INFORME TRIMESTRAL SST ( OCTUBRE, NOVIEMBRE Y DICIEMBRE) (1).pptx

PERIODO
ENERO – FEBRERO - MARZO
30/03/2022

1. OBJETIVOS:
- Presentar los acuerdos del comité de SST del cuarto trimestre del 2022.
- Presentar los avances realizados en el plan y programas de SST y MA
establecidos en Hytorc Perú Solution S.A.C durante el periodo de Octubre,
Noviembre y Diciembre.
- Conocer los Índices estadísticos de los avances realizados durante el periodo de
Octubre, Noviembre y Diciembre del 2022 en Hytorc Perú Solution S.A.C .

2. ACUERDOS TOMADOS DEL MES DE JULIO A SETIEMBRE.
Se llevó a cabo la reunión de comité de SST en el mes de Octubre,
Noviembre y Diciembre, en presencia de todos los integrantes del comité, la
cual se desarrollaron los siguientes acuerdos:
Acuerdos del Mes de Octubre.
1. Seguimiento del programa anual SST/MA
2. Seguimiento al cumplimiento al programa anual de capacitaciones,
campañas y boletines.
3. Seguimiento al cumplimiento al programa de inspecciones SST/MA

Acuerdos del Mes de Noviembre:
• PENDIENTE
Acuerdos del Mes de Diciembre:
• PENDIENTE

3. CUMPLIMIENTO A LOS OBJETIVOS
• Se mostrará a continuación el cumplimiento a los objetivos
programados según el programa anual SIG 2022 de los meses de
Julio, Agosto y Setiembre.
0
20
40
60
80
100
120
140
160
180
200
Programadas Ejecutadas
200 197
#
de
Actividades
Actividades (Julio, Agosto y Setiembre)

% CUMPLIMIENTO AL OBJETIVO Nº2
Objetivo N° 1:
El compromiso con la satisfacción de nuestros clientes.
0
0.1
0.2
0.3
0.4
0.5
0.6
0.7
0.8
0.9
1
1
0
#
De
Actividades
Actividades

0%
100%
Cumplimiento
Programado Ejecutado
Objetivo N° 2:
Prevenir daños y el deterioro de la salud de todos los trabajadores de nuestra
organización, involucrándolos y haciéndoles partícipes de toda la información y medidas
que favorezcan su seguridad.
0
5
10
15
20
25
30
35
34 34
#
de
Actividades
Actividades

Objetivo N° 2:
N°
Descripción de la
actividad
Responsable
de Ejecución
Área /
Duració
n
Frecuen
cia
Indicador Meta
AVAN
CE oct-
22
nov-
22
dic-22
Fecha de
Verificación
Estado
(Realizado,
pendiente, en
proceso)
Observaciones
95%
Capacitar a los trabajadores administrativos y operativo en las funciones del puesto de trabajo en seguridad, salud, medio ambiente y en su ambiente especifico de trabajo.
2,1 Capacitación de Calidad
2.1.1
Capacitación en temas del
Sistema de Gestión de
Calidad (Por procesos
afines)
1. Servicio Técnico y
Laboratorio
2. Logística
3. Comercial y Gerencia
General
4. Administración y Gestión
Humana y Finanzas
Anaslista de
Calidad
1hr
Trimestr
al
(N° de Capacitaciones
realizadas / N° Total de
Capacitaciones
programadas) x 100
4 capacitación
x año
100%
P
30/12/2022 EJECUTADO
E
2.1.2
Evaluación de la
Capacitación de SST
Anaslista de
Calidad
1hr Anual
(N° de evaluación
realizadas / N° Total de
evaluaciones
programadas) x 100
6 evaluacion x
año
100%
P
E
2.1.3
Medir la eficacia de la
Capacitación de calidad
Anaslista de
Calidad
1hr Anual
(N° de evaluación
aprobadas / N° Total de
evaluaciones realizadas) x
101
6 informe x
año
100%
P
E
2,4
Capacitación al Comité de
SST
2.4.1
Funciones y
Responsabilidades del
Comité SST
SIG 1h Anual N° de Capacitación
1 capacitación
x año
100% 30/05/2022 EJECUTADO
2.4.2
Investigacion y reporte de
incidentes
1 capacitación
x año
100% 30/09/2022 EJECUTADO
2.4.3
Inspecciones planbeadas e
inopinadas
1 capacitación
x año
100%
P
E
2.4.4
Evaluación de la
Capacitación de SST
SIG SIG Anual Cuando ocurra
Cuando
ocurra
100%
P
E
2.4.5
Informe de la Capacitación
de SST
SIG SIG Anual Cuando ocurra
Cuando
ocurra
100%
P
E
2.4.6
Medir la eficacia de la
induccion y/o reinduccion
SIG 1h Anual
(N° de evaluación
aprobadas / N° Total de
evaluaciones realizadas) x
101
3 informe x
año
100%
P
E

Objetivo N° 2:
2,8 Charla de 5 minutos
2.8.10
1. Uso adecuado de la energia
2. Consecuencias de no dormir
3. Contaminacion del medio ambiente
4. Importancia de los EMOS
5. Que es y para sirve el ATS
6. No vallas de prisa
7. El smog
8. Protección de Caídas - Objetos que caen
9. Alimentos que ayudan a dormir mejor
10.La radiación
11.Protección auditiva
12.Herramientas de trabajo
13.Que es acoso y como lo controlamos
SUP.
SSOMA
100 min Mensual N° de charlas
13 charlas x
mes
100%
P
E
2.8.11
1. Comportamiento en lugares de trabajo
2.Daños del enojo en nuestro cuerpo
3. Uso adecuado de extintor
4.Síntomas de la diabetes
5.Reciclado de papel
6. Seguridad en la iluminación
7. Que bolsa contamina menos
8. Evitemos comprar y usar
9.Que es la ergonomia
10. Proteción de Máquinas
11. Alimentos saludables
12. Radiacion solar
13.Contaminacion visual
SUP.
SSOMA
100 min Mensual N° de charlas
13 charlas x
mes
100%
P
E
2.8.12
1. Recomendaciones de seguridad
establecidas en la organización
2. Recomendaciones de vida saludable
3. Efectos de invernadero
4. Teléfonos de emergencias
5. Beneficios de trotar o correr
6. Evitar el consumismo
7. Protección de respiradores
8. ¿Cómo evitar que e dé el mal de puerco?
SUP.
SSOMA
100 min Mensual N° de charlas 8 charlas x mes 100%
P
E

Objetivo N° 2:
2,9
Campañas de Seguridad, Salud en el trabajo y Medio
Ambiente
2.9.1 Elaboración de Boletines Mensuales Supervisor SSOMA 1h Mensual N° de Campañas 1 campaña x año 100%
P P P
E E E
2.9.2 Informe Mensual de Boletines Supervisor SSOMA 1h Mensual N° de Campañas 1 campaña x año 100%
P P P
E E E
2.10. Temas de campañas (SST, MA, SO)
2.10.10
¿A dónde vas tan deprisa? (SST),
Lucha Contra la Obesidad (SO), Uso
racional de energía (MA)
Supervisor SSOMA 1h Mensual N° de Campañas 3 campaña x mes 100%
P
E
2.10.11
Método Correcto de Utilizar el Extintor
(SST), ¡Cuidado con la Radiación Solar!
(SO), ¿Que bolsa contamina menos?
(MA)
P
E
2.10.12
La distracción (SST), ¿Conoces los
cincos componentes de la buena salud?
(SO), Aspectos e Impactos Ambientales
(MA)
P
E
2.11.
Minimizar el número de entregas de servicio fuera del tiempo
máximo estipulado
2.11.1 Cumplimiento de Tiempo de Servicio
Jefe de Servicio
Técnico
Servicio
Técnico
Mensual
Cumplimiento de Tiempo de Entregas
por mes
90% 100%
P P P
E E E
2.12.
Registrar los reclamos del cliente (producto incorrecto, cantidad incorrecta, precio incorrecto, devolución del producto, error en la
confección de la factura ).
2.12.1 Cantidad de Reclamos por Ventas Asistente Comercial Comercial Anual
Cantidad de Reclamos x 100/
Cantidad de Ventas Mensuales
<= 6 reclamos
anuales
100%
P
E
2.13. Minimizar el nro de garantías emitidas
2.13.1 Garantías por fecha de reclamo
Jefe de Servicio
Técnico
Servicio
Técnico
Anual
Cantidad de Garantías emitidas x
100/ Cantidad total de productos
entregados
<= 6 garantías
anuales
100%
P
E
2.14.
Registrar los reclamos del cliente (producto incorrecto, cantidad incorrecta, producto con deficiencia de embalaje o
transporte (producto dañado), identificación incorecta,entrega fuera del plazo.)
2.14.1 Cantidad de Reclamos Logísticos
Coordinador de
Logística Integrada
Logística
Integrada
Mensual
Cantidad de Reclamos x 100/
Cantidad de Total de servicio
<= 6 garantías
anuales
100%
P P P
E E E
2,15 Realizar la evaluación a nuestros proveedores críticos
2.15.1
Cantidad de Proveedores Críticos
Evaluados
Coordinador de
Logística Integrada
Logística
Integrada
Mensual
Cantidad de Proveedores Evaluados
x 100/ Cantidad de Total de
Proveedores Críticos
85% 100%
P P P
E E E
2,16
Asegurar la entrega de resultados dentro de los plazos acordados con el cliente y con un alto nivel de confianza,
mediante la realización de calibraciones de acuerdo con los procedimientos del Laboratorio de Metrología y las normas
técnicas aplicables, utilizando patrones con trazabilidad nacional o internacional conocida
2.16.1
Calibraciones realizadas en los tiempos
establecidos
Coordnador de
Laboratorio
Laboratorio Mensual
Actiidades ejecutadas x 100/
actividades programadas
100% 100%
P P P
E E E

Objetivo N°3.
El compromiso a proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de
lesiones y deterioro de la salud relacionado con el trabajo, comprometiéndose a eliminar los
peligros y reducir los riesgos para el sistema de seguridad y salud en el trabajo
0%
100%
Cumplimiento
0
10
20
30
40
50
60
Programadas Ejecutadas objetivo 04 Programadas
60 60
2
#
de
Actividades
Actividades

3,1 Implementar las actividades del programa anual de SST
3.1.5 Reportes de incidentes SST
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Bimensual
N° de Reporte realizados / N° Total
de reportes programadas) x 100
6 reportes x año 100%
P P
E E
3.1.6
Implementación de acciones correctivas y
preventivas
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Bimensual
N° de registro de acciones
correctivas y preventicas
6 registro de
implementaciones
x año
100%
P P
E E
3.1.7
Seguimiento a las acciones correctivas y
preventivas
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Bimensual N° Verificación de Seguimiento
6 seguimiento x
año
100%
P P
E E
3.1.8
Planificacion del simulacro (Simulacro de
Primeros Auxilios, Simulacro de Evacuación,
Simulacro Lucha Contra Incendios)
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Anual
N° registro de planificacion del
simulacro
1 registro de
planificacion x año
100%
P
E
3.1.9
Evaluación del simulacro (Simulacro de
Primeros Auxilios, Simulacro de Evacuación,
Simulacro Lucha Contra Incendios)
Brigada / Comité
SST/ SUP-
SSOMA
SIG Anual
(N° de Simulacros realizados / N°
de Simulacros programados) x 100
1 Simulacro x año 100%
P
E
3.1.10 Evaluación e informe del simulacro
Brigada / Comité
SST/ SUP-
SSOMA
SIG Anual
P
E
3.1.11 Difusión del informe del Simulacro
Brigada / Comité
SST/ SUP-
SSOMA
SIG Anual
P
E
3,2 Inspecciones de Seguridad y Salud en el Trabajo
3.2.1 Inspección de taller/ almacén
Jefe de
Taller/almacé
n
SIG Semanal
N° de registro de
inspecciones
48 inspecciones x año 100%
P P P
E E E
3.2.2 Inspección de escaleras portátiles Supervisor
SSOMA
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.3 Inspección de sustancias peligrosas
Brigada de
derrame y
fugas
SIG Semanal
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.4 Inspección de extintores
Brigada de
Lucha contra
incendio
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.5 Inspección de detectores de humos
Brigada de
Lucha contra
incendio
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.6 Inspección de alarma contra incendio
Brigada de
Primeros
auxilios
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.7 Inspección de botiquín
Brigada de
Primeros
auxilios
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.8 Inspección de camilla
Brigada de
Primeros
auxilios
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.9 Inspección de luces de emergencia
Brigada de
Evacuación
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.10 Inspección interna de seguridad y salud en el trabajo Comité de
SST
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.11 Inspección de equipo de protección personal
Supervisor
SSOMA
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.12 Inspección de vehículos Conductor SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.13 Inspección de instalaciones eléctricas Tec.
Electricista
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.14 Inspección inopinada Supervisor
SSOMA
SIG Mensual
N° de registro de
inspecciones
P P P
E E E
3.2.15 Inspección interna de seguridad y salud en el trabajo Gerencia SIG Trimestral
N° de registro de
inspecciones
P
E
3.2.16 Inspección de herramientas Técnicos SIG Trimestral
N° de registro de
inspecciones
P
E
3.2.17
Implementación de acciones correctivas y preventivas de las
Inspecciones de SST
S-SST/SUP-
SSOMA
SIG Mensual
correctivas y preventivas
12 registro x año 100%
P P P
E E E
3.2.18
Seguimiento a las acciones correctivas y preventivas de las
Inspecciones de SST
S-SST/SUP-
SSOMA
SIG Mensual
N° Verificación de
Seguimiento
12 seguimiento x año 100%
P P P
E E E

Objetivo N°4.
Se compromete a establecer y cumplir los objetivos del Sistema integrado de gestión.
0%
100%
Cumplimiento
0
0.2
0.4
0.6
0.8
1
1.2
1.4
1.6
1.8
2
2 2
#
de
Actividades
Actividades

Objetivo N°4.
N°
Descripción de la
actividad
Responsable
de Ejecución
Área
Frecue
ncia
Indicador Meta
AVAN
CE oct-
22
nov-
22
dic-
22
Fecha de
Verificación
Estado
(Realizado,
pendiente, en
proceso)
100%
4,1 Revisar y actualizar la matriz de cumplimiento legal
4.1.1
Actualización de requisitos
Legales SST y MA
SUP-SSOMA SIG
Semestr
al
(N° de eventos de difusión
realizados / N° Total de
eventos de difusión
programados) x 100
1 difusión x
año
100%
P
E
4.1.2
Difusión de requisitos
Legales SST y MA
SUP-SSOMA SIG
Semestr
al
programados) x 100
1 difusión x
año
100%
P
E

0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3 3
#
de
Activdades
Actividades
Objetivo N°5.
0%
100%
Cumplimiento

Objetivo N°5.
N°
Descripción de la
actividad
Responsabl
e de
Ejecución
Área
Frecue
ncia
Indicador Meta
AVAN
CE oct-
22
nov-
22
dic-
22
Fecha de
Verificación
Estado
(Realizado,
pendiente, en
proceso)
100%
5,1 Difundir a los trabajadores la Matriz de Planificación de Objetivos y Metas
5,2
Difusión de la
Planificación y Tablero
de control para el
seguimiento.
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG
Mensu
al
Seguimiento
12
difusiones x
año
100%
P P P
E E E

Objetivo N°6.
Se compromete a eliminar los peligros en lo posible y reducir los riesgos para el sistema
de seguridad y salud en el trabajo.
0%
100%
Cumplimiento
0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3.5
4
4 4
#
de
Activdades
Actividades

Objetivo N°6.
Se compromete a eliminar los peligros en lo posible y reducir los riesgos para el sistema
de seguridad y salud en el trabajo.
N°
Descripción de la
actividad
Responsa
ble de
Ejecución
Área
Frecu
encia
Indicador Meta
AVA
NCE oct-
22
nov-
22
dic-
22
Fecha de
Verificación
Estado
(Realizado,
pendiente, en
proceso)
96%
6,1 Implementar las actividades del programa anual de SST
6.1.3 Estadistas SST
SUP-
SSOMA
SIG
Mensu
al
N° Reportes de
Indicadores
12
seguimient
os al mes
100%
P P P
E E E
6.1.1
4
Reconocimiento del
trabajador SST
SUP-
SSOMA
SIG Anual
N° trabajadores
reconocidos en SST
1
reconocimi
ento x año
100%
P
E

Objetivo N°7.
La protección del medio ambiente, minimizando la contaminación ambiental en todas sus
formas e incluyendo las consideraciones y criterios necesarios para evaluar nuestros
procesos y productos, de forma que nos permitan ser respetuosos con el medio.
0%
100%
Cumplimiento
0
5
10
15
20
25
25 25
#
de
Actividades
Actividades

N° Descripción de la actividad
Responsable
de Ejecución
Área
Frecuenc
ia
Indicador Meta
AVANC
E
oct-22
nov-
22
dic-22
Fecha de
Verificación
Estado (Realizado,
pendiente, en
proceso)
97%
7,1 Implementar las actividades del programa anual de MA
7.1.7 Estadistas MA
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG Mensual N° Reportes de Indicadores
12 seguimientos
al mes
100%
P P P
E E E
7.1.8
Reconocimiento del trabajador
MA
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG Anual
N° trabajadores reconocidos
en MA
1
reconocimiento x
año
100%
P
E
7.1.9 Monitoreo ambiental
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG
Semestra
l
N° Informe elaborado
1 monitoreo x
año
100%
P
E
7.1.10
Difusion del monitoreo
ambiental
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG Anual
programados) x 100
1 difusión x año 100%
P
E
7.1.11
Implementación de acciones
correctivas y preventivas del
Mnitoreo Ambiental
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG Anual
1 registro x año 100%
P
E
7.1.12
Seguimiento a las acciones
Monitoreo Ambiental
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG Anual N° Verificación de Seguimiento
1 seguimiento x
año
100%
P
E
7.1.13 Reportes de incidentes MA
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG
Bimensua
l
N° de Reporte realizados / N°
Total de reportes
programadas) x 100
6 reportes x año 100%
P P
E E
7.1.14
Implementación de acciones
reporte de incidentes MA
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG
Bimensua
l
6 registro de
implementacione
s x año
100%
P P
E E
7.1.15
reporte de incidentes MA
SUP-SSOMA /
RSIG
SIG
Bimensua
l
N° Verificación de Seguimiento
6 seguimiento x
año
100%
P P
E E
Objetivo N°7.

Objetivo N°7.
7,2 Inspección Ambiental
7.2.1
Inspección de rutina
ambiental
Supervisor
SSOMA
SIG
Mensua
l
N° de registro de
inspecciones
12
inspecciones
x año
100%
P P P
E E E
7.2.0
Inspección de rutina
ambiental
Gerencia SIG
Trimestr
al
N° de registro de
inspecciones
4
inspecciones
x año
100%
P
E
7.2.1
Revisión de Implementos
de Derrame (Kit
antiderrame)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG
Mensua
l
Seguimiento
12
seguimiento x
año
100%
P P P
E E E
7.2.2
Implementación de
acciones correctivas y
preventivas (kit
antiderrame)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG
Mensua
l
N° de registro de
acciones correctivas y
preventicas
12 registro de
implementaci
ones x año
100%
P P P
E E E
7.2.3
correctivas y preventivas
(kit antiderrame)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG
Mensua
l
Seguimiento
12
seguimiento x
año
100%
P P P
E E E
7,4
Informes a la Autoridad
Competente y Gerencia
General
7.4.1
Declaración del Manifiesto
Trimestral (SIGERSOL)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG
Trimestr
al
N° de Declaraciones
3
Declaraciones
x año
100%
P
E
7.4.2
Informe Trimestral de la
Declaración del Manifiesto
(SIGERSOL)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG
Trimestr
al
N° Informe x año
1 Informe
Trimestral x
año
100%
P
E
7.4.3
Declaración Anual de
Residuos sólidos a la
Autoridad competente
(SIGERSOL)
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG Anual N° de Declaraciones
1 Declaración
x año
100%
P
E
7.4.4
Elaboracion del Informe
Anual de MA a la Alta
Dirección
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG Anual N° Informe elaborado
1 informe x
año
8%
P P P
E

Objetivo N°8.
La protección de la seguridad y salud de todos los miembros de la organización mediante
la prevención de las lesiones, dolencias, enfermedades e incidentes relacionados con el
trabajo.
0%
100%
Cumplimiento
0
10
20
30
40
50
60
58 58
#
de
Actividades
Actividades

Responsable de
Ejecución
Área Frecuencia Indicador Meta
AVANCE
oct-22 nov-22 dic-22 Fecha de Verificación
Estado (Realizado,
pendiente, en proceso)
96%
8,1 Implementar lac actividades del programa Anual de Salud Ocupacional
8.1.1 Programación de EMO. MO /Jefe SIG SIG
Semestra
l
N° de reportes cuando ocurra 100%
P P P
E E E
8.1.2
Lectura EMO y registrar los EMO en el registro de
Vigilancia Médica.
MO/ SIG Mensual N° de registros cuando ocurra 100%
P P P
E E E
8.1.3
Reportar a SSOMA el listado de trabajadores que
debe acudir a recibir informe médico ocupacional
MO /Jefe SIG SIG Mensual N° de registros 12 Registros x año 100%
P P P
E E E
8.1.4 Entrega del informes médicos ocupacionales MO /Jefe SIG SIG Mensual N° de informes 12informes x año 100%
P P P
E E E
8.1.5
Realizar seguimiento médico a los casos de
trabajadores que requieran vigilancia específica
(Accidente de Trabajo, enfermedades
ocupacionales, descanso médico prolongado,
enfermedades crónicas, atenciones reiterativas en
el consultorio médico, etc)
MO /Jefe SIG SIG Mensual N° de seguimientos Cuando ocurra 100%
P P P
E E E
8.1.6
Estadística de descansos médicos para identificar
casos sospechosos de EO
MO /Jefe SIG SIG Mensual N° de registros 12 Registros x año 100%
P P P
E E E
8.1.7 Identificacion de gestantes: MO /Jefe SIG SIG Mensual N° de registros Cuando Ocurra 100%
P P P
E E E
8.1.8
Revision y verficacion del cumplimiento de las
actividades del Salud Ocupacional
MO /Supervisor
SSOMAComite SST
GERE
NCIA
Mensual
N° de Documentos
revisados
12 Revisión x año 100%
P P P
E E E
8.1.9 Pausas Activas MO /Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual
N° de Pausas
activas
12 Pausas activas x
año
100%
P P P
E E E
8.1.10
Inspecciones por posturas correctas en el horario
laboral
MO /Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de inspecciones
12 Inspecciones x
año
100%
P P P
E E E
8.1.11 Control de peso y talla ( Balanza y tallimetro) MO /Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Semestra
l
N° de Controles 2 Controles x año 100%
P
E
8.1.12
Charlas de alimentación saludable y/o estilo de
vida saludable.
MO /Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Trimestra
l
N° de Charlas 1 Charlas x año 100%
P
E
8.1.13
Identificar número de trabajadores con sospecha de
hipoacusia inducida por ruido laboral
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Anual N° de identificados
1 identificación x
año
50%
P
E
8.1.14
Evaluación audiométrica de trabajadores con
sospecha de hipoacusia inducida por ruido laboral
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Anual N° de Evaluación 1 evaluación x año 50%
P
E
8.1.15
Referencia a la especialidad de Otorrinolaringología
a trabajadores con hipoacusias conductivas,
presbiacusias y demás trastornos no debidos a
ruido laboral
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Anual N° de identificados
1 identificación x
año
100%
P
E
8.1.16
Reporte de casos con sospecha de hipoacusia
inducida por ruido laboral al SCTR
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Anual N° de Reportes 1 Reporte x año 100%
P
E
8.1.17
Reubicación laboral a casos confirmados con
hipoacusia inducida por ruido laboral
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Anual N° de identificación
1 identificación x
año
100%
P
E
8.1.18
Manejo de casos confirmados de hipoacusia por
ruido laboral por psicología ocupacional
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Inspecciones
12 inspecciones x
año
100%
P P P
E E E
8.1.20 Verificar registro de control de temperatura MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Verificación
12 verificaciones x
año
100%
P P P
E E E
8.1.21
Vigilancia y seguimiento medico a casos
sospechosos y conformados del COVID 19
MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Vigilancia 12 vigilanciass x año 100%
P P P
E E E
8.1.22 Estadisticas COVID 19 MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Estadísticas
12 estadísticas x
año
100%
P P P
E E E
8.1.23 Descanso Medico por COVID 19 MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Verificación 12 verificación x año 100%
P P P
E E E
8.1.24 Registro de Enfermedades Ocupacionales MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de Registros 12 registros x año 100%
P P P
E E E
8.1.25 Informe de actividades SO MO/Supervisor SSOMA
GERE
NCIA
Mensual N° de informes 12 informes x año 100%
P P P
E E E

Objetivo N°9.
Garantiza que los trabajadores y los representantes sean consultados y participen
activamente en el sistema integrado de gestión.
0%
100%
Cumplimiento
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
9 9
#
de
Actividades
Actividades

Objetivo N°9.
Garantiza que los trabajadores y los representantes sean consultados y participen
activamente en el sistema integrado de gestión.
N°
Descripción de la
actividad
Responsable
de Ejecución
Área
Frecue
ncia
Indicador Meta
AVAN
CE oct-
22
nov-
22
dic-
22
Fecha de
Verificación
Estado
(Realizado,
pendiente, en
proceso)
100%
9,1 Ejecutar las reuniones mensuales por el comité SST
9.1.3
Seguimiento de la Matriz de
Planificación y Tablero de
control del Sistema
Integrado de Gestión (
Calidad, Seguridad, Salud
en el trabajo y Medio
Ambiente), 2022
C-SST SIG Mensual
N° de Seguimiento de la
Matriz
12
Seguimientos
x año
100%
P P P
E E E
9.1.11
Revisión y Actualización de
requisitos Legales
Abogado/ C-
SST/SUP-
SSOMA
SIG Anual
N°de documento
Actualizado
2 Revision x
año
100%
P
E
9.1.12
Reunión de Comité
Seguridad y Salud en el
Trabajo
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Mensual
N° de actas de agenda y
reunion
12 Agendas y
12 reuniones
100%
P P P
E E E
9.1.13
Elaboración del Informe
Trimestral del CSST/S-SST
y MA a la Alta Dirección
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG
Trimestr
al
N° de Informe elaborado
1 informe x
año
100%
P
E
9.1.14
Elaboracion del Informe
Anual de SST Y MA a la
Alta Dirección
C-SST/SUP-
SSOMA
SIG Anual N° Informe elaborado
1 informe x
año
100%
P
E

Objetivo N°10.
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo es compatible con los otros
sistemas de gestión de la organización, o debe estar integrado en los mismos.
0%
100%
Cumplimiento
0
0.5
1
1.5
2
2.5
3
3 3
#
de
Activdades
Actividades

Objetivo N°10.
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo es compatible con los otros
sistemas de gestión de la organización, o debe estar integrado en los mismos.
Responsable
de Ejecución
Área
Frecuen
cia
Indicador Meta
AVAN
CE
oct-
22
nov-
22
dic-
22
100%
10,1 Implementar las actividades del programa de integracion de sistemas
10.1.1
Seguimiento al cumplimiento
del Programa Anual del
Sistema Integrado de
Gestión (Calidad, Seguridad,
Salud en el trabajo y Medio
Ambiente), 2022
Analista
Calidad /
SUP-SSOMA
/ RSIG
SIG Mensual
Seguimiento
12
Seguimientos
x año
100%
P P P
E E E

4. CONCLUSIÓN
a. Durante el tercer trimestre de 2022, se realizó 3 reuniones, donde participaron
los miembros del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo para realizar el
cumplimiento de los programas de SST, para el periodo Octubre, noviembre y
diciembre.
b. Se han realizado un total de 57 inspecciones, 1 simulacro, 3 campañas, 4
capacitaciones, 2 capacitaciones al CSST, 31 charlas en el ccuarto trimestre de
2022, se han cumplido al 100% según establecido con el comité de SST.

INFORME TRIMESTRAL SST ( OCTUBRE, NOVIEMBRE Y DICIEMBRE) (1).pptx

Recomendados

Recomendados

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

La actualidad más candente (20)

Similar a INFORME TRIMESTRAL SST ( OCTUBRE, NOVIEMBRE Y DICIEMBRE) (1).pptx

Similar a INFORME TRIMESTRAL SST ( OCTUBRE, NOVIEMBRE Y DICIEMBRE) (1).pptx (20)

INFORME TRIMESTRAL SST ( OCTUBRE, NOVIEMBRE Y DICIEMBRE) (1).pptx