El documento describe diferentes tipos de aprendizaje, incluyendo el aprendizaje visual, auditivo, kinestésico, receptivo e innovador. El aprendizaje visual se da a través de imágenes, el auditivo a través de la escucha, el kinestésico a través de la experiencia física, el receptivo a través de la comprensión pasiva y el innovador a través de la capacidad de cambio y renovación.
3. APRENDIZAJEVISUAL
Las personas que
utilizan el sistema
de representación
visual ven las
cosas como
imágenes ya que
representar las
cosas como
imágenes o
gráficos les ayuda
a recordar y
aprender
Ejemplo:
Cuando
observamos un
esquema de la
estructura interna
de la célula.
4. APRENDIZAJEAUDITIVO
Una persona
auditiva es
capaz de
aprovechar al
máximo los
debates en
grupo y la
interacción
social durante
su
aprendizaje.
Ejemplo
Poner
atención en
las clases,
simplemente
escuchando lo
que quiere
aprender.
5. APRENDIZAJEKINESTESICO
Las personas con
sistemas de
representación
quinestésico
perciben las cosas
a través del cuerpo
y de la
experimentación.
Ejemplo
Juegos didácticos,
interactuando con
el medio.
6. APRENDIZAJERECEPTIVO
En este tipo de
aprendizaje el
sujeto sólo necesita
comprender el
contenido para
poder reproducirlo,
pero no descubre
nada.
Ejemplo
La información ES
VALIDA, PERO NO
LE SIRVE DE
NADA
7. APRENDIZAJEINNOVADOR
Es aquel que
puede soportar
cambios,
renovación,
reestructuración y
reformulación de
problemas.
Propone nuevos
valores en vez de
conservar los
antiguos
Ejemplos:
Si algo no le gusta,
lo cambia y punto.