Presentacion de actitud y convivencia

1. SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJJE
CENTRO DE TECNOLOGÍAS PARA LA
CONSTRUCCIÓN Y LA MADERA
INSTRUCTORA:
DADILDE MILLAN ARIAS
PRESENTADO POR:
KEVIN SANTIAGO ECHEVERRIA MERCHAN
FICHA: 1357238
TECNOLOGO OBRAS CIVILES
19 MAYO 2019

2. QUÉ ES ACTITUD?
la actitud es una disposición
subyacente que, con otras influencias,
contribuye para determinar una
variedad de comportamientos en
relación con un objeto o clase de
objetos, y que incluye la afirmación de
las convicciones y los sentimientos
acerca de ella y sobre acciones de
atracción o rechazo.
tuavance.com

3. QUÉ ES CONVIVENCIA?
Convivencia es la acción de convivir (vivir
en compañía de otro u otros). En su
acepción más amplia, se trata de un
concepto vinculado a la coexistencia
pacífica y armoniosa de grupos humanos
en un mismo espacio.
CEIP Rosa Luxemburgo

4. POR QUÉ LA ACTITUD Y BUENA CONVIVENCIA SON
FACTORES DETERMINANTES EN UNA SOCIEDAD?
Todos tenemos formas distintas de vivir y
pensar. La actitud en una sociedad es
esencial para una buena convivencia ya
que teniendo mala conducta afectamos al
prójimo.
https://images.app.goo.gl/Z1NMCBM363LSBCzs6

5. QUÉ DIFERENCIA HAY ENTRE TRABAJO EN
GRUPO Y TRABAJO EN EQUIPO?
Un grupo tiene como fin trabajar en forma
individual para obtener resultados
personales; al contrario un equipo de
trabajo lucha por un fin común, objetivos
que beneficien a todos los integrantes del
equipo.
http://blog.posgradostec.info/item/conoce-las-
diferencias-entre-equipo-y-grupo-de-
trabajo.html?id=5400

6. QUÉ RELACIÓN EXISTE ENTRE AMISTAD Y COMPAÑERISMO?
La amistad es un lazo de amor incondicional
donde el compañerismo surge por el sentimiento
de ayudar a quien queremos. La amistad exige
lealtad, sinceridad, compromiso y reciprocidad.
Los que se encuentran en
una relación de amistad se
llaman amigos, que deriva del latín que significa
amar.
https://images.app.goo.gl/26rdE65Qxnh3T9UD9

7. QUÉ RELACIÓN EXISTE ENTRE RESPETO Y TOLERANCIA?
La relación entre el respeto y la tolerancia puede
ser bastante clara de visualizar dado a que la
existencia de una conlleva a la existencia de la otra.
Es decir, en un lugar en donde se presenta la
tolerancia es casi seguro que se presentará el
respeto y lo mismo ocurre en el caso opuesto, si se
presenta el respeto en un lugar está casi asegurada
la presencia de la tolerancia.
https://images.app.goo.gl/bX2CPibS6z5ZxqRN9

8. QUÉ RELACIÓN EXISTE ENTRE VOLUNTAD-SOLIDARIDAD ?
Cuando dos o más personas se
unen y colaboran mutuamente para
conseguir un fin común, se habla de
solidaridad. Voluntad es aquello que
se hace o escoge por libertad o
gusto propio para un fin.
https://images.app.goo.gl/mZmScf9XWfZud7Lp6

9. ES IMPORTANTE LA ACTITUD EN EL CUMPLIMIENTO DE
NUESTROS DEBERES ACADÉMICOS Y LABORALES? POR QUÉ?
Si porque primero si se tiene una
buena actitud al hacer una labor
definida, dicha labor quedara bien
realizada. De igual manera a la hora
de entregar un trabajo frente a
nuestros superiores se debe tener
buena actitud para que dicho
individuo note una buena
disposición de nosotros.
https://images.app.goo.gl/ERK7pCPUP9dXpsoL9

10. ES IMPORTANTE LA CONVIVENCIA EN EL CUMPLIMIENTO DE
NUESTROS DEBERES ACADÉMICOS Y LABORALES? POR
QUÉ?
Tener una buena convivencia en
nuestros labores nos da mayor
fluidez personal y buena relación
con nuestros compañeros de
trabajo. Esto ayudándonos a tener
un mayor cumplimiento sin
contratiempos en nuestras
actividades diarias.
https://images.app.goo.gl/262TnyyaoKF7wrJY7

11. DE ACUERDO A MI EXPERIENCIA DE VIDA COMO APRENDIZ Y COMO TRABAJADOR, QUÉ
SIGNIFICA TENER ACTITUD EN EL CUMPLIMIENTO DE MIS DEBERES ACADÉMICOS Y
LABORALES?
La actitud es fundamental para una
buena conversación y una mejor
manera de trabajar, ya que si
llegamos con mal disposición no
habrá una buena comunicación con
los demás trabajadores o
estudiantes.
https://images.app.goo.gl/fcJwNRSbFjHmWVTM8

12. DE ACUERDO A MI EXPERIENCIA DE VIDA COMO APRENDIZ Y COMO
TRABAJADOR, QUÉ SIGNIFICA LA CONVIVENCIA EN EL
CUMPLIMIENTO DE MIS DEBERES ACADÉMICOS Y LABORALES?
Una buena convivencia en equipo
es fundamental, ya que si en el
mismo se presenta mala
comunicación y discusiones,
disminuirá el ritmo de trabajo y no
se cumplirá con los objetivos
personales y en equipo.
https://images.app.goo.gl/hGD1vnuus8fUPSRP6

13. QUÉ CARACTERÍSTICAS DESTACARÍAS EN UNA PERSONA
QUE CONSIDERAS TIENE BUENA ACTITUD?
- Empieza bien el día
- Mira dentro de si mismo
- Es optimista
- Selecciona las compañías
- Dedica tiempo así mismo
- Toma descanso
https://images.app.goo.gl/PRtfxik9LTctaQC59

14. QUÉ CARACTERÍSTICAS DESTACARÍAS EN UNA PERSONA
QUE CONSIDERAS TIENE BUENA CONVIVENCIA?
- Comunicarse de forma adecuada
- No juzgar o etiquetar
- Evitar las comparaciones
- Usar el sentido del humor sin
excederse
- Respetar el espacio de cada uno
- Celebrar los logros de los
miembros
https://images.app.goo.gl/e9HVkq77JAgCLGPCA

15. PARA LA EDAD QUE TENGO, ME CONSIDERO UNA PERSONA
CON ACTITUD?
Si ya que tomo tiempo para decidir
y organizar mi tiempo, soy optimista
en los momentos de tomar
decisiones.
https://images.app.goo.gl/ZgYYhJ8yuMXyB6Rj8

16. PARA LA EDAD QUE TENGO, ME CONSIDERO UNA PERSONA CON
BUENA CONVIVENCIA?
Si ya que trato de tener un buena
relación con mi equipo de trabajo,
soy parco y prudente en la mayoría
de circunstancias
https://images.app.goo.gl/TNAQ5KKphpsMc8hs5

17. ENUMERO Y EXPLICO CINCO REQUISITOS REFERENTES A LA ACTITUD, Y
CINCO REQUISITOS REFERENTES A LA CONVIVENCIA , QUE DEBE REUNIR
UN APRENDIZ DEL SENA CUANDO DESARROLLA A LA VEZ SU ETAPA
PRODUCTIVA EN UNA EMPRESA?
- ACTITUD:
- Optimista
- Sereno
- Comunicativo
- Positivo
- Mira dentro de si mismo
- CONVIVENCIA:
- Comunica de manera adecuada
- Respeta la opinión de los
miembros
- Comunicativo
- No juzga
- Celebra los logros de su equipo

18. ENUMERE Y EXPLIQUE CINCO ASPECTOS, PERSONAS E
INSTITUCIONES ANTE LOS CUALES DEBO MANTENER ACTITUD Y
BUENA CONVIVENCIA.
1. En el trabajo
2. Sistemas públicos
3. Actividades publicas
4. En los espacios de
esparcimiento públicos
5. En el hogar
https://images.app.goo.gl/K1XU5CX27geFAHsE6

19. ENUMERO Y ARGUMENTO CINCO CONSECUENCIAS QUE SE PUEDEN PRESENTAR EN UNA
INSTITUCIÓN O UNA EMPRESA CUANDO NO SE TIENE ACTITUD Y BUENA CONVIVENCIA EN EL
CUMPLIMIENTO DE LOS DEBERES POR PARTE DE ALGUNA PERSONA QUE PERTENEZCA A ELLAS.
1. Se puede presentar conflictos en
equipo
2. Perdida de comunicación entre
los miembros de trabajo
3. Conflictos personales por malos
comentarios
4. Perdida en el cumplimiento de
los objetivos comunes
5. Contratiempos en los pedidos y
perdida de clientes
https://images.app.goo.gl/5aeckYfa5xyFVTnb6

20. CUÁL ES MI MANERA PERSONAL DE VIVIR LA ACTITUD?
Me centro en lo que puedo controlar ya
que es imposible tenerlo todo bajo
control. No podemos cambiar las cosas
que no podemos controlar. Busco apoyo
cuando lo necesito para resolver los
problemas que se presenten.
https://images.app.goo.gl/CaN2yFK73bLZJUQc7

21. CUÁL ES MI MANERA PERSONAL DE VIVIR LA BUENA CONVIVENCIA
EN EL CUMPLIMIENTO DE MIS DEBERES Y TAREAS ASIGNADAS?
Opto por tener un buen desarrollo
personal y laboral, respetar la opinión de
mis compañeros de trabajo, tener una
buena cooperación y una buena
tolerancia ante cualquier situación.
radioreloj.cu

22. https://www.significados.com/actitud/
http://blog.posgradostec.info/item/conoce-las-diferencias-entre-equipo-y-grupo-de-
trabajo.html?id=5400
https://definicion.de/convivencia/
https://www.diferenciador.com/diferencia-entre-amistad-y-companerismo/
http://respeto.info/relacion-entre-el-respeto-y-la-tolerancia
https://www.significados.com/solidaridad/