El documento contrasta las características de una persona ganadora frente a una persona perdedora. Una persona ganadora asume la responsabilidad por sus errores, aprende de la adversidad, cree que puede controlar los resultados a través de su esfuerzo y se compromete a cumplir sus promesas. En contraste, una persona perdedora culpa a otros por sus errores, se siente víctima de la adversidad, cree en la mala suerte y no cumple sus compromisos. El documento concluye alentando a las personas a desarrollar las caracter
Este documento presenta un cuestionario sobre proyecciones financieras dirigido a estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Privada Antenor Orrego. El cuestionario explora temas como las razones por las cuales las MYPES no realizan proyecciones, las variables a considerar para estimar el tiempo de las proyecciones, y preguntas clave sobre proyecciones para un negocio avícola. Además, destaca la importancia de conocer el estado de resultados, identificar costos fijos y variables, y determinar
Este documento explica cómo realizar capturas de pantalla en 3 pasos: 1) Capturar la imagen presionando la tecla ImpPant, 2) Pegar la imagen capturada en un programa como Word o Paint usando la opción Pegar, y 3) Guardar el documento como un archivo .doc, .jpg u otro formato dependiendo del programa. Realizar una captura de pantalla permite tomar una "fotografía" de la pantalla para mostrar algo que está sucediendo.
El documento analiza el papel de las shopping bags como objetos culturales que influyen en la percepción y el comportamiento de los consumidores. Las marcas impresas en las bolsas generan curiosidad y deseo por los productos. Los artistas simulacionistas de los años 70 exploraron cómo los objetos de consumo moldean la identidad y los deseos individuales. Aunque el escenario ha cambiado, las tiendas aún usan bolsas diferenciadas para promover sus marcas y influir sutilmente en las decisiones de compra de los clientes dentro de los centros comerciales
"El Plan de Innovación Pública del Gobierno Vasco: Comunidades de prácticas y...CRISEL BY AEFOL
El documento describe el Plan de Innovación Pública del Gobierno Vasco, el cual tiene como objetivo construir una administración innovadora y abierta que ofrezca servicios de calidad a la ciudadanía. El plan promueve la creación de comunidades de práctica y equipos de innovación para compartir conocimiento entre los profesionales y desarrollar soluciones innovadoras a través de la colaboración.
El documento contrasta las características de una persona ganadora frente a una persona perdedora. Una persona ganadora asume la responsabilidad por sus errores, aprende de la adversidad, cree que puede controlar los resultados a través de su esfuerzo y se compromete a cumplir sus promesas. En contraste, una persona perdedora culpa a otros por sus errores, se siente víctima de la adversidad, cree en la mala suerte y no cumple sus compromisos. El documento concluye alentando a las personas a desarrollar las caracter
Este documento presenta un cuestionario sobre proyecciones financieras dirigido a estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Privada Antenor Orrego. El cuestionario explora temas como las razones por las cuales las MYPES no realizan proyecciones, las variables a considerar para estimar el tiempo de las proyecciones, y preguntas clave sobre proyecciones para un negocio avícola. Además, destaca la importancia de conocer el estado de resultados, identificar costos fijos y variables, y determinar
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"El Plan de Innovación Pública del Gobierno Vasco: Comunidades de prácticas y...CRISEL BY AEFOL
El documento describe el Plan de Innovación Pública del Gobierno Vasco, el cual tiene como objetivo construir una administración innovadora y abierta que ofrezca servicios de calidad a la ciudadanía. El plan promueve la creación de comunidades de práctica y equipos de innovación para compartir conocimiento entre los profesionales y desarrollar soluciones innovadoras a través de la colaboración.
Cómo identificar el conocimiento crítico de una organización 2CRISEL BY AEFOL
La gestión del conocimiento se refiere a identificar, capturar y compartir el conocimiento y la experiencia adquiridos por individuos y organizaciones. El objetivo es evitar la reinvención de la rueda, cometer los mismos errores y aprovechar el conocimiento colectivo para resolver problemas y tomar mejores decisiones. La gestión del conocimiento busca que las organizaciones sean más inteligentes y rentables al proporcionar a las personas la información adecuada en el momento oportuno.
El documento describe las redes ad hoc móviles (MANET) y sus características. Explica que las MANET no tienen infraestructura previa, sino que los propios dispositivos móviles forman la red de manera distribuida. Describe los desafíos de las MANET como la topología cambiante, el ancho de banda y la seguridad limitados. También cubre los protocolos clave de las capas física, de enlace, de red, de transporte y de aplicación para las MANET. Finalmente, discute posibles aplicaciones de
El documento describe un evento de integración para una empresa que incluye juegos de equipo, almuerzo, tiempo libre y un show de baile. Los participantes son divididos en equipos que compiten en una variedad de juegos para ganar puntos durante la mañana. Luego de un almuerzo, tienen tiempo libre antes de un show final y regresar a la empresa.
Cómo identificar el conocimiento crítico en una organización 3CRISEL BY AEFOL
Los japoneses han disfrutado del pescado fresco por mucho tiempo. Sin embargo, la escasez de pesca cerca de Japón ha sido un problema durante décadas. Las empresas pesqueras instalaron congeladores en los barcos para poder ir más lejos, pero los japoneses podían diferenciar el sabor del pescado fresco del congelado. Luego probaron mantener los peces vivos en tanques, pero estos se estresaban y su sabor también cambiaba. Finalmente, tuvieron éxito al poner un tiburón en los tanques para
Luciano Pavarotti nació en 1935 en Módena, Italia. Creció rodeado de música y decidió dedicarse profesionalmente al canto tras ganar un concurso junto a su padre en 1955. Tuvo un gran éxito en 1961 al ganar un concurso de canto en Reggio Emilia con su interpretación de La bohème de Puccini. Esto le abrió las puertas a una exitosa carrera como tenor que lo llevó a cantar en los principales teatros de ópera del mundo como La Scala de Milán y el Metropolitan Opera
El documento presenta los resultados de aprendizaje de un curso sobre el desarrollo humano. Cubre conceptos clave como las diferentes teorías y etapas del desarrollo, así como los factores biológicos y ambientales que influyen en el individuo a lo largo de su vida. También describe los métodos de evaluación y las condiciones para aprobar la asignatura.
Este documento presenta información sobre el proceso de soldadura al arco manual (SMAW). Describe los componentes del electrodo, el arco eléctrico, y las funciones del revestimiento del electrodo. También explica el equipo necesario para SMAW, incluyendo la fuente de poder, el porta electrodo y la pinza de tierra. Se discuten variables como el amperaje, voltaje, velocidad de avance y sus efectos en la calidad de la soldadura.
Este documento describe los 10 pasos del proceso de investigación: 1) concebir la idea, 2) plantear el problema, 3) elaborar el marco teórico, 4) definir el tipo de investigación, 5) definir hipótesis y variables, 6) seleccionar el diseño, 7) seleccionar la muestra, 8) recolectar datos, 9) analizar e interpretar datos, y 10) presentar los resultados. Explica cada paso y sus componentes clave para llevar a cabo una investigación de manera sistemática y rigurosa.
El documento habla sobre las características de una marca exitosa. Explica que una marca se construye ofreciendo productos y servicios relevantes para los clientes, actuando de manera consistente y tocando las emociones de los clientes al inspirándolos, retándolos y sorprendiéndolos. También menciona que la experiencia del cliente, la calidad, la innovación y la responsabilidad social son componentes importantes de una marca. Por último, recomienda analizar aspectos como la categoría, competencia y clientes objetivo para desarrollar una
Herman Hollerith fue un pionero estadounidense de la computación que inventó la máquina tabuladora en el siglo XIX para agilizar el procesamiento de datos del censo. Más tarde fundó la Tabulating Machine Company para comercializar su invención. Howard Aiken creó la primera calculadora electrónica llamada Mark I en 1944 para la Armada de EE.UU., y luego desarrolló la mejorada Mark II en Harvard. Tanto Hollerith como Aiken hicieron contribuciones fundamentales al desarrollo de la computación moderna a través de sus innovaciones
Plan Director de Formación Corporativa: estrategia y tácticaCRISEL BY AEFOL
El documento presenta un plan director para la formación corporativa que puede evitar graves problemas. El plan director es un estudio estratégico y táctico que detalla los pasos para construir una oferta formativa que satisfaga las necesidades de las organizaciones de manera efectiva y eficiente, minimizando costos. El plan director ayuda a evitar fracasos al estudiar exhaustivamente el modelo actual, proponer mejoras y recomendar las mejores prácticas, formadores y tecnologías para cada curso.
El documento proporciona 6 pasos para registrarse como voluntario en una colecta organizada por TECHO Venezuela en 4 zonas de Caracas, incluyendo registrarse en su página web, seleccionar la actividad "Colecta 2014", elegir entre registrarse como voluntario nuevo o existente, seleccionar una zona, marcar el horario disponible, invitar a un amigo, y verificar la inscripción.
Este documento trata sobre la intervención logopédica en la sordera infantil. Se destaca la importancia de estimular los restos auditivos del niño desde una edad temprana mediante experiencias auditivas y juegos que involucren sonidos. A partir de los 2-3 años se pueden realizar ejercicios más analíticos para mejorar la percepción del habla. El desarrollo del lenguaje oral requiere un enfoque natural a través de experiencias comunicativas, además de trabajo formal para reforzar los aprendizajes.
El informe presenta los resultados de una prueba diagnóstica realizada a estudiantes. En el primer ítem, el 90% de los estudiantes pudo identificar correctamente qué es un ser vivo y su forma de desplazamiento. En el segundo ítem, el 75% relacionó cada ser vivo con su descripción correspondiente, mientras que el 25% restante tuvo dificultades para hacerlo. Los resultados muestran que los estudiantes lograron mejor los objetivos de aprendizaje evaluados.
La propuesta busca fomentar la participación y motivación de los estudiantes a través de concursos colectivos e individuales que se llevarán a cabo tanto en eventos masivos de la escuela como en competencias académicas coordinadas con los profesores, con el objetivo de mejorar el rendimiento y reducir la deserción. Los estudiantes participarán en una plataforma virtual donde podrán ver los puntajes y resultados de las diferentes actividades. Los puntajes se calcularán en base a criterios como asistencia, comportamiento, rendimiento acadé
La pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto significativo en la economía mundial. Muchos países experimentaron fuertes caídas en el PIB y aumentos en el desempleo debido a los cierres generalizados y las restricciones a los viajes. Aunque las vacunas ofrecen esperanza de una recuperación económica en 2021, el panorama a corto plazo sigue siendo incierto dado el resurgimiento de casos en algunas partes del mundo.
Cómo identificar el conocimiento crítico de una organización 2CRISEL BY AEFOL
La gestión del conocimiento se refiere a identificar, capturar y compartir el conocimiento y la experiencia adquiridos por individuos y organizaciones. El objetivo es evitar la reinvención de la rueda, cometer los mismos errores y aprovechar el conocimiento colectivo para resolver problemas y tomar mejores decisiones. La gestión del conocimiento busca que las organizaciones sean más inteligentes y rentables al proporcionar a las personas la información adecuada en el momento oportuno.
El documento describe las redes ad hoc móviles (MANET) y sus características. Explica que las MANET no tienen infraestructura previa, sino que los propios dispositivos móviles forman la red de manera distribuida. Describe los desafíos de las MANET como la topología cambiante, el ancho de banda y la seguridad limitados. También cubre los protocolos clave de las capas física, de enlace, de red, de transporte y de aplicación para las MANET. Finalmente, discute posibles aplicaciones de
El documento describe un evento de integración para una empresa que incluye juegos de equipo, almuerzo, tiempo libre y un show de baile. Los participantes son divididos en equipos que compiten en una variedad de juegos para ganar puntos durante la mañana. Luego de un almuerzo, tienen tiempo libre antes de un show final y regresar a la empresa.
Cómo identificar el conocimiento crítico en una organización 3CRISEL BY AEFOL
Los japoneses han disfrutado del pescado fresco por mucho tiempo. Sin embargo, la escasez de pesca cerca de Japón ha sido un problema durante décadas. Las empresas pesqueras instalaron congeladores en los barcos para poder ir más lejos, pero los japoneses podían diferenciar el sabor del pescado fresco del congelado. Luego probaron mantener los peces vivos en tanques, pero estos se estresaban y su sabor también cambiaba. Finalmente, tuvieron éxito al poner un tiburón en los tanques para
Luciano Pavarotti nació en 1935 en Módena, Italia. Creció rodeado de música y decidió dedicarse profesionalmente al canto tras ganar un concurso junto a su padre en 1955. Tuvo un gran éxito en 1961 al ganar un concurso de canto en Reggio Emilia con su interpretación de La bohème de Puccini. Esto le abrió las puertas a una exitosa carrera como tenor que lo llevó a cantar en los principales teatros de ópera del mundo como La Scala de Milán y el Metropolitan Opera
El documento presenta los resultados de aprendizaje de un curso sobre el desarrollo humano. Cubre conceptos clave como las diferentes teorías y etapas del desarrollo, así como los factores biológicos y ambientales que influyen en el individuo a lo largo de su vida. También describe los métodos de evaluación y las condiciones para aprobar la asignatura.
Este documento presenta información sobre el proceso de soldadura al arco manual (SMAW). Describe los componentes del electrodo, el arco eléctrico, y las funciones del revestimiento del electrodo. También explica el equipo necesario para SMAW, incluyendo la fuente de poder, el porta electrodo y la pinza de tierra. Se discuten variables como el amperaje, voltaje, velocidad de avance y sus efectos en la calidad de la soldadura.
Este documento describe los 10 pasos del proceso de investigación: 1) concebir la idea, 2) plantear el problema, 3) elaborar el marco teórico, 4) definir el tipo de investigación, 5) definir hipótesis y variables, 6) seleccionar el diseño, 7) seleccionar la muestra, 8) recolectar datos, 9) analizar e interpretar datos, y 10) presentar los resultados. Explica cada paso y sus componentes clave para llevar a cabo una investigación de manera sistemática y rigurosa.
El documento habla sobre las características de una marca exitosa. Explica que una marca se construye ofreciendo productos y servicios relevantes para los clientes, actuando de manera consistente y tocando las emociones de los clientes al inspirándolos, retándolos y sorprendiéndolos. También menciona que la experiencia del cliente, la calidad, la innovación y la responsabilidad social son componentes importantes de una marca. Por último, recomienda analizar aspectos como la categoría, competencia y clientes objetivo para desarrollar una
Herman Hollerith fue un pionero estadounidense de la computación que inventó la máquina tabuladora en el siglo XIX para agilizar el procesamiento de datos del censo. Más tarde fundó la Tabulating Machine Company para comercializar su invención. Howard Aiken creó la primera calculadora electrónica llamada Mark I en 1944 para la Armada de EE.UU., y luego desarrolló la mejorada Mark II en Harvard. Tanto Hollerith como Aiken hicieron contribuciones fundamentales al desarrollo de la computación moderna a través de sus innovaciones
Plan Director de Formación Corporativa: estrategia y tácticaCRISEL BY AEFOL
El documento presenta un plan director para la formación corporativa que puede evitar graves problemas. El plan director es un estudio estratégico y táctico que detalla los pasos para construir una oferta formativa que satisfaga las necesidades de las organizaciones de manera efectiva y eficiente, minimizando costos. El plan director ayuda a evitar fracasos al estudiar exhaustivamente el modelo actual, proponer mejoras y recomendar las mejores prácticas, formadores y tecnologías para cada curso.
El documento proporciona 6 pasos para registrarse como voluntario en una colecta organizada por TECHO Venezuela en 4 zonas de Caracas, incluyendo registrarse en su página web, seleccionar la actividad "Colecta 2014", elegir entre registrarse como voluntario nuevo o existente, seleccionar una zona, marcar el horario disponible, invitar a un amigo, y verificar la inscripción.
Este documento trata sobre la intervención logopédica en la sordera infantil. Se destaca la importancia de estimular los restos auditivos del niño desde una edad temprana mediante experiencias auditivas y juegos que involucren sonidos. A partir de los 2-3 años se pueden realizar ejercicios más analíticos para mejorar la percepción del habla. El desarrollo del lenguaje oral requiere un enfoque natural a través de experiencias comunicativas, además de trabajo formal para reforzar los aprendizajes.
El informe presenta los resultados de una prueba diagnóstica realizada a estudiantes. En el primer ítem, el 90% de los estudiantes pudo identificar correctamente qué es un ser vivo y su forma de desplazamiento. En el segundo ítem, el 75% relacionó cada ser vivo con su descripción correspondiente, mientras que el 25% restante tuvo dificultades para hacerlo. Los resultados muestran que los estudiantes lograron mejor los objetivos de aprendizaje evaluados.
La propuesta busca fomentar la participación y motivación de los estudiantes a través de concursos colectivos e individuales que se llevarán a cabo tanto en eventos masivos de la escuela como en competencias académicas coordinadas con los profesores, con el objetivo de mejorar el rendimiento y reducir la deserción. Los estudiantes participarán en una plataforma virtual donde podrán ver los puntajes y resultados de las diferentes actividades. Los puntajes se calcularán en base a criterios como asistencia, comportamiento, rendimiento acadé
La pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto significativo en la economía mundial. Muchos países experimentaron fuertes caídas en el PIB y aumentos en el desempleo debido a los cierres generalizados y las restricciones a los viajes. Aunque las vacunas ofrecen esperanza de una recuperación económica en 2021, el panorama a corto plazo sigue siendo incierto dado el resurgimiento de casos en algunas partes del mundo.
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo forma parte de un sexto paquete de sanciones y prohibirá la mayoría de las importaciones de petróleo ruso en la UE a finales de este año. Algunos estados miembros aún dependen en gran medida del petróleo ruso y se les ha concedido una exención, pero se espera que todo el petróleo ruso quede prohibido para fines de 2023.
This document is a collection of photo credits from various photographers and organizations. It includes 13 photos with captions crediting photographers and sources including Mr.Tea, fusion-of-horizons, americanbackroom.com, raganmd, swanksalot, World Economic Forum, LabCDMX, Leslie Kalohi from nevercoolinschool.com, Diego Dalmaso, eriwst, Emmanuel Frezzotti, melancolie en velours, and Machine Project. The document ends by encouraging the creation of presentations on SlideShare.
El documento presenta una matriz IE para analizar los factores internos y externos que afectan el éxito de una empresa. Explica que la matriz contiene 9 celdas donde se ubican los factores evaluados según su calificación y peso. Además, detalla que las estrategias a implementar variarán según la celda en que se encuentre la empresa para aprovechar oportunidades, aguantar amenazas, o retirarse de mercados.
Este documento describe el proceso de realizar una matriz de evaluación de factores externos (EFE) y una matriz de evaluación de factores internos (EFI) para analizar las oportunidades y amenazas en el entorno de una industria, así como las fortalezas y debilidades de una organización. Explica los cinco pasos para completar cada matriz: 1) listar factores, 2) asignar pesos, 3) calificar factores, 4) multiplicar pesos y calificaciones, y 5) sumar resultados ponderados. El objetivo es medir cómo responde una empresa
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá la mayoría de las importaciones de petróleo ruso a la UE y se implementará de manera gradual durante los próximos seis meses. Algunos países de la UE aún dependen en gran medida del petróleo ruso y buscarán exenciones al embargo.
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a los bancos rusos, la prohibición de exportaciones de alta tecnología a Rusia y la congelación de activos de oligarcas rusos. Los líderes de la UE esperan que estas medidas disuadan a Rusia de continuar su agresión militar contra Ucrania.
Este documento resume las principales estrategias empresariales descritas por Michael Porter, incluyendo el liderazgo en costos, diferenciación, enfoque, integración y cooperación. Explica cada estrategia y cuando es más efectiva aplicarla dependiendo de las condiciones del mercado y la industria.
Este documento presenta diferentes estrategias y modelos conceptuales para empresas, incluyendo estrategias de cooperación como alianzas estratégicas y joint ventures, estrategias ofensivas como iniciativas para igualar o exceder las fortalezas de los competidores, aprovechar sus debilidades, iniciativas simultáneas, de contención y preventivas, y estrategias defensivas para disminuir los ataques de la competencia.
Este documento proporciona una guía para la conducción efectiva de reuniones de trabajo. Explica que dirigir reuniones es crucial para directivos debido al tiempo y costos involucrados. Presenta un marco de "5 P" que incluye el propósito, participantes, planeación, participación y perspectiva. Detalla consideraciones como determinar el tamaño y habilidades de los participantes, escribir agendas claras con verbos, y resumir decisiones, tareas y progreso. También ofrece consejos para los participantes como prepararse, escuchar activ
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las transacciones con bancos rusos clave y la prohibición de la venta de aviones y equipos a Rusia. Los líderes de la UE esperan que las sanciones aumenten la presión económica sobre Rusia y la disuadan de continuar su agresión contra Ucrania.
Este documento define el coaching y el mentoring, y describe sus procesos y diferencias. El coaching es un proceso interactivo para ayudar a alguien a desarrollar su potencial a través de estructuras, procesos y herramientas. El mentoring es un proceso de aprendizaje personal dirigido por el mentorizado a través de una relación uno a uno donde el mentor comparte conocimiento. Ambos buscan el desarrollo, pero el coaching se enfoca en el rendimiento mientras el mentoring se enfoca en el crecimiento personal y profesional a largo
Este documento presenta estrategias para el manejo del estrés y la gestión del tiempo. Explica que lo importante es distinguir lo urgente de lo importante y dedicar tiempo a esto último. También recomienda administrar el tiempo de manera eficaz mediante la priorización de tareas, el establecimiento de fechas límite y la programación de tiempo personal. Además, propone desarrollar inteligencia emocional y social para eliminar el estrés a través del apoyo entre compañeros y la gestión positiva de las emociones.
El talento directivo es importante para avanzar a un nuevo futuro empresarial. Las habilidades aquí descritas, muestran un resumen de las prácticas que son exigidas al gerente en un mundo global.
Este documento discute el riesgo y el rendimiento en la inversión. Define riesgo como la posibilidad de pérdida financiera o variabilidad en los rendimientos con respecto a lo esperado. Define rendimiento como ganancias o pérdidas totales experimentadas sobre una inversión. Explica que a mayor riesgo, mayor variabilidad en los posibles rendimientos. Analiza el riesgo de activos individuales usando análisis de sensibilidad y distribuciones de probabilidad para estimar rangos de rendimientos posibles. Recomienda diversificar
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Mario Mendoza Marichal: Un Líder con Maestría en Políticas Públicas por la Universidad de Chicago
Mario Mendoza Marichal es un profesional destacado en el ámbito de las políticas públicas, con una sólida formación académica y una amplia trayectoria en los sectores público y privado.
El-Codigo-De-La-Abundancia para todos.pdfAshliMack
Si quieres alcanzar tus sueños y tener el estilo de vida que deseas, es primordial que te comprometas contigo mismo y realices todos los ejercicios que te propongo para recibieron lo que mereces, incluso algunos milagros que no tenías en mente