Profesion militar

Estos factores son:
Una formación integral, en la que no sólo se contemple la
adquisición de capacidades científicas y técnicas, sino que
la formación humana intervenga en el proceso, será el
equilibrio entre ambos tipos de formación el que consiga
un profesional apto para el cumplimiento de la misión
encomendada.
Una enseñanza global, en el que la formación inicial
se complemente con la necesaria y permanente
actualización de los conocimientos y con la capacitación
para el desempeño de empleos superiores.
Y por último la integración en el sistema educativo general,
del que formamos parte y al que damos continuidad, que
posibilite un sistema de equivalencias entre un sistema
y otro, compartiendo la enseñanza en materias que
no son específicamente militares.
LA PROFESIÓN MILITAR 01
SUMARIO INTRODUCCIÓN
PÁG
El modelo de Fuerzas Armadas que nuestra sociedad demanda,
necesita militares altamente cualificados en todos los niveles de
mando, capaces de atender con satisfacción y seguridad los
compromisos y requerimientos de la sociedad.
Esta cualificación se empieza a adquirir a través del sistema de
enseñanza militar y se completa a lo largo de los años con la
experiencia profesional.
Para que el sistema de enseñanza militar sea de verdad el pilar
básico sobre el que se asiente la necesaria capacidad para
desempeñar los cometidos que se asignen a nuestros
profesionales, es necesario que se den a la vez una serie de
factores esenciales para alcanzar una enseñanza de calidad,
basada en unos planes de estudios flexibles y acordes con las
necesidades reales de formación, impartidos por un profesorado
altamente cualificado y motivado, en centros docentes de
enseñanza que reúnan los avances tecnológicos necesarios para
impartirlos.
EJÉRCITO DE TIERRA ARMADA EJÉRCITO DEL AIRE
0. INTRODUCCIÓN 1
1. LAS FUERZAS ARMADAS 2
2. LA PROFESIÓN MILITAR 4
3. INGRESO EN LA PROFESIÓN MILITAR 11
3.1 INGRESO EN LA PROFESIÓN MILITAR COMO MILITAR DE CARRERA 12
3.2 INGRESO EN LA PROFESIÓN MILITAR COMO MILITAR DE COMPLEMENTO 14
3.3 INGRESO EN LA PROFESIÓN MILITAR COMO MILITAR DE TROPA Y MARINERÍA 14
4. PROMOCIÓN INTERNA EN LAS FUERZAS ARMADAS 15
5. TEMARIOS DE LAS PRUEBAS DE INGRESO COMO MILITAR DE CARRERA 20
6. RECONOCIMIENTOS MÉDICOS Y PRUEBAS FÍSICAS 22
7. FINALIDADES Y ESTRUCTURA DE LA ENSEÑANZA MILITAR 23
8. LOS CENTROS DE ENSEÑANZA 26
ANEXO I. INGRESO COMO MILITAR DE CARRERA 28
ANEXO II. INGRESO COMO MILITAR DE COMPLEMENTO 30
ÁREAS DE INFORMACIÓN Y RECLUTAMIENTO 32
DÓNDE INFORMARTE 33
EDITA: MINISTERIO DE DEFENSA-DIGEREM
FOTOS: DIGEREM-COVER/CUARTELES GENERALES DE LOS EJÉRCITOS
DEPÓSITO LEGAL: M-17.107-2003
NIPO: 076-05-021-1

U N A S F U E R Z A S A R M A DA S
M O D E R N A S Y O P E R AT I VA S
Las Fuerzas Armadas Españolas están constituidas
por el Ejército de Tierra, la Armada, el Ejército del Aire
y completadas por los Cuerpos Comunes.
El Ministerio coordina los planes de Defensa que haya aprobado
el Gobierno de la nación. Además elabora, determina y ejecuta la
política militar.
El Presidente del Gobierno delega en el Ministro la dirección de la
política de Defensa, responsabilizándole de ordenar, coordinar y dirigir
a las Fuerzas Armadas.
El Ministerio de Defensa está compuesto por las Fuerzas Armadas
(FAS), el Estado Mayor de la Defensa (EMAD), la Secretaría de
Estado de la Defensa (SEDEF), la Subsecretaría de Defensa
(SUBDEF) y la Secretaría General de Política de Defensa
(SEGEHPOL). Las FAS están constituidas por el Ejército de Tierra,
la Armada, el Ejército del Aire y los Cuerpos Comunes. El EMAD
dirige las operaciones militares, la SEDEF se responsabiliza del área
económica, técnica y científica, y la SUBDEF gestiona y administra
los asuntos de personal.
La Guardia Civil es una institución de carácter cívico-militar. Depende
orgánicamente del Ministerio del Interior, pero en el cumplimiento de
las misiones estrictamente militares que le sean encomendadas
depende también del Ministerio de Defensa. Ambos Ministerios
coordinan todo lo referente al personal, armamento y despliegue
territorial de la Benemérita.
1. LAS FUERZAS ARMADAS
ESTRUCTURA DE LOS EJÉRCITOS
Los tres Ejércitos presentan básicamente la misma estructura:
UN CUARTEL GENERAL: compuesto por los órganos necesarios para asistir al Jefe del Estado Mayor en el ejercicio del mando sobre
su Ejército.
LA FUERZA: nombre que identifica al conjunto de medios humanos y materiales que se agrupan, organizan y preparan primordialmente
para realizar operaciones militares.
EL APOYO A LA FUERZA: nombre que designa al conjunto de órganos responsables de dirigir, gestionar, administrar y controlar
los recursos materiales, financieros y humanos, además de ocuparse de las actividades de apoyo logístico.
LA PROFESIÓN MILITAR 0 2 LA PROFESIÓN MILITAR 0 3

2. LA PROFESIÓN MILITAR 2.1.CUERPOS Y ESCALAS DE LAS FUERZAS ARMADAS
También tendrán esta consideración aquellos extranjeros
que presten sus servicios en el seno de las FAS con la
condición de Militar Profesional de Tropa y Marinería de
carácter temporal. (Ley 32/2002 de 5 de julio que modifica
la Ley 17/1999).
LA CONDICIÓN...
Son militares profesionales los españoles vinculados a
las Fuerzas Armadas con una relación de servicios
profesionales que adquieren la condición de Militar de
Carrera, de Militar de Complemento o de Militar Profesional
de Tropa y Marinería.
...Y LAS FUNCIONES
Los militares profesionales pueden cumplir:
Funciones de mando
Funciones de administración y logística
Funciones de apoyo al mando
Funciones técnico-facultativas
Funciones docentes
LOS PROFESIONALES DE LAS FUERZAS ARMADAS
MILITARES DE COMPLEMENTO
completan las plantillas
de oficiales de las FAS
( relación tempora l )
pueden acceder a una relación
permanente por promoción interna
MILITARES DE TROPA
Y MARINERÍA PROFESIONALES
( relación temporal que puede
ser permanente si se cumplen
ciertos requisitos:
número de años que marque
la legislación vigente, titulación
equivalente a técnico del sistema
educativo genera l y o t ras
condiciones complementarias)
MILITARES DE CARRERA
cuadros de mando
( relación permanente)
La relación de servicios profesionales puede ser, como se ve en
el cuadro anterior, de carácter permanente o de carácter temporal.
En este último caso hay dos categorías: Militares de
Complemento (oficiales) y Militares Profesionales de Tropa
y Marinería.
- Los Militares de Carrera se integran en la estructura de
Cuerpos, Escalas y Especialidades según los cometidos y
facultades profesionales que tienen asignados en sus
respectivos Ejércitos.
- Los Militares de Complemento están adscritos a un Cuerpo
o Escala según corresponda, completando las plantillas
de oficiales de los Ejércitos.
- El Personal de Tropa y Marinería Profesional se encuadra
en cada Ejército en las diferentes especialidades (ver pág. 10).
CUERPOS Y ESCALAS DE LAS FUERZAS ARMADAS (Cuadros de Mando)
* Infantería, Caballería, Artillería, Ingenieros y Transmisiones.

Los cometidos anteriores los puedes desempeñar según la titulación y niveles de estudio con los que accedes al
Sistema de Enseñanza Militar y a los estudios realizados en este sistema. Los empleos agrupados por escalas son:
Capitán General:
S.M. el Rey
General del Ejército
Almirante General
General del Aire
Teniente General
Almirante
General de División
Vicealmirante
General de Brigada
Contralmirante
Coronel
Capitán de Navío
Teniente Coronel
Capitán de Fragata
Comandante
Capitán de Corbeta
Capitán
Teniente de Navío
Teniente
Alférez de Navío
Alférez
Alférez de Fragata
SUBOFICIALES OFICIALES
MILITARES DE CARRERA
TROPA Y
MARINERÍA
PROFESIONAL
Suboficial Mayor
Subteniente
Brigada
Sargento 1o
Sargento
Cabo Mayor
Cabo 1o
Cabo
Soldado/Marinero 1o
Soldado/Marinero
CUERPOS GENERALES DE LOS EJÉRCITOS
E INFANTERÍA DE MARINA
- Preparación y empleo de la Fuerza y del apoyo a la Fuerza.
CUERPOS DE INTENDENCIA
- Planificación y gestión de los recursos económicos.
- Asesoramiento en materia económico-financiera.
- Funciones logísticas que se le encomienden.
CUERPOS DE INGENIEROS
- Asesoramiento, aplicación, estudio e investigación
en materias técnicas especifícas de cada Ejército.
- Cometidos de carácter técnico o logístico relacionados
con el mantenimiento propio de sus especialidades.
CUERPOS DE ESPECIALISTAS
- Abastecimiento, mantenimiento, gestión de recursos
y manejo de los sistemas de armas, equipos
y demás medios materiales.
CUERPOS COMUNES
Los Cuerpos Comunes son cuatro:
- Cuerpo Jurídico Militar.
- Cuerpo Militar de Intervención.
- Cuerpo Militar de Sanidad. (*)
- Cuerpo de Músicas Militares.
(*) El Cuerpo Militar de Sanidad incluye Medicina, Veterinaria, Odontología,
Farmacia, Psicología y Enfermería.
2.2.CUERPOS, ESCALAS Y EMPLEOS 2.2.COMETIDOS DE LOS CUERPOS MILITARES
CATEGORÍAS Y EMPLEOS
ESCALA DE
OFICIALES O
TÉCNICAS DE
OFICIALES
ESCALA DE
SUBOFICIALES
MILITARES DE
COMPLEMENTO
TROPA
Y MARINERÍA
PROFESIONAL
ESCALA SUPERIOR
Cuerpos
Generales
Músicas
Militares
Resto de
Cuerpos
Los Reservistas voluntarios tienen una categoría especial. Durante su tiempo de servicio pueden ser Alféreces, Sargentos
o Soldados y Marineros.
Los Militares de Carrera se integran en distintos Cuerpos
de acuerdo con los cometidos que deban desempeñar.

2.4.ESCALAS DE LOS MILITARES DE CARRERA
Los Militares de Carrera se agrupan en Escala Superior
de Oficiales, Escala de Oficiales o Técnica de Oficiales y
Escala de Suboficiales, en virtud de las facultades profesionales
que tengan asignadas y del grado educativo exigido para la
incorporación a las mismas.
ESCALAS Y EMPLEOS (*)
SUPERIOR DE OFICIALES
Se corresponde con la educación universitaria de segundo
ciclo.
Empleos: de Teniente o Alférez de Navío a General
de Ejército, Almirante General o General del Aire, o bien
General de División o Vicealmirante, dependiendo del Cuerpo
al que se pertenezca.
DE OFICIALES O TÉCNICA DE OFICIALES
Se corresponde con la educación universitaria de primer
ciclo.
Empleos: de Alférez o Alférez de Fragata a Teniente Coronel
o Capitán de Fragata.
SUBOFICIALES
Se corresponde con la formación profesional de grado
superior.
Empleos: de Sargento a Suboficial Mayor.
En este modelo de carrera, cada Escala tiene asignados
cometidos específicos en distintos niveles de responsabilidad,
y una vía propia de progreso y de promoción profesional.
(*) ver cuadro pág. 6
MÚSICAS MILITARES

3. INGRESO EN LA PROFESIÓN MILITAR
MILITAR PROFESIONAL DE TROPA Y MARINERÍA
con una relación inicial de servicios
de carácter temporal.
Su relación es de carácter temporal.
Completan las plantillas de oficiales de las FAS.
Están adscritos a un Cuerpo Militar o a una Escala.
Pueden alcanzar una relación de servicios de carácter
permanente accediendo a las plazas convocadas para
promoción interna.
Sus empleos pueden ser: Alférez, Teniente y Capitán.
El tiempo máximo de servicio es de 12 años, no pudiendo
superar los 38 años de edad.
Son militares a tiempo parcial que ejercen el derecho
constitucional a participar en la defensa de su país,
aportando su experiencia laboral y personal de gran valor.
Nacionalidad: española. Edad: entre los 18 y los 61 años.
Deben superar un sencillo proceso de selección y realizar
un breve periodo de formación militar.
Compromiso inicial renovable por 2 ó 3 años.
Empleos: Alférez, Sargento y Soldado o Marinero
dependiendo de su nivel académico.
Sueldo similar al de los militares de su mismo empleo.
Desempeñan las funciones militares y cometidos que la Ley les asigne según su especialidad y empleo.
La relación con las FAS es temporal, pudiendo llegar a permanente al cumplir determinados requisitos.
No están agrupados en Escalas, sino que se encuadran en cada Ejército dentro de las especialidades que tienen.
Sus empleos pueden ser: Soldado/Marinero, Cabo, Cabo Primero y Cabo Mayor.
Pueden acceder a la Escala de Suboficiales por promoción interna, para lo cual tienen reservadas todas la plazas.
LAS ESPECIALIDADES EN CADA EJÉRCITO DE TROPA Y MARINERÍA
EJÉRCITO DE TIERRA ARMADA EJÉRCITO DEL AIRE
ADMINISTRACIÓN
ARMAS SUBMARINAS
ARTILLERÍA Y MISILES
AUTOMOCIÓN
COMUNICACIONES
DIRECCIÓN DE TIRO
ELECTRICIDAD
ELECTRÓNICA
HOSTELERÍA
MANIOBRA Y NAVEGACIÓN
MECÁNICA
MÚSICA
SISTEMAS TÁCTICOS
SÓNAR
INFANTERÍA DE MARINA
ADMINISTRACIÓN
HOSTELERÍA
INSTALACIONES
LOGÍSTICA AÉREA
MANDO Y CONTROL
MANTENIMIENTO DE AERONAVES
MANTENIMIENTO DE ARMAMENTO
MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS
MECÁNICA
DE TELECOMUNICACIONES
Y ELECTRÓNICA
MÚSICA
OPERACIONES AÉREAS
SEGURIDAD Y DEFENSA
TÉCNICAS
ADMINISTRACIÓN
ALMACENES Y PARQUES
ARTES GRÁFICAS
CHAPA Y SOLDADURA
ELECTRICIDAD
GUARNICIONERÍA
HOSTELERIA
INSTALACIONES
MANTENIMIENTO DE AERONAVES
MANTENIMIENTO DE ARMAMENTO
MANTENIMIENTO ELECTRÓNICO
MANTENIMIENTO DE
TELECOMUNICACIONES
MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS
MÚSICA
OPERATIVAS
ARTILLERÍA ANTIAÉREA
Y DE COSTA
ARTILLERÍA DE CAMPAÑA
CABALLERÍA
INFANTERÍA ACORAZADA
MECANIZADA
INFANTERÍA LIGERA
INGENIEROS
LOGÍSTICA
TRANSMISIONES
El ingreso en la profesión militar se puede realizar de tres formas diferentes:
MILITAR DE CARRERA
como Oficial o Suboficial*, con una relación
de servicios de carácter permanente.
MILITAR DE COMPLEMENTO
como Oficial, con una relación de servicios de carácter
temporal o permanente por promoción interna.
*El ingreso en las Academias de Suboficiales sólo se puede realizar por promoción interna desde Militar Profesional de Tropa y Marinería.
CONDICIONES Y PRUEBAS PARA EL INGRESO A LA PROFESIÓN MILITAR
Mediante convocatoria pública, a través de los sistemas de concurso, oposición o concurso-oposición libres. El sistema utilizado normalmente
es el de concurso-oposición.
Las condiciones generales y específicas se recogen en las Convocatorias, que se publican en el Boletín Oficial del Estado, entre ellas
destacan:
• Acreditar la titulación necesaria o nivel de estudios para el acceso correspondiente a cada una de ellas.
(Militar de Carrera, de Complemento o de Tropa y Marinería).
• Superar una serie de pruebas:
- Teórico - Prácticas
- Pruebas Psicológicas
- Pruebas Psicofísicas
• Acreditar una serie de requisitos: nacionalidad española*, tener cumplidos 18 años de edad y otros de carácter social y ciudadano.
(*) Condiciones para extranjeros: ver página pág. 4
VÍAS DE ACCESO Y PROMOCIÓN INTERNA DE LAS FAS
MILITAR DE CARRERA
(relación permanente)
MILITAR DE COMPLEMENTO
(relación temporal)
ESCALAS SUP. DE OFICIALES
ESCALAS DE OFICIALES
PROMOCIÓN
INTERNA
PROMOCIÓN
INTERNA
ESCALAS DE SUBOFICIALES
PROMOCIÓN
INTERNA
PROMOCIÓN INTERNA
(100% Plazas)
PROMOCIÓN
INTERNA
DE MÚSICA MILITARES
INGRESO
2.5.MILITARES DE COMPLEMENTO 2.6.RESERVISTAS VOLUNTARIOS
2.7.MILITARES PROFESIONALES DE TROPA Y MARINERÍA
RESERVA
DE PLAZAS
MILITAR PROFESIONAL
DE TROPA
(relación temporal o permanente)

3.1.INGRESO COMO MILITAR DE CARRERA
1º ELEGIR EL EJÉRCITO, EL CUERPO Y LA ESCALA DE LA QUE SE DESEA FORMAR PARTE
2º PRESENTARSE A LAS PRUEBAS SELECTIVAS QUE CADA AÑO SE CONVOCAN
3º REQUISITOS EXIGIDOS:
1. Nacionalidad española.
2. Tener 18 años cumplidos en la fecha de incorporación al centro de enseñanza militar y no sobrepasar
la edad máxima establecida en cada caso.
3. Poseer la aptitud psicofísica y los títulos académicos o nivel de estudios que se determinen.
4. Carecer de antecedentes penales.
5. No haber sufrido separación del servicio de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado con
carácter firme para el ejercicio de las funciones públicas.
6. Acreditar buena conducta ciudadana.
7. No tener reconocida la condición de objetor de conciencia*, ni estar en trámite su solicitud.
8. No estar privado de los derechos civiles.
* El que tuviera reconocida la objeción de conciencia, deberá formular previamente la renuncia a la citada condición ante el Ministerio de Justicia,
remitiendo copia de la misma junto al resto de la documentación que se solicite en la correspondiente convocatoria.
PROCESOS SELECTIVOS
Las convocatorias para el ingreso en las Academias
Militares por acceso directo se publican en el Boletín
Oficial del Estado, normalmente en el primer trimestre
del año.
PRUEBAS SELECTIVAS:
Fecha: mayo, junio y julio.
Lugar: se realizan en Madrid, tanto para el ingreso en las Escalas
Superiores de Oficiales como en las de Oficiales y Técnicas de
Oficiales de todos los Ejércitos y en las de los Cuerpos Comunes.
El proceso para ingresar se compone de un concurso de méritos
y una oposición.
A) Concurso de Méritos
Se valora el expediente de COU/Bachiller (LOGSE),
nota de Selectividad/Reválida, estudios universitarios
superados, idiomas y tiempo de permanencia en
las FAS, en su caso.
B) Oposición
- Pruebas teórico-prácticas sobre las materias
que determinan las normas para cada proceso
selectivo.
- Para los Cuerpos Comunes de las FAS, Ingenieros
e Intendencia estas pruebas están relacionadas
con los estudios requeridos para ingresar.
- Prueba Psicológica.
- Reconocimiento Médico.
- Pruebas Físicas.
- Lengua Inglesa.
Requisitos específicos
Se incluyen para cada Cuerpo y Escala en el anexo
de este Boletín. (Págs. 28 y 29).

4.PROMOCIÓN INTERNA EN LAS FUERZAS ARMADAS 3.2.INGRESO COMO MILITAR DE COMPLEMENTO
Completan las plantillas de oficiales de las FAS. Cada año se anuncian en convocatoria pública las plazas
existentes.
Condiciones de acceso: varían para cada Cuerpo y Escala. Existen tres modalidades, según sea la titulación o nivel de estudios
requerido, la duración del compromiso, los Cuerpos o Escalas a los que se adscriban y las funciones a desempeñar.
Requisitos específicos: se incluyen para cada Cuerpo y Escala en el Anexo de este Boletín. (Págs. 30 y 31).
3.3.INGRESO COMO MILITAR PROFESIONAL DE TROPA Y MARINERÍA
Requisitos para ingreso, permanencia y promoción:
- Edad: mayor de edad y sin sobrepasar el límite que marca la Ley de Tropa y Marinería.
- Titulación: para algunas especialidades se exige el primer ciclo de la ESO de la LOGSE y para la totalidad de las especialidades
se pide, al menos, el certificado de escolaridad.
- Las vacantes y requisitos se publican normalmente en la primera convocatoria del año, en el mes de enero.
Existen once “CICLOS” cada año natural en los que es posible presentarse.
- Se puede permanecer hasta el límite marcado por la ley de Tropa y Marinería, con posibilidad de obtener el título de técnico
de grado medio y otros diplomas o certificados, además de poder adquirir la condición de Permanente o acceder a las Escalas
de Suboficiales por promoción interna y desde ésta al resto de las Escalas.
La carrera militar en las Fuerzas Armadas es un proceso abierto, como puede verse en el cuadro adjunto. Las condiciones para acceder
a las diferentes Escalas por promoción interna se regulan por la Ley 17/99 (BOE nº 119, de 19 de mayo de 1999), del Régimen del Personal
de las Fuerzas Armadas, y R.D. 1735/2000 (BOE nº 253, de 21 de octubre de 2000), que aprueba el Reglamento General de Ingreso
y Promoción en las Fuerzas Armadas.
CONDICIONES PARTICULARES PARA ACCESO POR PROMOCIÓN INTERNA
Además de las condiciones generales que se citan en el apartado 3.1 (pág 12), deben cumplirse, entre otras, las siguientes condiciones:
1 MILITARES DE CARRERA: llevar al menos dos años de servicio efectivos en su Escala en la fecha de incorporación al centro de
enseñanza militar correspondiente. Los niveles de estudios o títulos, así como los límites de edad, se establecen en el R.D. 1735/2000.
2 Los Alféreces y Tenientes MILITARES DE COMPLEMENTO deben llevar al menos 4 años de tiempo de servicios como tales en la
fecha de incorporación al centro de enseñanza militar correspondiente. Los niveles de estudios o títulos se establecen en el R.D.
207/2003 de 21 de febrero, que aprueba el Reglamento de Cuerpos, Escalas y Especialidades de las FAS. Los límites de edad se
determinan en el R.D. 1735/2000.
3 Los MILITARES PROFESIONALES DE TROPA Y MARINERÍA que lleven al menos tres años de servicios en la fecha de incorporación
al centro de enseñanza militar correspondiente podrán acceder, dentro de su Ejército, a las Escalas de Suboficiales, siempre que
tengan una titulación académica mínima de bachiller o equivalente.
Las pruebas selectivas se realizan en junio-julio en las Academias Militares de los tres Ejércitos.
El número máximo de convocatorias a las que puede presentarse el aspirante es de tres.
4 Los MILITARES PROFESIONALES DE TROPA Y MARINERÍA pueden acceder a la relación de servicios de carácter permanente.
PROMOCIÓN INTERNA EN LAS FUERZAS ARMADAS
Sargento
ESCALAS DE OFICIALES
Alférez
ESCALAS SUP. DE OFICIALES
Teniente
Enseñanza militar para la
incorporación a las ESCALAS
de SUBOFICIALES
MILITARES PROFESIONALES
DE TROPA Y MARINERÍA
Tres años de tiempo de servicios
de OFICIALES
SUPERIORES de OFICIALES
Cuatro años de tiempo de servicios

PARTICIPACIÓN ESPAÑOLA EN OPERACIONES DE PAZ Y AYUDA HUMANITARIA
1989-2005
Organización Seguridad
y Cooperación en Europa
Misiones bajo auspicio de la OSCE, en:
- Croacia
- Moldavia
- Chechenia
- Georgia
- Kosovo
- Nagorno-Karabaj
Ayuda Humanitaria
Directa
• Ayuda Víctimas Huracán Mitch (Honduras,
Nicaragua, Guatemala, El Salvador)
(Op. ALFA-CHARLIE)
• Ayuda damnificados inundaciones Mozambique
(Op. INDIA-MIKE)
• Ayuda damnificados terremoto Turquía
(Op. TANGO - TANGO)
• Colaboración desminado frontera Perú-Ecuador
• Colaboración Hispano-Rusa desminado en Líbano
• Ayuda Víctimas Tsunamy (Op. Respuesta Solidaria)
Acciones
Internacionales
de Seguridad
Naciones Unidas
ALBA: Fuerza Multinacional para Albania
IPTF: Policía Internacional Bosnia
ONUVEH: Misión de Verificación en Haití
OHR: Oficina de Apoyo para Bosnia-Herzegovina
ONUCA: Observadores en Nicaragua
ONUSAL: Observadores en El Salvador
ONUMOZ: Misión en Mozambique
MINUGUA: Misión en Guatemala
MINUSAL: Misión en El Salvador
UNSCOM: Comisión Especial en Irak
UNPF: Fuerzas de Paz (Bosnia)
UNAVEM I-II: Misión de Verificación para Angola
UNTAET: Misión en Timor Oriental
UNMIK: Misión en Kosovo
UNMEE: Misión en Etiopía-Eritrea
UNTAG: Grupo Asistencia en Namibia
UNAMIR: Misión en Ruanda
UNPROFOR: Fuerza de Protección Bosnia
PROVIDE COMFORT: Ayuda Pueblo Kurdo
MONUC: Misión para El Congo
OTAN
ALLIED HARBOUR: Apoyo Refugiados de Kosovo
ALLIED FORCE: Op. Aérea Fza. Aliada en Yugoslavia
KFOR: Fuerza de Kosovo
IFOR: Fuerza de Implementación en Bosnia
SFOR: Fuerza de Estabilización en Bosnia
TFH: Operación Cosecha Esencial en Macedonia
SHARP GUARD: Bloqueo naval en el Adriático
y la ex-Yugoslavia
Unión Europea
EUMM: Misión UE para ex-Yugoslavia
ECTF: Fuerza Específica para Ayuda Humanitaria
a la ex-Yugoslavia
EUAM: Administración en Móstar
CIAY: Control Frontera Río Drina (ex-Yugoslavia)
KDOM: Misión Observación Diplomática en Kosovo
EUPM: Misión Policial de la UE
ISAF: Fuerza Internacional de Seguridad en Afganistán
LIBERTAD DURADERA
MINUSTAH: Misión de Estabilización de Naciones Unidas
en Haití. FIMEX-H.
Misiones científicas
en la Antártida
• Investigación Oceanográfica a bordo del Buque
“Hespérides” y del Buque “Las Palmas”.
• Prestar apoyo logístico a las Bases españolas
“Juan Carlos I” y “Gabriel de Castilla”.

PARTICIPACIÓN ESPAÑOLA EN OPERACIONES DE PAZ Y AYUDA HUMANITARIA
1989-2005
Organización Seguridad
y Cooperación en Europa
Misiones bajo auspicio de la OSCE, en:
- Croacia
- Moldavia
- Chechenia
- Georgia
- Kosovo
- Nagorno-Karabaj
Ayuda Humanitaria
Directa
Acciones
Internacionales
de Seguridad
Naciones Unidas
ALBA: Fuerza Multinacional para Albania
IPTF: Policía Internacional Bosnia
ONUVEH: Misión de Verificación en Haití
OHR: Oficina de Apoyo para Bosnia-Herzegovina
ONUCA: Observadores en Nicaragua
ONUSAL: Observadores en El Salvador
ONUMOZ: Misión en Mozambique
MINUGUA: Misión en Guatemala
MINUSAL: Misión en El Salvador
UNSCOM: Comisión Especial en Irak
UNPF: Fuerzas de Paz (Bosnia)
UNAVEM I-II: Misión de Verificación para Angola
UNTAET: Misión en Timor Oriental
UNMIK: Misión en Kosovo
UNMEE: Misión en Etiopía-Eritrea
UNTAG: Grupo Asistencia en Namibia
UNAMIR: Misión en Ruanda
UNPROFOR: Fuerza de Protección Bosnia
PROVIDE COMFORT: Ayuda Pueblo Kurdo
MONUC: Misión para El Congo
OTAN
ALLIED HARBOUR: Apoyo Refugiados de Kosovo
ALLIED FORCE: Op. Aérea Fza. Aliada en Yugoslavia
KFOR: Fuerza de Kosovo
IFOR: Fuerza de Implementación en Bosnia
SFOR: Fuerza de Estabilización en Bosnia
TFH: Operación Cosecha Esencial en Macedonia
SHARP GUARD: Bloqueo naval en el Adriático
y la ex-Yugoslavia
Unión Europea
EUMM: Misión UE para ex-Yugoslavia
ECTF: Fuerza Específica para Ayuda Humanitaria
a la ex-Yugoslavia
EUAM: Administración en Móstar
CIAY: Control Frontera Río Drina (ex-Yugoslavia)
KDOM: Misión Observación Diplomática en Kosovo
EUPM: Misión Policial de la UE
Misiones científicas
en la Antártida
• Investigación Oceanográfica a bordo del Buque
“Hespérides” y del Buque “Las Palmas”.
• Prestar apoyo logístico a las Bases españolas
“Juan Carlos I” y “Gabriel de Castilla”.
*MISIONES ACTIVAS HASTA 1 DE ENERO DE 2006
• Ayuda Víctimas Huracán Mitch (Honduras,
Nicaragua, Guatemala, El Salvador)
(Op. ALFA-CHARLIE)
• Ayuda damnificados inundaciones Mozambique
(Op. INDIA-MIKE)
• Ayuda damnificados terremoto Turquía
(Op. TANGO - TANGO)
• Colaboración desminado frontera Perú-Ecuador
• Colaboración Hispano-Rusa desminado en Líbano
• Ayuda Víctimas Tsunamy (Op. Respuesta Solidaria)
ISAF: Fuerza Internacional de Seguridad en Afganistán
LIBERTAD DURADERA
MINUSTAH: Misión de Estabilización de Naciones Unidas
en Haití. FIMEX-H.

LA MUJER EN LAS FUERZAS ARMADAS
• El acceso de la mujer a los Ejércitos
es posible en España desde hace dieciseis
años (Decreto Ley 1/1989).
• De momento el empleo máximo
que han alcanzado es el de Comandante.
• Las mujeres representan:
2% de los cuadros de mando
16,5% de la Tropa y Marinería Profesional
NÚMERO DE MUJERES
Y SU GRADO EN LAS FAS
774 Militares de Carrera
194 Militares de Complemento
248 Alumnas
11.602 Tropa Profesional
12.818 TOTAL
Datos: Enero 2005
MUJERES DE TROPA Y MARINERÍA
POR EJÉRCITOS
EJÉRCITO
DEL AIRE
2.355
ARMADA
1.873
EJÉRCITO DE TIERRA
8.002
EFECTIVOS DE LAS FUERZAS ARMADAS
EFECTIVOS POR EJÉRCITOS
EJÉRCITO
DEL AIRE
17%
TOTAL EFECTIVOS 2004
MILITARES DE CARRERA:
OFICIALES
18.041
SUBOFICIALES
27.565
1.167
TROPA Y MARINERÍA PROFESIONAL*
80.000
TOTAL 126.773
* Plantilla 2005
ARMADA
18%
EJÉRCITO DE TIERRA
62%
CUERPOS
COMUNES 3%

5. TEMARIOS DE LAS PRUEBAS DE INGRESO
COMO MILITAR DE CARRERA
Los temarios correspondientes a cada una de las pruebas han sido publicados por el Ministerio de Defensa
en el Boletín Oficial del Estado, en los números y fechas que se indican a continuación.
CUERPOS GENERALES, INFANTERÍA DE MARINA, ESPECIALISTAS
Y GUARDIA CIVIL:
Escala Superior de Oficiales y Escala de Oficiales:
Orden PRE/387/2002, de 20 de febrero (BOE nº 49, de 26 de febrero)
Orden PRE/2570/2002, de 11 de octubre (BOE nº 250, de 18 de octubre)
Escala de Suboficiales:
Orden 163/2001, de 27 de julio (BOE nº 189 de 8 de agosto)
INS. 58/2002, de 8 de abril (ET)
INS. 80/2002, de 19 de abril (EA)
INS. 34/2002, de 7 de marzo (AR)
INS. 19/2003, de 18 de febrero (AR)
• Matemáticas • Físico-Químicas • Lengua Inglesa
• Geografía e Historia
• Matemáticas • Físico-Químicas
• Geografía e Historia • Lengua Inglesa • Prueba específica
• Derecho Constitucional y Administrativo • Hacienda Pública
• Derecho Financiero y Sistema Fiscal Español
• Economía y Contabilidad General • Lengua Inglesa
Orden 280/2001 (BOE nº 14) • Matemáticas • Físico-Químicas • Lengua Inglesa
Ejercicio Oral: Derecho Civil • Derecho Penal • Derecho Procesal
Ejercicio Oral: Derecho Constitucional • Derecho Laboral
• Derecho Mercantil • Derecho Internacional Público
• Derecho Administrativo
Ejercicio Lengua Inglesa
CUERPO DE INTENDENCIA
Orden DEF/423/2002, de 19 de febrero (BOE nº 52, de 1 de marzo)
CUERPO DE INGENIEROS
CUERPO JURÍDICO MILITAR
Orden 164/2001 (BOE nº 190) y CORR.ERRORES (BOE nº 200)
Medicina: un ejercicio escrito sobre temas médicos.
Farmacia: dos ejercicios (escrito+práctico) sobre temas
farmacéuticos.
Veterinaria: dos ejercicios (escrito+práctico) sobre temas
veterinarios.
Odontología: dos ejercicios (escrito+práctica clínica) sobre temas
odontológicos.
Psicología: dos ejercicios (escrito+escrito y oral) sobre temas
de Psicología.
Escala de Oficiales (DUE´s): dos ejercicios (escrito+práctico-oral)
sobre temas de Enfermería.
Lengua Inglesa
Prueba (Escrita): Derecho Civil • Derecho Mercantil
• Economía de la Empresa
Prueba (Escrita): Contabilidad General. (Teórico y Práctico)
Prueba (Oral): Derecho Constitucional y Administrativo
• Administración Financiera • Hacienda Pública • Economía General
Prueba de Lengua Inglesa
CUERPO MILITAR DE SANIDAD
Orden DEF/3407/2003 (BOE nº 292)
CUERPO MILITAR DE INTERVENCIÓN
Orden 166/2001, de 27 de julio (BOE nº 191)
Prueba de conocimiento: (Temas Historia de la Música)
• Composición • Instrumentación y transcripción
• Concertación y dirección
CUERPO MILITAR DE MÚSICAS MILITARES
Escala Superior de Oficiales:
Orden 162/2001, de 27 de julio (BOE nº 192, de 11 de agosto)
Orden 225/2001, de 24 de julio (BOE nº 263, de 2 de noviembre)
Prueba de conocimiento: (Temas sobre Teoría de la Música)
• Prueba de Interpretación • Prueba de Repentización, Repertorio
Bandístico y Transporte
Escala de Suboficiales:
Orden 162/2001, de 27 de julio (BOE nº 192, de 11 de agosto)
Orden 225/2001, de 24 de julio (BOE nº 263, de 2 de noviembre)

6.RECONOCIMIENTO MÉDICO Y PRUEBAS FÍSICAS 7.FINALIDADES Y ESTRUCTURA DE LA ENSEÑANZA MILITAR
Todas las convocatorias incluyen
Reconocimiento Médico y Pruebas Físicas.
Las órdenes ministeriales que regulan los reconocimientos
médicos son las siguientes:
Escalas Superiores de Oficiales, Cuerpos Generales
de los Ejércitos, Infantería de Marina y Guardia
Civil:
O.PRE/387/2002, de 20 de febrero (BOE nº 49, de 26 de febrero).
Escala de Oficiales, Cuerpos Generales
de los Ejércitos e Infantería de Marina:
O.PRE/387/2002, de 20 de febrero (BOE nº 49, de 26 de febrero).
Cuerpo de Ingenieros (Superior de Oficiales
y Técnica de Oficiales):
O.280/2001, de 27 de diciembre (BOE nº 14, de 16 de enero).
Cuerpo de Intervención:
O.166/2001, de 27 de julio (BOE. Nº 191, de 10 de agosto).
Cuerpo de Sanidad Militar (Superior de Oficiales
y de Oficiales):
O.DEF/3407/2003, de 27 de noviembre.
Cuerpo de Músicas Militares (Superior de Oficiales
y Suboficiales):
Cuerpo Jurídico:
Cuerpo de Intendencia:
O.DEF/423/2002,de 19 de febrero (BOE nº52).
El sistema de enseñanza militar es el fundamento del ejercicio
profesional en las Fuerzas Armadas. Está concebido de
acuerdo con los principios constitucionales y persigue la
formación integral y la capacitación específica del militar, así
como la permanente actualización de sus conocimientos en
los ámbitos operativo, científico, técnico y de gestión de los
recursos.
La enseñanza militar es un sistema unitario, integrado en el
sistema educativo general y fundamentalmente impartido
por la estructura docente del Ministerio de Defensa. Por todo
ello garantiza la continuidad del proceso educativo del
alumnado.
La enseñanza militar se estructura en:
a) Enseñanza militar de formación.
b) Enseñanza militar de perfeccionamiento.
c) Altos estudios militares.
Una vez que ha cursado la enseñanza militar de formación,
el alumno obtiene el primer empleo de la Escala a que
corresponda. Aquellos alumnos que se incorporan a la Escala
de Suboficiales obtienen, además, una titulación equivalente
a la de técnico superior; los que lo hagan en la Escala de
Oficiales tendrán consideración de diplomado universitario,
arquitecto técnico e ingeniero técnico, y los que se incorporan
a la Escala Superior de Oficiales obtienen una titulación
equivalente a la de licenciado, arquitecto o ingeniero.
Para el ingreso en determinados Cuerpos se exige la posesión
de un título del sistema educativo general, como es el caso
de los médicos e ingenieros politécnicos, por ejemplo.
En estos casos, la estructura docente del Ministerio
de Defensa imparte la formación militar necesaria, a la vez
que completa la técnica ya adquirida, para que esos alumnos
puedan incorporarse a un Cuerpo o Escala.
LA PROFESIÓN MILITAR 22 LA PROFESIÓN MILITAR 23

7.FINALIDADES Y ESTRUCTURA DE LA ENSEÑANZA MILITAR
El sistema de enseñanza militar está integrado por ley en el sistema educativo general y para cumplir con sus
distintas finalidades se estructura en:
ENSEÑANZA MILITAR
DE FORMACIÓN
FINALIDAD
La preparación
para la incorporación
a las Escalas de Militares
de Carrera y la capacitación
para el acceso
a Militar de Complemento
y a Militar Profesional
de Tropa y Marinería
ALTOS ESTUDIOS
MILITARES
CURSOS
De Estado Mayor
De ascenso a General
I+D
Sobre paz, seguridad
y defensa
Alta Gestión de recursos
humanos y materiales
ENSEÑANZA MILITAR
DE PERFECCIONAMIENTO
CURSOS
De especialidades
complementarias
Para ascenso
a empleos superiores
Actualización o ampliación
de conocimientos
PARA
INCORPORARSE A:
Escala Superior
de Oficiales
Escala de Oficiales
Escala de Suboficiales
Militares de Complemento
Tropa y Marinería
Profesional
En los casos en los que no la posean previamente,
concede la titulación equivalente a:
Licenciado, Arquitecto o Ingeniero
Diplomado, Arquitecto Técnico
o Ingeniero Técnico
Técnico Superior
No concede titulación adicional
Posibilidad de obtención del título
de Técnico Militar, equivalente al de Técnico
del sistema educativo general

PARA PERTENECER AL EJÉRCITO DE TIERRA, ARMADA O EJÉRCITO DEL AIRE
CUERPO
- General Armas ET
- General ARM
- General EA
- Infantería de Marina
- Guardia Civil (GC)
- Intendencia
ET, ARM y EA
- Ingenieros
Politécnicos ET
- Ingenieros de la
ARM
- Ingenieros del EA
- General Armas ET
- General ARM
- General EA
- Infantería de Marina
- Especialistas
ET, ARM y EA
- Ingenieros
Politécnicos E.T.
- Ingenieros
de la ARM
- Ingenieros del EA
ESCALA
DE OFICIALES SUPERIOR DE OFICIALES
TÉCNICA
DE OFICIALES
TÍTULO/NIVEL
REQUERIDO EN
CONVOCATORIA
EDAD MÁXIMA
PARA EL
INGRESO
EMPLEO INICIAL
Y MÁXIMO A
ALCANZAR
CENTRO
DOCENTE
DE FORMACIÓN
TITULACIÓN
EQUIVALENTE
ADQUIRIDA
PARA INGRESAR EN
ESCALA/ CUERPO
SUPERIOR
DE OFICIALES
Cpo. Jurídico
Militar
Cpo. Militar
de Intervención
Cpo. Militar
de Sanidad
Cpo. de Músicas
Militares
Licenciado
en Derecho
Licenciado
en Administración
y Dirección
de Empresa/Derecho/
Economía/CC.
Actuariales
y Financieras
Licenciado en Medicina,
Farmacia, Veterinaria,
Odontología
y Psicología
Titulado Superior
en Música
(Especialidades
de Dirección de Orquesta
o Composición)
32 años
(Militares profesionales,
miembros GC 36 años)
Teniente a General
de División
Teniente a Coronel
(No confiere titulación
universitaria o
académica adicional)
DUE
Bachillerato
(Modalidad de Artes)
Alférez a Teniente
Coronel
Sargento
a Suboficial Mayor
DE OFICIALES
Cpo. Militar
de Sanidad
DE SUBOFICIALES
Cpo. Músicas Militares
AGM
ENM
AGA
Grupo
de Escuelas
de la Defensa
(Madrid)
TÍTULO NIVEL
REQUERIDO EN
CONVOCATORIA
CENTRO
DOCENTE
DE FORMACIÓN
TITULACIÓN
EQUIVALENTE
ADQUIRIDA
Selectividad
Licenciado,
Administración y
Direcc. de Empresas,
Derecho, Economía,
CC Actuariales
y Financieras
Ingeniero,
Arquitecto
(Están establecidos
en el Real Decreto
207/2003, de 21
de febrero. Reglamento
de Cuerpos, Escalas
y especialidades de las
Fuerzas Armadas.)
Bachiller (LOGSE)
Arquitecto Técnico/
Ingeniero Técnico
(Están establecidos
en el Real Decreto
207/2003, de 21
de febrero.
Reglamento de
Cuerpos, Escalas
y especialidades de las
Fuerzas Armadas.)
EDAD MÁXIMA
PARA
EL INGRESO
22 años
(Militares
profesionales
y miembros
GC: 26 años)
32 años
(Militares
profesionales
y miembros
GC: 36 años)
EMPLEO INICIAL
Y MÁXIMO
A ALCANZAR
Teniente/
Alférez de Navío
a
General de Ejército/
Almirante General/
General del Aire
Teniente/
Alférez de Navío
a
General de División/
Vicealmirante
Alférez/Alférez
de Fragata a
Teniente Coronel/
Capitán de Fragata
ET- Academia
General Militar
(Zaragoza)
ARM-Escuela Naval
Militar (Marín)
Aire-Academia
General del Aire
(San Javier)
GC- Academia
General Militar
(Zaragoza)
ET-Escuela
Politécnica Superior
del Ejército (Madrid)
ARM-Escuela
Técnica Superior de
Ingenieros de Armas
Navales (Madrid)
EA-Escuela de
Técnicas
Aeronáuticas
(Madrid)
Licenciado
Universitario
Arquitecto
o Ingeniero Superior
universitaria
o académica adicional)
Diplomado
Universitario
Arquitecto Técnico
o Ingeniero Técnico
universitaria
o académica adicional)
22 años
(Militares
profesionales
y miembros
GC: 26 años)
32 años
(Militares
profesionales
y miembros
GC: 36 años)
ET- Academia
General Militar
(Zaragoza)
ARM-Escuela Naval
Militar (Marín)
Aire-Academia
General del Aire
(San Javier)
ET-Escuela
Politécnica Superior
del Ejército (Madrid)
ARM-Escuela
Técnica Superior de
Ingenieros de Armas
Navales (Madrid)
EA-Escuela de
Técnicas
Aeronáuticas
(Madrid)
ABREVIATURAS: ARM: Armada EA: Ejército del Aire ET: Ejército de Tierra
CUERPOS COMUNES
Para pertenecer a los Cuerpos Comunes de las FAS
ANEXO I. INGRESO COMO MILITAR DE CARRERA

ANEXO II. INGRESO COMO MILITAR DE COMPLEMENTO
Las plazas existentes para el acceso a Militar de Complemento se anuncian mediante convocatoria pública y se cubren
por concurso, oposición o concurso-oposición.
La relación de servicios con las FAS tiene un carácter temporal. Los sucesivos compromisos, con una duración de dos
o tres años, podrán extenderse hasta un máximo de doce años de tiempo de servicios, no pudiendo superar el interesado
los treinta y ocho años de edad.
Los requisitos necesarios en cada caso se relacionan en el cuadro de la página siguente.

A CORUÑA
Alférez Provisional, 7
15071 A CORUÑA
981 12 23 35
Oficina Delegada
Antón de Molins s/n
15471 EL FERROL
981 33 63 63
ÁLAVA
Postas, 52-54
01071 VITORIA
945 25 14 33
ALBACETE
Pza. de Gabriel Lodares, 2
02071 ALBACETE
967 22 27 94
ALICANTE
Colombia, 3
03071 ALICANTE
96 524 30 08
ALMERÍA
General Luque, 2
04071 ALMERÍA
950 62 02 51
ASTURIAS
Plaza de España, s/n
33071 OVIEDO
985 96 25 69
985 96 25 25
ÁVILA
Pº San Roque, 9
05071 ÁVILA
920 35 20 88
BADAJOZ
Avda. Fernando Calzadilla, 8
06071 BADAJOZ
924 20 79 45
ILLES BALEARS
Mateu Enric Lladó, 40
07071 PALMA DE MALLORCA
971 22 77 24
Oficina Delegada
Isabel II, 20
07071 MAHON
971 35 13 36
BARCELONA
Tcol. González Tablas, s/n
(Cuartel del Bruch) Pedralbes
08071 BARCELONA
93 280 44 44
BURGOS
Vitoria, 63
09071 BURGOS
947 24 53 78
CÁCERES
Avda. de las Delicias, s/n
10071 CÁCERES
927 24 76 78
CÁDIZ
Pº Carlos III, 1
11071 CÁDIZ
956 21 04 21
Oficina Delegada
General Primo de Rivera, 3
11271 ALGECIRAS
956 63 37 86
CANTABRIA
Pza. de Velarde, s/n
39071 SANTANDER
942 21 20 33
CASTELLÓN
Avda. del Mar, 19
12071 CASTELLÓN
964 22 00 71
CEUTA
Marina Española, 12
51071 CEUTA
956 51 26 96
CIUDAD REAL
Altagracia, 58
13071 CIUDAD REAL
926 27 43 20
CÓRDOBA
Lope de Hoces, 5
14071 CÓRDOBA
957 29 14 99
CUENCA
Parque San Julián, 13
16071 CUENCA
969 24 18 75
GIRONA
Emili Grahit, 4
17071 GIRONA
972 20 01 28
GRANADA
Santa Bárbara, 13
18071 GRANADA
958 80 62 51/2
GUADALAJARA
Plaza de los Caidos, s/n
19071 GUADALAJARA
949 23 43 27
GUIPÚZCOA
Sierra de Aralar, 51-53
20071 SAN SEBASTIÁN
943 45 24 39 / 943 47 03 75
HUELVA
Avda. Sanlúcar de Barrameda, 2
21071 HUELVA
959 22 02 42
HUESCA
Rioja, 1
22071 HUESCA
974 21 07 10
JAÉN
Pintor Zabaleta, 2
23071 JAÉN
953 22 18 33
LEÓN
General Lafuente, 9
24071 LEÓN
987 87 69 69
LLEIDA
Onofre Cerveró, 1
25071 LLEIDA
973 23 09 85
LUGO
Ronda de la Muralla, 142
27004 LUGO
982 26 44 46
MADRID
Quintana, 5
28071 MADRID
91 542 25 35
Oficina Delegada
Pº Reina Cristina, 3
28071 MADRID
91 434 17 80
MÁLAGA
Pº de la Farola, 10
29071 MÁLAGA
952 06 18 25
MELILLA
Gabriel de Morales, 1
52071 MELILLA
952 69 02 36
MURCIA
Pº de Garay, s/n
30071 MURCIA
968 22 60 73
Oficina Delegada
Real, 20 bajo dcha.
30271 CARTAGENA
968 50 25 22
NAVARRA
Gral. Chinchilla, 10
31071 PAMPLONA
948 22 55 48
OURENSE
Paseo, 35
32071 OURENSE
988 51 04 26
PALENCIA
Casado del Alisal, 2
34071 PALENCIA
979 70 67 23
LAS PALMAS
Real del Castillo, 152
35071 LAS PALMAS
DE GRAN CANARIA
928 43 20 26
PONTEVEDRA
Pº de Cervantes, s/n
36071 PONTEVEDRA
986 85 10 85
LA RIOJA
Comandancia, 6
26071 LOGROÑO
941 22 80 61
SALAMANCA
Alfonso de Castro, 34
37071 SALAMANCA
923 22 36 97
SEGOVIA
Puente de Sancti Spiritus, 2
40071 SEGOVIA
921 46 11 53
SEVILLA
Eduardo Dato, 21
41071 SEVILLA
95 498 85 23
SORIA
Antolín de Soria, s/n
42071 SORIA
975 23 92 51/2
TARRAGONA
Rambla Vella, 4
43071 TARRAGONA
977 24 97 37
TENERIFE
Avda. 25 de Julio, 3
38071 STA. CRUZ DE TENERIFE
922 27 60 60
TERUEL
Avda. de Sagunto, 11
44071 TERUEL
978 60 21 36
TOLEDO
Duque de Lerma, 6
45071 TOLEDO
925 28 33 69
VALENCIA
Pº de la Alameda, 28
46071 VALENCIA
96 196 34 00
VALLADOLID
Fray Luis de León, 7
47071 VALLADOLID
983 30 32 33
VIZCAYA
Urízar, 13
48071 BILBAO
94 422 01 71
ZAMORA
Avda. de Requejo, 14
49071 ZAMORA
980 52 26 85
ZARAGOZA
Vía de San Fernando, s/n
50071 ZARAGOZA
976 25 53 75
Servicio de Información Administrativa de Defensa: (SIAD)
Información para Militares Profesionales de Tropa y Marinería 902 432 100
Áreas de Reclutamiento de cada Provincia
OFAP de las Unidades Militares y Puestos de la Guardia Civil
91 395 50 50
soldados.com
MI N I S T E R I O EJÉRCITO DE TIERRA ARMADA EJÉRCITO DEL AIRE
DE DEFENSA
SOLICITUD DE INFORMACIÓN
Si desea más información sobre las diferentes opciones de ingreso que ofrecen las Fuerzas Armadas
envíe este cupón con sus datos a:
Ministerio de Defensa. Servicio de Información Administrativa de Defensa.
Paseo de la Castellana, 109. Madrid 28071
Nombre .....................................................................................................................................................................
1er Apellido ........................................................................................... 2o Apellido ..............................................................
Domicilio ............................................................................................................ C.P...........................................
Población ................................................................................................................. Provincia.....................................
Información Solicitada ..............................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................
DELEGACIONES DE DEFENSA
DÓNDE INFORMARTE

Profesion militar

Recomendados

Recomendados

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

La actualidad más candente (20)

Destacado

Destacado (20)

Similar a Profesion militar

Similar a Profesion militar (20)

Último

Último (20)

Profesion militar