Importancia de la aplicación de estos hábitos en las organizaciones.

1. REALIZADA POR:
Kristian Vanessa Cabeza Lemus
CI 26.503.897
Materia:Gestión del Capital Humano
Prof: Luz Ascencio
Carrera: Administracion
LOS 7 HÁBITOS DE
LA GENTE
ALTAMENTE
EFECTIVA DENTRO
DE LAS
ORGANIZACIONES

2. IMPORTANCIA DE APLICAR
LOS 7 HÁBITOS DE LA GENTE
ALTAMENTE EFECTIVA DENTRO
DE LAS ORGANIZACIONES
¿Cuál es el
secreto de um
negocio exitoso?
Trabajo en equipo
Mejora continua
No olvides mantener
y cuidar todos los
aspectos de tu vida,
mente,
fisico,espiritual...
¿Cuáles son esos hábitos?
Ser proactivo.
Marcarse un objetivo.
Aprender a priorizar.
Mejorar y aplicar todos los hábitos
que hemos visto.
REALIZADA POR:
Kristian
Vanessa
Cabeza
Lemus
1)
HABITOS
EMPEZAR DE
ADENTRO HACIA
AFUERA
2)
Se trata de introducir estos hábitos
para cambiar no solo a nivel
superficial, sino a un nivel más
profundo. Porque un cambio rápido
y superficial será siempre efímero.
3)
Para ser proactivos debemos
enfocarnos en aquellas cosas
sobre las que sí podemos hacer
algo. De lo contrario, nos
anclamos en las preocupaciones
que no tienen solución y no
avanzamos.
4)
¡Ya casi!
5)
Debemos dedicar tiempo a
recargar energía para poder seguir
avanzando.
6)
En el momento en el que adquieres
estos hábitos y los aplicas
diariamente, puedes ver claramente
un antes y un después en cualquier
ámbito de tu vida.
Dicen que solos podemos ir lejos,
pero que si vamos acompañados
llegamos mucho antes.
Ganar- ganar, este hábito trata de
ir en busca de un beneficio mutuo.
No podemos ofrecer soluciones o
proponer acciones si antes no
hemos comprendido la
profundidad de la situación.