Este documento describe la metodología 5S, que consiste en cinco etapas (Seiri, Seiton, Seisō, Seiketsu, Shitsuke) para lograr la disciplina y mejora continua a través de la organización y limpieza del lugar de trabajo. Explica que se deben establecer normas y realizar auditorías frecuentes al principio para garantizar el cumplimiento, y luego enfocarse en el aprendizaje a través de reuniones y autoevaluaciones para consolidar los hábitos de disciplina.

1. METODOLOGIA 5S
DISCIPLINA
Guillermo Montero Fdez-Vivancos

3. 整理 Seiri
整頓 Seiton
清掃 Seisō
清潔 Seiketsu
躾 Shitsuke
Foto: Sensei by can3ro55o

4. 躾uke
i ts
Sh
Entrenamiento
y disciplina
Seguir mejorando

5. Cumplir
las normas
establecidas
Foto: Ooh Rah! by Randy Son Of Robert

6. ¿Cómo crear y
mantener
nuevos
hábitos?
Foto: A Brand New Day - Thomas Hawk

7. Todos
deben ser
conscientes
de la
importancia
de la
metodología
Foto: Listening by Lanuiop

8. ¡Qué fácil es decirlo!

9. ¡Hay que
crear
disciplina!
Braveheart - (c) 1995 Twentieth Century Fox. All Rights Reserved

10. 3 sencillas
técnicas
Foto: Three by notsgoodphotography

11. Auditorías 5S

12. Al principio,
auditorías
frecuentes y
concretas
Foto: Little boy lost by Bashed

13. ¿Existen documentos 5S?

14. ¿Existen registros?

15. ¿Se hacen reuniones?

16. Más tarde,
auditorías
relacionadas
con el
aprendizaje
Foto: Ideas, problems, solutions by Poportis

17. ¿Se llevan a cabo las
acciones correctivas?

18. Por último,
auditorías de
consolidación
Foto by GCPLearning

19. Orientación al control visual y
a la disciplina
Foto: Control - Faramarz

20. Encuentros 5S

21. Reuniones de
distintos grupos
para ver
mejores
prácticas
Foto: Ich auch by Alles-schlumpf

22. Autoevaluaciones 5S

23. Cuestionario
común y
consensuado
para cada “S”
Foto: Pregunta3 by Chesi - Fotos CC

24. ¡GRACIAS!
FIN DE ESTA PARTE
Guillermo Montero Fdez-Vivancos