1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPUILAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMÓN RODRÍGUEZ
NÚCLEO CARICUAO
LOS ACCIDENTES EN LA INDUSTRIA
INTEGRANTE: ARTEAGA MARNIEE,
C.I. : 12.112.770
CARACAS, ABRIL 2014

3.  Actualmente las empresas, sin diferencias de
sector, exigen contar con al menos un
especialista en Prevención de Riesgos, Calidad
y Medio Ambiente, tanto para la gestión como
para el mantenimiento.
 Como resulta evidente, lleva a la necesidad de
formar adecuadamente a los futuros
profesionales en Sistemas de Gestión Integrada
para que lleven a cabo estas funciones

4. ACCIDENTE LABORAL
 Un accidente laboral se define como un suceso no
deseado sobrevenido de la actividad o curso de
trabajo, el mismo interrumpe el desarrollo normal de las
funciones inherentes a la actividad laboral, puede
originar una lesión temporal, permanente, inmediata o
posterior, o la muerte, de origen funcional o corporal.

5. ACLARATORIA
 Cuando el trabajador, al
terminar la jornada laboral
padece un accidente y si el
imprevisto se genera durante
el recorrido desde la empresa
hasta llegar a su casa en un
lapso de tiempo determinado.

6. OTROS ACCIDENTES LABORALES
Se excluyen los accidentes producidos por fuerza mayor extraña y sin relación
alguna con el trabajo o los producidos intencionalmente por la víctima

7. PROCEDIMIENTO LEGAL EN CASO DE
ACCIDENTE DEL TRABAJO
 El empleador deberá denunciar el accidente
inmediatamente de producido o dentro de las 24 horas
siguientes. Anteriormente se declaraba mediante una
planilla emitida por el Instituto Venezolano de los
Seguros Sociales (IVSS), en la actualidad solo se
declara ante el INPSASEL.
 También podrá denunciarlo el trabajador accidentado o
cualquier persona que haya tomado conocimiento de
este hecho.

8. CONTROL DE LOS ACCIDENTES
 El desarrollo de la Seguridad Industrial ha
permitido implementar una serie de
herramientas que ayudan a prevención de los
accidentes y/o enfermedades de tipo
ocupacional.
 Estos instrumentos de control están insertos en
la Ley Orgánica de Prevención, condiciones y
medio ambiente de trabajo (LOPCYMAT) con el
fin de hacer obligatorios su cumplimiento.

9. CAUSAS MÁS COMUNES QUE OCASIONAN
UN INCIDENTE:

13. INCIDENCIA DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJOS
EN LOS COSTOS DE UNA EMPRESA:
 Como se reseñó anteriormente, los accidentes
no tienen una causa única, sino que son el
resultado de una cadena lamentable de
circunstancias.
 Generalmente no se puede cuantificar las
pérdidas porque no se lleva un registro de los
accidentes en función de los costos. Los costos
de un accidente son de dos tipos: directos e
indirectos.

14. COSTOS DIRECTOS
Son aquéllos que la empresa puede contabilizar y
cuantificar fácilmente. Por ejemplo:

15. COSTOS INDIRECTOS
 En promedio según las estadísticas pueden
llegar a ser de una a veinte veces más que
los costos directos.
 Se hallan determinados por:

16. COSTOS INDIRECTOS

17. RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL
 En la seguridad laboral, la empresa tiene
una gran responsabilidad frente a la
protección y cuidado de sus trabajadores.
Además de las normas de seguridad que
pueden surgir en una etapa de evaluación de
riesgos, la institución debe motivar la
conciencia colectiva del cuidado y respeto de
la seguridad.

18. INSPECCIONES LABORALES
 Las inspecciones son observaciones
sistemáticas para identificar los peligros,
riesgos o condiciones inseguras en el lugar
de trabajo que de otro modo podrían pasarse
por alto y, de ser así es muy probable que
suframos un accidente, por tanto podemos
decir que las Inspecciones nos ayudan a
evitar accidentes

19. TIPOS DE INSPECCIONES:
1.-
Inspección
antes de
Iniciar un
Trabajo.
2.-
Inspección
Periódica
(Por
ejemplo
Semanal,
Mensual,
etc)
3.-
Inspección
General.
4.-
Inspección
previa al
uso del
Equipo
5.-
Inspección
luego de
una
Emergencia
. Etc.

20. INSPECTORES
 Son todos aquellos empleados que trabajan
en la vigilancia del cumplimiento de las leyes
laborales y de Seguridad Social, el
asesoramiento en las materias de
Relaciones Laborales, Empleo, Seguridad
Social y Seguridad e Higiene en el Trabajo y
la labor de conciliación y mediación en
conflictos colectivos

21. ACTAS DE INSPECCIÓN DE TRABAJO Y
SEGURIDAD SOCIAL
Es el documento incoado por los funcionarios
laborales en virtud del cual se inicia y
documenta el procedimiento sancionador por
infracción de leyes sociales. Las actas son
documentos que comprenden la actividad de
comprobación y propuesta de resolución e
imposición de sanciones por las infracciones
detectadas.

22. PREVENCIÓN DE INCENDIOS
 En la prevención de incendios en contextos
industriales, tiene mucha importancia la
coordinación y responsabilidad de los
equipos de trabajo implicados en la tarea
diaria. La instrucción oportuna, y una
capacitación constante son grandes aliados
al momento de prevenir.

23. RIESGO DE INCENDIO
 Del análisis de cada sector deben resultar
observados los principales riesgos de incendio y
en consecuencia desarrollar diferentes medidas
preventivas.
 Una de las medidas más comunes tomadas en
el contexto laboral es la de prohibir fumar en el
ámbito de trabajo.
 Los cortocircuitos son otras causas muy
comunes de incendio por eso se debe minimizar
el riesgo contando con protecciones termo
magnéticas y disyuntores diferenciales

24. REGLAMENTO DE PREVENCIÓN DE INCENDIOS
 La Prevención de Incendios engloba todo un
conjunto de normas, preceptos y acciones a
seguir los cuales están dirigidos a evitar la
ocurrencia de un incendio, aplicando las
técnicas y estrategias, que puedan minimizar
la probabilidad de ocurrencia del mismo

25. BASE LEGAL DE LA PREVENCIÓN Y PROTECCIÓN
CONTRA INCENDIOS EN VENEZUELA
 Ley Orgánica de Prevención Condiciones y
Medio Ambiente del Trabajo
 Ley de la Organización Nacional de Protección
Civil y Administración de Desastres
 Ley de los Cuerpos de Bomberos y Bomberas y
Administración de Emergencia de Carácter
Civil.
 Ley sobre Sustancias, Materiales y Desechos
Peligrosos.
 Decreto 2195, Reglamento de Prevención

26.  Normas Venezolanas COVENIN
 Resoluciones y Ordenanzas Estatales y Municipales
 1972, Decreto 1290, Reglamento de las Condiciones de
Higiene y Seguridad en el Trabajo.
 1974, Decreto Presidencial 9, se crea la Comisión
Consultiva del Ejecutivo Nacional, en materia de incendios.
 1974, Decreto Presidencial 46, Reglamento de Prevención.
 Decreto 5473, Reglamento de la Comisión Consultiva del
Ejecutivo Nacional, en materia de incendios.
 Precedentes legales (1970-1980)
Resolución 597 (Min. Fomento), Regulatoria para la
fabricación, venta e instalación de sistemas, equipos y
aparatos destinados a la protección contra incendios.

27. SISTEMAS DE PREVENCIÓN CONTRA
INCENDIO
 Sistema de Detección y Alarma Contra
Incendios
 Sistema Fijo de Extinción de Incendios
 Sistema Portátil de Extinción de Incendios

28. EL FUEGO
 El fuego es una reacción química
autoalimentada y exotérmica que se produce
entre una sustancia combustible sólida,
líquida o gaseosa y el oxígeno, la que una
vez comenzada a través de una energía de
iniciación, se mantiene a sí misma hasta la
consumición de alguno de los substratos
intervinientes, usualmente el combustible.

29. FASES DEL FUEGO
 Fase Incipiente
 Fase de la Llama
 Fase Latente
 CLASIFICACIÓN DE LOS FUEGOS
 Para un mejor resultado en el combate de un
fuego , se debe considerar el material que está
en combustión, ya que de allí se parte, en
utilizar el extintor adecuado

30. CLASIFICACIÓN DE LOS FUEGOS

31. • Clase D : Se produce y desarrolla en
metales combustibles o reactivos .Estos
metales arden a altas temperaturas, y
exhalan suficiente oxigeno para mantener
la combustión.
• Pueden reaccionar violentamente con el
agua u otros químicos y deben ser
manejados con cautela. Se representa
con la letra "D" dentro de una estrella de
5 puntas color amarillo.
• Clase K : Es aquel fuego que se
produce y se desarrolla en los extractores
y filtros de campanas de cocinas, donde
se acumula la grasa y otros componentes
combustibles que al alcanzar altas
temperaturas produce combustión
espontánea.
• Su símbolo es un cuadrado de color
negro con una K de color blanco en su
interior.

32. SISTEMAS FIJOS DE EXTINCIÓN

33. EXPLOSIVOS
 Son mezclas con poca estabilidad química,
razón por la cual pueden transformarse
abruptamente en gases, al tiempo que
producen altas presiones en breve tiempo.
 Se emplean en diversas obras como en la
construcción de presas, sistemas de
conducción eléctrica, gasoductos, oleoductos,
sistemas de drenaje, vías, canales, túneles y
compactación de suelos, entre otras
aplicaciones.

34. CARACTERÍSTICAS DE
LOS EXPLOSIVOS
 Las características más importantes son:
potencia y energía desarrollada, velocidad de
detonación, densidad, presión de detonación,
resistencia al agua y sensibilidad.
 Otras propiedades que afectan al empleo de los
explosivos y que es preciso tener en cuenta
son: los humos, la resistencia a bajas y altas
temperaturas, la desensibilización por acciones
externas

35. EXPLOSIVOS DEFLAGRANTES:
 Son los explosivos en los que la reacción se inicia por
mecanismos químicos tradicionales: activación
termocinética.
 La velocidad de estos no supera la velocidad del sonido
(medida en el medio explosivo, que siendo sólido o
líquido, es muy superior a la del aire).
 La barrera del sonido atempera la energía cedida por
este, de modo que no son muy potentes. Su interés es
escaso: pirotecnia y algunas aplicaciones en las que se
requieran baja energía.
 En esta línea, los propelentes son considerados un
subgrupo de los explosivos deflagrantes. Pólvora negra y
Nitrato de Potasio

36. EXTINTORES . TIPOS

37. EXTINTORES SEGÚN
 Su forma de transporte: El
agente
extinguidor Polvo Químico
Seco
Dióxido de carbono
Agua
Espuma
Agentes
Halogenados

38.  Su forma de extinción:
EXTINTORES SEGÚN
Por Enfriamiento
Por Sofocamiento
Por Exclusión de
Oxigeno
Por Separación de los
Radicales Libres
Mixtos

39. NOTIFICACIÓN DE ACCIDENTES
 Consiste en la confección de un soporte de
información que nos describa el accidente de trabajo
y
que incluya dónde, cuándo y cómo ocurrió.
 Registro de accidentes
Es el paso siguiente a la notificación de accidentes y
consiste en la elaboración de unas bases de datos en
las que se reflejan los datos del parte de accidente para
realizar después un análisis estadístico de estos datos
que determinen los factores que hay que corregir.

40. PROTECCIÓN CONTRA ACCIDENTES
LABORALES
 Las caídas son la principal causa
de accidentes en todos los sectores,
desde la industria pesada hasta el trabajo de
oficina.
 Otros peligros son la caída de objetos, las
quemaduras de origen térmico y químico, los
incendios y explosiones, las
sustancias peligrosas y el
estrés.

41. EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPI)
 Ropa de trabajo corriente
de los uniformes que
no están específicamente
destinados a proteger la
salud o la integridad física
del trabajador. (Uniforme
de garzón, portero de hotel,
etc.)
 Los equipos de servicios de socorro e salvamento.
 Los equipos de militares, policías y las personas de
servicios de mantenimiento del orden.

42. EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPI)
 Los equipos de medios de transporte por
carretera.
 El material de deporte.
 El material de autodefensa.
 Los aparejos portátiles para a detención y
señalización de riesgos.

43. EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL (EPI)