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GUÍA DIDÁCTICA GERENCIA Y PLANIFICACIÓN CIBERNÉTICA
Propuesta de Unidad Viable
Equifinalidad Homeostasis Entropía La autopoeisis   Contenidos Objetivo: Propiciar la construcción de saberes reflexivos y  analíticos a través del encuentro presencial y  virtual de los contenidos para el mejoramiento de Los procesos operativos
Lo decisivo es la  naturaleza  de la organización. Así mismo,  diferentes resultados  pueden  ser producidos  por las mismas  "causas". Similar por la cual se  regula el ambiente interno para mantener una  condición estable y constante. Los mecanismos de  autorregulación hacen la homeostasis posible. Capacidad universal  de todo sistema para producir estadospropios  bien diferenciados que propiamente son,  en su estabilidad, los que  crean la estructura  interna La similaridad operativa  para medir los intercambios energéticos y las  transmisiones de mensajes, Equifinalidad Autopoeisis Homeostasis Entropía
Misión Ofrecer a la familia ueserrista y comunidad en general apoyo en las diferentes actividades de Extensión, Cultura y Deporte.   Procesos Las alternativas para regular la diversidad de requerimientos relacionados con las actividades gerenciales, operativas y de atención a las demandas medioambientales deben adecuarse a las condiciones específicas de cada sistema. Actividades del proceso  Extensión Actividades Culturales Actividades Deportivas Servicio Comunitario Protocolo Visión Ser una organización viable, identificada y con alta pertenencia hacia la filosofía de la UNESR, proyectando y construyendo la Refundación  Universitaria.
Sistema Viable Les permite hacer frente a las  variaciones del ambiente y  presentar un comportamiento  más o menos complejo tomando  como referencia  el control,  que le permite al sistema  seleccionar los ingresos (inputs) para obtener ciertos  egresos (outputs)  Predefinidos. Le permiten al sistema  mantener su equilibrio  dinámico y alcanzar o mantener un estado.  CIBERNÉTICA “ la ciencia de la organización efectiva ”. Beer. Unidad  Organizativa
Sistema  es un conjunto de elementos en interacción dinámica que actúa en  función de una finalidad, también podría definirse, como  un conjunto de partes interrelacionadas. Los sistemas pueden ser: ABIERTO  O  CERRADO La Subdirección de Extensión Cultura y Deporte Sistema abierto Sistema  Abierto tienden hacia una evolución constante y un orden estructural, La Equifinalidad   Funciona como  una de las propiedades de los sistemas abiertos.
Solidaridad Equidad Identidad Respeto Tolerancia Compromiso Responsabilidades compartidas Empatía Corresponsabilidad Pertenencia

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Guía Didáctica

  • 1. GUÍA DIDÁCTICA GERENCIA Y PLANIFICACIÓN CIBERNÉTICA
  • 3. Equifinalidad Homeostasis Entropía La autopoeisis Contenidos Objetivo: Propiciar la construcción de saberes reflexivos y analíticos a través del encuentro presencial y virtual de los contenidos para el mejoramiento de Los procesos operativos
  • 4. Lo decisivo es la naturaleza de la organización. Así mismo, diferentes resultados pueden ser producidos por las mismas "causas". Similar por la cual se regula el ambiente interno para mantener una condición estable y constante. Los mecanismos de autorregulación hacen la homeostasis posible. Capacidad universal de todo sistema para producir estadospropios bien diferenciados que propiamente son, en su estabilidad, los que crean la estructura interna La similaridad operativa para medir los intercambios energéticos y las transmisiones de mensajes, Equifinalidad Autopoeisis Homeostasis Entropía
  • 5. Misión Ofrecer a la familia ueserrista y comunidad en general apoyo en las diferentes actividades de Extensión, Cultura y Deporte. Procesos Las alternativas para regular la diversidad de requerimientos relacionados con las actividades gerenciales, operativas y de atención a las demandas medioambientales deben adecuarse a las condiciones específicas de cada sistema. Actividades del proceso Extensión Actividades Culturales Actividades Deportivas Servicio Comunitario Protocolo Visión Ser una organización viable, identificada y con alta pertenencia hacia la filosofía de la UNESR, proyectando y construyendo la Refundación Universitaria.
  • 6. Sistema Viable Les permite hacer frente a las variaciones del ambiente y presentar un comportamiento más o menos complejo tomando como referencia el control, que le permite al sistema seleccionar los ingresos (inputs) para obtener ciertos egresos (outputs) Predefinidos. Le permiten al sistema mantener su equilibrio dinámico y alcanzar o mantener un estado. CIBERNÉTICA “ la ciencia de la organización efectiva ”. Beer. Unidad Organizativa
  • 7. Sistema es un conjunto de elementos en interacción dinámica que actúa en función de una finalidad, también podría definirse, como un conjunto de partes interrelacionadas. Los sistemas pueden ser: ABIERTO O CERRADO La Subdirección de Extensión Cultura y Deporte Sistema abierto Sistema Abierto tienden hacia una evolución constante y un orden estructural, La Equifinalidad Funciona como una de las propiedades de los sistemas abiertos.
  • 8. Solidaridad Equidad Identidad Respeto Tolerancia Compromiso Responsabilidades compartidas Empatía Corresponsabilidad Pertenencia