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ESTRATEGIAS DE PARTICIPACION EN EL
PROGRAMA HORIZONTE 2020
Málaga, 6 de Octubre de 2016
PROGRAMA HORIZONTE 2020
Carlos Rojo Jiménez
Director General CLANER
Área Solar Fotovoltaica
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QUIENES SOMOS
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Objetivos de política energética de la UE en relación
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OBJETIVOS 20/20/20
Consumida deberá
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RETOS DEL SECTOR
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Producción descentralizada HoyProducción centralizada a mediados de los años 80
UN NUEVO MODELO
• La existencia de este nuevo actor tendrá los siguientes beneficios
Creación de nuevos productos de gestión de la demanda
• Dinamización del mercado al introducir un mayor grado de
EMPRESAS DE SERVICIOS ENERGETICOS
RETOS DEL SECTOR
• Dinamización del mercado al introducir un mayor grado de
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• Actor clave en la integración de nuevos tipos demanda
• La agregación supondrá una participación más activa de la
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Esta mejora debe actuar como elemento catalizador
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LA ENERGIA AZUL
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RETOS DEL SECTOR
• Los próximos años serán vitales para el arranque de los
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• Con sus casi 5.000 kilómetros de costa, y un viento que
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que también encabezara la producción de eólica marina
(offshore). Por su parte, países como Reino Unido y
Dinamarca avanzan con paso firme y ya cuentan con
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gran potencia para los próximos años.
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RETOS DEL SECTOR
•El transporte supone el 39,35% del consumo de energía final
• El 98,8% de la energía consumida en el transporte procede del petróleo• El 98,8% de la energía consumida en el transporte procede del petróleo
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¿CUAL ES LA ESTRATEGIA DEL CLUSTER
ANDALUZ DE ENERGIAS RENOVABLES CONANDALUZ DE ENERGIAS RENOVABLES CON
RESPECTO AL PROGRAMA HORIZON 2020?
ESTRATEGIAS DEL CLUSTER
• 15 años de Sector. LA REPRESENTACION
• - Mesas de seguimiento de las ZEDEs.
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• Solvencia del concepto (“soundness”).
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PROGRAMA HORIZON 2020
El éxito de la comercialización dependerá de la
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18
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19
ELEMENTOS A TENER EN CUENTA
PROGRAMA HORIZON 2020
De la Propuesta al contrato. El proceso
• Objetivos políticos
• Programa Trabajo
• Convocatorias• Convocatorias
• Evaluación
• Negociación del contrato
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• Supervisión
ELEMENTOS A TENER EN CUENTA
• La elegibilidad de la propuesta. Plazo,
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• –El coordinador:
• •La experiencia y solvencia.
• •La capacidad técnica.
• •El rol dentro del proyecto.
• –El consorcio:
• –La comercialización potencial y el
impacto para el sector.
• –La gestión de la propiedad
intelectual.
• –Plan de contingencia. Identificación
de los riesgos.
• –Margen para los desajustes.• –El consorcio:
• •Excelencia.
• •No duplicidad. Si
complementariedad.
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• –La innovación. El avance respecto al
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• –La metodología del proceso. Es
necesario planificar.
• –Margen para los desajustes.
• –Calendario vacaciones consorcio.
• –El cumplimiento de criterios de
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• –El plan financiero:
• •El balance entre los WPs, sobre todo
en los gastos de personal.
• •La eficiencia: coste/beneficio.
• •La distribución entre los socios.
FACTORES DE FRACASO
• No recoge los objetivos del topic.
• 2.Los conceptos y el proyecto no son
innovadores (estado del arte).
• 3.No existe un plan de contingencias.
Siempre hay riesgo imprevistos.
• 4.Propuesta generalista y no concreta. No
está focalizada.
• 5.Carencia de detalle en las tareas.
los paquetes de trabajo.
• 11.Los WP de gestión deben apuntar
vínculos con stakeholders (grupos de
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• 12.Si se hace referencia a un aspecto
tecnológico que puede cambiar los
procesos productivos hay que mencionar
a quien beneficia y a quien perjudica.• 5.Carencia de detalle en las tareas.
• 6.Demasiados socios sin justificación
concreta.
• 7.Indicadores: falta propósito y
concreción. Quien los va a utilizar y por
qué.
• 8.Dificultades para seguir la secuencia
lógica de la implementación del proyecto.
• 9.Mala redacción, repetición y nada
concreto.
• 10.El cronograma no se corresponde con
a quien beneficia y a quien perjudica.
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• 14.Carencia de identificación entre
usuarios y agentes.
• 15.Estado del arte científico OK, pero falta
el estado del arte industrial.
• 16.Falta de sinergias con otros proyectos.
• 17.Estructura de gestión genérica.
• 18.Presupuesto excesivo.
• 19.El compromiso y selección de algunos
socios no queda claro.
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– Interés en ciertas partes de H2020 por parte de la
Resultados convocatorias 2014
– Interés en ciertas partes de H2020 por parte de la
comunidad científica.
– Mayor apertura de las líneas de investigación (topics) que
permite plantear soluciones diversas e innovadoras: pero
deben encajar en el topic!! (out of scope).
– Falta de financiación por parte de los Estados miembro.
– Presupuesto 2014 inferior al esperado en H2020 debido a
la crisis financiera (menor que la última anualidad de
FP7).
• Provisionalmente se ha obtenido una subvención de 306,6
M€, lo que supone alcanzar el 11% UE-28 (un 10,5% del
total).
• Estos resultados colocarían a España en la 3ª posición por
subvención obtenida, por detrás de DE y UK, seguida muy de
Resultados convocatorias 2015
subvención obtenida, por detrás de DE y UK, seguida muy de
cerca por FR.
• La tasa de éxito de las entidades españolas es ligeramente
superior a la media europea (13,9% frente a 11%). Las tasas
de éxito han sido muy inferiores a las registradas en el VII
PM, lo que indica un aumento notable de la competencia.
• Las entidades ES coordinan el 18% de las propuestas
financiadas, lo que supone un avance importante respecto al
VII PM.
• Numerosas propuestas no
deberían haberse presentado
(baja calidad/relevancia con el
topic).
• ¿Más convocatorias en dos
etapas? Con el fin de alcanzar una
tasa de éxito razonable en la
segunda etapa (1:3).
recomendaciones de mejora
(socios o actividades adicionales,
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• En ocasiones, los costes
presentados han influido en la
nota de manera un tanto
arbitraria, penalizando a
propuestas con costes
Resultados convocatorias 2015
segunda etapa (1:3).
• Mantener apertura de topics,
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cual”, sin tener en cuenta su
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mejora en una negociación
posterior: las inconsistencias
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• Elevada participación, mucha competencia.
• Hay que perfilar muy bien lo que se presenta y a
qué línea se presentan las propuestas.
• La escasez de fondos nacionales/ regionales.
Resultados convocatorias 2015
• La escasez de fondos nacionales/ regionales.
Muchas GraciasMuchas Gracias
Carlos Rojo Jiménez
Director General CLANER

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  • 2. Área Solar Fotovoltaica Área Eólica QUIENES SOMOS Área Solar Termoeléctrica Área de Biomasa
  • 3.
  • 4. ¿Cómo se favorece el desarrollo de las renovables? • Voluntad política. • Políticas de Estado.• Políticas de Estado. • Políticas de “largo recorrido”. • Seguridad Jurídica para el desarrollo de garantías financieras.
  • 5. • 20% de la Energía Consumida deberá Objetivos de política energética de la UE en relación con el cambio climático y para el horizonte 2020: OBJETIVOS 20/20/20 Consumida deberá tener origen limpio • 20% de reducción CO2
  • 7. LA EXPERIENCIA DANESA Producción descentralizada HoyProducción centralizada a mediados de los años 80
  • 9. • La existencia de este nuevo actor tendrá los siguientes beneficios Creación de nuevos productos de gestión de la demanda • Dinamización del mercado al introducir un mayor grado de EMPRESAS DE SERVICIOS ENERGETICOS RETOS DEL SECTOR • Dinamización del mercado al introducir un mayor grado de competencia Cambio de mentalidad • Actor clave en la integración de nuevos tipos demanda • La agregación supondrá una participación más activa de la demanda en el sistema eléctrico y por lo tanto, como resultado de esta participación, se dará un paso más en el conocimiento que la sociedad tiene del sistema eléctrico. Esta mejora debe actuar como elemento catalizador en el proceso de paso de consumidor pasivo a agente usuario responsable.
  • 10. LA ENERGIA AZUL -EOLICA OFF SHORE- RETOS DEL SECTOR • Los próximos años serán vitales para el arranque de los primeros aerogeneradores frente a las costas españolas • Con sus casi 5.000 kilómetros de costa, y un viento que en el mar es más fuerte y constante, sería lógico pensar que también encabezara la producción de eólica marina (offshore). Por su parte, países como Reino Unido y Dinamarca avanzan con paso firme y ya cuentan con decenas de parques eólicos marinos y proyectos de gran potencia para los próximos años.
  • 11. La revolución del coche eléctrico El contexto energético español presenta características favorables a la introducción del vehículo eléctrico RETOS DEL SECTOR •El transporte supone el 39,35% del consumo de energía final • El 98,8% de la energía consumida en el transporte procede del petróleo• El 98,8% de la energía consumida en el transporte procede del petróleo • El transporte supone el 29,4% del total de emisiones CO2 Un AGREGADOR es un nuevo agente que integrará a múltiples usuarios finales de VE, recibirá señales del OS con el fin de satisfacer los requerimientos de seguridad y mejorar la eficiencia del sistema, participará en los mercados energéticos diseñados al efecto y satisfará las necesidades de los usuarios
  • 12. • EL AUTOCONSUMO ELECTRICO • NUEVOS SISTEMAS DE ALMACENAMIENTO DE ENERGIA • NUEVOS MODELOS DE DESARROLLO DE LA RETOS DEL SECTOR • NUEVOS MODELOS DE DESARROLLO DE LA MICROGENERACION • APLICACIONES SINGULARES PARA LA ACTUACION DE LOS CIUDADANOS EN LA GESTION DE SU DEMANDA ELECTRICA • LA REVOLUCION DEL AHORRO Y LA EFICIENCIA ENERGETICA…ETC…
  • 13. PROGRAMA HORIZON 2020 ¿CUAL ES LA ESTRATEGIA DEL CLUSTER ANDALUZ DE ENERGIAS RENOVABLES CONANDALUZ DE ENERGIAS RENOVABLES CON RESPECTO AL PROGRAMA HORIZON 2020?
  • 14. ESTRATEGIAS DEL CLUSTER • 15 años de Sector. LA REPRESENTACION • - Mesas de seguimiento de las ZEDEs. • - Mesa de la Energía de Andalucía. • - Comisión de Seguimiento del Plean. • - Comisión de Seguimiento del PASENER. • - Secretaría General de la Energía. • - Parlamento de Andalucía. • - Mesa de la Construcción Sostenible de Andalucía• - Mesa de la Construcción Sostenible de Andalucía • Comité de asesor de la Agencia Andaluza de la Energía • Comisión de energia CEA • Etc… • LA INTERNACIONAIZACIÓN. Los casos de Marruecos, Polonia, Dinamarca, Moldavia y chile. • La COMUNICACIÓN Y LA NUEVA ALIANZA. Ventana a los medios de comunicación en Andalucía. Y DECIDIDAMENTE LA APUESTA POR EL I+D+i. PROGRAMA HORIZON 2020
  • 15. PROGRAMA HORIZON 2020 • MOTIVACION PARA LA PRESENTACION DE UN PROYECTO DENTRO DE HORIZON 2020
  • 16. PROGRAMA HORIZON 2020 MOTIVACION PARA LA PRESENTACION DE UN PROYECTO DENTRO DE HORIZON 2020 Comenzar desde el final y trabajar hacia atrástrabajar hacia atrás
  • 17. Criterios de evaluación H2020 EXCELENCIA • Claridad e importancia de los objetivos del proyecto. • Solvencia del concepto (“soundness”). • Avance en relación al “estado del arte”. IMPACTO • Medidas de comunicación del proyecto y diseminación de resultados.• Medidas de comunicación del proyecto y diseminación de resultados. • Medidas específicas para el uso y explotación de resultados, incluyendo la gestión de la propiedad intelectual. • Impacto esperado en el mercado. IMPLEMENTACIÓN Plan de trabajo. • Estructura de gestión y procedimientos. • Capacidad operativa de los participantes individuales. • Composición del consorcio. • Recursos comprometidos.
  • 18. PROGRAMA HORIZON 2020 El éxito de la comercialización dependerá de la comprensión de lo que se necesita para llegar a TRL 6 y la producción 18
  • 19. Elaboración de la propuesta técnica 19
  • 20. ELEMENTOS A TENER EN CUENTA
  • 21. PROGRAMA HORIZON 2020 De la Propuesta al contrato. El proceso • Objetivos políticos • Programa Trabajo • Convocatorias• Convocatorias • Evaluación • Negociación del contrato • Firma del contrato • Supervisión
  • 22. ELEMENTOS A TENER EN CUENTA • La elegibilidad de la propuesta. Plazo, presupuesto, socios y relevancia. • –El coordinador: • •La experiencia y solvencia. • •La capacidad técnica. • •El rol dentro del proyecto. • –El consorcio: • –La comercialización potencial y el impacto para el sector. • –La gestión de la propiedad intelectual. • –Plan de contingencia. Identificación de los riesgos. • –Margen para los desajustes.• –El consorcio: • •Excelencia. • •No duplicidad. Si complementariedad. • •Roles bien definidos. • –La innovación. El avance respecto al estado del arte. • –La excelencia científica. • –La metodología del proceso. Es necesario planificar. • –Margen para los desajustes. • –Calendario vacaciones consorcio. • –El cumplimiento de criterios de calidad implícitos en toda propuesta. • –El plan financiero: • •El balance entre los WPs, sobre todo en los gastos de personal. • •La eficiencia: coste/beneficio. • •La distribución entre los socios.
  • 23. FACTORES DE FRACASO • No recoge los objetivos del topic. • 2.Los conceptos y el proyecto no son innovadores (estado del arte). • 3.No existe un plan de contingencias. Siempre hay riesgo imprevistos. • 4.Propuesta generalista y no concreta. No está focalizada. • 5.Carencia de detalle en las tareas. los paquetes de trabajo. • 11.Los WP de gestión deben apuntar vínculos con stakeholders (grupos de interés). • 12.Si se hace referencia a un aspecto tecnológico que puede cambiar los procesos productivos hay que mencionar a quien beneficia y a quien perjudica.• 5.Carencia de detalle en las tareas. • 6.Demasiados socios sin justificación concreta. • 7.Indicadores: falta propósito y concreción. Quien los va a utilizar y por qué. • 8.Dificultades para seguir la secuencia lógica de la implementación del proyecto. • 9.Mala redacción, repetición y nada concreto. • 10.El cronograma no se corresponde con a quien beneficia y a quien perjudica. • 13.No se cuantifican las afirmaciones. • 14.Carencia de identificación entre usuarios y agentes. • 15.Estado del arte científico OK, pero falta el estado del arte industrial. • 16.Falta de sinergias con otros proyectos. • 17.Estructura de gestión genérica. • 18.Presupuesto excesivo. • 19.El compromiso y selección de algunos socios no queda claro.
  • 24. • Descenso de la tasa de éxito respecto a FP7. Razones: • Exceso de demanda motivado por: – Lapso de tiempo entre las últimas convocatorias de FP7 y el lanzamiento de H2020 (demanda contenida). – Interés en ciertas partes de H2020 por parte de la Resultados convocatorias 2014 – Interés en ciertas partes de H2020 por parte de la comunidad científica. – Mayor apertura de las líneas de investigación (topics) que permite plantear soluciones diversas e innovadoras: pero deben encajar en el topic!! (out of scope). – Falta de financiación por parte de los Estados miembro. – Presupuesto 2014 inferior al esperado en H2020 debido a la crisis financiera (menor que la última anualidad de FP7).
  • 25. • Provisionalmente se ha obtenido una subvención de 306,6 M€, lo que supone alcanzar el 11% UE-28 (un 10,5% del total). • Estos resultados colocarían a España en la 3ª posición por subvención obtenida, por detrás de DE y UK, seguida muy de Resultados convocatorias 2015 subvención obtenida, por detrás de DE y UK, seguida muy de cerca por FR. • La tasa de éxito de las entidades españolas es ligeramente superior a la media europea (13,9% frente a 11%). Las tasas de éxito han sido muy inferiores a las registradas en el VII PM, lo que indica un aumento notable de la competencia. • Las entidades ES coordinan el 18% de las propuestas financiadas, lo que supone un avance importante respecto al VII PM.
  • 26. • Numerosas propuestas no deberían haberse presentado (baja calidad/relevancia con el topic). • ¿Más convocatorias en dos etapas? Con el fin de alcanzar una tasa de éxito razonable en la segunda etapa (1:3). recomendaciones de mejora (socios o actividades adicionales, recortes en presupuesto…). • En ocasiones, los costes presentados han influido en la nota de manera un tanto arbitraria, penalizando a propuestas con costes Resultados convocatorias 2015 segunda etapa (1:3). • Mantener apertura de topics, mejorando la claridad del impacto esperado y soluciones que deben ser aportadas. • Valoración de las propuestas “tal cual”, sin tener en cuenta su potencial si se introdujeran algunas mejoras. • Se identifican puntos negativos, pero no se ofrecen propuestas con costes sobreestimados (“criterio de evaluación”). • Los “contratos” se preparan en base a las propuestas tal cual se enviaron. No existe posibilidad de mejora en una negociación posterior: las inconsistencias (técnicas, administrativas o financiaras) penalizan aún más que antes.
  • 27. • Elevada participación, mucha competencia. • Hay que perfilar muy bien lo que se presenta y a qué línea se presentan las propuestas. • La escasez de fondos nacionales/ regionales. Resultados convocatorias 2015 • La escasez de fondos nacionales/ regionales.
  • 28. Muchas GraciasMuchas Gracias Carlos Rojo Jiménez Director General CLANER