El documento describe las organizaciones como la conjunción de varios elementos como la agrupación de personas, la coordinación y dirección de esfuerzos hacia un fin común, y la división de tareas. Las organizaciones se definen como sistemas de relaciones que permiten lograr objetivos a través de la coordinación de esfuerzos.

1. Ficha de Trabajo: “El significado de las Organizaciones”
Nombre y Apellido:
Fecha:
Nuestra materia nos lleva a darnos cuenta que estamos rodeados de organizaciones que
hacen posible la realización de múltiples objetivos, desde la satisfacción de necesidades
de alimentos, a través de las organizaciones de producción de bienes y servicios, la
contención y el apoyo para el crecimiento desde niños, a través de la familia, la regulación
de los deberes y derechos de todos los ciudadanos a través del Estado. Etc.
PERO….¿QUÉ SON LAS ORGANIZACIONES?
LA CONJUNCIÓN DE TODOS ESTOS ELEMENTOS:
AGRUPACIÓN DE PERSONAS Y MEDIOS COORDINACIÓN Y DIRECCIÓN DE ESFUERZOS
FIN COMÚN SISTEMAS DE RELACIONES Y DIVISIÓN DE TAREAS

2. Completa con los dibujos lo que representa a las organizaciones “son
una___________________________
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________________________________________________________________________________
___________________”
ORGANIZACIÓN E INSTITUCIÓN. PRINCIPALES ASPECTOS.
Instituciones Organizaciones
Ej.: Escuela, Estado, Familia, Iglesia, etc.
Se fundan sobre un saber, un sistema
de valores y de acciones que tienen
fuerza de ley. Ej. La doctrina de la
Iglesia (esta es la verdad no otra cosa),
transmisión de conocimientos.
Este saber con fuerza de ley marca
nuestro comportamiento, hasta
penetrar lo profundo de nuestro ser.
Apuntan a establecerse, a mantenerse
y a reproducirse.
Nos sometemos en general sin darnos
cuenta realmente, sino simplemente en
razón de hábitos y costumbres.
De Producción de Bs. O Ss. : Ej.
Empresas
Tiene objetivos concretos : producir bs.
o ss.
No tiene una voluntad de regulación
global de la sociedad. Busca una
regulación de los esfuerzos
“coordinación” para alcanzar los
objetivos.
No es obligatorio que todos compartan
los sistemas de valores. Ej. Los obreros
no comparten los sistemas de valores
con los dirigentes. Por eso existen las
huelgas.
No estoy obligado a pertenecer a esta
organización, si a ganarme la vida.
Organizaciones voluntarias:
Ej. Partidos políticos, los sindicatos, las
asociaciones de defensa de la ecología.
Tienen un sistema de valores que son
aceptados interiorizados,
internalizados por los miembros. Ej. Si
me afilio a un sindicato es porque
considero que puede defender mejor
mis derechos.
Su fin no se vincula con la idea de
regulación de la sociedad, sino con la
transformación social, el de la influencia
social

3. Trabajo Práctico Nº 1:
1. ¿Qué organizaciones conoces? Nombra cinco ejemplos que funcionen en el medio
salteño.Distingue entre Instituciones y organizaciones de producción de bienes y servicios.
2. De acuerdo a lo estudiado en clase, observa el dibujo y relaciona con el concepto de
Organización, luego explícalo con tus palabras.
3. Lea la siguiente afirmación, reflexione, y comente si es verdadera o falsa y porque.
“Puede llegar a existir una sociedad sin organizaciones”