1. La línea de tiempo del desarrollo de la RSE en Colombia comenzó en 1911 con la fundación de organizaciones sociales y ha evolucionado hasta incluir programas de empresas privadas y organismos públicos para promover la RSE. 2. Organizaciones como la Cámara de Comercio Colombo Británica, el Instituto Ethos, la Corporación Fenalco Solidario Colombia promueven la RSE en Colombia a través de reconocimientos, capacitación y alianzas con el sector privado. 3. Los aspectos destacados del sistema de gestión de R

1. En Colombia
• Cuál es la línea de tiempo con el cual se puede reconocer el nacimiento, la
evolución y situación actual de la RSE en Colombia.
• Qué tipo de organizaciones públicas y privadas, nacionales e internacionales
y con qué programas apoyan o promueven la RSE en Colombia.
• Cuáles son los aspectos más destacados de sistema de gestión de y
los resultados que presenta en su informe de RSE una de las empresa
ganadora del premio de RSE en Colombia.
• Cómo promovería como Ingeniero industrial un comportamiento ético en el
desarrollo de las acciones práctica de la RSE en las empresas

2. 1911 1920 1945 1949 1950 1952 1957 1960 1977 1979 1985 1991 1992 2001 2002 2004 2006 2008 2013
la fundación social es
fundada por el padre José
maría Campoamor
sacerdote jesuita español.
empresas como
fabricato se
destacan por el
control religioso de
trabajadoras en
seminternados.
métodos
paternalistas
coltejer, coltabaco.
la ANDI apoya
la
construcción
del pabellón
infantil del
hospital san
Vicente de
Paul en
Medellín.
creación del
hospital ANDI
donado en
1957 a la
fundación
hospital
pablo Tobón
Uribe.
la ANDI
impulsa la
creación de
(ICETEX)
la asamblea
general de
la ANDI
establece la
“cuota
social
ANDI”.
gobierno crea el
SENA propuesta
promovida por
la ANDI y
ACOPI.
la legislación
tributaria
estimula la
creación de
fundaciones para
deducción de
impuestos.
fabricato y
enka
realizan su
primer
balance
social.
Incolda y FES
patrocinan
estudio “hacia
un nuevo
compromiso
del
empresario
colombiano”.
la ANDI
desarrolla
un modelo
de balance
social.
la ANDI junto a la
OIT, elaboran manual
de balance social
para Colombia.
catorce organizaciones
gremiales se agrupan en el
consejo gremial nacional,
con el fin de consolidar la
función social de los
gremios en el país.
construcción del centro
colombiano de
filantropía.
creación de compartamos
con Colombia, para contribuir
con el fortalecimiento
participación de fundaciones
colombianas en la creación de
redEAmerica.
adhesión de
54 empresas al
capítulo
nacional del
global
compact.
Premio Andesco a la
Responsabilidad Social
Empresarial nace en el 2006 como
un reconocimiento a las Empresas
de Servicios Públicos, de
Tecnologías de la Información y
las Comunicaciones (TIC) y de
Televisión, así como a las
alcaldías y organizaciones
legalmente establecidas que
presten servicios públicos
domiciliarios
caso más destacado es
del Grupo Telefónica
Colombia (Telefónica-
Movistar, Telefónica
Telecom, Atento y Terra
Networks Colombia),
cuyos aportes
económicos superaron
12.000 millones de pesos;
beneficia a más de
100.000 niños, en cerca
de 20 ciudades del país.
empezamos a solucionar una
problemática, el acceso a energía en
Colombia. Integrando así el Proyecto
Iluminando, que está logrando
contribuir a esta problemática a través
de un modelo que permite la llegada
de lámparas solares a Zonas No
Interconectadas (52% del territorio
colombiano es ZNI) o a zonas dónde
no hay servicio confiable y económico
1. Línea de tiempo 1

3. La Cámara de Comercio
Colombo Británica
se ha comprometido con la
Responsabilidad Social
Empresarial durante los últimos
siete años, llevando a cabo el
premio LAZOS que reconoce la
labor de empresas nacionales y
multinacionales y se convierte
en una fuente de aprendizaje
para compañías que buscan
implementar nuevos
programas.
El Instituto Ethos de Empresas y
Responsabilidad Social
es un Organización cuya misión
es la de movilizar, alentar y
ayudar a las empresas a
gestionar su negocio
socialmente responsable, y a los
socios en la construcción de una
sociedad justa y sostenible.
Creado en 1998 por un grupo de
empresarios y ejecutivos del
sector privado, el Instituto Ethos
es un centro de organización del
conocimiento, el intercambio de
experiencias y el desarrollo de
herramientas para ayudar a las
empresas a analizar sus
prácticas de gestión y
profundizar su compromiso con
la responsabilidad social y el
desarrollo sostenible.
La Corporación Fenalco
Solidario Colombia
Entidad del comercio
organizado, trabaja
desde 1990 en promover
la Responsabilidad
Social.
trabaja para que los
empresarios y la
sociedad, se
comprometan a realizar
acciones socialmente
responsables que
contribuyan a la
sostenibilidad y la
armonía en el planeta.2. Organismos que fomentan RSE 2

4. Aspectos a destacar del sistema de gestión de Enel
• La gestión se fundamenta en el principio de Responsabilidad Social Empresarial de Enel en su
vínculo con el País y los municipios de las áreas de influencia de sus empresas Codensa y Emgesa.
• El trabajo desarrollado por la Fundación Enel Colombia es voluntario y se ejecuta con base en la
Política Social.
• La Fundación Enel Colombia busca establecer alianzas con instituciones locales, nacionales e
internacionales, públicas y privadas, que compartan sus objetivos para promover proyectos y
procesos de participación ciudadana, que potencien el impacto de su gestión.
• La Fundación Enel Colombia está orientada a empoderar a las comunidades para liderar procesos
sostenibles en asuntos de interés de sus territorios.
• La gestión de la Fundación Enel Colombia es integral y abarca aspectos sociales, económicos,
educativos y culturales, sin reemplazar al Estado.
Punto de vista
Al ver que codensa con la fundación Enel aporta de manera significativa al desarrollo social del
país en dos de sus mas representativos proyectos como lo son línea Enel educa y la línea de
desarrollo local, los cuales generan gran impacto y desarrollo en la población, esos logros no son
muy visibles en la población colombiana pero gracias a estas consultas generadas es que se ve
reflejado el trabajo de las empresas que operan en el país contribuyendo con la sociedad y
dejando ver su compromiso con las RSE en Colombia.
3. Aspectos a destacar de empresa ganadora RSE 3

5. • introducir cuestiones relacionadas con la RSE en las estructuras de incentivos de
las compañías así, se consigue integrar la RSE como parte de los procesos y
estructuras de la empresa de un modo efectivo.
• La adecuada gestión de la cadena de aprovisionamiento genera una buena
reputación a la empresa una mala praxis de los proveedores puede dañar
gravemente la percepción social sobre una empresa, Es indispensable integrar la
gestión de proveedores y contratistas bajo los lineamientos RSE.
• la Conducta ética será parte del Sistema de gestión y será adoptada fomentada
por todos los miembros que se involucren en el proceso hacia la organizaciones
creando un Código de ética para la empresas el cual ayudara a contribuir con los
objetivos.
4.Como Promover RSE como ingeniero industrial 4