1. FORMACIÓN PARA EL MEJORAMIENTO
La Reingeniería Personal al servicio de su organización
Con el auspicio de
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2. Capacitaciones aburridas y poco
efectivas…?
Esto puede mejorar…
Ahora Usted, su personal y su equipo de trabajo podrán tener experiencias de aprendizaje
Motivacionales, Participativas , Entretenidas… y Productivas!
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3. Si los resultados actuales están por debajo de lo esperado…
Si las condiciones de vida de alguien del equipo han cambiado recientemente…
Si desea avanzar de forma radical en los objetivos…
Si precisa identificar el líder o líderes para su organización…
4. PUEDE ESTAR REQUIRIENDO
DESARROLLAR EL TALENTO HUMANO EN SU
ORGANIZACIÓN…
ELEVE LOS NIVELES DE SATISFACCIÓN DE SU
CLIENTE INTERNO
INCREMENTE LA PRODUCTIVIDAD
DEFINA QUIENES REALMENTE HACEN PARTE DE SU
EQUIPO
5. FORMACIÓN PARA EL MEJORAMIENTO
La Reingeniería Personal al servicio de su organización
Motivación y Aprendizaje de herramientas
para el Mejoramiento Del Desempeño
6. DIRIGIDO A ENTIDADES QUE BUSQUEN LA EXCELENCIA EN EL
CUMPLIMIENTO DE SU MISIÓN
Y LA FELICIDAD Y AUTORREALIZACIÓN DE SUS INTEGRANTES
7. Creo que toda persona puede desarrollar asombrosamente su potencial,
descubriéndose productivo y feliz, al alcanzar niveles de desempeño eficaz.
Hay caminos de comprensión que permiten este logro.
Contribuir a encontrar y caminar esos caminos,
ayudando a elevar el nivel de conciencia en las organizaciones,
es mi propósito, mi aporte y mi legado.
Alexander Ramírez
8. FORMACIÓN PARA EL MEJORAMIENTO
La Reingeniería Personal al servicio de su organización
PRESENTACION
Años de experiencia en la aplicación de principios de éxito con orientación a proyectos de
vida productivos, para integrantes de organizaciones públicas y privadas, fuerzas de
ventas, e instituciones educativas, permite hoy transmitir experiencias formativas con la
base de un método vivencial, lúdico y motivacional, orientado hacia la toma de
decisiones, el cambio de hábitos y nuevas actitudes y en consecuencia el mejoramiento
de los resultados.
La estrategia pedagógica, las herramientas de educación especializada y la temática
desarrollada en estos eventos de formación, permite a los participantes evidenciar
beneficios en el mejoramiento de su desempeño, en un proceso inducido para integrar
felicidad en su búsqueda de objetivos personales y organizacionales, integrando elementos
de Programación Neurolingüística PNL, Kayzen, Coaching e Inteligencia Emocional y
desarrollo de Inteligencia Financiera.
9. FORMACIÓN PARA EL MEJORAMIENTO
La Reingeniería Personal al servicio de su organización
OBJETIVO
Generar en el participante cambios efectivos en un proceso de reingeniería
personal, al desarrollar comprensiones y experiencias vivenciales de
reflexión, motivación, aprendizaje y práctica, con elementos dinámicos de
mejoramiento continuo y beneficios a nivel personal y organizacional.
METODOLOGÍA
El énfasis metodológico se centra en la interacción, la inmersión temática y la
formación lúdica recreativa.
El programa se brinda en un proceso que incluye una etapa previa de auto-inmersión
desde el participante y dos escenarios opcionales en el proceso: La
Conferencia, como un esquema de apertura temático-motivacional y el Seminario-
Taller como el proceso de implementación de herramientas para programar
mejoramientos.
10. FORMACIÓN PARA EL MEJORAMIENTO
La Reingeniería Personal al servicio de su organización
El desarrollo del programa aplica dos grupos temáticos : 1, Componentes de Desarrollo
Personal y 2, Componentes de Productividad.
De manera complementaria, se pueden generar sesiones de Coach Gerencial de manera
individual o grupal, las cuales permiten personalizar la aplicación de los conceptos a
situaciones particulares de mejoramiento.
Organizacionalmente, la orientación, énfasis e inclusive aspectos temáticos, pueden
adaptarse a las necesidades, las cuales muchas de las veces ya están identificadas en
procesos previos de medición y control institucional.
Elementos de programación neurolingüística, motivación focalizada e inteligencia
emocional, son utilizados en la realización de cada evento. Se realiza un énfasis
especial con motivación y reflexión dinámica, orientando hacia el cambio y el
mejoramiento continuo.
(Los contenidos pueden ser desarrollados de forma integral , consolidados en un programa , o dictados por
separado, de acuerdo a los requerimientos directivos o institucionales)
12. Introductorio
BÁSICOS PARA LA VIDA
La Conciencia Hace La Diferencia
Proceso de Auto- Inmersión Temática
BENEFICIO
Este proceso de inducción permite al participante alinear de forma previa con los propósitos de
formación, preparándole para obtener los mejores resultados en el proceso de Reingeniería Personal al
cual ingresa con el proceso de formación.
13. Componentes de Desarrollo Personal
MOTIVACIÓN HACIA EL LOGRO
Mentalidad de Nueva Economía
MENTALIDAD EMPRENDEDORA Y
PROYECTOS DE VIDA
La Clave de la Productividad
LIDERAZGO JUNIOR
Opciones para la Juventud
YO QUIERO, YO PUEDO, YO LO MEREZCO
El Poder de la Autoafirmación
BENEFICIO
Estos módulos temáticos buscan motivar y llevar a mejores niveles de conciencia al integrante de la
organización, para articular proyectos de vida con el desarrollo de nuevas estructuras mentales.
Construye escenarios de desarrollo de Liderazgo y sentido del logro, frente a los retos que plantean los
escenarios actuales.
14. Componentes de Productividad
GERENCIA DEL SERVICIO
Clientes Para toda la vida.
PROGRAMACIÓN EFECTIVA DEL TIEMPO
Como Gerenciar eficazmente el Día a Día
PROGRAME CON ÉXITO SUS FINANZAS
Salud Financiera y Economía Personal
MERCADEO Y VENTA PARA TIEMPOS DE CRISIS
El Poder del Marketing Relacional
INTELIGENCIA FINANCIERA PARA JOVENES EMPRENDEDORES
La ventaja competitiva en la Nueva Economía
BENEFICIO
Se busca mejorar la eficiencia y eficacia de las rutinas en el desempeño diario de los
participantes, alineando el mejoramiento los procesos personales hacia el mejoramiento a nivel
organizacional. Basados en esquemas de eficacia por propósito, se incorpora desarrollo de talento y la
práctica de estándares para el logro de una mayor efectividad.
16. FORMACION PARA EL MEJORAMIENTO DEL DESEMPEÑO
Conferencias, Seminarios – Taller
Coach Grupal e individual, Inmersiones Temáticas
Asesoría en creación, desarrollo y mejoramiento de negocios
MERCADEO Y VENTA PARA TIEMPOS DE
BÁSICOS PARA LA VIDA CRISIS
La Conciencia Hace La Diferencia El Poder Del Marketing Relacional
MOTIVACIÓN HACIA EL LOGRO GERENCIA DEL SERVICIO
Mentalidad de Nueva Economía Clientes Para Toda La Vida…
MENTALIDAD EMPRENDEDORA Y PROGRAMACIÓN EFECTIVA DEL TIEMPO
PROYECTO DE VIDA Cómo Gerenciar Eficazmente El Día A Día
La Clave de la Productividad
INTELIGENCIA FINANCIERA PARA JOVENES
YO QUIERO, YO PUEDO, YO LO MEREZCO EMPRENDEDORES
El Poder de la Autoafirmación La Ventaja Competitiva En La Nueva Economía
LIDERAZGO JUNIOR PROGRAME CON ÉXITO SUS FINANZAS
Opciones para la Juventud Salud Financiera Y Economía Personal
ALEXANDER RAMIREZ
CAPACITADOR, CONFERENCISTA, COACH TRAINER. ASESOR MIPYMES
Consultor e Instructor en áreas de negocios, mercadeo y ventas. Motivador
organizacional. Administrador de Empresas con estudios superiores en Programación
Neurolingüística, Coach Gerencial LMI, Leadership Management International, y PNL
Practitioner.
Facilitador
17. Información adicional y presentación en:
www.ciclosdeformacion.blogspot.com
(Puede dar CLICK en cualquier diapositiva para ir a la presentación en línea)
19. CIRCULO DE LECTORES
UNIVERSIDAD SURCOLOMBIANA
CRUZADA ESTUDIANTIL Y PROFESIONAL DE COLOMBIA
CORPORACION PROVISION
ALCALDIA DE NEIVA PROGRAMA JOVENES EMPRENDEDORES
ASOCIACION DE COOPERATIVAS – ASOCOPH –
FUNDACION PARA EL DESARROLLO INTEGRAL DEL HUILA
CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DEL HUILA
FUNDACION DEL ALTO MAGDALENA
INSTITUTO COVALSYSTEM
COLOMBIANA DE COMUNICACIONES, COLDECON
FUERZA DE VENTAS MOVISTAR Y TELCELL
WORLD EDUCATIONAL PROGRAMS
SERVICIO DE RECURSOS LABORALES S.U.D.
CAMARA DE COMERCIO DE NEIVA
ICBF - NEIVA
SENA – REGIONAL HUILA
UNIVERSIDAD CORHUILA
COLEGIO REUVEN FEUERSTEIN
ZION INSURANCE
TEPRO, NEGOCIOS INMOBILIARIOS
CENTRO COMERCIAL SAN JOSE
UNIVERSIDAD CORHUILA