores, etc.) y por último los proveedores :Son personas o empresas que proporcionan las materias primas, servicios, maquinaria, etc., necesarias para que las empresas puedan llevar a cabo su actividad.asi como toda las empresas también suelen clasificarse por su tamaño ya que existen distintos tipos de tamaños como: La grande es aquella la cual consta de un gran número de trabajadores y el la constituye un número de trabajadores excede a 100 personas. Mediana: Su capital, el número de trabajadores y el volumen de ingresos , número de trabajadores superior a 20 personas e inferior a 100.Pequeñas: Se dividen en tres partes. Pequeña: Su capital, número de trabajadores y sus ingresos el número de trabajadores no excede de 20 personas. Micro: esta consta de 10 (trabajadores y empleados).Fami empresa: Es un nuevo tipo de explotación en donde la familia es el motor del negocio convirtiéndose en una unidad productiva. como ya vivos la empresa a su vez tiende de tener muchas responsabilidades no solo de una persona o del jefe por así decirlo sino consta de todos los trabajadores que la integran por lo que tenemos que tener en cuenta que la empresa para poderla sacar adelante se debe tener más que nada responsabilidad y ganas de hacerla grande ya que por lo que sabemos no es tan solo de hacer y deshacer.las formas jurídicas de una empresa costa de reglas y sociedades las cuales deben de ser Seguidas a los pasos, ya que por lo que sabemos una empresa es formarla estar al orden llevando el control de todo lo que administra ,exporta a dicha empresa es importante en si saber que constituye a una empresa que las componen ,que departamentos tiene en común con otras, el producto o material, de que tamaño suele ser dicha empresa, etc.<br />