SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 6
BENEFICIOS DE BIENESTAR


I AREA DE LA SALUD

1.- Seguro Complementario de Salud y Enfermedades Catastróficas sin definición de
Patologías
Del valor neto de la prima, la Empresa subsidia el 40% un 20 % Subsidia Bienestar, siendo
de costo del Empleado sólo un 40 %.

2.- Convenio de atención Clínica del Maule
3.- Convenio de atención Clínica Lircay
3.- Convenios con Centros y Clínicas Odontológicas
4.- Convenios con Farmacias y Opticas



II AREA SOCIAL

  Beneficios No retornables.

1.- Asignación de matrimonio            $   30.000
2.- Asignación de nacimiento            $   50.000
3.- Regalo recién Nacido rango de       $   20-25.000
3.- Fallecimiento socio                 $   100.000
    Hijo – Cónyuge                      $    50.000



Para tener derecho a estas asignaciones, debe tener 6 meses de antigüedad como socio
del Servicio


4.- Navidad



     La celebración de esta Fiesta está considerada para los hijos de los socios de 0 a 12
años cumplidos al 30 de Diciembre del año en curso.
Esta se realiza, en nuestro Club- House, como es de costumbre con un entretenido show,
refrigerio, golosinas, piscina, y entrega de regalos por el Viejo Pascuero. Los niños participan
con sus padres.
III PRESTAMOS

   Beneficios Retornables

El Bienestar podrá conceder de acuerdo a sus disponibilidades presupuestarias, y siempre
que los interesados cumplan con los requisitos del caso y seis meses como afiliado al


Servicio de Bienestar, a excepción de lo referido a salud y emergencia, los siguientes
beneficios retornables:

    -   Préstamos de Emergencia
    -   Préstamos de salud
    -   Préstamos de auxilio
    -   Vales Casas Comerciales

1.- Préstamos de Emergencia: Se cursará ante una situación imprevisible, fallecimiento de un
familiar, viaje por motivos de salud, u otras situaciones debidamente justificadas.
Tope: $ 60.000 Plazo: hasta 4 meses.
Si las circunstancias lo amerita se puede solicitar hasta 2 veces en el año.

2.- Préstamo de Salud: Se cursará por problemas de salud médica o dental del afiliado o de
sus cargas familiares.
Se obliga al beneficiario reintegrar de inmediato el 100 % del valor reembolsado o por el
Seguro de Salud. La diferencia será descontada por planilla hasta 6 meses.

3.- Préstamos de Auxilio: Para atender cualquier tipo de necesidades económicas
debidamente justificadas.
Tope: $ 200.000 Plazo: hasta 12 meses.

Todos los Préstamos deberán estar respaldados por un pagaré con 2 codeudores solidarios,
que cumplan con los mismos requisitos exigidos al solicitante y deben ser del mismo tramo de
renta o superior, a excepción del préstamo de Emergencia que no requiere de avales.

4.- Vales Casas Comerciales: Corresponde al crédito que se otorga al afiliado para que
efectúe compras en las Casas Comerciales, Atenciones en Clínicas Dentales y otros que con
las que Bienestar mantiene Convenios vigentes.
En el caso de atención dental deberá presentar el presupuesto correspondiente al
tratamiento a realizar, para las Casas Comerciales incluyendo las farmacias se debe estipular
el monto.
Plazo: Las estipuladas en los Convenios que se detallan más adelante.
En todo caso, la sumatoria de los beneficios anteriores enumerados, otorgados a un
mismo afiliado, no podrá exceder su capacidad de descuento permitida, equivalente a
un 25 % de su remuneración líquida en igual período.




IV AREA RECREACION Y VACACIONES

1.- CLUB- HOUSE

Tenemos a disposición para todos nuestros Socios, las instalaciones del Club - House que
pueden arrendarlo para reuniones familiares, celebraciones de los cumpleaños de sus hijos.
En Verano utilizar la piscina con su núcleo familiar directo, si lleva algún familiar indirecto ó
invitado tiene que cancelar $ 1.000 por adulto y $ 500 por niño menor de 12 años.
Para arrendar el Club- House, debe solicitar su reserva para entregar la respectiva orden de
arriendo, valor que debe ser cancelado antes de hacer uso del recinto, como así también
tiene que pedir la orden de autorización para hacer uso de la piscina.

Los aranceles vigentes 2010 son los siguientes:

$ 50.000 Funcionario y su núcleo familiar
$ 80.000 Familiares cercanos, padres, hermanos, sobrinos, cuñados
$ 100.000 Amigos, personas naturales
$ 120.000 Colegios días de semana
$ 150.000 Colegios fines de semana
$ 180.000 Empresas, matrimonios, bautizos.

El socio de Bienestar que por su intermedio se solicite un arriendo de un tercero, se hace
responsable de la cancelación del arriendo como de cualquier deterioro que se produzca.



2.- CENTRO DE VACACIONES Y DE RECREACION LAGO COLBUN


En este proyecto la Empresa y el Servicio de Bienestar, como herramienta de los Recursos
Humanos, ha querido entregar un valor agregado de satisfacción a sus socios, construyendo
este Centro, para otorgar al socio con su grupo familiar directo la posibilidad de disfrutar de
un lindo lugar en el Lago Colbún , piscina, Cabaña equipada para 6 personas con todas las
comodidades para ir de vacaciones, paseos los días festivos y fines de semanas durante
todo el año.
Los valores de arriendo son diferidos por renta:
                                             Valor diario
- Hasta           $ 200.000                 $ 10.000
- 201.000 - $ 500.000                       $ 12.000
- 501.000 - $ 1.0000                        $ 15.000
- Sobre           $ 1.0000                   $ 20.000

.
Los valores se cancelan directamente en Bienestar o descuento por planilla en 1 cuota si su
arriendo es igual o inferior a 4 días. En temporada de vacaciones el número cuotas es de
acuerdo con su renta hasta 3 cuotas.




                                 CONVENIOS VIGENTES




 -   CENTRO DE ESPECIALIDADES ODONTOLOGICAS,
     Edificio Centro 2000 1 Norte Nº 963 Of. 213 Fono. 229005
 -
                 Clínica de Especialidades Odontológicas se obliga a otorgar prestaciones y/o
servicios de Salud Dental a todos los Socios del Bienestar del Personal de la Constructora e
Inmobiliaria Independencia S.A., y sus respectivas cargas familiares derivados de Bienestar,
bajo las siguientes condiciones:

                 Los honorarios por las prestaciones dentales corresponderán a los Aranceles
del Colegio de Cirujano Dentistas, rebajados en 40%, tanto para atenciones dentales y
radiología. No cancelarán Consulta inicial ni por derivaciones a especialidades. Los
valores de laboratorio, no estarán sujetos al descuento anteriormente señalado.
                Los tratamientos se cancelarán en cuotas dependiendo éstas de la naturaleza
de dicho tratamiento y su monto.
                   Para los tratamientos de ortodoncia específicamente, se cancelarán en 12
cuotas iguales.

                La Encargada de Bienestar del Personal, emitirá una orden de atención dental,
que individualizará al paciente que requiere atención, previa presentación del diagnóstico y
presupuesto total de las prestaciones a realizar.
La presentación de esta orden de atención aprobada es requisito para iniciar cualquier
tratamiento.
.Si el paciente lo desea puede cancelar el total de su tratamiento directamente en Clínica de
Especialidades respetando el porcentaje de descuento.



       CENTRO ODONTOLOGICO ODAS
        2 Norte Nº 1195 Fono: 615160- 61-62-63

        Las condiciones de Convenio son iguales al anterior, a excepción que las
        radiografías deben ser canceladas directamente en el Centro Odontológico, con el
        descuento de convenio.


        Los dos Centros dentales dan atención en odontología general e infantil en todas las
        especialidades.


       CLINICA DEL MAULE
        4 Norte 1640 fono: 201800 – 201810

        Clínica del Maule otorga a los socios de Bienestar y sus cargas familiares,
        prestaciones hospitalarias de urgencias médicas o programadas, Diagnósticos,
        Exámenes, procedimientos.

       La Clínica, otorgará a los integrantes de este Convenio y sus cargas familiares un
        descuento de un 10 % sobre el monto no cubierto por el sistema previsional, el que
        aplicará a días camas, derecho a pabellón y medicamentos en hospitalización.


       CLINICA LIRCAY

        2 Poniente 1372 fono: 209900

        Ofrece las mismas prestaciones de Clínica del Maule, pero no aplica descuento por
        ningún concepto.



           FARMACIA SOCORRO
            Locales de 6 Oriente 1 Sur y 2 Oriente 1 Sur
            Fonos: 221117 - 225768

           OPTICA DEL MAULE
            6 ORIENTE N º    1132 LOCAL 01
            Fono: 221169
   CALZADOS LA BOTA VERDE
           1 Sur 1280 Fono: 232309
           5 Oriente 1156 Fono: 2233109

           CALZADOS GARDEN
           1 Sur 1348
           Fono: 232942


          LIBRERÍA DIFFY
           1 Sur 1042 Fono: 234243

          LIBRERÍA TORRE
           5 Oriente 1144 Fono: 233297


Las condiciones de venta de todas estas casas Comerciales en convenio es de 3 cuotas
precio contado descuento por planilla.

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Procedimiento poliza
Procedimiento polizaProcedimiento poliza
Procedimiento polizaluisa_u
 
Publicación curso facebook
Publicación curso facebookPublicación curso facebook
Publicación curso facebookELFI TORRES
 
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010Bioeden Venezuela
 
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012NhoryDeantonio
 
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012Bucho Cantu
 
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelar
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelarPresentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelar
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelarancizarvarela
 
Inburmedic nov 2014
Inburmedic nov 2014Inburmedic nov 2014
Inburmedic nov 2014jvieyra
 
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos Mayores
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos MayoresNueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos Mayores
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos MayoresMauricio Priego
 
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y FianzasCircular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzasprensa AMIS
 
Hospital roberto gilbert
Hospital roberto gilbertHospital roberto gilbert
Hospital roberto gilbertLuis Muñoz
 
Creditos tradicionales
Creditos tradicionalesCreditos tradicionales
Creditos tradicionalesRuben Garrido
 
Visa Corporate Halcón
Visa Corporate HalcónVisa Corporate Halcón
Visa Corporate HalcónClubultimahora
 

La actualidad más candente (16)

Seguro potenciado
Seguro potenciadoSeguro potenciado
Seguro potenciado
 
Procedimiento poliza
Procedimiento polizaProcedimiento poliza
Procedimiento poliza
 
Publicación curso facebook
Publicación curso facebookPublicación curso facebook
Publicación curso facebook
 
Trámites del IESS
Trámites del IESSTrámites del IESS
Trámites del IESS
 
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010
Precios Bioeden Vigentes septiembre 2010
 
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012
Presentacion seminario de veedores ii semestre de 2012
 
Vivienda
ViviendaVivienda
Vivienda
 
MyS DOC
MyS DOCMyS DOC
MyS DOC
 
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012
Seguro de Gastos Médicos Mayores 2012
 
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelar
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelarPresentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelar
Presentación de-la-resolución-0123-de-2012-medida-preventiva-cautelar
 
Inburmedic nov 2014
Inburmedic nov 2014Inburmedic nov 2014
Inburmedic nov 2014
 
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos Mayores
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos MayoresNueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos Mayores
Nueva Reglamentación en Seguros de Gastos Médicos Mayores
 
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y FianzasCircular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
Circular de Gastos Médicos emitida por la Comisión Nacional de Seguros y Fianzas
 
Hospital roberto gilbert
Hospital roberto gilbertHospital roberto gilbert
Hospital roberto gilbert
 
Creditos tradicionales
Creditos tradicionalesCreditos tradicionales
Creditos tradicionales
 
Visa Corporate Halcón
Visa Corporate HalcónVisa Corporate Halcón
Visa Corporate Halcón
 

Destacado

INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training
INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training
INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training Srinivas - SAP Consultant
 
William bastos fase 2
William bastos fase 2William bastos fase 2
William bastos fase 2willi_bastos
 
Event 008
Event 008Event 008
Event 008ACarlin
 
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privata
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privataLo sviluppo locale e la partnership pubblica e privata
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privataEverardo Minardi
 
Cuestionario
CuestionarioCuestionario
CuestionarioAmbarM20
 
Actividad1 lfpq mapa2
Actividad1 lfpq mapa2Actividad1 lfpq mapa2
Actividad1 lfpq mapa2Luis Puerto
 
Declaracion de beneficiarios
Declaracion de beneficiariosDeclaracion de beneficiarios
Declaracion de beneficiariosbienestarucm
 
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajeno
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajenoPráctica 1 pastillas contra el dolor ajeno
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajenoarancha_ruiz
 
Survey on securing outsourced storages in cloud
Survey on securing outsourced storages in cloudSurvey on securing outsourced storages in cloud
Survey on securing outsourced storages in cloudeSAT Publishing House
 
FichFicha practicum tice_uclm
FichFicha practicum tice_uclmFichFicha practicum tice_uclm
FichFicha practicum tice_uclmarancha_ruiz
 
Procomún presentación
Procomún presentaciónProcomún presentación
Procomún presentaciónarancha_ruiz
 
DUDH completa
DUDH completaDUDH completa
DUDH completamutxafilo
 
Storyboard 'Have you fed the Fish'
Storyboard 'Have you fed the Fish'Storyboard 'Have you fed the Fish'
Storyboard 'Have you fed the Fish'guest6ecb63a
 

Destacado (20)

INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training
INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training
INFORMATICA Training, Online INFORMATICA Training
 
William bastos fase 2
William bastos fase 2William bastos fase 2
William bastos fase 2
 
Event 008
Event 008Event 008
Event 008
 
Wirikuta no se vende
Wirikuta no se vendeWirikuta no se vende
Wirikuta no se vende
 
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privata
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privataLo sviluppo locale e la partnership pubblica e privata
Lo sviluppo locale e la partnership pubblica e privata
 
Cuestionario
CuestionarioCuestionario
Cuestionario
 
Actividad1 lfpq mapa2
Actividad1 lfpq mapa2Actividad1 lfpq mapa2
Actividad1 lfpq mapa2
 
Declaracion de beneficiarios
Declaracion de beneficiariosDeclaracion de beneficiarios
Declaracion de beneficiarios
 
Análisis de caso
Análisis de caso Análisis de caso
Análisis de caso
 
Tribu gótica.
Tribu gótica.Tribu gótica.
Tribu gótica.
 
Task 4.1
Task 4.1Task 4.1
Task 4.1
 
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajeno
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajenoPráctica 1 pastillas contra el dolor ajeno
Práctica 1 pastillas contra el dolor ajeno
 
Survey on securing outsourced storages in cloud
Survey on securing outsourced storages in cloudSurvey on securing outsourced storages in cloud
Survey on securing outsourced storages in cloud
 
Ensayo Reforma fiscal 2014
Ensayo Reforma fiscal 2014Ensayo Reforma fiscal 2014
Ensayo Reforma fiscal 2014
 
Balanza de pagos
Balanza de pagosBalanza de pagos
Balanza de pagos
 
La furat (c.a.)(1)
La furat (c.a.)(1)La furat (c.a.)(1)
La furat (c.a.)(1)
 
FichFicha practicum tice_uclm
FichFicha practicum tice_uclmFichFicha practicum tice_uclm
FichFicha practicum tice_uclm
 
Procomún presentación
Procomún presentaciónProcomún presentación
Procomún presentación
 
DUDH completa
DUDH completaDUDH completa
DUDH completa
 
Storyboard 'Have you fed the Fish'
Storyboard 'Have you fed the Fish'Storyboard 'Have you fed the Fish'
Storyboard 'Have you fed the Fish'
 

Similar a Beneficios de bienestar_2011

Similar a Beneficios de bienestar_2011 (20)

DOC-20220907-WA0009..pdf seguro de consio
DOC-20220907-WA0009..pdf seguro de consioDOC-20220907-WA0009..pdf seguro de consio
DOC-20220907-WA0009..pdf seguro de consio
 
SALUD RED PREFERENTE GUIA.pdf
SALUD RED PREFERENTE GUIA.pdfSALUD RED PREFERENTE GUIA.pdf
SALUD RED PREFERENTE GUIA.pdf
 
Presentación beneficios caja s
Presentación beneficios caja sPresentación beneficios caja s
Presentación beneficios caja s
 
CARTILLA_BENEFICIOS_2020-_jaa0520.pdf
CARTILLA_BENEFICIOS_2020-_jaa0520.pdfCARTILLA_BENEFICIOS_2020-_jaa0520.pdf
CARTILLA_BENEFICIOS_2020-_jaa0520.pdf
 
Auge y nuevas patologías 2013 (2)ppt
Auge y nuevas patologías 2013 (2)pptAuge y nuevas patologías 2013 (2)ppt
Auge y nuevas patologías 2013 (2)ppt
 
ManualGuiaDelAfiliado1.pdf
ManualGuiaDelAfiliado1.pdfManualGuiaDelAfiliado1.pdf
ManualGuiaDelAfiliado1.pdf
 
presentacion_GLOBAL_BENEFITS.pdf
presentacion_GLOBAL_BENEFITS.pdfpresentacion_GLOBAL_BENEFITS.pdf
presentacion_GLOBAL_BENEFITS.pdf
 
Adeslas dental familia 2014
Adeslas dental familia 2014Adeslas dental familia 2014
Adeslas dental familia 2014
 
Menbrete metro med
Menbrete metro medMenbrete metro med
Menbrete metro med
 
Vida mas integral gnp
Vida mas integral gnpVida mas integral gnp
Vida mas integral gnp
 
GMM para clientes UES FINAL.ppt
GMM para clientes UES FINAL.pptGMM para clientes UES FINAL.ppt
GMM para clientes UES FINAL.ppt
 
Ges
GesGes
Ges
 
G E S
G E SG E S
G E S
 
Ges
GesGes
Ges
 
Ges
GesGes
Ges
 
Presentación beneficios Renovación DEM.pptx
Presentación beneficios Renovación DEM.pptxPresentación beneficios Renovación DEM.pptx
Presentación beneficios Renovación DEM.pptx
 
Salud y maternidad presentacion
Salud y maternidad presentacionSalud y maternidad presentacion
Salud y maternidad presentacion
 
Colectivo de Salud Integral de Banesco
Colectivo de Salud Integral de BanescoColectivo de Salud Integral de Banesco
Colectivo de Salud Integral de Banesco
 
Presentación Comercial Sermecoop
Presentación Comercial SermecoopPresentación Comercial Sermecoop
Presentación Comercial Sermecoop
 
Segurdental 2013
Segurdental 2013Segurdental 2013
Segurdental 2013
 

Más de bienestarucm

Difusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmDifusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmbienestarucm
 
Difusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmDifusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmbienestarucm
 
Tasas agosto - Scotiabank
Tasas agosto - ScotiabankTasas agosto - Scotiabank
Tasas agosto - Scotiabankbienestarucm
 
Cómo usar seguro complementario
Cómo usar seguro complementarioCómo usar seguro complementario
Cómo usar seguro complementariobienestarucm
 
Condicionado general de la póliza
Condicionado general de la pólizaCondicionado general de la póliza
Condicionado general de la pólizabienestarucm
 
La felicidad se aprende
La felicidad se aprendeLa felicidad se aprende
La felicidad se aprendebienestarucm
 
Análisis encuesta día del funcionario
Análisis encuesta día del funcionarioAnálisis encuesta día del funcionario
Análisis encuesta día del funcionariobienestarucm
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentosbienestarucm
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementariobienestarucm
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentosbienestarucm
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementariobienestarucm
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementariobienestarucm
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementariobienestarucm
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementariobienestarucm
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentosbienestarucm
 
Optimización euroamérica
Optimización euroaméricaOptimización euroamérica
Optimización euroaméricabienestarucm
 
Optimizacion seguro inde_final1
Optimizacion seguro inde_final1Optimizacion seguro inde_final1
Optimizacion seguro inde_final1bienestarucm
 

Más de bienestarucm (20)

Difusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmDifusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucm
 
Difusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucmDifusión beneficios ucm
Difusión beneficios ucm
 
Horarios
HorariosHorarios
Horarios
 
Plan universal
Plan universalPlan universal
Plan universal
 
Tasas agosto - Scotiabank
Tasas agosto - ScotiabankTasas agosto - Scotiabank
Tasas agosto - Scotiabank
 
Cómo usar seguro complementario
Cómo usar seguro complementarioCómo usar seguro complementario
Cómo usar seguro complementario
 
Condicionado general de la póliza
Condicionado general de la pólizaCondicionado general de la póliza
Condicionado general de la póliza
 
La felicidad se aprende
La felicidad se aprendeLa felicidad se aprende
La felicidad se aprende
 
Análisis encuesta día del funcionario
Análisis encuesta día del funcionarioAnálisis encuesta día del funcionario
Análisis encuesta día del funcionario
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentos
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementario
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentos
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementario
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementario
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementario
 
Condiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementarioCondiciones de renovación seguro complementario
Condiciones de renovación seguro complementario
 
Convenios y descuentos
Convenios y descuentosConvenios y descuentos
Convenios y descuentos
 
Optimización euroamérica
Optimización euroaméricaOptimización euroamérica
Optimización euroamérica
 
Optimizacion seguro inde_final1
Optimizacion seguro inde_final1Optimizacion seguro inde_final1
Optimizacion seguro inde_final1
 
Ppt c oventa 2010
Ppt c oventa 2010Ppt c oventa 2010
Ppt c oventa 2010
 

Beneficios de bienestar_2011

  • 1. BENEFICIOS DE BIENESTAR I AREA DE LA SALUD 1.- Seguro Complementario de Salud y Enfermedades Catastróficas sin definición de Patologías Del valor neto de la prima, la Empresa subsidia el 40% un 20 % Subsidia Bienestar, siendo de costo del Empleado sólo un 40 %. 2.- Convenio de atención Clínica del Maule 3.- Convenio de atención Clínica Lircay 3.- Convenios con Centros y Clínicas Odontológicas 4.- Convenios con Farmacias y Opticas II AREA SOCIAL Beneficios No retornables. 1.- Asignación de matrimonio $ 30.000 2.- Asignación de nacimiento $ 50.000 3.- Regalo recién Nacido rango de $ 20-25.000 3.- Fallecimiento socio $ 100.000 Hijo – Cónyuge $ 50.000 Para tener derecho a estas asignaciones, debe tener 6 meses de antigüedad como socio del Servicio 4.- Navidad La celebración de esta Fiesta está considerada para los hijos de los socios de 0 a 12 años cumplidos al 30 de Diciembre del año en curso. Esta se realiza, en nuestro Club- House, como es de costumbre con un entretenido show, refrigerio, golosinas, piscina, y entrega de regalos por el Viejo Pascuero. Los niños participan con sus padres.
  • 2. III PRESTAMOS Beneficios Retornables El Bienestar podrá conceder de acuerdo a sus disponibilidades presupuestarias, y siempre que los interesados cumplan con los requisitos del caso y seis meses como afiliado al Servicio de Bienestar, a excepción de lo referido a salud y emergencia, los siguientes beneficios retornables: - Préstamos de Emergencia - Préstamos de salud - Préstamos de auxilio - Vales Casas Comerciales 1.- Préstamos de Emergencia: Se cursará ante una situación imprevisible, fallecimiento de un familiar, viaje por motivos de salud, u otras situaciones debidamente justificadas. Tope: $ 60.000 Plazo: hasta 4 meses. Si las circunstancias lo amerita se puede solicitar hasta 2 veces en el año. 2.- Préstamo de Salud: Se cursará por problemas de salud médica o dental del afiliado o de sus cargas familiares. Se obliga al beneficiario reintegrar de inmediato el 100 % del valor reembolsado o por el Seguro de Salud. La diferencia será descontada por planilla hasta 6 meses. 3.- Préstamos de Auxilio: Para atender cualquier tipo de necesidades económicas debidamente justificadas. Tope: $ 200.000 Plazo: hasta 12 meses. Todos los Préstamos deberán estar respaldados por un pagaré con 2 codeudores solidarios, que cumplan con los mismos requisitos exigidos al solicitante y deben ser del mismo tramo de renta o superior, a excepción del préstamo de Emergencia que no requiere de avales. 4.- Vales Casas Comerciales: Corresponde al crédito que se otorga al afiliado para que efectúe compras en las Casas Comerciales, Atenciones en Clínicas Dentales y otros que con las que Bienestar mantiene Convenios vigentes. En el caso de atención dental deberá presentar el presupuesto correspondiente al tratamiento a realizar, para las Casas Comerciales incluyendo las farmacias se debe estipular el monto. Plazo: Las estipuladas en los Convenios que se detallan más adelante.
  • 3. En todo caso, la sumatoria de los beneficios anteriores enumerados, otorgados a un mismo afiliado, no podrá exceder su capacidad de descuento permitida, equivalente a un 25 % de su remuneración líquida en igual período. IV AREA RECREACION Y VACACIONES 1.- CLUB- HOUSE Tenemos a disposición para todos nuestros Socios, las instalaciones del Club - House que pueden arrendarlo para reuniones familiares, celebraciones de los cumpleaños de sus hijos. En Verano utilizar la piscina con su núcleo familiar directo, si lleva algún familiar indirecto ó invitado tiene que cancelar $ 1.000 por adulto y $ 500 por niño menor de 12 años. Para arrendar el Club- House, debe solicitar su reserva para entregar la respectiva orden de arriendo, valor que debe ser cancelado antes de hacer uso del recinto, como así también tiene que pedir la orden de autorización para hacer uso de la piscina. Los aranceles vigentes 2010 son los siguientes: $ 50.000 Funcionario y su núcleo familiar $ 80.000 Familiares cercanos, padres, hermanos, sobrinos, cuñados $ 100.000 Amigos, personas naturales $ 120.000 Colegios días de semana $ 150.000 Colegios fines de semana $ 180.000 Empresas, matrimonios, bautizos. El socio de Bienestar que por su intermedio se solicite un arriendo de un tercero, se hace responsable de la cancelación del arriendo como de cualquier deterioro que se produzca. 2.- CENTRO DE VACACIONES Y DE RECREACION LAGO COLBUN En este proyecto la Empresa y el Servicio de Bienestar, como herramienta de los Recursos Humanos, ha querido entregar un valor agregado de satisfacción a sus socios, construyendo este Centro, para otorgar al socio con su grupo familiar directo la posibilidad de disfrutar de un lindo lugar en el Lago Colbún , piscina, Cabaña equipada para 6 personas con todas las comodidades para ir de vacaciones, paseos los días festivos y fines de semanas durante todo el año.
  • 4. Los valores de arriendo son diferidos por renta: Valor diario - Hasta $ 200.000 $ 10.000 - 201.000 - $ 500.000 $ 12.000 - 501.000 - $ 1.0000 $ 15.000 - Sobre $ 1.0000 $ 20.000 . Los valores se cancelan directamente en Bienestar o descuento por planilla en 1 cuota si su arriendo es igual o inferior a 4 días. En temporada de vacaciones el número cuotas es de acuerdo con su renta hasta 3 cuotas. CONVENIOS VIGENTES - CENTRO DE ESPECIALIDADES ODONTOLOGICAS, Edificio Centro 2000 1 Norte Nº 963 Of. 213 Fono. 229005 - Clínica de Especialidades Odontológicas se obliga a otorgar prestaciones y/o servicios de Salud Dental a todos los Socios del Bienestar del Personal de la Constructora e Inmobiliaria Independencia S.A., y sus respectivas cargas familiares derivados de Bienestar, bajo las siguientes condiciones: Los honorarios por las prestaciones dentales corresponderán a los Aranceles del Colegio de Cirujano Dentistas, rebajados en 40%, tanto para atenciones dentales y radiología. No cancelarán Consulta inicial ni por derivaciones a especialidades. Los valores de laboratorio, no estarán sujetos al descuento anteriormente señalado. Los tratamientos se cancelarán en cuotas dependiendo éstas de la naturaleza de dicho tratamiento y su monto. Para los tratamientos de ortodoncia específicamente, se cancelarán en 12 cuotas iguales. La Encargada de Bienestar del Personal, emitirá una orden de atención dental, que individualizará al paciente que requiere atención, previa presentación del diagnóstico y presupuesto total de las prestaciones a realizar. La presentación de esta orden de atención aprobada es requisito para iniciar cualquier tratamiento.
  • 5. .Si el paciente lo desea puede cancelar el total de su tratamiento directamente en Clínica de Especialidades respetando el porcentaje de descuento.  CENTRO ODONTOLOGICO ODAS 2 Norte Nº 1195 Fono: 615160- 61-62-63 Las condiciones de Convenio son iguales al anterior, a excepción que las radiografías deben ser canceladas directamente en el Centro Odontológico, con el descuento de convenio. Los dos Centros dentales dan atención en odontología general e infantil en todas las especialidades.  CLINICA DEL MAULE 4 Norte 1640 fono: 201800 – 201810 Clínica del Maule otorga a los socios de Bienestar y sus cargas familiares, prestaciones hospitalarias de urgencias médicas o programadas, Diagnósticos, Exámenes, procedimientos.  La Clínica, otorgará a los integrantes de este Convenio y sus cargas familiares un descuento de un 10 % sobre el monto no cubierto por el sistema previsional, el que aplicará a días camas, derecho a pabellón y medicamentos en hospitalización.  CLINICA LIRCAY 2 Poniente 1372 fono: 209900 Ofrece las mismas prestaciones de Clínica del Maule, pero no aplica descuento por ningún concepto.  FARMACIA SOCORRO Locales de 6 Oriente 1 Sur y 2 Oriente 1 Sur Fonos: 221117 - 225768  OPTICA DEL MAULE 6 ORIENTE N º 1132 LOCAL 01 Fono: 221169
  • 6. CALZADOS LA BOTA VERDE 1 Sur 1280 Fono: 232309 5 Oriente 1156 Fono: 2233109 CALZADOS GARDEN 1 Sur 1348 Fono: 232942  LIBRERÍA DIFFY 1 Sur 1042 Fono: 234243  LIBRERÍA TORRE 5 Oriente 1144 Fono: 233297 Las condiciones de venta de todas estas casas Comerciales en convenio es de 3 cuotas precio contado descuento por planilla.