Este documento presenta los principios del éxito según John R. Wooden, entrenador de baloncesto estadounidense. Wooden describe la construcción de la pirámide del éxito a través de valores como la diligencia, la camaradería, la lealtad y la concentración. Luego explica cómo alcanzar la excelencia a través de la habilidad, la fortaleza y el espíritu de equipo. Finalmente, sostiene que el secreto del éxito es encontrar la paz mental a través del máximo esfuerzo y dedicación

1. Homenaje a John R. Wooden. (1910 - 2010)

2. Construyendo la
Pirámide del Exito
Homenaje a John R. Wooden. (1910 - 2010)

3. Construyendo la
Pirámide del Exito
Homenaje a John R. Wooden. (1910 - 2010)

4. Construyendo la
Pirámide del Exito
Homenaje a John R. Wooden. (1910 - 2010)

6. Las Primeras Piedras.
Los Primeros Peldaños.

7. Las Primeras Piedras.
Los Primeros Peldaños.
• Diligencia
• Camaradería
• Lealtad
• Cooperación
• Entusiasmo

8. Diligencia: Constancia + Autoexigencia

9. Diligencia: Constancia + Autoexigencia
El éxito viaja de la mano del
trabajo duro.

10. Diligencia: Constancia + Autoexigencia
El éxito viaja de la mano del
trabajo duro.
No hay sustitutivo del
trabajo. No hay atajos.

11. Diligencia: Constancia + Autoexigencia
El éxito viaja de la mano del
trabajo duro.
No hay sustitutivo del
trabajo. No hay atajos.
No existe el camino fácil.
Da siempre el 100% de ti.

12. Diligencia: Constancia + Autoexigencia
El éxito viaja de la mano del
trabajo duro.
No hay sustitutivo del
trabajo. No hay atajos.
No existe el camino fácil.
Da siempre el 100% de ti.

13. Camaradería

14. Camaradería
Todo el trabajo para
construir un equipo se basa
en el compañerismo, la
mutua estima y el respeto.

15. Camaradería
Todo el trabajo para
construir un equipo se basa
en el compañerismo, la
mutua estima y el respeto.
Está siempre dispuesto a
ayudar a tus compañeros.

16. Camaradería
Todo el trabajo para
construir un equipo se basa
en el compañerismo, la
mutua estima y el respeto.
Está siempre dispuesto a
ayudar a tus compañeros.

17. Lealtad

18. Lealtad
Sé sincero contigo mismo.

19. Lealtad
Sé sincero contigo mismo.
Sé sincero con los demás.

20. Lealtad
Sé sincero contigo mismo.
Sé sincero con los demás.
Los valores positivos atraen
a las buenas personas.

21. Lealtad
Sé sincero contigo mismo.
Sé sincero con los demás.
Los valores positivos atraen
a las buenas personas.
Cumple con tu equipo.

22. Lealtad
Sé sincero contigo mismo.
Sé sincero con los demás.
Los valores positivos atraen
a las buenas personas.
Cumple con tu equipo.

23. Cooperación

24. Cooperación
Trabajamos juntos. Aporta
tu trabajo al equipo.

25. Cooperación
Trabajamos juntos. Aporta
tu trabajo al equipo.
Tus razones personales son
secundarias ante la prioridad
del grupo.

26. Cooperación
Trabajamos juntos. Aporta
tu trabajo al equipo.
Tus razones personales son
secundarias ante la prioridad
del grupo.
El conjunto es más que la
suma de sus partes.

27. Cooperación
Trabajamos juntos. Aporta
tu trabajo al equipo.
Tus razones personales son
secundarias ante la prioridad
del grupo.
El conjunto es más que la
suma de sus partes.

28. Entusiasmo

29. Entusiasmo
Tu Energía, el Placer por lo
que haces y tu Dedicación
marcarán el camino,
inspirarán y estimularán a
los demás.

30. Entusiasmo
Tu Energía, el Placer por lo
que haces y tu Dedicación
marcarán el camino,
inspirarán y estimularán a
los demás.
Disfruta de lo que hagas.

31. Entusiasmo
Tu Energía, el Placer por lo
que haces y tu Dedicación
marcarán el camino,
inspirarán y estimularán a
los demás.
Disfruta de lo que hagas.

33. El Siguiente Paso

34. El Siguiente Paso
• Autocontrol
• Concentración
• Iniciativa
• Intensidad

35. Autocontrol

36. Autocontrol
Sé consciente de tus
emociones. Contrólalas.
Domínalas. No te dejes
llevar por ellas.

37. Autocontrol
Sé consciente de tus
emociones. Contrólalas.
Domínalas. No te dejes
llevar por ellas.
Sé disciplinado.

38. Autocontrol
Sé consciente de tus
emociones. Contrólalas.
Domínalas. No te dejes
llevar por ellas.
Sé disciplinado.
Sé respetuoso.

39. Autocontrol
Sé consciente de tus
emociones. Contrólalas.
Domínalas. No te dejes
llevar por ellas.
Sé disciplinado.
Sé respetuoso.

40. Concentración

41. Concentración
Permanece constantemente
alerta.

42. Concentración
Permanece constantemente
alerta.
Sé observador. Escucha.

43. Concentración
Permanece constantemente
alerta.
Sé observador. Escucha.
Procura siempre mejorar
como individuo.

44. Concentración
Permanece constantemente
alerta.
Sé observador. Escucha.
Procura siempre mejorar
como individuo.
No permitas que nada te
distraiga.

45. Concentración
Permanece constantemente
alerta.
Sé observador. Escucha.
Procura siempre mejorar
como individuo.
No permitas que nada te
distraiga.

46. Iniciativa

47. Iniciativa
¡Toma la decisión!

48. Iniciativa
¡Toma la decisión!
No temas que tu elección
sea incorrecta.

49. Iniciativa
¡Toma la decisión!
No temas que tu elección
sea incorrecta.
La peor decisión es no
tomar ninguna decisión.

50. Iniciativa
¡Toma la decisión!
No temas que tu elección
sea incorrecta.
La peor decisión es no
tomar ninguna decisión.

51. Intensidad

52. Intensidad
Esfuérzate. Exígete. Lucha.
Aguanta hasta el final.

53. Intensidad
Esfuérzate. Exígete. Lucha.
Aguanta hasta el final.
Cuando no te salgan las
cosas, inténtalo otra vez con
más fuerza, y con más
inteligencia.

54. Intensidad
Esfuérzate. Exígete. Lucha.
Aguanta hasta el final.
Cuando no te salgan las
cosas, inténtalo otra vez con
más fuerza, y con más
inteligencia.
Persevera sin descanso.

55. Intensidad
Esfuérzate. Exígete. Lucha.
Aguanta hasta el final.
Cuando no te salgan las
cosas, inténtalo otra vez con
más fuerza, y con más
inteligencia.
Persevera sin descanso.

57. Hacia la Excelencia

58. Hacia la Excelencia
• Habilidad
• Fortaleza
• Espíritu de Equipo

59. Habilidad

60. Habilidad
Practica, practica, practica.
Ese es el modo en que se
construye un líder.

61. Habilidad
Practica, practica, practica.
Ese es el modo en que se
construye un líder.
Lo más importante es lo que
aprendes después de creer
haberlo aprendido todo.

62. Habilidad
Practica, practica, practica.
Ese es el modo en que se
construye un líder.
Lo más importante es lo que
aprendes después de creer
haberlo aprendido todo.

63. Fortaleza

64. Fortaleza
La habilidad puede llevarte a
lo más alto, pero sólo el
carácter te mantendrá allí.

65. Fortaleza
La habilidad puede llevarte a
lo más alto, pero sólo el
carácter te mantendrá allí.
El carácter es lo que eres.
La reputación lo que los
demás piensan de ti.
Preocúpate más por tu
carácter que por tu
reputación.

66. Fortaleza
La habilidad puede llevarte a
lo más alto, pero sólo el
carácter te mantendrá allí.
El carácter es lo que eres.
La reputación lo que los
demás piensan de ti.
Preocúpate más por tu
carácter que por tu
reputación.

67. Espíritu de Equipo

68. Espíritu de Equipo
La estrella del equipo es el
equipo.

69. Espíritu de Equipo
La estrella del equipo es el
equipo.
El “nosotros” es más
importante que el “yo”

70. Espíritu de Equipo
La estrella del equipo es el
equipo.
El “nosotros” es más
importante que el “yo”
Ayuda a tu equipo a mejorar.

71. Espíritu de Equipo
La estrella del equipo es el
equipo.
El “nosotros” es más
importante que el “yo”
Ayuda a tu equipo a mejorar.

73. Lanzados al Éxito

74. Lanzados al Éxito
• Equilibrio
• Confianza

75. Equilibrio

76. Equilibrio
Sé tu mismo.

77. Equilibrio
Sé tu mismo.
No te dejes influenciar por
los acontecimientos, sean
estos buenos o malos.

78. Equilibrio
Sé tu mismo.
No te dejes influenciar por
los acontecimientos, sean
estos buenos o malos.

79. Confianza

80. Confianza
Cree en ti. Pensar que
puedes fracasar es
prepararse para fallar.

81. Confianza
Cree en ti. Pensar que
puedes fracasar es
prepararse para fallar.
La fe en uno mismo, bien
fundamentada, te hace más
fuerte que el acero.

82. Confianza
Cree en ti. Pensar que
puedes fracasar es
prepararse para fallar.
La fe en uno mismo, bien
fundamentada, te hace más
fuerte que el acero.
La confianza de los demás se
gana, no se regala.

83. Confianza
Cree en ti. Pensar que
puedes fracasar es
prepararse para fallar.
La fe en uno mismo, bien
fundamentada, te hace más
fuerte que el acero.
La confianza de los demás se
gana, no se regala.

85. En Lo Más Alto

86. En Lo Más Alto
• Grandeza Competitiva

87. Grandeza Competitiva

88. Grandeza Competitiva
Has de dar lo mejor de ti
cuando te sea requerido.

89. Grandeza Competitiva
Has de dar lo mejor de ti
cuando te sea requerido.
Lo mejor de ti se requiere
cada día.

90. Grandeza Competitiva
Has de dar lo mejor de ti
cuando te sea requerido.
Lo mejor de ti se requiere
cada día.
Está siempre preparado para
dar lo mejor de tí. Haz de
cada día tu obra maestra.

91. Grandeza Competitiva
Has de dar lo mejor de ti
cuando te sea requerido.
Lo mejor de ti se requiere
cada día.
Está siempre preparado para
dar lo mejor de tí. Haz de
cada día tu obra maestra.

92. EL IMPULSO

93. EL IMPULSO
Lo que nos ayudará a conseguir
cada meta, a subir cada escalón,
será la fe y la paciencia.

94. EL IMPULSO
Lo que nos ayudará a conseguir
cada meta, a subir cada escalón,
será la fe y la paciencia.
No hay nada que sepas que no
te haya sido enseñado por otra
persona.

95. EL IMPULSO
Lo que nos ayudará a conseguir
cada meta, a subir cada escalón,
será la fe y la paciencia.
No hay nada que sepas que no
te haya sido enseñado por otra
persona.
El talento es obra de Dios. Sé
humilde. La fama es obra del
hombre. Sé agradecido.
La arrogancia es obra de cada
cual. Ten mucho cuidado.

96. EL SECRETO DEL EXITO

97. EL SECRETO DEL EXITO
El Exito consiste en
encontrar la paz mental
como resultado directo
de la satisfacción de
saber que has realizado
todo el esfuerzo posible
para dar lo mejor de lo
que eres capaz.

98. John R. Wooden
• Nacido en 1910 en Indiana.
• Falleció el 5 de Junio de 2010.
• Hall of Fame como jugador y entrenador.
• El mejor entrenador de la NCAA (88 victorias
consecutivas y 10 títulos con UCLA)
• Gran trabajador e innovador del baloncesto,
referencia y modelo de entrenadores.