El documento define el trabajo colaborativo como procesos de grupos que comparten objetivos e información para completar tareas de manera cooperativa. Explica que involucra a profesores que guían a los estudiantes y a estudiantes que desarrollan habilidades de grupo e individuales a través de la interdependencia. También distingue el trabajo colaborativo del trabajo en equipo al señalar que el primero ocurre dentro del segundo y ambos buscan alcanzar metas grupales. Finalmente, resalta tres estrategias clave del trabajo colaborativo: excel

1. Trabajo colaborativo Soraya García Cano Zenith Del Rosario Pacheco

2. ¿ que es trabajo colaborativo? Lo podemos definir como procesos de un grupo que tiene como meta alcanzar objetivos específicos, más herramientas diseñadas para dar soporte y facilitar el trabajo. El trabajo colaborativo también consiste en una actividad de pequeños grupos en donde se interactúa e intercambia información tanto conocimientos previos como los nuevos o conocimientos adquiridos para luego trabajar en una tarea específica propuesta de una temática aprendiendo mediante la cooperación, de forma significativa y desarrollan habilidades cognitivas. El trabajo colaborativo se convierte en un espacio de expresión oral y comunicación con otros compañeros con quienes se comparte el aprendizaje

3. participantes que integran el trabajo colaborativo y papel que desempeñan PROFESORES: Contribuye, apoya, capacita a los alumnos para realizar actividades en común a fin de desarrollar la solidaridad y la cooperación. Siguiendo con la idea, todo aprendizaje colaborativo, refiere la planeación previa de la clase, teniendo claros los objetivos educativos que desea lograr. Implica como se explica anteriormente, el uso de estrategias de aprendizaje no convencionales o tradicionales, significa hacer uso del enfoque de aprendizaje constructivista en donde el estudiante pasa a ser el centro del proceso e-a (enseñanza-aprendizaje), y conlleva por lo tanto para el profesor, una mayor creatividad. ESTUDIANTES: Interdependencia positiva, habilidades personales y de grupo

4. Diferencias entre Trabajo colaborativo y trabajo en equipo Aunque parezca que el trabajo colaborativo y el trabajo en equipo son lo mismo, la verdad es que el trabajo colaborativo se da dentro del trabajo en equipo, además se puede presentar no solo dentro del trabajo en equipo y ayuda para alcanzar los objetivos y metas propuestas desde el inicio del trabajo.

5. ¿ que hace que un equipo trabaje en equipo? Una de las suposiciones que debemos tener presente es la de que el trabajo en equipo surge espontáneamente, y que “deberíamos” poder demostrar esa habilidad en cualquier circunstancia en la que hay un grupo de personas coordinando su labor hacia una meta. Cuando encontramos situaciones conflictivas que nos pueden llevar a la crisis, “deberíamos” trabajar en equipo, proponemos que cuando no se adelantan las gestiones y los acuerdos es porque sea lo que sea que estemos haciendo, lo haríamos mejor si trabajáramos en equipo. Para llegar al trabajo en equipo, hay que pasar por un proceso de aprendizaje; y como todo proceso de aprendizaje, tenemos momentos muy satisfactorios, pero también momentos en donde podríamos dudar del valor de lo que estamos haciendo para luego volver a esquemas de trabajo anteriores y más tradicionales, como los de nuestra primera educación escolar, familiar y social hacía énfasis en el “trabajar solo” y en la responsabilidad individual, para luego insertarnos en un mundo que clama por la integración y coordinación de destrezas.

6. 3 estrategias del trabajo colaborativo Excelente Comunicación Sentido de pertenencia Colaboración entre sus integrantes