La sesión trata sobre aprendizaje organizacional y como aplicarlo en el ámbito laboral de la autora. Se discutieron conceptos como intelecto, aprendizaje humano y conocimiento. Las organizaciones que aprenden se basan en el aprendizaje individual y grupal. Sin embargo, aplicar el término de aprendizaje organizacional a una escuela secundaria pública es difícil dado que su objetivo no es comercial. Además, la cultura docente mexicana difiere de otros países donde se ha estudiado este tema. La autora concluye que traba