another very interesting exposition english's class about some and any, gramar, sentenses, excersices and more
otra muy interesante exposicion de la clase de ingles acerca del some y el any, gramatica, oraciones ejercicios y mas
Exposición sobre creatividad e innovación realizada para la clase de productos de información de la carrera de Sistemas de información y documentación de la Universidad de la Salle
another very interesting exposition english's class about some and any, gramar, sentenses, excersices and more
otra muy interesante exposicion de la clase de ingles acerca del some y el any, gramatica, oraciones ejercicios y mas
Exposición sobre creatividad e innovación realizada para la clase de productos de información de la carrera de Sistemas de información y documentación de la Universidad de la Salle
Lista de conectores en inglés. Comentarios:
-Elaboré esta lista hace más de dos años. Puede que existan errores. Si cree haber encontrado alguno, contacte conmigo a través del correo proporcionado en el texto.
-No pretendía producir una lista de TODOS los conectores. Existen muchos otros, con funciones distintas de los que aparecen en este archivo.
Descripción del proceso de arranque de un equipo informático, donde se establece las secuencias de actuación de la BIOS, y todos los elementos que la integran hasta llegar a la carga e inicialización del Sistema Operativo.
[ca]Funcionament bàsic, plataformes, claus i casos d'èxit, reptes i oportunitats del crowdfunding per a les ONG.
[es]Funcionamiento básico, plataformas, claves y casos de éxito, retos y oportunidades del crowdfunding para las ONG.
Lista de conectores en inglés. Comentarios:
-Elaboré esta lista hace más de dos años. Puede que existan errores. Si cree haber encontrado alguno, contacte conmigo a través del correo proporcionado en el texto.
-No pretendía producir una lista de TODOS los conectores. Existen muchos otros, con funciones distintas de los que aparecen en este archivo.
Descripción del proceso de arranque de un equipo informático, donde se establece las secuencias de actuación de la BIOS, y todos los elementos que la integran hasta llegar a la carga e inicialización del Sistema Operativo.
[ca]Funcionament bàsic, plataformes, claus i casos d'èxit, reptes i oportunitats del crowdfunding per a les ONG.
[es]Funcionamiento básico, plataformas, claves y casos de éxito, retos y oportunidades del crowdfunding para las ONG.
Cuando hablamos de Creatividad e Innovación, no estamos hablando de dilema del “huevo y la gallina”. En términos de Creatividad e Innovación la respuesta es más clara que el agua: primero son las ideas. Toda innovación ha surgido de una pequeña o gran idea. Sin ideas, los procesos de innovación, estructuras o sistemas carecen de sentido o utilidad. No hay proyectos innovadores sin ideas; la idea es el embrión, el proyecto es el embarazo y la innovación es el parto.
rtículo publicado en Boletic, la revista de ASTIC, la Asociación Profesional del Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de la Administración del Estado.
La presentación, aborda diversas definiciones de innovación, una propuesta local del término, las implicaciones de la facultad creativa y producción de ideas, así como de técnicas, métodos o recursos para favorecer el desarrollo y aparición de la misma, mediante intención y desempeño, en cualquier ámbito de nuestra vida cotidiana, profesional, laboral o personal.
Presentación elaborada para jóvenes estudiantes de la Lic. en Gestión Tecnológica de la Escuela Superior de Tizayuca perteneciente a la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo.
El contenido de la misma, aborda diversas definiciones de innovación, una propuesta local del término, las implicaciones de la facultad creativa y producción de ideas, así como de técnicas, métodos o recursos para favorecer el desarrollo y aparición de la misma, mediante intención y desempeño, en cualquier ámbito de nuestra vida cotidiana, profesional, laboral o personal.
Anna Lucia Alfaro Dardón, Harvard MPA/ID.
Opportunities, constraints and challenges for the development of the small and medium enterprise (SME) sector in Central America, with an analytical study of the SME sector in Nicaragua. - focused on the current supply and demand gap for credit and financial services.
Anna Lucía Alfaro Dardón
Dr. Ivan Alfaro
Entre las novedades introducidas por el Código Aduanero (Ley 22415 y Normas complementarias), quizás la más importante es el articulado referido a la determinación del Valor Imponible de Exportación; es decir la base sobre la que el exportador calcula el pago de los derechos de exportación.
Guía para hacer un Plan de Negocio para tu emprendimiento.pdfpppilarparedespampin
Esta Guía te ayudará a hacer un Plan de Negocio para tu emprendimiento. Con todo lo necesario para estructurar tu proyecto: desde Marketing hasta Finanzas, lo imprescindible para presentar tu idea. Con esta guía te será muy fácil convencer a tus inversores y lograr la financiación que necesitas.
Guía para hacer un Plan de Negocio para tu emprendimiento.pdf
La disciplina de la innovación
1. Por:
-Ivonne Cruz Hernández
-Janet Carrillo Luna
-Dafne Itzel Cruz Aragón
-Mariana Celio Rojas
E s c u e l a B a n c a r i a C o m e r c i a l
6 º s e m e s t r e
D i f e r e n c i a c i ó n y p o s i c i o n a m i e n t o
LA DISCIPLINA DE LA INNOVACIÓN
2. INTRODUCCIÓN
A menudo escuchamos que innovar es la clave del éxito de las empresas más
competitivas hoy en día y que es el medio para mantenerse en un mercado tan
difícil como lo es el actual. Sin embargo, pocos saben cómo trabajar y lograr una
innovación exitosa, por ideas que resultan erróneas sobre su práctica. La
importancia de llevarla a cabo ya no es un secreto para nadie, pero la incógnita de
cómo llegar a ella es la que tiene trabajando a muchos empresarios durante años,
y en ocasiones, sin logro alguno. Es por eso que resulta útil plantearse la siguiente
pregunta: ¿La innovación es cuestión de genialidad o una disciplina?
Los emprendedores son aquellos que quieren revolucionar el mercado; los que se
encuentran en una constante búsqueda de alguna estrategia que los lleve a tener
una ventaja competitiva en cuánto a productos, servicios, procesos, tecnologías,
etc., o mejor aun, a ser los únicos en el mercado. Sin importar si es una nueva
empresa o una ya establecida, cualquier actividad dentro del emprendimiento es
innovación, la cual es definida por Peter Drucker como ‘el esfuerzo de crear un
cambio deliberado, concentrado en el potencial económico o social de una
empresa’. Es el cambio que todos buscan, pero que pocos encuentran.
¿Producto de la inspiración?
3. En un principio, podemos llegar a pensar que toda innovación requiere talento e
inspiraciones a las cuales no todos podemos aspirar, sin embargo, si repasamos
las innovaciones más famosas, resultan tan sencillas que cualquiera se pregunta
por qué no fue él el autor de tal suceso. Y es que todo lo que conocemos hoy, que
hace algunos años era impensable (algo tan común como un teléfono celular),
paso por un proceso de pequeñas innovaciones que dan como resultado lo que
son hoy. En otras palabras, no se revoluciona el mercado de la noche a la
mañana, lleva tiempo y mucho esfuerzo, para que un producto, proceso,
estrategia, servicio, etc. impacte realmente en el mercado. No es talento, no es
suerte; es trabajo.
Drucker nos introduce a siete fuentes principales de innovación, de las cuales
cuatro se encuentran dentro de la compañía, y el resto fuera de la misma. Vamos
a empezar por explicar cada una para intentar contestar la pregunta ya planteada.
Oportunidades dentro de una compañía:
1. Sucesos inesperados.
Éxitos y fracasos no previstos de una compañía representan oportunidades que
son aprovechadas en pocas ocasiones. Todo informe dentro de una empresa,
debería contener éstas oportunidades en la misma cantidad que los problemas.
Un ejemplo es la tecnología Post It de 3M, desarrollada a partir de un pegamento
que no cumplió con sus funciones originales.
2. Incongruencias.
A veces la realidad y/o resultados difieren de lo que eran las expectativas, sin
embargo, abre posibilidades para una innovación.
Hace algunos años nadie esperaba que hubiese un servicio “24/7” de atención
telefónica. Sin embargo, ahora existen call centers en la India que atienden hasta
otros continentes.
3. Necesidades del proceso.
En cada proceso, se presentan oportunidades de mejorar.
Por ejemplo usar “corchos” sintéticos para los vinos (que resultan una solución
optima para muchos productores).
4. Cambios en la industria y el mercado.
Necesitamos entender el crecimiento y los cambios en la industria y el mercado,
Un ejemplo claro es la gama de posibilidades en la industria de teléfonos
celulares.
Fuentes fuera de una compañía:
5. Cambios demográficos.
Resulta una de las fuentes más confiables al tratarse de estadísticas de población
(edades, educación, ocupaciones y ubicaciones geográficas) que ayudan a lograr
los objetivos de la compañía con un riesgo mínimo.
6. Cambios en la percepción.
El mismo fenómeno se puede observar de diferentes maneras, y esos puntos de
vista son para aprovecharlos. Un ejemplo resulta la comida orgánica como una
tendencia en cuánto a salud y mejor calidad de vida de las personas.
4. 7. Nuevo conocimiento.
Las innovaciones que han hecho historia están basadas en el conocimiento nuevo
científico, técnico o social, sin embargo, lleva un largo periodo de tiempo. El
ejemplo clásico es la computadora, que requirió seis tipos de conocimiento
diferentes y mucho tiempo para llegar a ser lo que hoy conocemos.
Entonces, ¿se trata de una disciplina?
Una disciplina es un conjunto de normas o reglas cuyo cumplimiento constante
conduce a un cierto resultado, que en este caso es la innovación. Pero no nos
dejemos llevar; lo que esto quiere decir es que las actividades y búsqueda en
fuentes ya mencionadas tienen que ser ordenadas, sistemáticas y monitorizadas,
pero que sin embargo, no es suficiente.
Una vez realizada la búsqueda en las distintas fuentes disponibles, es decir, de las
nuevas oportunidades, se procede a analizar la información. Sin embargo, la
innovación no existirá hasta que el emprendedor salga y observe, indague y
escuche a las personas. Debe conocerlas, entenderlas y estudiarlas. Sólo de esta
manera conseguirá aplicar toda la información obtenida de una manera enfocada
al éxito.
Es así como debemos agradecer a los clásicos, como lo establecido por Peter
Drucker, pero sin olvidarnos que detrásde cada teoría existe la práctica y el estudio
de lo que está sucediendo actualmente. En realidad, la respuesta a la pregunta
establecida en un principio es bastante sencilla: la innovación es una genialidad y
una disciplina. La combinación de talento, ingenio, conocimiento, esfuerzo,
dedicación y concentración, nos llevan a innovaciones sencillas y concretas que
ponen a cualquier compañía un paso adelante.
5. CONCLUSIONES PERSONALES
No es necesario ser un genio o un gran líder para llevar a cabo actividades de
innovación. En ocasiones caemos en el error de pensar que se trata de cambiar
radicalmente la industria en la que nos desenvolvemos y nos quebramos la cabeza
buscando en los lugares equivocados. Sin embargo, una vez que nos topamos con
innovaciones de otros, resultan tan sencillas y obvias que nos preguntamos por
qué no se nos ocurrió a nosotros. Es por ello que debemos indagar en diferentes
fuentes en busca de oportunidades que nos lleven a soluciones prácticas
orientadas al área en la que nos desarrollamos y darnos cuenta que cualquiera es
capaz de ser un emprendedor. Tal vez la respuesta está en los lugares menos
pensados, como pueden ser intentos fallidos en el pasado o tecnologías antiguas
vistas de otra perspectiva.
Resulta más un esfuerzo y concentración que genialidad para llevar a una
compañía a donde todos queremos estar, para así reaccionar ante los constantes
cambios dentro y fuera de ella.
Innovar es producto del emprendimiento, y el emprendimiento no es más que un
extra esfuerzo para alcanzar una meta u objetivo.
6. BIBLIOGRAF ÍA
José Ernesto Amorós. (2012). Siete claves para lograr la innovación en los
negocios. 17-03-2014, de Guioteca Sitio web:
http://www.guioteca.com/emprendimiento/siete-claves-para-lograr-la-innovacion-
en-los-negocios/
Ángel L. Arboniés. (2009). La disciplina de la innovación: Rutinas creativas.
Madrid, España: Díaz de Santos.
Colombia innovar. (2012). La disciplina de la innovación: Rutinas creativas. 17-03-
2014, de Colombia innovar Sitio web:
http://colombiainnovar.blogspot.mx/2012/03/la-disciplina-de-la-innovacion.html
Peter F. Drucker. (1985). Practice and Principles. Estados Unidos: Harper & Row.
7. BIBLIOGRAF ÍA
José Ernesto Amorós. (2012). Siete claves para lograr la innovación en los
negocios. 17-03-2014, de Guioteca Sitio web:
http://www.guioteca.com/emprendimiento/siete-claves-para-lograr-la-innovacion-
en-los-negocios/
Ángel L. Arboniés. (2009). La disciplina de la innovación: Rutinas creativas.
Madrid, España: Díaz de Santos.
Colombia innovar. (2012). La disciplina de la innovación: Rutinas creativas. 17-03-
2014, de Colombia innovar Sitio web:
http://colombiainnovar.blogspot.mx/2012/03/la-disciplina-de-la-innovacion.html
Peter F. Drucker. (1985). Practice and Principles. Estados Unidos: Harper & Row.