1. ORGANIZACIÓN Y
ESTRUCTURACION DEL
CURRICULO
Determinación de los conocimientos y habilidades
requeridos para alcanzar los adjetivos especificados
en el perfil profesional.
Delimitación de los conocimientos teóricos y
habilidades básicas y de apoyo que se brindan al
profesionista.
2. La elaboración de criterios para la
elección del plan curricular mas
adecuado.
• Considerar los aspectos tales como sus
características y necesidades del estudiante.
• Considerar aspectos tales como el tipo
profesionista que formara cada plan.
• El nivel de complejidad mas alto en la
conducta del estudiante que deberá cursar
este al cursar el plan.
3. • El grado que se puede lograr.
• Los objetivos específicos en el perfil
profesional.
• Los principios psicológicos pedagógicos que
lo apoyan .
• El grado de trasferencia de conocimientos y
habilidades que se le permitirá alcanzar al
estudiante.
4. ELAVORACION DE UN PLAN
LINEAL
Justificación y definición de plan lineal
y los elementos que la integran.
Organización de materias que deben
contemplarse en el plan a partir de las
áreas y contenidos establecidos.
Establecimiento del mapa curricular.
5. Elaboración de un plan
modular
Justificación y definición de un plan
modular y sus elementos integrativos.
Estructuración del plan mediante la
determinación del numero de siclos
requeridos y de los módulos que se
impartirán en cada uno.
6. Elementos de asignatura y
modulo del plan curricular.
• datos generales.
• Introducción
• Objetivos terminales.
• Contenido temático.
• Actividades de instrucción.
• Recursos necesarios.