ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO

Especialista Yajaira Cárdenas A.
ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO
(ATS)

INTRODUCCIÓN
La mayoría de los programas de seguridad se consideran como
una respuesta a un incidente (por ej: la administración de
primeros auxilios después de una lesión).
Sin embargo, un Análisis de Trabajo Seguro (ATS) se considera
como enfoque activo a la seguridad en el trabajo.
Un ATS puede llamarse: “Análisis de Trabajo Seguro, Análisis
de Peligros en el Trabajo o Análisis de Seguridad en el Trabajo”.
El ATS es una herramienta usada para aumentar la seguridad en
el trabajo mediante la identificación los peligros potenciales
asociados con cada paso de una tarea y el hecho de encontrar
medidas eficaces de control para prevenir o eliminar la
exposición.

DEFINICIÓN
"Análisis de Trabajo Seguro", es un método para
identificar los peligros que generan riesgos de
accidentes o enfermedades potenciales
relacionados con cada etapa de un trabajo o
tarea y el desarrollo de controles que en alguna
forma eliminen, minimicen o controlen estos
riesgos.

INTRODUCCIÓN
El ATS es una técnica usada para identificar los
peligros y evaluar los riesgos en las diferentes
actividades o tares de la Industria, asociados a los
eventos no deseados, a sus causas y
consecuencia, así como las medidas preventivas
y de control de los mismos.
La Administración de Seguridad y Salud
Ocupacional (OSHA), los define como el estudio y
documentación minuciosa de cada paso de un
trabajo, identificando peligros existentes o
potenciales (ambos de seguridad y salud) del
trabajo y la determinación de la mejor manera de
realizar el trabajo para reducir o eliminar estos
peligros.

OBJETIVO
a. Identificar los peligros y evaluar los riesgos en actividades.
b. Documentar las actividades de operaciones y mantenimiento
c. Mejorar los métodos de trabajo.
d. Reducir la accidentalidad.
e. Adiestrar al personal en procedimientos de trabajo seguro.
f. Involucrar al trabajador en la prevención y control de los
eventos no deseados.
g. Detectar actos y condiciones inseguras.
h. Facilitar el adiestramiento a nuevos empleados.
i. Ayudar a la investigación de accidentes e incidentes.
d. Sirven de apoyo a los permisos de trabajo.

Evaluación de Riesgos
Evaluar riesgos implica calcular el Riesgo para cada Peligro, para lo
cual hay que estimar la Probabilidad de que el peligro se concrete en
un accidente. Esto dependerá de las condiciones del área de trabajo
y del nivel de exposición ante el peligro (este último depende de la
frecuencia y permanencia del trabajador ante dicho peligro).
También implica evaluar las Consecuencias de este peligro en caso
sucediera el accidente. Aquí hay que precisar que las consecuencias
pueden ser diversas.
Se aplica una Evaluación de Riesgos dividiendo el trabajo en sus
diferentes pasos o tareas, identificando los peligros asociados a cada
una de estas tareas; evaluando luego la probabilidad de ocurrencia,
igualmente se determina sus consecuencias, en caso de que suceda, y
evaluar el nivel de riesgo correspondiente.
En los casos en que el riesgo no sea aceptable, se requiere proponer
las medidas de control necesarias para minimizarlo o neutralizarlo.

COMPONENTES DE UN ATS

1. Seleccionar el trabajo para analizar
Escoger y
priorizar las tareas
a analizar.
Categorizar cada
tarea según el
mayor número de
posibles peligros
Factores que intervienen
para la escogencia de la
tarea:
•Frecuencia de accidentes.
•Severidad del accidente.
•Trabajos nuevos, no
rutinarios, cambios de
deberes (donde exista
más probabilidad de
incidentes por desconoci-
miento del trabajo a
realizar).
•Exposición repetida.

2. Dividir el trabajo en pasos básicos
Anotar los pasos por
orden de acontecimiento
junto con una
descripción breve.
El análisis no debe ser
tan detallado que genere
un número excesivo de
pasos, como tampoco
debe omitirse pasos
básicos.
Mínimo un trabajador
puede ayudar a dividir el
trabajo por pasos.
Un trabajador puede
observar la ejecución del
trabajo bajo las
condiciones y horas
normales.
Todos los trabajadores
implicados en ese
trabajo deben repasar y
aprobar la lista.

Se deben identificar los peligros que implica
la realización de cada una de las tareas y
contar con una lista de peligros específicos
asociados a las partidas y tareas de campo,
para apoyar y facilitar esta labor de
identificación. Este listado se puede
enriquecer con la participación de los
propios trabajadores.
Una buena práctica es disponer de una
pizarra portátil con estos listados, que es más
efectivo que tenerlos en el reverso del
formato del ATS.
Adicionalmente, se puede tener estos
listados clasificados por tipos: Físicos,
Químicos, Ergonómicos y Biológicos.
A modo de ejemplo, se puede identificar el
siguiente peligro durante la tarea “Perfilado
manual del talud”: Atrapamiento por
desprendimiento de tierra.
3. Identificar los peligros dentro de cada paso

4. Controlar cada peligro
Se identifican las medidas de control para cada peligro. La medida de control recomienda
un procedimiento laboral para eliminar o reducir accidentes o peligros potenciales. Tomar
en cuenta lo siguiente para cada peligro identificado.
Cambiar el
procedimiento del
trabajo: O bien, el
equipo y el área de
trabajo,
proporcionar
herramientas o
equipo adicional
para hacer el
trabajo más
seguro.
Cambiar las
condiciones físicas:
Pueden incluir las
herramientas,
materiales y
equipo que tal vez
no sean apropiados
al trabajo.
Cambiar los
procedimientos
laborales : Hacer
mantenimiento al
equipo antes de
comenzar el turno
en lugar de al final
del turno.
Reducir la
frecuencia: La
frecuencia se
refiere al periodo
de tiempo
expuesto al
peligro.
Usar equipo de
protección
personal : Se debe
usar temporal y
como último
recurso para
proteger a los
empleados de
peligros.

5. Revisar el Análisis de Seguridad en el
Trabajo
El ATS es eficaz solamente si se revisa periódicamente o
después de que ocurra un accidente.
Al reexaminar el ATS se pueden encontrar peligros que se
pasaron durante análisis previo.
El ATS debe reexaminarse inmediatamente después de un
accidente para determinar si se necesitan nuevos
procedimientos laborales o medidas preventivas.

Ventajas de un ATS
Una de las más importantes consiste en capacitar a los empleados
nuevos en los recomendados procedimientos seguros del trabajo
y cómo aplicar esos procedimientos a sus trabajos.
Permite un enfoque de prevención de accidentes para crear un
entorno seguro de trabajo.
El ATS puede implementarse para cada trabajo o tarea en el sitio
de trabajo.
Permite aplicar métodos mejorados de trabajo para reducir
costos por ausentismo y/o compensación al trabajador debido a
lesiones relacionados al mismo.

CONCLUSIONES
Un ATS establece y mantiene los estándares de seguridad y permite, de
una forma directa, detectar peligros y evitar accidentes. El objetivo
principal no es un respaldo legal, es por ello que si los trabajadores no
entienden cabalmente el procedimiento de su elaboración, no se estará
cumpliendo con el objetivo principal.
Para ello es importante usar procedimientos sencillos y formatos fáciles de
llenar, que aseguren que todos los obreros que realizan una tarea de riesgo
y participan en la elaboración de un ATS entiendan sus terminologías y
conceptos básicos.

MODELO DE UN ATS

Modelo de un ATS

VIDEOS SOBRE ATS

Referencias
Evaluación de Riesgos Laborales (2ª Edición). INSHT (Instituto Nacional de
Seguridad e Higiene en el Trabajo).
Guía para la identificación de los peligros y la valoración de los riesgos en
seguridad y salud ocupacional. Guía Técnica Colombiana. GTC 45 2010.
Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales de España, Norma NPT 330.
Job Hazard Analisys, U.S. Department of Labor Occupational Safety and
HealthAdministration, OSHA 3071 2002 (Revised).
Job Safety Analysis & Task Training, The Texas Department of Insurance,
Division of Workers’ Compensation (TDI/DWC). HS02-017C (11-06)

Recomiendo estos videos para una mejor
comprensión del tema.
(AST - Análisis Seguro de Trabajo)
(Análisis de Seguridad en el Trabajo)

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